二零二五年度高端餐饮企业雇佣司机专业服务合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度高端餐饮企业雇佣司机专业服务合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方联系方式2.合同签订时间及地点3.合同期限3.1服务期限3.2合同生效时间3.3合同终止条件4.服务内容与范围4.1餐饮企业地址4.2驾驶员工作职责4.3服务区域5.服务标准与要求5.1驾驶技能要求5.2服务态度要求5.3车辆维护要求6.薪酬及福利6.1基本工资6.2绩效奖金6.3社会保险6.4住房公积金6.5假期福利7.工作时间与休息7.1工作时间7.2休息时间7.3加班制度8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约赔偿标准9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违反保密义务的责任10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3解除与终止程序11.合同争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同附件12.1车辆使用规定12.2服务流程12.3薪酬计算方法13.合同生效及修改13.1合同生效条件13.2合同修改程序14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.1.1餐饮企业名称：高端餐饮有限公司1.1.2驾驶员姓名：1.2合同双方地址1.2.1餐饮企业地址：市区路号1.2.2驾驶员地址：市区路号1.3合同双方联系方式2.合同签订时间及地点2.1合同签订时间：2024年3月1日2.2合同签订地点：市区路号3.合同期限3.1服务期限：自2024年3月1日起至2025年2月28日止3.2合同生效时间：合同双方签字盖章之日起生效3.3合同终止条件3.3.1餐饮企业因经营需要终止合同3.3.2驾驶员因个人原因提出解除合同3.3.3合同约定的其他终止条件4.服务内容与范围4.1餐饮企业地址：市区路号4.2驾驶员工作职责4.2.1负责餐饮企业车辆的驾驶工作4.2.2确保行车安全，遵守交通规则4.2.3负责车辆日常维护及保养4.3服务区域4.3.1市行政区域内4.3.2遵循餐饮企业安排，执行特定任务5.服务标准与要求5.1驾驶技能要求5.1.3熟悉服务区域道路状况5.2服务态度要求5.2.1主动热情，尊重客户5.2.2服从餐饮企业安排，遵守工作纪律5.3车辆维护要求5.3.1定期检查车辆，确保车辆安全行驶5.3.2发现车辆故障及时上报，不得擅自处理5.3.3保持车辆内外整洁6.薪酬及福利6.1基本工资6.1.1基本工资：人民币元/月6.1.2按月支付，遇节假日顺延6.2绩效奖金6.2.1绩效奖金：根据公司考核制度，按月发放6.2.2绩效奖金金额：人民币元/月6.3社会保险6.3.1餐饮企业为驾驶员缴纳五险一金6.3.2具体缴纳比例及金额按照国家规定执行6.4住房公积金6.4.1餐饮企业为驾驶员缴纳住房公积金6.4.2具体缴纳比例及金额按照国家规定执行6.5假期福利6.5.1驾驶员享有国家法定节假日、年假等休假6.5.2休假期间工资及福利待遇按照国家规定执行7.工作时间与休息7.1工作时间7.1.1工作时间：每日8小时，每周工作5天7.1.2驾驶员需根据餐饮企业安排，完成工作任务7.2休息时间7.2.1每日工作结束后，驾驶员享有1小时的休息时间7.2.2每周休息2天，具体休息时间由餐饮企业安排7.3加班制度7.3.1驾驶员加班需经餐饮企业同意7.3.2加班工资按照国家规定计算8.违约责任8.1违约情形8.1.1驾驶员未按照约定时间或地点提供服务8.1.2驾驶员违反交通规则，造成交通事故8.1.3驾驶员未经允许擅自使用餐饮企业车辆8.1.4驾驶员泄露餐饮企业商业秘密8.2违约责任承担8.2.1驾驶员未履行工作职责，造成餐饮企业损失的，应承担赔偿责任8.2.2驾驶员违反交通规则，造成餐饮企业损失的，应承担相应的法律责任8.2.3驾驶员泄露餐饮企业商业秘密，造成损失的，应承担相应的法律责任8.3违约赔偿标准8.3.1驾驶员未按照约定提供服务，每次赔偿人民币元8.3.2驾驶员造成交通事故，根据事故责任及损失情况，赔偿人民币元至元8.3.3驾驶员泄露商业秘密，每次赔偿人民币元至元9.保密条款9.1保密内容9.1.1餐饮企业的经营策略、商业计划9.1.2餐饮企业的客户信息、合作伙伴信息9.1.3餐饮企业的财务数据、员工信息9.2保密期限9.2.1保密期限自合同签订之日起至合同终止后3年9.3违反保密义务的责任9.3.1驾驶员违反保密义务，造成餐饮企业损失的，应承担赔偿责任9.3.2驾驶员违反保密义务，泄露信息的，应承担相应的法律责任10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.1.1驾驶员严重违反合同约定，餐饮企业有权解除合同10.1.2餐饮企业因经营需要，经与驾驶员协商一致，可解除合同10.2合同终止条件10.2.1合同期限届满10.2.2驾驶员提出解除合同，并书面通知餐饮企业10.2.3餐饮企业提出解除合同，并书面通知驾驶员10.3解除与终止程序10.3.1解除合同需提前30日书面通知对方10.3.2解除合同后，双方应结清相关费用11.合同争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决争议11.1.2协商不成，提交市仲裁委员会仲裁11.2争议解决机构11.2.1市仲裁委员会11.3争议解决程序11.3.1双方应按照仲裁委员会的规定提交仲裁申请11.3.2仲裁委员会受理仲裁申请后，按照仲裁规则进行审理12.合同附件12.1车辆使用规定12.1.1驾驶员需按照餐饮企业规定使用车辆12.1.2不得将车辆用于个人用途12.1.3不得擅自改装车辆12.2服务流程12.2.1驾驶员需按照餐饮企业提供的服务流程执行任务12.2.2驾驶员需遵守餐饮企业的服务规范12.3薪酬计算方法12.3.1基本工资按月计算12.3.2绩效奖金根据月度考核结果计算13.合同生效及修改13.1合同生效条件13.1.1双方签字盖章13.1.2合同经双方代表签字盖章后生效13.2合同修改程序13.2.1任何一方提出修改合同，需书面通知对方13.2.2双方协商一致后，签订补充协议14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义15.1.1本合同中“第三方”指非合同双方，但为合同履行提供必要协助或服务的独立第三方机构或个人，包括但不限于中介机构、技术服务提供商、保险机构等。15.1.2第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率、保障合同双方的权益，或为合同履行提供专业支持。16.第三方介入的同意16.1餐饮企业或驾驶员在需要第三方介入时，应书面通知对方，并取得对方的同意。16.2第三方介入的具体情况、服务内容、费用及责任范围应在书面通知中明确。17.第三方责任限额17.1第三方的责任限额应根据其提供服务的内容和性质确定，并在合同中明确。17.2第三方的责任限额不得超过合同双方约定的最高赔偿限额。18.第三方介入的条款18.1第三方介入后，其权利义务如下：18.1.1第三方应按照合同约定提供专业服务，确保服务质量。18.1.2第三方应遵守国家法律法规和行业规范。18.1.3第三方在提供服务的过中，如因自身原因导致合同履行受阻，应承担相应责任。19.第三方与其他各方的划分19.1第三方与餐饮企业、驾驶员之间的关系：19.1.1第三方与餐饮企业、驾驶员之间是独立的合同关系，各自的权利义务由各自合同约定。19.1.2第三方在为餐饮企业或驾驶员提供服务时，应遵守本合同的相关规定。19.2第三方与合同双方的关系：19.2.1第三方在为合同双方提供服务时，应遵守合同双方的共同约定。19.2.2第三方在提供服务的过中，如造成合同一方损失，应承担相应的赔偿责任。20.第三方介入的费用承担20.1第三方介入的费用由餐饮企业或驾驶员承担，具体费用由合同双方与第三方协商确定。20.2第三方介入的费用在合同履行过程中支付，或按合同约定的支付方式进行支付。21.第三方介入的合同解除21.1如第三方介入导致合同履行无法继续，合同双方有权根据合同约定解除合同。21.2解除合同后，合同双方应按照合同约定处理相关事宜，包括但不限于费用结算、责任划分等。22.第三方介入的争议解决22.1第三方介入过程中产生的争议，由合同双方与第三方协商解决。22.2协商不成，任何一方均可根据合同约定的争议解决方式提出解决争议。23.第三方介入的保密条款23.1第三方在介入过程中，应遵守保密条款，不得泄露合同双方的商业秘密和敏感信息。23.2保密期限自合同签订之日起至合同终止后3年。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.驾驶员个人资料要求：包含驾驶员的身份证明、驾驶证、行驶证等复印件。说明：用于证明驾驶员的资格和能力。2.车辆使用手册要求：车辆制造商提供的车辆使用手册。说明：用于指导驾驶员正确使用和维护车辆。3.服务流程指南要求：餐饮企业制定的服务流程指南。说明：用于规范驾驶员的服务行为。4.薪酬计算明细表要求：详细列出薪酬构成、计算方法和支付时间。说明：用于明确驾驶员的薪酬待遇。5.保密协议要求：双方签订的保密协议。说明：用于保护餐饮企业的商业秘密。6.第三方服务协议要求：与第三方签订的服务协议。说明：用于明确第三方服务的具体内容、费用和责任。7.争议解决协议要求：双方签订的争议解决协议。说明：用于明确争议解决的方式和程序。8.合同变更记录要求：合同变更的书面记录。说明：用于记录合同变更的内容和生效时间。9.费用结算单要求：费用结算的详细记录。说明：用于证明费用的支付和结算情况。10.工作记录要求：驾驶员的工作记录，包括工作时间、任务完成情况等。说明：用于评估驾驶员的工作表现。说明二：违约行为及责任认定：1.驾驶员未按时提供服务责任认定：驾驶员需赔偿餐饮企业因此造成的损失，包括但不限于客户流失、订单取消等。示例：驾驶员未按时接送客户，导致客户取消订单，餐饮企业因此损失了人民币元。2.驾驶员违反交通规则责任认定：驾驶员需承担因违反交通规则而产生的全部责任，包括但不限于罚款、赔偿损失等。示例：驾驶员因超速行驶导致交通事故，需赔偿对方人民币元。3.驾驶员泄露商业秘密责任认定：驾驶员需赔偿餐饮企业因此造成的损失，包括但不限于经济损失、声誉损害等。示例：驾驶员泄露餐饮企业的客户名单，导致客户流失，餐饮企业因此损失了人民币元。4.餐饮企业未按时支付薪酬责任认定：餐饮企业需按照合同约定支付驾驶员薪酬，并支付相应的违约金。示例：餐饮企业未按时支付驾驶员工资，需支付人民币元的违约金。5.餐饮企业未提供必要的工作条件责任认定：餐饮企业需承担因未提供必要工作条件导致的驾驶员损失。示例：餐饮企业未提供合格的车辆，导致驾驶员在工作中受伤，餐饮企业需承担医疗费用和赔偿金。全文完。二零二四年度高端餐饮企业雇佣司机专业服务合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1.雇佣方基本信息1.1.1.雇佣方名称1.1.2.雇佣方地址1.1.3.雇佣方联系方式1.2.雇佣方法定代表人或授权代表1.2.1.法定代表人或授权代表姓名1.2.2.法定代表人或授权代表联系方式2.雇佣司机基本信息2.1.司机姓名2.2.司机身份证号码2.3.司机联系方式2.4.司机驾驶资格证信息3.雇佣期限3.1.雇佣起始日期3.2.雇佣终止日期4.雇佣司机工作职责4.1.遵守交通法规4.2.负责车辆安全行驶4.3.负责车辆保养维护4.4.负责乘客安全4.5.遵守公司规章制度5.雇佣司机工作地点5.1.工作地点一5.2.工作地点二5.3.工作地点三6.雇佣司机工作内容6.1.负责接送乘客6.2.负责车辆调度6.3.负责车辆清洁6.4.负责车辆加油7.雇佣司机工资待遇7.1.基本工资7.2.奖金7.3.补贴7.4.工资支付方式8.社会保险及福利待遇8.1.社会保险8.2.住房公积金8.3.节假日福利8.4.带薪年假9.违约责任9.1.雇佣方违约责任9.2.雇佣司机违约责任10.合同解除与终止10.1.合同解除条件10.2.合同终止条件11.争议解决方式11.1.争议解决途径11.2.争议解决机构12.合同生效与备案12.1.合同生效条件12.2.合同备案要求13.其他约定事项13.1.隐私保护13.2.信息安全13.3.合同附件14.合同附件清单14.1.附件一：雇佣司机工作职责14.2.附件二：雇佣司机工资待遇明细14.3.附件三：社会保险及福利待遇明细第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1.雇佣方基本信息1.1.1.雇佣方名称：X高端餐饮有限公司1.1.2.雇佣方地址：省市区路号1.2.雇佣方法定代表人或授权代表1.2.1.法定代表人或授权代表姓名：2.雇佣司机基本信息2.1.司机姓名：2.2.司机身份证号码：2.4.司机驾驶资格证信息：驾驶证号：，准驾车型：C13.雇佣期限3.1.雇佣起始日期：2024年1月1日3.2.雇佣终止日期：2024年12月31日4.雇佣司机工作职责4.1.遵守交通法规，确保行车安全4.2.负责车辆安全行驶，及时检查车辆状况，确保车辆技术性能良好4.3.负责车辆保养维护，定期进行车辆清洁和保养4.4.负责乘客安全，遵守公司规定，确保乘客在车上的安全4.5.遵守公司规章制度，服从公司管理5.雇佣司机工作地点5.1.工作地点一：市主要高端餐饮场所5.2.工作地点二：市其他高端餐饮场所5.3.工作地点三：根据公司业务需求，可能涉及的临时工作地点6.雇佣司机工作内容6.1.负责接送乘客，确保乘客准时到达目的地6.2.负责车辆调度，根据公司需求合理安排车辆使用6.3.负责车辆清洁，保持车辆内外整洁6.4.负责车辆加油，确保车辆油量充足7.雇佣司机工资待遇7.1.基本工资：每月人民币元7.2.奖金：根据公司业绩和司机表现，每月可享有元奖金7.3.补贴：包括交通补贴、餐费补贴等，具体金额参照公司规定7.4.工资支付方式：每月底前以银行转账方式支付至司机指定账户8.社会保险及福利待遇8.1.社会保险：雇佣方将为司机缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，按照国家规定和当地政策执行。8.2.住房公积金：雇佣方将为司机缴纳住房公积金，缴纳比例按照当地政策执行。8.3.节假日福利：司机享有国家法定节假日休息，并按照国家规定发放节假日加班费。8.4.带薪年假：司机根据工作年限享有带薪年假，具体天数按照国家规定执行。9.违约责任9.1.雇佣方违约责任：9.1.1.如雇佣方未按时支付工资，应向司机支付违约金，违约金为应支付工资的%。9.1.2.如雇佣方未按规定缴纳社会保险，应承担相应的法律责任。9.2.雇佣司机违约责任：9.2.1.如司机未履行工作职责，导致事故或损失，应承担相应的法律责任。9.2.2.如司机提前解除合同，未提前天通知雇佣方，应支付相当于一个月工资的违约金。10.合同解除与终止10.1.合同解除条件：10.1.1.双方协商一致，可以解除合同。10.1.2.发生不可抗力，导致合同无法履行，可以解除合同。10.2.合同终止条件：10.2.1.雇佣期限届满，合同自然终止。10.2.2.司机达到法定退休年龄，合同终止。11.争议解决方式11.1.争议解决途径：11.1.1.双方应友好协商解决争议。11.1.2.如协商不成，任何一方均可向雇佣方所在地人民法院提起诉讼。11.2.争议解决机构：11.2.1.本合同争议解决机构为雇佣方所在地人民法院。12.合同生效与备案12.1.合同生效条件：12.1.1.双方签字盖章后，合同自签字盖章之日起生效。12.2.合同备案要求：12.2.1.合同签订后，双方应将合同报当地人力资源和社会保障部门备案。13.其他约定事项13.1.隐私保护：13.1.1.双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。13.2.信息安全：13.2.1.司机在使用公司提供的通讯工具和设备时，应确保信息安全，不得泄露公司秘密。13.3.合同附件：13.3.1.本合同附件包括但不限于：工资待遇明细表、社会保险缴纳明细表等。14.合同附件清单14.1.附件一：工资待遇明细表14.2.附件二：社会保险缴纳明细表14.3.附件三：合同签订确认书第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1.第三方定义：本合同中的第三方是指除甲乙双方之外的，为合同履行提供专业服务、咨询、中介或其他协助的个人或机构。15.2.第三方介入目的：第三方介入旨在提高合同履行的效率、确保合同条款的执行，或解决合同履行过程中出现的问题。16.第三方介入条件16.1.第三方介入需经甲乙双方协商一致同意。16.2.第三方介入应满足合同目的和条款要求。16.3.第三方介入不得损害甲乙双方的合法权益。17.第三方责任限额17.1.第三方在合同履行过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。17.2.第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，如未约定，则以第三方实际承担能力为准。17.3.第三方的责任限额不得低于其服务费用的一倍。18.第三方责权利18.1.第三方权利：18.1.1.根据合同约定，享有收取服务费用的权利。18.1.2.在合同履行过程中，有权要求甲乙双方提供必要的信息和协助。18.2.第三方义务：18.2.1.按照合同约定，提供专业、高效的服务。18.2.2.对甲乙双方提供的信息和资料负有保密义务。18.2.3.在合同履行过程中，对甲乙双方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。19.第三方与其他各方的划分说明19.1.第三方与甲方的划分：19.1.1.第三方应向甲方提供合同履行所需的专业服务。19.1.2.甲方负责支付第三方服务费用，并监督第三方服务的质量。19.2.第三方与乙方的划分：19.2.1.第三方应向乙方提供合同履行所需的协助。19.2.2.乙方负责与第三方沟通协调，确保第三方协助的顺利进行。20.第三方介入的合同变更20.1.第三方介入后，如需对合同内容进行变更，甲乙双方应与第三方协商一致，并签订补充协议。20.2.补充协议作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。21.第三方介入的争议解决21.1.第三方介入过程中，如发生争议，甲乙双方应通过协商解决。21.2.协商不成的，任何一方均可向合同履行地人民法院提起诉讼。22.第三方介入的合同终止22.1.第三方介入期间，如出现合同终止的情形，甲乙双方应与第三方协商解除合同。22.2.合同解除后，第三方应按照约定退还已收取的服务费用，并承担相应的责任。23.第三方介入的保密条款23.1.第三方在合同履行过程中，对甲乙双方提供的信息和资料负有保密义务。23.2.第三方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。24.第三方介入的其他条款24.1.第三方介入的，甲乙双方应确保第三方具备相应的资质和能力。24.2.第三方介入的，甲乙双方应按照国家相关法律法规和行业规范执行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：工资待遇明细表要求：详细列出司机的基本工资、奖金、补贴、加班费等各项待遇。说明：该附件作为合同附件，用于明确司机工资待遇的具体内容。2.附件二：社会保险缴纳明细表要求：详细列出雇佣方为司机缴纳的各项社会保险，包括缴纳比例、缴纳金额等。说明：该附件作为合同附件，用于明确雇佣方为司机缴纳社会保险的具体情况。3.附件三：合同签订确认书要求：由甲乙双方签字盖章，确认合同已签订。说明：该附件作为合同附件，用于证明合同已生效。4.附件四：第三方服务协议要求：详细列出第三方提供服务的具体内容、服务费用、服务期限等。说明：该附件作为合同附件，用于明确第三方介入的具体情况。5.附件五：违约责任认定标准要求：详细列出合同中各项违约行为的认定标准和相应的责任。说明：该附件作为合同附件，用于明确违约行为的认定和责任承担。6.附件六：争议解决方式说明要求：详细列出争议解决的具体途径和程序。说明：该附件作为合同附件，用于明确争议解决的方式和程序。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：雇佣方未按时支付工资责任认定标准：雇佣方未按时支付工资，应向司机支付违约金，违约金为应支付工资的%。示例说明：若雇佣方应于每月5日支付工资，但实际支付日期为每月10日，则雇佣方需向司机支付相当于5日工资的违约金。2.违约行为：司机未履行工作职责，导致事故或损失责任认定标准：司机因未履行工作职责导致事故或损失，应承担相应的赔偿责任。示例说明：若司机在行驶过程中因违反交通规则导致交通事故，造成乘客受伤，司机需承担相应的赔偿责任。3.违约行为：第三方未按约定提供服务责任认定标准：第三方未按约定提供服务，应退还已收取的服务费用，并承担相应的赔偿责任。示例说明：若第三方未按约定提供车辆保养服务，导致车辆出现故障，第三方需退还保养费用，并承担维修费用。4.违约行为：合同解除后，第三方未退还服务费用责任认定标准：合同解除后，第三方未退还服务费用，应退还甲乙双方已支付的服务费用。示例说明：若合同解除后，第三方未退还已收取的元服务费用，应退还甲乙双方。5.违约行为：第三方泄露甲乙双方信息责任认定标准：第三方泄露甲乙双方信息，应承担相应的法律责任。示例说明：若第三方泄露甲乙双方商业秘密，第三方需承担相应的法律责任。全文完。二零二四年度高端餐饮企业雇佣司机专业服务合同2本合同目录一览1.合同概述1.1合同名称1.2合同签订日期1.3合同双方基本信息1.4合同有效期2.服务内容2.1服务范围2.2服务标准2.3服务时间2.4服务方式3.服务费用3.1服务费用总额3.2费用支付方式3.3费用支付时间3.4费用调整4.服务人员4.1服务人员资质要求4.2服务人员培训4.3服务人员管理4.4服务人员考核5.服务质量保证5.1服务质量标准5.2质量监控5.3质量改进6.合同履行6.1合同履行义务6.2合同履行责任6.3合同履行期限6.4合同履行变更7.违约责任7.1违约行为界定7.2违约责任承担7.3违约赔偿7.4违约处理程序8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序9.合同解除9.1合同解除条件9.2合同解除程序9.3合同解除后的处理10.合同终止10.1合同终止条件10.2合同终止程序10.3合同终止后的处理11.合同附件11.1附件名称11.2附件内容11.3附件效力12.合同生效12.1合同生效条件12.2合同生效时间12.3合同生效地点13.合同变更13.1合同变更条件13.2合同变更程序13.3合同变更后的处理14.其他约定14.1法律适用14.2通知与送达14.3合同份数14.4合同解释14.5合同附件14.6合同签署第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同名称本合同名称为“二零二四年度高端餐饮企业雇佣司机专业服务合同”。1.2合同签订日期本合同签订日期为2024年1月1日。1.3合同双方基本信息甲方（高端餐饮企业）：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（司机）：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________1.4合同有效期本合同有效期为自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.服务内容2.1服务范围（1）为甲方提供高端餐饮服务所需的接送客服务；（2）负责车辆日常维护和保养；（3）确保车辆安全行驶，遵守交通规则；（4）根据甲方需求，提供临时性服务。2.2服务标准（1）车辆状况良好，无故障，确保乘客安全；（2）服务态度良好，礼貌待人；（3）遵守交通规则，确保行车安全；（4）按时完成接送任务。2.3服务时间乙方应在甲方规定的时间内提供服务，具体服务时间由双方另行约定。2.4服务方式（1）甲方提供车辆，乙方负责驾驶；（2）乙方负责车辆加油、维护及保养；（3）乙方负责车辆行驶过程中的相关费用。3.服务费用3.1服务费用总额本合同服务费用总额为人民币__________元。3.2费用支付方式服务费用支付方式为：（1）甲方每月支付乙方人民币__________元，支付时间为每月____日；（2）乙方应向甲方提供相应的服务发票。3.3费用支付时间费用支付时间为每月____日。3.4费用调整如遇国家政策调整或市场行情变化，经双方协商一致，可对服务费用进行调整。4.服务人员4.1服务人员资质要求（1）持有有效的驾驶证；（3）无重大交通违章记录。4.2服务人员培训乙方应定期参加甲方组织的服务人员培训，提高服务技能和服务质量。4.3服务人员管理甲方对乙方服务人员进行统一管理，包括但不限于工作安排、考核和奖惩。4.4服务人员考核甲方对乙方服务人员进行定期考核，考核内容包括但不限于服务质量、安全驾驶和客户满意度等。5.服务质量保证5.1服务质量标准（1）车辆安全、舒适、整洁；（2）服务态度热情、周到、细致；（3）遵守交通规则，确保行车安全；（4）按时完成接送任务。5.2质量监控甲方对乙方服务质量进行监控，包括但不限于定期检查、客户满意度调查等。5.3质量改进乙方应针对甲方提出的质量改进意见进行整改，提高服务质量。6.合同履行6.1合同履行义务双方应按照本合同约定履行各自义务。6.2合同履行责任双方应承担合同履行过程中的责任，包括但不限于违约责任。6.3合同履行期限本合同履行期限为自2024年1月1日起至2024年12月31日止。6.4合同履行变更如需变更合同履行期限，双方应书面协商一致，并签订补充协议。8.争议解决8.1争议解决方式双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。8.2争议解决机构（1）中国国际经济贸易仲裁委员会；（2）合同签订地的人民法院。8.3争议解决程序提交争议解决机构的争议，应按照该机构的仲裁规则或诉讼程序进行。9.合同解除9.1合同解除条件（1）一方严重违约，另一方给予书面通知后，违约方在合理期限内仍未纠正；（2）发生不可抗力事件，导致合同无法履行；（3）双方协商一致解除合同。9.2合同解除程序任何一方解除合同，应提前____天书面通知对方，并说明解除原因。9.3合同解除后的处理（1）乙方应将甲方提供的车辆及设备完好无损地返还给甲方；（2）双方应结算已发生的费用，并处理未了事项；（3）合同解除不影响双方已发生的权利和义务。10.合同终止10.1合同终止条件（1）合同履行期限届满；（2）双方协商一致终止合同；（3）合同解除。10.2合同终止程序合同终止前，双方应按照合同约定处理未了事项。10.3合同终止后的处理（1）乙方应将甲方提供的车辆及设备完好无损地返还给甲方；（2）双方应结算已发生的费用，并处理未了事项；（3）合同终止不影响双方已发生的权利和义务。11.合同附件11.1附件名称（1）车辆清单；（2）服务人员名单；（3）服务费用明细表。11.2附件内容附件内容应与本合同一致，具有同等法律效力。11.3附件效力附件与本合同具有同等法律效力。12.合同生效12.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同生效时间本合同自2024年1月1日起生效。12.3合同生效地点本合同生效地点为合同签订地。13.合同变更13.1合同变更条件（1）法律法规、政策调整；（2）双方协商一致认为有必要变更的其他情况。13.2合同变更程序变更合同应采用书面形式，经双方签字（或盖章）后生效。13.3合同变更后的处理合同变更后，双方应按照变更后的条款履行各自义务。14.其他约定14.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。14.2通知与送达（1）书面通知；（2）电子邮箱；（3）邮寄。14.3合同份数本合同一式____份，甲乙双方各执____份，具有同等法律效力。14.4合同解释本合同的解释权归甲方所有。14.5合同签署本合同经甲乙双方签字（或盖章）后生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲乙双方之外的，因合同履行需要介入的任何个人、企业或机构，包括但不限于中介方、技术服务提供方、保险机构等。15.2第三方介入原因（1）合同履行需要第三方提供专业服务或技术支持；（2）为提高合同履行的效率或质量；（3）解决合同履行过程中出现的争议；（4）满足法律法规的要求。16.第三方责任限额16.1责任限额定义第三方责任限额是指第三方因履行本合同而产生的违约责任或损害赔偿责任的上限。16.2责任限额确定（1）第三方责任限额应根据第三方提供的服务内容、服务标准及合同约定的风险承担比例确定；（2）责任限额应在本合同中明确约定，并作为附件之一。16.3责任限额的调整（1）如遇法律法规、政策调整，影响第三方责任限额的，双方应协商一致调整；（2）责任限额的调整应以书面形式进行，并作为本合同的补充协议。17.第三方责权利17.1第三方权利（1）第三方有权按照合同约定提供相应服务或支持；（2）第三方有权要求甲方和乙方按照合同约定支付服务费用或补偿；（3）第三方有权在合同履行过程中提出合理化建议。17.2第三方义务（1）第三方应按照合同约定提供专业、高效的服务或支持；（2）第三方应遵守国家法律法规及行业规范；（3）第三方应保守甲方和乙方的商业秘密。17.3第三方责任（1）第三方因自