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文档简介
劳动合同范本医院
甲方(用人单位):_____________________
地址:_____________________
法定代表人(主要负责人):_____________________
联系电话:_____________________
乙方(劳动者):_____________________
性别:_____________________
身份证号码:_____________________
户籍地址:_____________________
现居住地址:_____________________
联系电话:_____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本劳动合同,共同遵守。
第一条劳动合同期限
1.1本合同为固定期限劳动合同,合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止,共____个月。
第二条工作内容和工作地点
2.1乙方同意根据甲方工作需要,在医院从事____岗位工作。
2.2乙方的工作地点为甲方医院所在地。
第三条工作时间和休息休假
3.1甲方安排乙方执行标准工时制,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。
3.2甲方依法安排乙方休息和休假,乙方享有国家规定的法定节假日、年休假等休假权利。
第四条劳动报酬
4.1甲方每月以货币形式支付乙方工资,工资支付周期为每月一次,支付时间为每月的最后一天。
4.2乙方试用期工资为____元/月,转正后工资为____元/月。
4.3甲方根据乙方的工作表现和医院的经济效益,适时调整乙方的工资。
第五条社会保险和福利待遇
5.1甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老、医疗、工伤、失业和生育保险。
5.2乙方患病或非因工负伤,甲方按照国家有关医疗期的规定支付病假工资,并依法为乙方缴纳医疗保险费。
5.3乙方依法享有甲方提供的其他福利待遇。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护
6.1甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
6.2甲方对乙方进行劳动安全卫生教育和培训,乙方应当严格遵守甲方的劳动安全规章制度。
6.3甲方应当定期对乙方进行健康检查,对从事有职业危害作业的乙方,甲方应当按照国家规定进行定期健康检查,并建立健康档案。
第七条劳动合同的变更、解除和终止
7.1经甲乙双方协商一致,可以变更本合同约定的内容。
7.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
7.2.1在试用期间被证明不符合录用条件的;
7.2.2严重违反甲方规章制度的;
7.2.3严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
7.2.4同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
7.2.5因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
7.2.6被依法追究刑事责任的。
7.3有下列情形之一的,甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后,可以解除本合同:
7.3.1乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
7.3.2乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
7.3.3劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经甲乙双方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
7.4乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除本合同。乙方在试用期内提前三日通知甲方,可以解除本合同。
7.5有下列情形之一的,本合同终止:
7.5.1劳动合同期满的;
7.5.2乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;
7.5.3乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
7.5.4甲方被依法宣告破产的;
7.5.5甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;
7.5.6法律、行政法规规定的其他情形。
第八条经济补偿和赔偿
8.1甲方违反本合同约定解除或者终止劳动合同的,应当依法按照乙方在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的经济补偿。
8.2乙方违反本合同约定解除劳动合同或者违反保密义务给甲方造成损失的,应当依法承担赔偿责任。
第九条劳动争议处理
9.1甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决;不愿协商或者协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
第十条其他
10.1本合同未尽事宜,按照国家有关法律、法规和规章执行。
10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字或者盖章之日起生效。
甲方(盖章):_____________________
法定代表人(主要负责人)签字:_________
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