二零二五版班主任班级事务处理能力带教合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四版班主任班级事务处理能力带教合同范本本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式2.合同签订背景与目的2.1签订背景2.2签订目的3.带教内容及目标3.1带教内容3.2带教目标4.带教期限及时间安排4.1带教期限4.2时间安排5.带教方式及方法5.1带教方式5.2带教方法6.双方权利与义务6.1甲方权利与义务6.2乙方权利与义务7.带教评估与考核7.1评估方式7.2考核标准8.激励与奖惩机制8.1激励机制8.2奖惩机制9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件10.违约责任10.1甲方违约责任10.2乙方违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同生效与解除12.1合同生效条件12.2合同解除条件13.其他约定13.1合同附件13.2合同变更14.合同签订与生效日期14.1签订日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称甲方：学校乙方：班主任1.2双方地址甲方地址：省市区街道学校乙方地址：省市区街道小区栋室1.3双方联系方式2.合同签订背景与目的2.1签订背景鉴于甲方学校对班主任班级事务处理能力的要求日益提高，为了提升乙方班主任的班级管理水平和专业素养，特签订本合同。2.2签订目的本合同旨在通过甲方对乙方的带教，提升乙方在班级事务处理能力方面的专业水平，为甲方学校培养一支高素质的班主任队伍。3.带教内容及目标3.1带教内容带教内容包括但不限于班级管理、学生教育、家校沟通、教学组织、班级活动策划与实施等方面。3.2带教目标（1）掌握班级管理的基本原则和方法；（2）提高学生教育工作的能力和水平；（4）提升教学组织能力，提高教学质量；（5）策划并实施有效的班级活动，丰富学生课余生活。4.带教期限及时间安排4.1带教期限本合同带教期限为一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。4.2时间安排带教时间每周安排一次，每次不少于2小时，具体时间由双方协商确定。5.带教方式及方法5.1带教方式带教方式包括现场指导、远程辅导、案例分享、实地考察等。5.2带教方法（1）现场指导：甲方带教教师现场观察乙方班主任的工作，给予实时指导和建议；（2）远程辅导：通过电话、邮件、等通讯工具进行远程辅导；（3）案例分享：双方分享班级管理中的成功经验和遇到的困难，共同探讨解决方法；（4）实地考察：组织乙方班主任参观其他优秀班级，学习先进经验。6.双方权利与义务6.1甲方权利与义务（1）甲方有权对乙方进行带教，对乙方的工作进行监督和考核；（2）甲方应提供必要的带教资源和支持；（3）甲方应确保带教过程中的保密性。6.2乙方权利与义务（1）乙方应积极配合甲方带教，认真完成各项带教任务；（2）乙方应将带教过程中的所学所得应用于实际工作中；（3）乙方应保守甲方机密，不得泄露带教过程中的相关信息。8.激励与奖惩机制8.1激励机制（1）甲方将对乙方在带教期间取得的成绩进行定期评估，并根据评估结果给予相应的奖励，如荣誉证书、奖金等。（2）对于乙方在班级管理中表现突出的案例，甲方将进行宣传推广，提升乙方的知名度和影响力。8.2奖惩机制（1）若乙方在带教期间出现重大失误或违反合同规定的行为，甲方有权对乙方进行警告、罚款或终止合同。（2）对于乙方的违规行为，甲方将根据具体情况，采取相应的惩罚措施。9.合同解除与终止9.1合同解除条件（1）乙方提出解除合同，并提前一个月书面通知甲方；（2）甲方在乙方未履行合同义务或违反合同规定时，有权解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行时，双方均可解除合同。9.2合同终止条件（1）合同期限届满，双方均未提出续签要求；（2）合同解除后，视为合同终止。10.违约责任10.1甲方违约责任（1）甲方未按照合同约定提供带教资源的，应承担相应的违约责任；（2）甲方未按照合同约定履行带教职责的，应承担相应的违约责任。10.2乙方违约责任（1）乙方未按照合同约定参加带教活动的，应承担相应的违约责任；（2）乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。11.争议解决11.1争议解决方式双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构本合同的争议解决机构为合同签订地人民法院。12.合同生效与解除12.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同解除条件同9.2合同终止条件。13.其他约定13.1合同附件（1）带教计划；（2）带教评估表；（3）其他相关文件。13.2合同变更本合同如有变更，应以书面形式进行，经双方签字（或盖章）后生效。14.合同签订与生效日期14.1签订日期本合同于2024年X月X日签订。14.2生效日期本合同自签订之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，第三方指除甲方和乙方以外的任何个人、企业、机构或其他组织，包括但不限于中介方、咨询机构、评估机构等。15.2第三方介入情形（1）当甲方或乙方需要第三方提供专业服务、评估或咨询时，可引入第三方介入；（2）双方协商一致，认为有必要引入第三方进行调解、仲裁或其他辅助服务的，可引入第三方介入。15.3第三方介入程序（1）甲方或乙方提出引入第三方介入的申请，并说明具体需求和理由；（2）双方协商确定第三方介入的必要性、服务内容、费用及责任；（3）签订第三方介入协议，明确各方的权利、义务和责任。16.甲乙方的额外条款及说明16.1甲方额外条款（1）甲方应确保第三方具备相应的资质和专业知识，能够满足合同要求；（2）甲方应监督第三方的工作，确保其按照合同约定履行职责；（3）甲方应承担第三方介入产生的合理费用。16.2乙方额外条款（1）乙方应积极配合第三方的工作，提供必要的信息和资料；（2）乙方应接受第三方的评估、咨询或调解等服务；（3）乙方应承担第三方介入产生的合理费用。17.第三方责任限额17.1责任限额定义在本合同中，第三方责任限额指第三方因履行合同义务或因第三方自身原因导致合同履行受阻、损害甲方或乙方权益时，第三方应承担的最高赔偿金额。17.2责任限额确定（1）第三方责任限额应根据第三方的专业能力、服务内容和合同约定进行确定；（2）第三方责任限额应不低于合同总金额的5%，且最高不超过人民币万元。17.3责任限额承担（1）若第三方因自身原因导致合同履行受阻、损害甲方或乙方权益，第三方应承担相应的赔偿责任，但不超过责任限额；（2）若第三方因不可抗力导致合同履行受阻，第三方不承担责任，但应尽力减轻损失；（3）第三方责任限额的赔偿应优先从第三方保证金中支付，不足部分由第三方自行承担。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分（1）第三方仅向甲方提供专业服务、评估或咨询，不参与甲方与乙方之间的直接业务往来；（2）甲方应与第三方签订独立的第三方介入协议，明确双方的权利、义务和责任；（3）甲方与第三方的协议不得影响甲方与乙方之间的合同履行。18.2第三方与乙方的划分（1）第三方仅向乙方提供专业服务、评估或咨询，不参与乙方与甲方之间的直接业务往来；（2）乙方应与第三方签订独立的第三方介入协议，明确双方的权利、义务和责任；（3）乙方与第三方的协议不得影响乙方与甲方之间的合同履行。18.3第三方与其他各方的划分（1）第三方在合同履行过程中，应保持中立地位，不得偏袒任何一方；（2）第三方不得泄露甲方或乙方的商业秘密；（3）第三方应遵守国家法律法规和行业规范，确保其服务质量和信誉。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.带教计划详细要求：包括带教目标、内容、时间安排、评估方式等，由甲方制定并提供给乙方。2.带教评估表详细要求：用于记录乙方在带教过程中的表现，包括能力提升、工作态度、学习成果等，由甲方和乙方共同填写。3.第三方介入协议详细要求：明确第三方介入的具体服务内容、费用、责任及双方的权利义务，由甲方和第三方签订。4.紧急联络方式表详细要求：记录甲乙双方及第三方在合同履行过程中的紧急联络方式，确保信息畅通。5.费用支付凭证详细要求：记录合同履行过程中的费用支付情况，包括带教费用、第三方费用等，由甲方提供。6.违约通知函详细要求：在合同一方违约时，另一方应发出违约通知函，明确违约事实和责任。7.争议解决记录详细要求：记录合同履行过程中发生的争议及解决过程，由双方共同保存。8.合同变更协议详细要求：在合同履行过程中，如需变更合同内容，双方应签订变更协议。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定（1）未按照合同约定提供带教资源的，应承担相应的违约责任，如赔偿乙方因此造成的损失。示例：甲方未提供带教计划，导致乙方无法正常参与带教活动，甲方应赔偿乙方因此产生的经济损失。（2）未按照合同约定履行带教职责的，应承担相应的违约责任。示例：甲方带教教师未能按时参加带教活动，甲方应向乙方支付违约金。2.乙方违约行为及责任认定（1）未按照合同约定参加带教活动的，应承担相应的违约责任。示例：乙方未按照约定参加带教活动，甲方有权要求乙方支付违约金。（2）违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。示例：乙方在带教过程中泄露甲方商业秘密，乙方应赔偿甲方因此造成的经济损失。3.第三方违约行为及责任认定（1）未按照第三方介入协议履行职责的，应承担相应的违约责任。示例：第三方未能按时完成评估工作，应向甲方支付违约金。（2）因第三方自身原因导致合同履行受阻、损害甲方或乙方权益的，第三方应承担相应的赔偿责任，但不超过责任限额。全文完。二零二四版班主任班级事务处理能力带教合同范本1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方联系方式2.合同目的和依据2.1合同目的2.2合同依据3.带教内容和方法3.1带教内容概述3.2带教方法3.3带教进度安排4.带教教师职责和义务4.1带教教师职责4.2带教教师义务5.学员职责和义务5.1学员职责5.2学员义务6.带教期间待遇6.1工资待遇6.2培训补贴6.3其他待遇7.带教考核与评价7.1考核方式7.2评价标准7.3考核结果8.合同期限8.1合同生效日期8.2合同期限8.3合同终止条件9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止程序10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任承担12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决程序13.合同变更与补充13.1合同变更条件13.2合同补充条款14.合同生效及其他14.1合同生效条件14.2合同附件14.3合同签署日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：学校乙方：教师1.2合同双方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同双方联系方式2.合同目的和依据2.1合同目的本合同旨在明确甲方对乙方进行班主任班级事务处理能力带教的内容、方法和考核标准，提高乙方在班级管理方面的能力。2.2合同依据依据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国教育法》及相关教育政策法规。3.带教内容和方法3.1带教内容概述带教内容主要包括班级管理、学生教育、家校沟通、团队协作等方面的知识和技能。3.2带教方法带教方法包括课堂讲授、案例分析、现场观摩、实践操作、经验交流等。4.带教教师职责和义务4.1带教教师职责1.认真履行带教职责，按照合同约定，对乙方进行班主任班级事务处理能力的培训。2.及时了解乙方的学习需求，制定合理的教学计划，确保带教效果。3.对乙方在学习过程中遇到的问题给予指导和帮助，确保乙方能够顺利完成带教任务。4.1.1定期对乙方进行评估，了解其学习进度和效果，及时调整教学计划。4.1.2参与乙方所在班级的管理，协助乙方处理班级事务。4.2带教教师义务2.遵守教育行业规范，维护教师的良好形象。3.积极配合甲方的工作，共同完成带教任务。5.学员职责和义务5.1学员职责1.服从带教教师的安排，积极参与带教活动。2.认真学习，掌握班主任班级事务处理能力的相关知识和技能。3.严格遵守学校规章制度，遵守带教合同约定。5.2学员义务1.向带教教师提供真实的学习背景和需求，以便制定针对性的带教计划。2.积极完成带教任务，不断提高自己的班级事务处理能力。3.遵守国家法律法规，维护学校和社会的利益。6.带教考核与评价6.1考核方式带教考核采取定期考核和项目考核相结合的方式，考核内容主要包括理论知识、实践操作、团队合作等方面。6.2评价标准评价标准按照《班主任班级事务处理能力带教考核标准》执行。6.3考核结果考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。乙方在合同期内考核不合格，甲方有权解除合同。8.合同期限8.1合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。8.2合同期限本合同期限为一年，自2024年9月1日起至2025年8月31日止。8.3合同终止条件1.合同期限届满；2.双方协商一致，决定解除合同；3.乙方因健康原因无法继续履行合同；4.乙方违反合同约定，经甲方书面通知后仍未改正；5.乙方违反国家法律法规，被追究刑事责任；6.甲方因故停止办学或乙方被学校解聘。9.合同解除与终止9.1合同解除条件1.双方协商一致，解除合同；2.乙方因健康原因无法继续履行合同，经甲方同意；3.乙方违反合同约定，给甲方造成重大损失；4.乙方违反国家法律法规，被追究刑事责任；5.甲方因故停止办学。9.2合同终止程序1.双方协商一致解除合同，应签订书面解除协议；2.因乙方原因解除合同，乙方应向甲方支付违约金；3.因甲方原因解除合同，甲方应向乙方支付相应的补偿金。10.保密条款10.1保密内容本合同中涉及到的甲方和乙方的商业秘密、技术秘密、工作秘密等均属于保密内容。10.2保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年止。10.3违约责任任何一方违反保密条款，泄露保密内容的，应承担相应的法律责任。11.违约责任11.1违约情形1.乙方未按合同约定履行带教职责和义务；2.甲方未按合同约定履行带教职责和义务；3.任何一方未按合同约定支付费用；4.任何一方违反保密条款；5.任何一方违反合同约定，给对方造成损失的。11.2违约责任承担违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失、承担法律责任等。12.争议解决12.1争议解决方式双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，提交合同约定的争议解决机构解决。12.2争议解决机构本合同的争议解决机构为仲裁委员会。12.3争议解决程序双方应按照争议解决机构的规定，提交争议解决申请，并积极配合争议解决程序的进行。13.合同变更与补充13.1合同变更条件任何一方提出合同变更，应书面通知对方，经双方协商一致，签订书面变更协议。13.2合同补充条款本合同未尽事宜，双方可根据实际情况另行签订补充协议。14.合同生效及其他14.1合同生效条件本合同经双方签字盖章后生效。14.2合同附件本合同附件包括但不限于带教计划、考核标准、保密协议等。14.3合同签署日期本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本合同所称的第三方，是指在甲乙双方履行合同过程中，根据合同约定或双方协商一致，介入合同履行过程中的个人或组织，包括但不限于中介机构、评估机构、咨询机构、担保机构等。15.2第三方责任15.2.1责任范围1.严格按照合同约定和双方的要求，履行中介、评估、咨询、担保等职责；2.对其提供的意见、建议、评估结果等承担相应的法律责任；3.对其行为造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。15.2.2责任限额1.第三方的责任限额由双方在合同中约定，如无约定，则第三方对甲乙双方的责任限额不得超过合同总金额的10%。2.第三方责任限额的调整，需经甲乙双方书面同意。15.3第三方权利1.第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和协助，以履行其职责；2.第三方有权在合同履行过程中，对甲乙双方的行为进行监督和检查；3.第三方有权要求甲乙双方在合同履行过程中，遵守法律法规和合同约定。15.4第三方与其他各方的划分说明1.第三方与甲乙双方为独立的合同主体，其行为独立于甲乙双方；2.第三方对甲乙双方的责任，不因甲乙双方之间的内部关系而免除；3.第三方在合同履行过程中的行为，不影响甲乙双方之间的权利义务关系。16.第三方介入的具体条款16.1第三方介入的条件1.双方协商一致，认为需要第三方介入；2.第三方的介入不违反法律法规和合同约定；3.第三方具备履行其职责的能力和条件。16.2第三方介入的程序1.双方应书面通知第三方介入事宜，并约定介入的具体内容和方式；2.第三方应在收到通知后一定期限内，确认其介入意愿和能力；3.双方与第三方应签订书面协议，明确各方的权利义务。17.第三方介入的费用承担17.1第三方介入的费用，由甲乙双方按照合同约定或协商一致的方式承担；17.2若合同未约定或协商不一致，则由提出第三方介入的一方承担。18.第三方介入的合同终止18.1若第三方介入后，合同履行完毕或合同解除，第三方介入终止；18.2第三方介入终止后，双方应根据合同约定或协商一致，处理相关事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.带教计划详细要求和说明：带教计划应包括带教内容、带教方法、带教进度、考核标准、预期目标等，并由带教教师签字确认。2.考核标准详细要求和说明：考核标准应具体、明确，包括理论知识考核、实践操作考核、团队合作考核等，并由双方共同制定。3.保密协议详细要求和说明：保密协议应明确保密内容、保密期限、违约责任等，并由甲乙双方及第三方（如有）签字确认。4.第三方介入协议详细要求和说明：第三方介入协议应明确第三方介入的条件、职责、权利、费用承担、责任限额等，并由甲乙双方及第三方（如有）签字确认。5.合同变更协议详细要求和说明：合同变更协议应详细记录合同变更的内容、原因、生效日期等，并由甲乙双方签字确认。6.合同解除协议详细要求和说明：合同解除协议应明确合同解除的原因、生效日期、违约责任等，并由甲乙双方签字确认。7.其他相关文件说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为乙方未按合同约定履行带教职责和义务；甲方未按合同约定履行带教职责和义务；任何一方未按合同约定支付费用；任何一方违反保密条款；任何一方违反合同约定，给对方造成损失的。2.责任认定标准违约责任认定标准如下：乙方未按合同约定履行带教职责和义务，导致带教效果不达预期，乙方应承担违约责任；甲方未按合同约定履行带教职责和义务，导致带教效果不达预期，甲方应承担违约责任；任何一方未按合同约定支付费用，应按照合同约定的违约金比例支付违约金；任何一方违反保密条款，应承担相应的法律责任；任何一方违反合同约定，给对方造成损失的，应按照实际损失进行赔偿。3.示例说明示例一：若乙方未按合同约定完成带教任务，导致带教效果不达预期，乙方应向甲方支付违约金人民币X元。示例二：若甲方未按合同约定支付带教费用，乙方有权要求甲方支付违约金人民币X元，并赔偿因此造成的损失。全文完。二零二四版班主任班级事务处理能力带教合同范本2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人或授权代表1.3合同双方联系方式2.合同目的及原则2.1合同目的2.2合同原则3.带教内容与方法3.1带教内容概述3.2带教方法及步骤3.3带教计划及进度安排4.带教目标与考核4.1带教目标设定4.2带教考核方式4.3考核结果运用5.班主任职责与权限5.1班主任基本职责5.2班主任特殊权限5.3权限使用规范6.班级事务处理流程6.1班级事务分类6.2处理流程规范6.3紧急情况处理程序7.教育教学活动组织7.1活动类型及内容7.2活动组织与实施7.3活动效果评估8.学生管理与服务8.1学生基本情况管理8.2学生思想教育8.3学生生活服务9.家校沟通与合作9.1家校沟通渠道9.2沟通内容与频率9.3合作机制与方式10.合同期限与续约10.1合同期限10.2续约条件与程序11.违约责任与处理11.1违约情形11.2违约责任承担11.3违约处理方式12.争议解决方式12.1争议解决途径12.2争议解决程序12.3争议解决地点13.合同解除与终止13.1合同解除条件13.2合同终止条件13.3合同解除或终止后的处理14.其他约定事项14.1合同附件14.2合同生效14.3合同变更与补充14.4合同附件清单第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：学校乙方：班主任1.2合同双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人：乙方授权代表：1.3合同双方联系方式2.合同目的及原则2.1合同目的本合同旨在明确甲乙双方在班主任班级事务处理能力带教过程中的权利、义务及责任，提高乙方班主任的班级管理能力和教育教学水平。2.2合同原则本合同遵循公平、公正、诚实信用的原则，以促进双方共同发展为目标。3.带教内容与方法3.1带教内容概述带教内容主要包括班级管理、学生教育、家校沟通、教育教学活动组织等方面。3.2带教方法及步骤带教方法包括课堂教学、现场观摩、案例分析、讨论交流等。带教步骤分为准备阶段、实施阶段、考核阶段。3.3带教计划及进度安排带教计划分为三个阶段，每个阶段为期三个月。具体进度安排如下：第一阶段：熟悉班级基本情况，了解学生特点，掌握班级管理基本方法。第二阶段：参与班级管理实践，提升班级管理能力。第三阶段：独立承担班级管理任务，进行教育教学活动组织。4.带教目标与考核4.1带教目标设定（1）熟悉班级管理相关法律法规和学校规章制度；（3）能够独立完成教育教学活动组织；（4）能够与学生、家长保持良好沟通。4.2带教考核方式带教考核分为过程考核和结果考核。过程考核包括课堂表现、班级管理实践、教育教学活动组织等方面；结果考核以乙方班主任的班级管理效果和教育教学成果为依据。4.3考核结果运用考核结果作为乙方班主任评优评先、晋升和绩效评定的依据。5.班主任职责与权限5.1班主任基本职责（1）负责班级日常管理工作；（2）组织、实施教育教学活动；（3）开展学生思想教育；（4）维护学生合法权益。5.2班主任特殊权限（1）对班级学生进行奖惩；（2）制定班级管理制度；（3）组织班级活动。5.3权限使用规范班主任在使用特殊权限时，应遵守国家法律法规和学校规章制度，确保班级管理工作有序进行。6.班级事务处理流程6.1班级事务分类班级事务分为常规事务、临时事务和紧急事务。6.2处理流程规范常规事务：班主任根据班级管理制度，按照流程处理；临时事务：班主任在了解情况后，及时上报学校领导，按照学校要求处理；紧急事务：班主任立即采取应急措施，确保学生安全，并及时上报学校。6.3紧急情况处理程序（1）发现紧急情况，立即上报学校领导；（2）采取应急措施，确保学生安全；（3）配合学校进行调查和处理。8.学生管理与服务8.1学生基本情况管理乙方班主任应负责收集、整理和更新学生基本信息，包括学生姓名、性别、年龄、家庭住址、联系方式等，确保信息的准确性。8.2学生思想教育乙方班主任应定期开展学生思想教育活动，包括爱国主义教育、集体主义教育、法制教育等，引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。8.3学生生活服务乙方班主任应关心学生的生活，及时了解学生生活状况，为学生提供必要的帮助和服务，如解决学生饮食、住宿、健康等问题。9.家校沟通与合作9.1家校沟通渠道甲方应设立家校沟通平台，包括定期家长会、班级群、家校联系册等，乙方班主任应积极利用这些渠道与家长保持沟通。9.2沟通内容与频率沟通内容应包括学生的学习情况、思想动态、行为表现等，沟通频率至少每月一次。9.3合作机制与方式甲方应建立健全家校合作机制，包括家长志愿者参与、家长学校等，乙方班主任应积极参与并推动家校合作。10.合同期限与续约10.1合同期限本合同期限为一年，自签订之日起生效。10.2续约条件与程序如双方同意续约，应在合同期满前一个月提出书面申请，经双方协商一致后签订续约合同。11.违约责任与处理11.1违约情形（1）乙方未按合同约定履行带教义务；（2）乙方违反学校规章制度，影响教育教学秩序；（3）甲方未按合同约定提供带教条件。11.2违约责任承担违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。11.3违约处理方式违约处理方式包括协商解决、调解、仲裁或诉讼。12.争议解决方式12.1争议解决途径双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁委员会仲裁或向人民法院提起诉讼。12.2争议解决程序仲裁或诉讼程序按照相关法律法规和仲裁规则或诉讼程序进行。12.3争议解决地点争议解决地点为甲方所在地。13.合同解除与终止13.1合同解除条件（1）合同期满；（2）双方协商一致解除；（3）一方违约，另一方有权解除。13.2合同终止条件（1）合同解除；（2）因不可抗力导致合同无法履行；（3）其他法律规定的合同终止情形。13.3合同解除或终止后的处理14.其他约定事项14.1合同附件本合同附件包括但不限于带教计划、考核标准、班级管理制度等。14.2合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.3合同变更与补充本合同如有变更或补充，应以书面形式进行，并由双方签字（或盖章）确认。14.4合同附件清单（1）带教计划；（2）考核标准；（3）班级管理制度；（4）其他双方认为必要的附件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲乙双方之外，为合同履行提供专业服务、技术支持或中介服务的个人或机构。15.2第三方介入范围（1）提供教育教学咨询服务的专业机构；（2）提供学生心理辅导服务的专业人士；（3）提供班级管理培训服务的培训机构；（4）提供家校沟通平台的技术支持公司；（5）其他经甲乙双方同意的第三方服务。16.第三方介入的引入程序16.1引入条件甲乙双方在认为有必要引入第三方服务时，应共同决定引入条件，并确保引入的第三方符合相关资质要求。16.2引入程序（1）甲乙双方共同确定引入第三方的需求；（2）甲乙双方共同筛选符合条件的第三方；（3）甲乙双方与第三方签订服务协议；（4）第三方服务协议经甲乙双方确认后生效。17.第三方责任与权利17.1第三方责任（1）第三方应按照服务协议的约定，履行相应的服务义务；（2）第三方因自身原因导致服务不合格或造成损失的，应承担相应的责任；（3）第三方在提供服务过程中，应遵守国家法律法规和学校规章制度。17.2第三方权利（1）第三方有权获得甲乙双方支付的服务费用；（2）第三方有权根据服务协议的约定，要求甲乙双方提供必要的信息和资料；（3）第三方有权在服务过程中，提出改进建议或调整方案。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方第三方与甲方之间是服务提供与接受的关系，甲方应根据服务协议的约定，向第三方支付服务费用，并对第三方提供的服务质量进行监督。18.2第三方与乙方第三方与乙方之间是协助关系，乙方应根据服务协议的约定，配合第三方的工作，并提供必要的支持和帮助。18.3第三方与学校第三方与学校之间是合作关系，学校应