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文档简介

mpa定向培养合同编号：________________甲方：________________地址：________________联系人：________________联系电话：________________乙方：________________地址：________________联系人：________________联系电话：________________签订日期：________________签订地址：________________第一条：合同目的a.甲方委托乙方进行MPA定向培养项目，旨在提升甲方员工的专业能力和综合素质。b.乙方接受甲方委托，为甲方提供MPA定向培养服务。c.双方本着平等互利、诚实信用的原则，达成本合同。第二条：培养内容a.乙方根据甲方需求，制定详细的培养计划，包括课程设置、师资力量、实践环节等。b.培养内容主要包括但不限于：公共管理理论、政策分析、行政管理、法律法规、领导力与沟通技巧等。c.乙方确保培养内容与甲方实际需求相结合，提高培养效果。第三条：培养方式a.乙方采用线上线下相结合的培养方式，包括集中授课、案例分析、小组讨论、实践考察等。b.乙方为甲方提供专业的师资力量，确保教学质量。c.乙方定期组织甲方员工参加各类学术交流活动，拓宽视野。第四条：培养时间a.培养时间为一年，具体安排由乙方根据甲方实际情况制定。b.乙方在培养过程中，根据甲方需求调整培养计划。c.甲方员工应按照培养计划参加各项活动，确保培养效果。第五条：考核与评估a.乙方对甲方员工进行定期考核，包括理论考试、实践考核、论文答辩等。b.甲方员工考核合格后，可获得乙方颁发的结业证书。c.乙方对培养效果进行评估，并将评估结果反馈给甲方。第六条：费用及支付方式a.培养费用由甲方承担，具体金额由双方协商确定。b.甲方应在签订合同后支付首期费用，剩余费用在培养过程中分阶段支付。c.乙方在收到甲方支付的费用后，提供相应的服务。第七条：保密条款a.双方对本合同内容、培养计划、甲方员工信息等负有保密义务。b.未经对方同意，不得向任何第三方泄露。c.违反保密义务的，应承担相应的法律责任。第八条：违约责任a.任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。b.违约方应赔偿守约方因此遭受的损失。c.如因不可抗力导致本合同无法履行，双方互不承担责任。第九条：争议解决a.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。b.协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条：合同生效a.本合同自双方签字盖章之日起生效。b.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方代表签字：__________

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