2024版全新外教聘用合同模板下载

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024版全新外教聘用合同模板本合同目录一览1.外教聘用合同概述1.1合同主体1.2合同期限1.3工作地点2.外教职责与要求2.1教学任务2.2教学计划与课程设置2.3学生管理2.4教学质量保障3.外教待遇3.1薪资待遇3.2住宿与交通3.3社会保险与福利待遇3.4节假日待遇4.合同解除与终止4.1解除合同的条件4.2终止合同的条件4.3合同解除或终止后的处理事项5.违约责任与争议解决5.1违约行为5.2违约责任5.3争议解决方式6.合同的生效、变更与解除6.1合同生效条件6.2合同变更6.3合同解除7.其他事项7.1保密条款7.2知识产权保护7.3法律适用与争议解决7.4合同的签订与备案8.附件8.1外教简历8.2教学计划与课程设置方案8.3外教工作证照复印件8.4社会保险缴纳证明8.5其他相关文件第一部分：合同如下：第一条外教聘用合同概述1.1合同主体甲方：（甲方全称）乙方：（乙方全称，即外教姓名）1.2合同期限本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.3工作地点乙方工作地点为甲方位于____省____市____区（县）的____学校。第二条外教职责与要求2.1教学任务乙方负责教授甲方学生英语课程，每周教学时间为____课时。2.2教学计划与课程设置乙方应根据甲方提供的教学大纲和要求，制定详细的教学计划和课程设置，并于每学期开始前提交给甲方审核。2.3学生管理乙方应遵守甲方的学生管理制度，尊重学生权益，积极参与学生的学习与生活指导。2.4教学质量保障乙方应保证教学质量，定期接受甲方的教学质量评估，并根据评估结果进行改进。第三条外教待遇3.1薪资待遇乙方的月薪资为人民币____元（税前），按月支付。3.2住宿与交通甲方为乙方提供舒适的住宿条件和必要的交通工具。3.3社会保险与福利待遇甲方依法为乙方缴纳社会保险，并按国家规定提供相应的福利待遇。3.4节假日待遇乙方享有国家法定节假日及甲方规定的其他休假待遇。第四条合同解除与终止4.1解除合同的条件任何一方提前解除合同，应提前____个月书面通知对方。4.2终止合同的条件本合同期满或双方协商一致终止合同。4.3合同解除或终止后的处理事项合同解除或终止后，乙方应立即停止教学工作，并办理相关手续。甲方应支付乙方合同解除或终止后的薪资及福利待遇。第五条违约责任与争议解决5.1违约行为双方应严格履行合同义务，任何一方违反合同规定，均应承担违约责任。5.2违约责任违约方应向守约方支付合同总价款的____%作为违约金。5.3争议解决方式双方发生合同争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条合同的生效、变更与解除6.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2合同变更合同变更应由双方协商一致，并以书面形式进行确认。6.3合同解除合同解除应符合本合同第四条的规定。第八条附件8.1外教简历乙方应提供真实、准确、完整的个人简历，包括教育背景、工作经历等相关信息。8.2教学计划与课程设置方案乙方应根据甲方要求，提供详细的教学计划与课程设置方案，包括教学目标、教学内容、教学方法等。8.3外教工作证照复印件乙方应提供有效的工作证照复印件，包括但不限于护照、教师资格证等。8.4社会保险缴纳证明乙方应提供社会保险缴纳的证明文件，以证明甲方已按约定为其缴纳社会保险。8.5其他相关文件包括但不限于乙方学历证明、职业资格证明等相关文件。第九条保密条款9.1双方在合同执行过程中获悉的对方商业秘密、技术秘密、内部信息等，应予以严格保密。9.2保密期限自本合同生效之日起算，至合同解除或终止之日起____年止。第十条知识产权保护10.1乙方应尊重甲方的知识产权，不得侵犯甲方拥有的专利、商标、著作权等知识产权。10.2乙方创作的成果（如教学资料、教案等）归甲方所有，乙方应予以交付并签署相关文件确认。第十一条法律适用与争议解决11.1本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。11.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十二条合同的签订与备案12.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。12.2本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，并由甲方备案。第十三条其他事项13.1本合同未尽事宜，由双方另行协商确定。13.2本合同的修改和补充，应由双方以书面形式签订，与本合同具有同等法律效力。第十四条合同解除或终止后的处理事项14.1合同解除或终止后，乙方应立即停止教学工作，并办理相关手续。14.2甲方应支付乙方合同解除或终止后的薪资及福利待遇。14.3双方应按照本合同约定，妥善处理合同解除或终止后的事宜。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：外教简历详细要求：简历应包括姓名、性别、国籍、出生日期、教育背景、工作经历、语言能力、专业技能等信息，并提供相关证明文件。附件2：教学计划与课程设置方案详细要求：教学计划应包括教学目标、教学内容、教学方法、教学进度安排等，课程设置方案应包括课程名称、课程描述、教学资源等。附件3：外教工作证照复印件详细要求：提供有效的护照、教师资格证、工作签证等证件的复印件。附件4：社会保险缴纳证明详细要求：提供社会保险缴纳的证明文件，以证明甲方已按约定为其缴纳社会保险。附件5：学历证明详细要求：提供乙方学历的相关证明文件，如毕业证书、学位证书等。附件6：职业资格证明详细要求：提供乙方职业资格的相关证明文件，如教师资格证、专业资格证书等。附件7：商业保险证明详细要求：提供乙方购买的商业保险的相关证明文件，以确保甲方利益。附件8：健康证明详细要求：提供乙方健康检查报告，证明乙方身体健康，适合从事教学工作。附件9：无犯罪记录证明详细要求：提供乙方无犯罪记录的证明文件，以确保甲方学校和学生安全。附件10：其他相关文件详细要求：提供其他与乙方工作相关的文件，如教学成果证明、荣誉证书等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同。2.乙方未按约定完成教学任务或教学质量不符合甲方要求。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、内部信息等。4.乙方侵犯甲方知识产权，如专利、商标、著作权等。5.乙方未按约定提供相关证明文件或材料。违约责任认定标准：1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同，乙方应支付甲方违约金，违约金为合同总价款的____%。2.乙方未按约定完成教学任务或教学质量不符合甲方要求，乙方应根据实际情况赔偿甲方的损失。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、内部信息等，乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失、支付违约金等。4.乙方侵犯甲方知识产权，乙方应停止侵权行为，并承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方损失、支付违约金等。5.乙方未按约定提供相关证明文件或材料，乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失、支付违约金等。示例说明：1.乙方因个人原因未能按约定时间到岗，构成违约，应支付甲方违约金。2.乙方未按约定完成教学任务，导致甲方学生学习效果不佳，乙方应根据实际情况赔偿甲方的损失。3.乙方未经许可泄露了甲方的商业秘密，乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失、支付违约金等。说明三：法律名词及解释：1.合同主体：指合同双方，即甲方（聘用方）和乙方（受聘方）。2.合同期限：指合同的有效期限，自合同生效之日起至合同解除或终止之日起的时间。3.工作地点：指乙方履行职责的具体地点，即甲方学校所在地。4.教学任务：指乙方在合同期限内应完成的教学工作内容和职责。5.教学质量：指乙方教学活动的效果和成果，包括教学方法的适用性、学生的学习成果等。6.薪资待遇