二零二五版智能零售企业兼职销售员劳动合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四版智能零售企业兼职销售员劳动合同本合同目录一览1.1合同订立依据1.2合同主体1.3合同期限1.4工作地点1.5工作内容1.6工作时间1.7工作待遇1.8工作考核1.9保密条款1.10竞业限制1.11解除与终止合同1.12违约责任1.13争议解决1.14合同生效及其他1.15合同附件第一部分：合同如下：1.1合同订立依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。1.2合同主体1.3合同期限1.3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为（具体期限）。1.3.2合同期满，如双方同意，可续签本合同。1.4工作地点1.4.1兼职销售员的工作地点为公司指定的销售区域。1.4.2公司可根据业务发展需要调整工作地点，并提前通知兼职销售员。1.5工作内容1.5.1兼职销售员负责在指定的销售区域内推广公司产品，完成销售任务。1.5.2兼职销售员需遵守公司规章制度，服从公司管理。1.5.3兼职销售员应积极参加公司组织的培训，提高自身业务能力。1.6工作时间1.6.1兼职销售员每周工作时间为（具体工作时间），具体安排由公司根据业务需求确定。1.6.2兼职销售员可根据自身情况与公司协商调整工作时间。1.7工作待遇1.7.1兼职销售员的工资按月结算，具体金额为（具体金额）。1.7.2兼职销售员完成销售任务后，可获得相应的销售提成。1.7.3兼职销售员享有国家法定节假日休息权利。1.8工作考核1.8.1公司将对兼职销售员的工作进行定期考核，考核内容包括销售业绩、工作态度等。1.8.2考核结果将作为调整工资和续签合同的依据。1.9保密条款1.9.1兼职销售员在任职期间及离职后，应保守公司商业秘密，不得泄露公司机密信息。1.9.2违反保密条款的，兼职销售员应承担相应的法律责任。1.10竞业限制1.10.1兼职销售员在合同期限内及离职后（具体期限）内，不得从事与公司业务相竞争的活动。1.10.2违反竞业限制的，兼职销售员应承担相应的法律责任。1.11解除与终止合同1.11.1双方协商一致，可以解除本合同。1.11.2兼职销售员有下列情形之一的，公司可以解除本合同：

1.1.1严重违反公司规章制度；

1.1.2情节严重的失职、营私舞弊，给公司造成重大损害；

1.1.3被依法追究刑事责任。1.11.3公司有下列情形之一的，兼职销售员可以解除本合同：

1.1.4未按照合同约定支付劳动报酬；

1.1.5未依法提供劳动保护或者劳动条件；

1.1.6强令冒险作业危及劳动者人身安全。1.12违约责任1.12.1双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。1.12.2具体违约责任由双方另行协商确定。1.13争议解决1.13.1双方因履行本合同发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。1.14合同生效及其他1.14.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。1.14.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。1.15合同附件

1.15.1.1工作职责说明书；

1.15.1.2工资支付表；

1.15.1.3考核标准及结果。1.9.2具体保密信息包括但不限于：

1.9.2.1公司的商业计划、经营策略、财务状况；

1.9.2.2公司的客户信息、供应商信息；

1.9.2.3公司的产品技术、生产工艺、研发计划；

1.9.2.4公司的知识产权、专利技术。1.10竞业限制1.10.2竞业限制区域为公司业务覆盖地区。1.10.3竞业限制期间，兼职销售员不得在竞业限制区域内从事与公司业务相竞争的活动，包括但不限于：

1.10.3.1直接或间接参与或投资与公司业务相竞争的企业；

1.10.3.2从事与公司业务相竞争的商业活动；

1.10.3.3向公司竞争对手提供公司商业秘密。1.11解除与终止合同1.11.2.1兼职销售员有下列情形之一的，公司可以解除本合同：

1.11.2.1.1严重违反公司规章制度，经教育仍不改正的；

1.11.2.1.2因本人原因不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

1.11.2.1.3患有本合同约定的不能从事工作的疾病或者患职业病；

1.11.2.1.4按照国家有关规定，应予解除合同的。1.11.3.1公司有下列情形之一的，兼职销售员可以解除本合同：

1.11.3.1.1未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬的；

1.11.3.1.2低于当地最低工资标准的；

1.11.3.1.3低于公司规定的工资标准的；

1.11.3.1.4未依法提供劳动保护或者劳动条件的。1.12违约责任1.12.2违约金计算方式：

1.12.2.1兼职销售员违反保密条款的，应向公司支付违约金，违约金数额为（具体金额）；

1.12.2.2兼职销售员违反竞业限制的，应向公司支付违约金，违约金数额为（具体金额）。1.13争议解决1.13.2争议解决方式：

1.13.2.1双方应友好协商解决争议；

1.13.2.2协商不成的，可以向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。1.14合同生效及其他1.14.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，任何一方不得擅自变更或解除合同。1.15合同附件

1.15.2.1公司规章制度；

1.15.2.2工作职责说明书；

1.15.2.3考核标准及结果；

1.15.2.4兼职销售员个人信息登记表。第二部分：第三方介入后的修正2.1第三方定义2.1.1本合同所称的第三方，是指除雇主和雇员之外的，参与本合同履行过程中的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、技术服务提供商、培训机构等。2.2第三方介入的必要性2.2.1在本合同履行过程中，如因业务需求或特殊情况，雇主或雇员可能需要引入第三方提供相关服务或协助。2.3第三方责任限额2.3.1第三方的责任限额由双方根据具体情况协商确定，并在合同中明确约定。2.3.2第三方的责任限额不得超过本合同约定的雇主或雇员的责任限额。2.4第三方责任划分2.4.1第三方在提供服务或协助过程中，应遵守国家法律法规和本合同的约定，对因其违约行为给雇主或雇员造成的损失承担相应的责任。2.4.2第三方的责任与雇主或雇员的责任应当明确划分，避免责任交叉或推诿。2.5第三方介入的程序2.5.1雇主或雇员如需引入第三方，应提前向对方通知，并取得对方的同意。2.5.2雇主或雇员与第三方签订的任何协议或合同，均应与本合同的原则和约定相一致。2.6第三方权利和义务2.6.1第三方有权要求雇主或雇员提供必要的协助和配合，以确保其履行合同义务。2.6.2第三方应遵守国家法律法规，尊重雇主和雇员的合法权益，不得损害其利益。2.7第三方介入的费用承担2.7.1第三方介入的费用由雇主或雇员承担，具体费用由双方协商确定。2.7.2如第三方介入的费用未在本合同中明确约定，则由雇主或雇员根据实际情况协商解决。2.8第三方介入后的合同变更2.8.1第三方介入后，如需对本合同进行变更，应经雇主、雇员和第三方协商一致，并签订补充协议。2.8.2补充协议与本合同具有同等法律效力。2.9第三方介入后的争议解决2.9.1第三方介入后，如发生争议，应由雇主、雇员和第三方协商解决。2.9.2协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。2.10第三方介入后的保密义务2.10.1第三方在介入本合同履行过程中，应遵守保密义务，不得泄露雇主和雇员的商业秘密。2.10.2违反保密义务的，第三方应承担相应的法律责任。2.11第三方介入后的合同解除2.11.1第三方介入后，如出现本合同约定的解除条件，任何一方均可根据本合同的规定解除合同。2.11.2解除合同后，第三方应按照本合同约定和补充协议的约定，履行其相应的义务。2.12第三方介入后的合同终止2.12.1第三方介入后，如合同履行完毕或达到合同约定的终止条件，合同终止。2.12.2合同终止后，第三方应按照本合同约定和补充协议的约定，履行其相应的义务。2.13第三方介入后的合同续签2.13.1第三方介入后，如需续签合同，应经雇主、雇员和第三方协商一致，并签订新的合同。2.14第三方介入后的合同补充2.14.1本合同条款未尽事宜，由雇主、雇员和第三方协商解决，并签订补充协议。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.工作职责说明书：详细列明兼职销售员的工作职责、工作流程和考核标准。2.工资支付表：明确兼职销售员的工资构成、支付方式、支付时间等。3.考核标准及结果：详细说明兼职销售员的考核指标、考核周期、考核结果的应用。4.公司规章制度：包括公司内部的管理制度、员工行为规范等。5.兼职销售员个人信息登记表：记录兼职销售员的基本信息、联系方式等。6.第三方合作协议：与第三方签订的任何合作协议，包括但不限于技术服务协议、培训协议等。7.补充协议：因第三方介入或其他原因需要对本合同进行变更或补充的协议。8.保密协议：明确兼职销售员在任职期间及离职后的保密义务和违约责任。9.竞业限制协议：明确兼职销售员在合同期限及离职后的竞业限制条款。10.解除与终止合同通知书：明确合同解除或终止的通知方式和要求。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：兼职销售员未按照公司规定的时间、地点和方式履行工作职责。

责任认定标准：兼职销售员应按照合同约定的时间、地点和方式履行工作职责，如违反约定，应根据实际情况承担相应的责任。

示例说明：如兼职销售员未按照规定时间到达工作地点，公司可要求其承担迟到责任，如多次迟到，公司可解除合同。2.违约行为：兼职销售员泄露公司商业秘密。

责任认定标准：兼职销售员在任职期间及离职后，应严格遵守保密义务，如泄露公司商业秘密，应根据泄露程度和影响承担相应的责任。

示例说明：如兼职销售员在离职后泄露公司客户信息，造成公司损失，兼职销售员应承担相应的赔偿责任。3.违约行为：第三方违反保密协议或竞业限制协议。

责任认定标准：第三方在介入本合同履行过程中，应遵守保密协议和竞业限制协议，如违反约定，应根据实际情况承担相应的责任。

示例说明：如第三方泄露公司商业秘密，造成公司损失，第三方应承担相应的赔偿责任。4.违约行为：雇主未按照合同约定支付劳动报酬。

责任认定标准：雇主应按照合同约定的时间和方式支付劳动报酬，如未按时支付，应根据实际情况承担相应的责任。

示例说明：如雇主未按时支付兼职销售员工资，兼职销售员可要求雇主支付工资及赔偿金。5.违约行为：雇主未提供符合合同约定的劳动条件。

责任认定标准：雇主应提供符合国家法律法规和合同约定的劳动条件，如未提供，应根据实际情况承担相应的责任。

示例说明：如雇主未提供符合安全标准的劳动保护设施，导致兼职销售员受伤，雇主应承担相应的赔偿责任。全文完。二零二四版智能零售企业兼职销售员劳动合同1合同目录第一章合同概述1.1合同名称1.2合同双方基本信息1.3合同签订日期及地点1.4合同生效日期1.5合同解除条件1.6合同履行期限1.7合同续签与终止1.8合同争议解决方式1.9合同保密条款1.10合同附件第二章兼职销售员基本职责2.1产品销售2.2客户关系维护2.3市场推广2.4销售数据统计2.5负责区域及客户分配2.6负责销售团队管理2.7参加公司培训及会议2.8完成公司交办的其他工作第三章工作时间及工作地点3.1工作时间安排3.2工作地点3.3工作时间调整3.4工作地点变更3.5工作时间记录3.6工作地点证明第四章工资及福利待遇4.1工资标准4.2工资支付方式4.3工资支付时间4.4奖金及提成4.5社会保险及公积金4.6休假制度4.7休假审批流程4.8其他福利待遇第五章培训与发展5.1培训计划5.2培训内容5.3培训时间安排5.4培训考核5.5发展机会5.6职业规划5.7职业晋升第六章考核与评价6.1考核标准6.2考核方式6.3考核时间6.4评价结果6.5考核结果运用6.6考核争议解决第七章违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担7.3违约金计算7.4违约金支付7.5违约责任追究7.6违约责任豁免第八章合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3合同解除程序8.4合同终止程序8.5合同解除后的处理8.6合同终止后的处理第九章合同变更9.1合同变更条件9.2合同变更程序9.3合同变更内容9.4合同变更生效9.5合同变更争议解决第十章合同解除后的补偿10.1补偿标准10.2补偿计算10.3补偿支付10.4补偿争议解决第十一章合同附件11.1附件一：兼职销售员工作职责11.2附件二：兼职销售员考核标准11.3附件三：兼职销售员培训计划11.4附件四：兼职销售员合同样本11.5附件五：其他相关文件第十二章合同签订及生效12.1合同签订12.2合同生效12.3合同备案12.4合同变更备案12.5合同解除备案第十三章合同解除后的处理13.1劳动关系解除13.2工资结算13.3社会保险及公积金转移13.4离职证明13.5离职手续办理13.6合同解除争议解决第十四章合同争议解决14.1争议解决方式14.2争议解决机构14.3争议解决程序14.4争议解决期限14.5争议解决费用14.6争议解决效力合同编号_________第一章合同概述1.1合同名称本合同名称为“二零二四版智能零售企业兼职销售员劳动合同”。1.2合同双方基本信息甲方（用人单位）：智能零售企业地址：____________________法定代表人：____________________乙方（兼职销售员）：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________1.3合同签订日期及地点本合同于____年__月__日在____市____区签订。1.4合同生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。1.5合同解除条件1.5.1乙方因个人原因提出解除合同；1.5.2甲方因乙方严重违反合同约定而解除合同；1.5.3乙方因健康原因无法履行合同；1.5.4甲方因经营状况发生变化，经双方协商一致解除合同。1.6合同履行期限本合同履行期限为____个月，自合同生效之日起计算。1.7合同续签与终止1.7.1本合同到期前一个月，双方可协商续签；1.7.2合同期满后，如乙方无违反合同约定，甲方应给予乙方同等条件下的优先续签权。1.8合同争议解决方式双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。1.9合同保密条款乙方应严格遵守甲方的商业秘密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。1.10合同附件1.10.1兼职销售员工作职责；1.10.2兼职销售员考核标准；1.10.3兼职销售员培训计划；1.10.4兼职销售员合同样本；1.10.5其他相关文件。第二章兼职销售员基本职责2.1产品销售乙方负责甲方指定产品的销售工作，包括但不限于产品介绍、客户洽谈、订单处理等。2.2客户关系维护乙方应积极维护客户关系，提高客户满意度，确保客户资源稳定。2.3市场推广乙方应协助甲方进行市场推广活动，提高产品知名度和市场占有率。2.4销售数据统计乙方应按时向甲方提供销售数据，包括但不限于销售额、客户数量、市场反馈等。2.5负责区域及客户分配甲方根据乙方的工作能力和业绩，分配销售区域和客户。2.6负责销售团队管理乙方如有团队成员，应负责团队的管理和培训。2.7参加公司培训及会议乙方应积极参加甲方组织的培训及会议，提高自身业务能力。2.8完成公司交办的其他工作乙方应完成甲方交办的其他与销售工作相关的工作。第三章工作时间及工作地点3.1工作时间安排乙方每周工作时间为____小时，具体工作日由甲方根据业务需要安排。3.2工作地点乙方工作地点为甲方指定的工作场所。3.3工作时间调整甲方根据业务需要，可对乙方的工作时间进行调整。3.4工作地点变更甲方根据业务需要，可对乙方的工作地点进行调整。3.5工作时间记录乙方应如实记录工作时间和工作地点。3.6工作地点证明乙方在合同履行期间，应提供工作地点证明。第四章工资及福利待遇4.1工资标准乙方工资标准为每月____元，按月支付。4.2工资支付方式乙方工资通过银行转账方式支付。4.3工资支付时间乙方工资于每月____日前支付。4.4奖金及提成乙方根据销售业绩，可获得奖金及提成。4.5社会保险及公积金乙方在合同履行期间，甲方为其缴纳社会保险及公积金。4.6休假制度乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。4.7休假审批流程乙方休假需提前向甲方提出申请，经甲方批准后方可休假。4.8其他福利待遇乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体内容详见附件。第五章培训与发展5.1培训计划甲方为乙方提供定期培训，包括产品知识、销售技巧、团队管理等。5.2培训内容培训内容根据乙方工作需要和公司业务发展进行调整。5.3培训时间安排培训时间由甲方根据实际情况安排。5.4培训考核培训结束后，甲方对乙方进行考核，考核结果作为乙方晋升和绩效评定的依据。5.5发展机会甲方为乙方提供职业发展机会，包括晋升、转岗等。5.6职业规划乙方应与甲方共同制定职业规划，明确发展目标和路径。第六章考核与评价6.1考核标准考核标准包括但不限于销售业绩、客户满意度、团队协作等。6.2考核方式考核采用定量和定性相结合的方式。6.3考核时间考核时间为每月、每季度和每年。6.4评价结果评价结果作为乙方绩效评定和奖金发放的依据。6.5考核结果运用考核结果用于乙方晋升、培训和发展。6.6考核争议解决如乙方对考核结果有异议，可向甲方提出申诉，甲方应在____日内给予答复。第七章违约责任7.1违约情形7.1.1乙方未按时完成销售任务；7.1.2乙方泄露甲方商业秘密；7.1.3乙方严重违反工作纪律；7.1.4乙方擅自离职；7.1.5乙方违反合同约定的其他行为。7.2违约责任承担7.2.1乙方违反合同约定，应承担相应的违约责任；7.2.2甲方因乙方违约行为遭受损失的，乙方应承担赔偿责任。7.3违约金计算违约金按乙方当月工资的____%计算。7.4违约金支付违约金在违约行为发生之日起____日内支付。7.5违约责任追究甲方有权依法追究乙方的违约责任。7.6违约责任豁免7.6.1不可抗力；7.6.2乙方有充分理由证明违约行为非其故意或重大过失；7.6.3其他经双方协商一致的情况。第八章合同解除与终止8.1合同解除条件8.1.1乙方因个人原因提出解除合同；8.1.2甲方因乙方严重违反合同约定而解除合同；8.1.3乙方因健康原因无法履行合同；8.1.4甲方因经营状况发生变化，经双方协商一致解除合同。8.2合同终止条件8.2.1合同履行期限届满；8.2.2双方协商一致终止合同；8.2.3法律法规规定的其他终止合同的情形。8.3合同解除程序8.3.1乙方解除合同，需提前____日以书面形式通知甲方；8.3.2甲方解除合同，需提前____日以书面形式通知乙方。8.4合同终止程序8.4.1合同到期自然终止；8.4.2双方协商一致终止合同。8.5合同解除后的处理8.5.1乙方解除合同后，应将工作交接给甲方指定的接替人员；8.5.2甲方解除合同后，应按照合同约定支付乙方相应补偿。8.6合同终止后的处理8.6.1合同终止后，双方应办理相关手续，包括但不限于离职证明、社会保险及公积金转移等；8.6.2合同终止后，双方应继续履行合同约定的保密义务。第九章合同变更9.1合同变更条件9.1.1双方协商一致；9.1.2法律法规或政策调整。9.2合同变更程序9.2.1双方以书面形式提出变更请求；9.2.2双方就变更内容达成一致意见；9.2.3变更内容经双方签字（或盖章）后生效。9.3合同变更内容9.3.1工作内容、工作地点、工作时间等；9.3.2工资待遇、福利待遇等；9.3.3其他双方认为需要变更的内容。9.4合同变更生效9.4.1变更内容自双方签字（或盖章）之日起生效。9.5合同变更争议解决9.5.1双方应通过友好协商解决合同变更争议；9.5.2协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十章合同解除后的补偿10.1补偿标准10.1.1乙方在合同解除前一个月的平均工资；10.1.2乙方因合同解除造成的其他损失。10.2补偿计算10.2.1补偿金额按上述标准计算。10.3补偿支付10.3.1补偿金在合同解除之日起____日内支付。10.4补偿争议解决10.4.1双方应通过友好协商解决补偿争议；10.4.2协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一章合同附件（此处列出合同附件的具体内容）第十二章合同签订及生效12.1合同签订本合同经双方签字（或盖章）后生效。12.2合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.3合同备案本合同签订后，双方应向相关部门备案。12.4合同变更备案合同变更后，双方应向相关部门备案。12.5合同解除备案合同解除后，双方应向相关部门备案。第十三章合同解除后的处理13.1劳动关系解除合同解除后，双方劳动关系终止。13.2工资结算合同解除后，甲方应结算乙方一个月的工资。13.3社会保险及公积金转移合同解除后，甲方应协助乙方办理社会保险及公积金转移手续。13.4离职证明合同解除后，甲方应出具离职证明。13.5离职手续办理合同解除后，乙方应办理相关离职手续。13.6合同解除争议解决如乙方对合同解除有异议，可向甲方提出申诉，甲方应在____日内给予答复。第十四章合同争议解决14.1争议解决方式双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。14.2争议解决机构争议解决机构为合同签订地人民法院。14.3争议解决程序争议解决程序按照我国相关法律法规进行。14.4争议解决期限争议解决期限为自争议发生之日起____个月内。14.5争议解决费用争议解决费用由败诉方承担。14.6争议解决效力争议解决效力按照我国相关法律法规执行。甲方（签字或盖章）：日期：____________________乙方（签字或盖章）：日期：____________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1产品销售目标条款内容：乙方应完成甲方设定的月度、季度、年度销售目标。说明：本条款旨在明确乙方的工作目标和业绩要求，确保销售任务的完成。1.2市场活动参与条款内容：乙方应积极参与甲方组织的市场推广活动，包括但不限于产品发布会、促销活动等。说明：本条款要求乙方配合甲方进行市场推广，共同提升品牌知名度。1.3客户关系管理条款内容：乙方需定期向甲方汇报客户关系维护情况，包括客户满意度、需求变化等。说明：本条款旨在确保甲方对客户关系的掌控，以便及时调整销售策略。1.4工作报告提交说明：本条款要求乙方定期汇报工作情况，便于甲方了解工作进度和存在问题。1.5工作进度汇报条款内容：乙方在遇到重大销售障碍或问题时，应立即向甲方汇报，并寻求解决方案。说明：本条款要求乙方在遇到紧急情况时，能够及时通知甲方，共同应对。1.6保密协议条款内容：乙方在合同履行期间及合同解除后，仍需遵守甲方的保密协议，不得泄露甲方商业秘密。说明：本条款强调乙方对甲方商业秘密的保密责任，保障甲方利益。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明2.1工作时间灵活条款内容：甲方应尊重乙方的工作时间安排，乙方有权在完成工作目标的前提下，调整工作时间。说明：本条款旨在给予乙方更多自主权，提高工作效率。2.2工作内容调整条款内容：乙方有权根据自身情况和工作需求，向甲方提出调整工作内容或职责的建议。说明：本条款鼓励乙方积极参与工作改进，提高工作满意度。2.3培训需求反馈条款内容：乙方有权向甲方提出培训需求，甲方应予以考虑并提供相应的培训资源。说明：本条款旨在保障乙方职业发展，提高工作能力。2.4工作环境改善条款内容：乙方有权向甲方提出改善工作环境的建议，甲方应予以考虑并采取措施。说明：本条款关注乙方的工作体验，提升工作环境质量。2.5工作成果奖励条款内容：甲方应根据乙方的工作成果，给予相应的奖励和表彰。说明：本条款旨在激励乙方努力工作，提升销售业绩。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明3.1中介机构职责条款内容：第三方中介机构应负责乙方与甲方之间的沟通协调，确保合同履行。说明：本条款明确中介机构的职责，保障合同顺利履行。3.2中介机构费用条款内容：中介机构的服务费用由甲方承担，具体费用标准由双方协商确定。说明：本条款明确中介机构费用的承担方，确保中介服务顺利进行。3.3中介机构保密条款内容：中介机构在合同履行过程中，应遵守保密协议，不得泄露乙方或甲方商业秘密。说明：本条款要求中介机构履行保密义务，保护双方利益。3.4中介机构责任条款内容：中介机构因故意或重大过失导致合同无法履行，应承担相应责任。说明：本条款明确中介机构的责任，确保合同履行。3.5中介机构变更条款内容：如中介机构发生变更，乙方有权要求甲方重新选择中介机构。说明：本条款保障乙方在中介机构变更时的权益。附件及其他补充说明一、附件列表：1.兼职销售员工作职责2.兼职销售员考核标准3.兼职销售员培训计划4.兼职销售员合同样本5.其他相关文件（如保密协议、工作地点证明等）二、违约行为及认定：违约行为及认定如下：1.违约行为：乙方未按时完成销售任务认定：根据合同约定的销售目标和考核标准，乙方未达到目标或未按时完成销售任务。2.违约行为：乙方泄露甲方商业秘密认定：乙方未经甲方同意，向任何第三方泄露甲方商业秘密。3.违约行为：乙方严重违反工作纪律认定：乙方违反合同约定的工作纪律，如迟到、早退、旷工等。4.违约行为：乙方擅自离职认定：乙方未按照合同约定的程序和期限离职。5.违约行为：乙方违反合同约定的其他行为认定：乙方违反合同约定的其他条款，如违反保密义务、违反工作地点规定等。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.劳动关系：指劳动者与用人单位之间基于劳动合同而建立的社会经济关系。4.社会保险：指国家通过立法，强制用人单位和劳动者缴纳一定比例的保险费，用于保障劳动者在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下获得物质帮助的制度。5.公积金：指用人单位和职工按照国家规定，共同缴纳的一定比例的储蓄性资金，用于职工住房消费。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方对工作时间和工作地点有异议。解决办法：双方应通过协商解决，如协商不成，可依法向劳动仲裁委员会申请仲裁。2.问题：乙方对考核结果有异议。解决办法：乙方应在收到考核结果之日起____日内向甲方提出申诉，甲方应在____日内给予答复。3.问题：甲方未能按时支付乙方工资。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，如甲方未能按时支付工资，乙方有权依法要求支付。4.问题：合同解除后，乙方未能及时办理离职手续。解决办法：乙方应在合同解除之日起____日内办理离职手续，否则甲方有权要求乙方承担相应责任。五、所有应用场景：1.智能零售企业招聘兼职销售员时使用。2.兼职销售员与智能零售企业签订劳动合同时使用。5.劳动仲裁和司法诉讼中作为证据使用。全文完。二零二四版智能零售企业兼职销售员劳动合同2合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：______________________地址：______________________联系人：______________________联系电话：______________________2.乙方：名称：______________________地址：______________________联系人：______________________联系电话：______________________3.其他相关方（如有）：名称：______________________地址：______________________联系人：______________________联系电话：______________________二、合同前言2.1背景和目的随着我国智能零售行业的蓬勃发展，甲方为满足市场销售需求，特设立兼职销售员岗位，以拓宽销售渠道，提高销售额。为明确双方的权利和义务，特订立本合同。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，结合甲乙双方的实际情况，经双方友好协商一致，自愿订立本合同。三、定义与解释3.1专业属于本合同中“智能零售企业”指从事智能零售业务的企业，包括但不限于线上电商平台、线下智能零售店等。3.2关键词解释（1）兼职销售员：指在甲方指导下，根据甲方要求，从事智能零售产品销售工作的人员。（2）销售业绩：指乙方在合同期限内完成的销售业绩指标。（3）劳动报酬：指甲方根据乙方的销售业绩和合同约定支付的报酬。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）有权要求乙方按照合同约定完成销售任务。（2）有权对乙方的销售行为进行监督和管理。（3）有权根据乙方的工作表现，调整乙方的劳动报酬。（4）按照合同约定支付乙方劳动报酬。4.2乙方的权利和义务（1）按照甲方的要求，完成销售任务。（2）遵守甲方的规章制度，服从管理。（3）保守甲方的商业秘密。（4）如实提供个人信息，不得隐瞒或伪造。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为______个月。5.2合同履行地点本合同履行地点为甲方指定的销售区域。5.3合同履行方式乙方应按照甲方的要求，通过线上线下等多种渠道，开展智能零售产品的销售工作。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）合同期限届满；（2）乙方提出书面申请，甲方同意解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）乙方违反合同约定，甲方有权解除合同。6.3终止程序（1）合同到期或终止条件发生时，乙方应提前______个工作日向甲方提出书面申请；（2）甲方应在收到乙方申请后______个工作日内给予书面回复。6.4终止后果（1）合同终止后，甲方应按照合同约定支付乙方剩余劳动报酬；（2）双方应按照法律法规和合同约定，办理相关手续。七、费用与支付7.1费用构成（1）基本工资：根据乙方工作表现和甲方规定，每月支付基本工资人民币______元。（2）销售提成：根据乙方完成的销售业绩，按销售额的一定比例提取提成，具体比例为______%。（3）奖金：甲方根据乙方年度销售业绩和公司整体业绩，给予一定额度的奖金。（4）社会保险及公积金：甲方按照国家法律规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。7.2支付方式甲方应通过银行转账或现金支付方式向乙方支付上述费用。7.3支付时间甲方应于每月______日前支付乙方上一个月的基本工资、销售提成和奖金。7.4支付条款（1）甲方支付乙方费用时，应提供详细的费用清单，包括但不限于工资、提成、奖金等。（2）乙方应在收到费用后，对费用进行核对，如有异议，应在收到费用后的______个工作日内向甲方提出。八、违约责任8.1甲方违约如甲方未按合同约定支付乙方费用，应向乙方支付______%的违约金。8.2乙方违约（1）如乙方未按合同约定完成销售任务，甲方有权解除合同，并要求乙方支付______%的违约金。（2）如乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权解除合同，并要求乙方支付______%的违约金。8.3赔偿金额和方式任何一方违约，应按照违约情况，向守约方支付相应的赔偿金额，赔偿方式为现金支付。九、保密条款9.1保密内容乙方在履行本合同期间，应保守甲方的商业秘密，包括但不限于产品信息、客户信息、市场策略等。9.2保密期限本合同终止后，乙方仍应遵守保密义务，保密期限为合同终止之日起______年。9.3保密履行方式乙方应采取合理措施，确保保密内容的保密性，不得向任何第三方泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指合同签订后发生的，不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件不可抗力事件包括但不限于自然灾害、战争、政府行为、社会异常事件等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件，任何一方应及时通知对方。（2）双方应协商解决因不可抗力导致的合同履行问题。（3）如因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。10.4不可抗力实例（1）地震、洪水、台风等自然灾害；（2）战争、恐怖袭击等社会异常事件；（3）政府政策调整、法律法规变更等。十一、争议解决11.1协商解决双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼如协商无果，任何一方可向合同签订地的人民法院提起诉讼，或申请仲裁机构仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定本合同未经甲方书面同意，乙方不得转让。12.2不得转让的情形（1）乙方在合同履行期间，因个人原因无法继续履行合同；（2）乙方违反合同约定，被甲方解除合同。十三、权利的保留13.1权力保留甲方保留对本合同内容的解释权，并对合同条款的变更和解释具有最终决定权。13.2特殊权力保留甲方保留在合同履行期间，对乙方销售行为进行监督和调整的权力。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序对本合同的修改和补充，应经双方协商一致，并以书面形式进行。14.2修改和补充效力经双方签字盖章的修改和补充协议，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应在本合同履行过程中，相互协作，共同完成销售任务。15.2协作与配合方式双方应按照合同约定，通过定期会议、信息共享等方式，加强协作与配合。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间关于智能零售企业兼职销售员关系的完整协议，取代了之前所有口头或书面协议。16.3增减条款本合同任何条款的增减，均应以书面形式进行，否则不具有法律效力。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：代表（签字）：日期：____年____月____日乙方（盖章）：代表（签字）：日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲乙双方的身份证明文件2.甲方提供的销售政策和培训资料3.甲方提供的销售目标和奖励机制说明4.甲方提供的销售区域和市场分析报告5.乙方提交的销售计划和销售记录6.甲方与乙方签订的补充协议（如有）7.不可抗力