版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度舞台艺术培训与租赁合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及地址1.2法定代表人或授权代表1.3联系方式及邮政编码2.培训内容与目标2.1培训课程设置2.2培训目标与要求2.3培训时间安排3.培训师资及教学质量3.1师资力量介绍3.2教学质量保障措施3.3教学成果评价标准4.培训场地及设施4.1培训场地描述4.2设施设备清单4.3安全保障措施5.培训费用及支付方式5.1培训费用总额5.2分期支付方式5.3付款截止日期6.合同期限及终止条件6.1合同生效日期6.2合同期限6.3终止条件7.租赁设备及相关事宜7.1设备租赁清单7.2设备使用规定7.3设备维护及保养责任8.违约责任及争议解决8.1违约责任8.2争议解决方式8.3仲裁机构及管辖9.合同解除及终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除及终止程序10.合同生效及备案10.1合同生效条件10.2合同备案要求11.合同附件11.1培训课程安排表11.2师资力量介绍11.3设备租赁清单12.合同未尽事宜12.1双方协商解决12.2法律依据13.合同签订日期14.合同份数及保管第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1双方名称及地址1.1.1出租方:X艺术培训中心1.1.2出租方地址:省市区街道号1.1.3承租方:文化艺术有限公司1.1.4承租方地址:省市区街道号1.2法定代表人或授权代表1.2.1出租方法定代表人:1.2.2承租方法定代表人:1.2.3授权代表:1.3联系方式及邮政编码1.3.3邮政编码:5100002.培训内容与目标2.1培训课程设置2.1.1培训课程包括:舞蹈、声乐、表演、美术等2.1.2课程具体安排见附件一《培训课程安排表》2.2培训目标与要求2.2.1提高学员艺术素养和技能水平2.2.2培养学员具备舞台表演能力2.2.3激发学员艺术创造力2.3培训时间安排2.3.1培训周期:2024年1月1日至2024年12月31日2.3.2周一至周五,每天9:0012:00,14:0018:003.培训师资及教学质量3.1师资力量介绍3.1.1师资团队由具有丰富教学经验的专业教师组成3.1.2教师名单及简介见附件二《师资力量介绍》3.2教学质量保障措施3.2.1定期对教师进行教学评估3.2.2建立学员反馈机制3.2.3对教学进度和成果进行跟踪3.3教学成果评价标准3.3.1学员完成课程并考核合格3.3.2学员在艺术表演比赛中获奖3.3.3学员作品得到认可4.培训场地及设施4.1培训场地描述4.1.1培训场地位于X艺术培训中心4.1.2场地面积:200平方米4.1.3场地设施包括:舞蹈教室、声乐教室、表演教室、美术教室等4.2设施设备清单4.2.1舞蹈教室:舞蹈地板、把杆、镜子等4.2.2声乐教室:音响设备、麦克风等4.2.3表演教室:舞台、灯光、音响设备等4.2.4美术教室:画板、画笔、颜料等4.3安全保障措施4.3.1建立安全管理制度4.3.2定期进行安全检查4.3.3配备专职安全员5.培训费用及支付方式5.1培训费用总额5.1.1培训费用总额:人民币万元整5.2分期支付方式5.2.1首期支付:合同签订后5个工作日内支付人民币万元5.2.2中期支付:培训进行至一半时支付人民币万元5.2.3末期支付:培训结束后5个工作日内支付剩余费用5.3付款截止日期5.3.1首期支付截止日期:2024年1月15日5.3.2中期支付截止日期:2024年7月15日5.3.3末期支付截止日期:2024年12月31日6.合同期限及终止条件6.1合同生效日期6.1.1合同自双方签字盖章之日起生效6.2合同期限6.2.1合同期限为一年,自2024年1月1日至2024年12月31日6.3终止条件6.3.1双方协商一致,签订终止协议6.3.2出现不可抗力因素6.3.3一方违约,另一方有权解除合同8.违约责任及争议解决8.1违约责任8.1.1出租方违约责任8.1.1.1未按合同约定提供培训场地及设施,应向承租方支付违约金,金额为人民币元/天8.1.1.2师资力量不符合约定,应向承租方支付违约金,金额为人民币元/人8.1.2承租方违约责任8.1.2.1未按合同约定支付培训费用,应向出租方支付违约金,金额为应付款项的%8.1.2.2违反培训场地及设施使用规定,造成损坏或损失的,应负责赔偿8.2争议解决方式8.2.1双方应友好协商解决争议8.3仲裁机构及管辖8.3.1争议解决如协商不成,提交仲裁委员会仲裁8.3.2仲裁裁决为终局裁决,对双方均有约束力9.合同解除及终止9.1合同解除条件9.1.1出租方提供虚假信息或隐瞒重要事实9.1.2承租方严重违约9.1.3发生不可抗力事件,且双方均无法履行合同9.2合同终止条件9.2.1合同期限届满9.2.2双方协商一致解除合同9.2.3合同因违约而被解除9.3合同解除及终止程序9.3.1一方提出解除合同,应提前天书面通知对方9.3.2双方应就合同解除及终止后的相关事宜进行协商10.合同生效及备案10.1合同生效条件10.1.1双方签字盖章10.1.2首期支付完成10.2合同备案要求10.2.1出租方应在合同签订后个工作日内向相关部门备案10.2.2承租方应在合同签订后个工作日内向相关部门备案11.合同附件11.1培训课程安排表11.2师资力量介绍11.3设备租赁清单12.合同未尽事宜12.1双方协商解决12.2法律依据13.合同签订日期13.1合同签订日期:2024年1月1日14.合同份数及保管14.1合同份数:一式两份,双方各执一份14.2合同保管14.2.1出租方保管合同原件14.2.2承租方保管合同复印件第二部分:第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在合同执行过程中,为协助甲乙双方履行合同,提供中介、咨询、技术服务或其他相关服务的独立第三方机构或个人。2.第三方介入方式2.1.1中介服务:为甲乙双方提供信息对接、谈判协调等中介服务。2.1.2咨询服务:为甲乙双方提供专业意见、市场分析等咨询服务。2.1.3技术服务:为甲乙双方提供设备安装、维护、调试等技术服务。3.第三方责任限额3.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定,具体如下:3.1.1第三方因自身原因导致合同无法履行或履行不到位,应承担相应的违约责任。3.1.2第三方的责任限额不超过其收取的服务费用。3.1.3第三方责任限额的具体数额由甲乙双方在合同中约定,并在合同中明确。4.第三方责权利4.1第三方的权利:4.1.1第三方有权按照合同约定收取服务费用。4.1.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和信息。4.1.3第三方有权根据合同约定对甲乙双方提供的服务进行监督和评估。4.2第三方的义务:4.2.1第三方应按照合同约定提供优质服务,确保合同顺利履行。4.2.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密和业务信息。4.2.3第三方应遵守国家法律法规,不得从事违法活动。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲乙双方的关系:5.1.1第三方与甲乙双方之间是独立的合同关系,第三方对甲乙双方不承担连带责任。5.1.2第三方在合同执行过程中,仅对甲乙双方提供服务,不涉及对第三方其他权益的侵害。5.2第三方与合同履行的关系:5.2.1第三方在合同履行过程中的责任,由合同约定承担。5.2.2第三方因自身原因导致合同无法履行或履行不到位,甲乙双方有权追究其责任。6.第三方介入后的合同条款调整6.1.1明确第三方的介入范围和职责。6.1.2规定第三方在合同履行过程中的权利和义务。6.1.3约定第三方的责任限额和违约责任。7.第三方介入后的争议解决7.1第三方介入后,如发生争议,甲乙双方应协商解决。7.2协商不成,可按照原合同约定的争议解决方式处理。8.第三方介入后的合同变更8.1第三方介入后,如需变更合同内容,甲乙双方应书面协商一致,并签署书面变更协议。9.第三方介入后的合同解除9.1第三方介入后,如出现合同约定的解除条件,甲乙双方有权解除合同。9.2解除合同后,甲乙双方应根据合同约定处理相关事宜。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.培训课程安排表详细要求:列明每门课程的名称、时间、教师、上课地点等信息。说明:培训课程安排表是培训执行的重要依据,需在合同签订前制定并经双方确认。2.师资力量介绍详细要求:包括每位教师的姓名、职称、教学经验、代表作品等。3.设备租赁清单详细要求:列明租赁设备的名称、型号、数量、使用期限等信息。说明:设备租赁清单是明确租赁设备责任的重要文件,需在合同签订前制定。4.安全管理制度详细要求:包括安全检查、应急预案、安全培训等内容。说明:安全管理制度是保障培训场地及设施安全的重要措施,需在合同签订前制定。5.付款凭证详细要求:包括付款金额、日期、付款方式等信息。说明:付款凭证是双方履行付款义务的证明,需在每次付款后提供。6.学员成绩单详细要求:包括学员姓名、课程名称、成绩、评语等信息。说明:学员成绩单是评估学员学习成果的重要依据,需在培训结束后提供。7.争议解决协议详细要求:包括争议解决方式、仲裁机构、管辖地等信息。说明:争议解决协议是双方在发生争议时处理纠纷的依据,需在合同签订前制定。说明二:违约行为及责任认定:1.甲乙双方未按合同约定支付培训费用责任认定:违约方应向守约方支付逾期付款的违约金,金额为应付款项的%。示例:若出租方未按合同约定收取租金,应向承租方支付逾期付款的违约金。2.出租方未按合同约定提供培训场地及设施责任认定:出租方应承担违约责任,向承租方支付违约金,金额为人民币元/天。示例:若出租方未按时提供培训场地,应向承租方支付每日人民币元的违约金。3.承租方违反培训场地及设施使用规定责任认定:承租方应承担违约责任,赔偿因违规使用造成的损失。示例:若承租方在培训场地吸烟,导致火灾损失,承租方应承担赔偿责任。4.第三方未能履行合同约定责任认定:第三方应根据合同约定承担违约责任,赔偿由此给甲乙双方造成的损失。示例:若第三方未按约定提供技术服务,导致设备损坏,第三方应承担赔偿责任。5.甲乙双方未按合同约定解除合同责任认定:违约方应向守约方支付违约金,金额为人民币元。示例:若承租方未按约定解除合同,应向出租方支付人民币元的违约金。全文完。2024年度舞台艺术培训与租赁合同1本合同目录一览第一条合同当事人信息1.1培训方信息1.2租赁方信息第二条培训内容与目标2.1培训课程设置2.2培训目标设定第三条培训时间与地点3.1培训时间安排3.2培训地点指定第四条培训师资与教学质量4.1师资力量要求4.2教学质量保障措施第五条培训费用与支付方式5.1培训费用总额5.2费用支付方式及时间第六条租赁内容与用途6.1舞台租赁范围6.2租赁用途限制第七条租赁时间与地点7.1租赁时间安排7.2租赁地点指定第八条租赁费用与支付方式8.1租赁费用总额8.2费用支付方式及时间第九条合同履行与违约责任9.1合同履行期限9.2违约责任承担第十条保密条款10.1保密事项范围10.2违反保密义务的责任第十一条解除合同与终止条件11.1解除合同的情形11.2合同终止的条件第十二条争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构第十三条合同生效与变更13.1合同生效条件13.2合同变更程序第十四条合同附件14.1附件一:培训课程安排表14.2附件二:租赁设备清单14.3附件三:费用支付明细表第一部分:合同如下:第一条合同当事人信息1.1培训方信息1.1.1培训方名称:艺术培训中心1.1.2培训方地址:省市区路号1.1.3联系人:1.1.4联系电话:138xxxx56781.2租赁方信息1.2.1租赁方名称:文化传播有限公司1.2.2租赁方地址:省市区路号1.2.3联系人:1.2.4联系电话:139xxxx5678第二条培训内容与目标2.1培训课程设置2.1.1舞蹈课程:包括古典舞、现代舞、民族舞等2.1.2表演课程:包括台词、形体、声乐等2.1.3舞台设计课程:包括舞台布局、灯光音响操作等2.2培训目标设定2.2.1提高学员舞台表演技巧和艺术素养2.2.2培养学员独立创作和表演能力2.2.3为学员提供展示自我和交流的平台第三条培训时间与地点3.1培训时间安排3.1.1培训周期:自2024年1月1日至2024年12月31日3.1.2培训每周安排:周一至周日,每天上午9:00至下午6:003.1.3休息日:每周六下午及周日全天3.2培训地点指定3.2.1培训地点:市区艺术培训中心3.2.2详细地址:省市区路号第四条培训师资与教学质量4.1师资力量要求4.1.1师资队伍应具有丰富舞台表演经验和教学经验4.1.2师资队伍中至少有一名国家级舞蹈演员和一名知名表演艺术家4.2教学质量保障措施4.2.1制定科学合理的教学大纲和课程安排4.2.2定期开展教学质量检查和评估4.2.3建立学员反馈机制,及时调整教学方法和内容第五条培训费用与支付方式5.1培训费用总额5.1.1培训费用总额为人民币伍万元整(¥50,000.00)5.2费用支付方式及时间5.2.1一次性支付:租赁方需在合同签订后五个工作日内支付全部培训费用5.2.2分期支付:租赁方可根据实际情况与培训方协商确定分期支付方式第六条租赁内容与用途6.1舞台租赁范围6.1.1租赁方需租赁的舞台设施包括舞台、灯光、音响、背景等6.1.2租赁方需租赁的舞台面积为100平方米6.2租赁用途限制6.2.1租赁方租赁舞台仅用于舞蹈表演和艺术交流活动6.2.2未经培训方同意,租赁方不得擅自改变舞台用途第七条租赁时间与地点7.1租赁时间安排7.1.1租赁时间:自2024年1月1日至2024年12月31日,每周六下午及周日全天7.1.2租赁时长:每次租赁时间为4小时7.2租赁地点指定7.2.1租赁地点:市区艺术培训中心7.2.2详细地址:省市区路号第八条租赁费用与支付方式8.1租赁费用总额8.1.1租赁费用总额为人民币壹万元整(¥10,000.00)8.2费用支付方式及时间8.2.1一次性支付:租赁方需在合同签订后五个工作日内支付全部租赁费用8.2.2分期支付:租赁方可根据实际情况与培训方协商确定分期支付方式,但首期支付不得低于总金额的50%第九条合同履行与违约责任9.1合同履行期限9.1.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为一年9.1.2合同期满前一个月,如双方无异议,合同自动续签一年9.2违约责任承担9.2.1若培训方未按合同约定提供培训服务,应退还租赁方已支付的全部费用9.2.2若租赁方未按合同约定支付费用,应向培训方支付违约金,违约金为未支付金额的5%第十条保密条款10.1保密事项范围10.1.1双方在合同履行过程中获取的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等10.2违反保密义务的责任10.2.1若任何一方违反保密义务,应承担相应的法律责任,并向另一方支付违约金,违约金为泄露信息所造成的直接经济损失第十一条解除合同与终止条件11.1解除合同的情形11.1.1双方协商一致解除合同11.1.2因不可抗力导致合同无法履行11.2合同终止的条件11.2.1合同履行完毕11.2.2合同解除第十二条争议解决12.1争议解决方式12.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议12.1.2若协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼12.2争议解决机构12.2.1双方同意将争议提交至市仲裁委员会仲裁解决第十三条合同生效与变更13.1合同生效条件13.1.1双方签字(或盖章)并加盖公章后生效13.2合同变更程序13.2.1任何一方提出变更合同内容,应书面通知对方13.2.2双方协商一致后,签订补充协议,作为本合同的组成部分第十四条合同附件14.1附件一:培训课程安排表14.1.1包括课程名称、授课时间、授课教师等信息14.2附件二:租赁设备清单14.2.1包括舞台设施、灯光音响设备、背景设备等详细信息14.3附件三:费用支付明细表14.3.1包括培训费用、租赁费用、其他费用的详细清单第二部分:第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在合同履行过程中,由甲乙双方共同或单独委托,提供中介、咨询、评估、审计等服务的独立法人或其他组织。第二条第三方介入的情形2.1甲乙双方协商一致,需要第三方介入合同履行,以保障合同条款的执行和双方权益的维护。2.2法律法规或政策要求必须引入第三方进行监督、审计或评估。2.3双方认为有必要引入第三方以提高合同履行的效率和质量。第三条第三方职责3.1.1提供中介服务:协助甲乙双方达成协议,促成合同签订。3.1.2提供咨询服务:为甲乙双方提供专业建议,帮助双方解决合同履行中的问题。3.1.3提供评估服务:对合同履行情况进行评估,提出改进意见。3.1.4提供审计服务:对合同履行过程中的财务、质量、进度等进行审计。第四条第三方权利4.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和信息,以完成其职责。4.2第三方有权根据合同约定或法律法规要求,对甲乙双方的履行情况进行调查和检查。4.3第三方有权向甲乙双方收取合理的费用。第五条第三方义务5.1第三方应保守甲乙双方的商业秘密,不得泄露给任何第三方。5.2第三方应按照合同约定或法律法规要求,独立、客观、公正地履行职责。5.3第三方应按时完成其职责,确保合同履行的顺利进行。第六条第三方责任限额6.1第三方因其职责范围内的过失导致甲乙双方损失的,应承担相应的赔偿责任。6.2第三方的赔偿责任以合同约定或法律法规规定的最高限额为准。6.3第三方的责任限额应在合同中明确约定,并在第三方介入前由甲乙双方确认。第七条第三方变更7.1如需更换第三方,甲乙双方应书面通知对方,并取得对方的同意。7.2更换第三方后,原合同条款仍适用于新的第三方,除非双方另有约定。第八条第三方与其他各方的划分说明8.1第三方介入后,其职责范围仅限于合同约定的内容,不影响甲乙双方的权利和义务。8.2第三方与其他各方的关系应明确划分,第三方不得干预甲乙双方的正常业务往来。8.3第三方在履行职责过程中,如需与其他方进行沟通,应事先取得甲乙双方的同意。第九条第三方介入的合同效力9.1第三方介入不影响本合同的效力,甲乙双方仍应按照合同约定履行各自的义务。9.2第三方介入后,如因第三方原因导致合同无法履行,甲乙双方有权要求第三方承担相应的责任。第十条第三方介入的合同解除10.1如第三方违反合同约定或法律法规,甲乙双方有权解除与第三方的合同关系。10.2第三方介入的合同解除不影响本合同的履行和甲乙双方的权益。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:培训课程安排表详细要求和说明:列明每门课程的名称、授课时间、授课教师、课程目标、考核方式等。确保课程安排符合教学大纲和培训目标。2.附件二:租赁设备清单详细要求和说明:列明所有租赁设备的名称、型号、数量、规格、租赁期限等。确保设备清单与实际租赁设备一致。3.附件三:费用支付明细表详细要求和说明:列明培训费用、租赁费用、其他费用的具体金额、支付时间、支付方式等。确保费用明细表清晰、准确。4.附件四:师资队伍介绍详细要求和说明:介绍每位教师的姓名、职称、教学经验、主要成就等。确保师资队伍符合合同要求。5.附件五:保密协议详细要求和说明:明确保密信息的内容、保密期限、保密责任等。确保双方对保密信息的保护。6.附件六:争议解决协议详细要求和说明:约定争议解决的方式、地点、程序等。确保争议能够高效、公正地解决。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:培训方未按合同约定提供培训服务。租赁方未按合同约定支付费用。第三方未按合同约定履行职责。任何一方泄露保密信息。任何一方违反合同约定的其他行为。2.责任认定标准:违约方应根据违约行为的具体情况,承担相应的法律责任。违约方应赔偿因违约行为给对方造成的直接经济损失。违约方应支付违约金,违约金数额根据违约行为的严重程度确定。3.违约责任示例说明:若培训方未按合同约定提供培训服务,导致租赁方无法按期完成表演项目,培训方应退还租赁方已支付的全部培训费用,并支付相应的违约金。若租赁方未按合同约定支付费用,每逾期一天,应向培训方支付未支付金额的1%作为违约金。若第三方在提供咨询服务时泄露了租赁方的商业秘密,第三方应承担相应的赔偿责任,并向租赁方支付违约金。全文完。2024年度舞台艺术培训与租赁合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方联系人及联系方式2.培训内容与目标2.1培训科目2.2培训目标2.3培训时间安排3.培训师资及课程安排3.1师资介绍3.2课程内容3.3上课时间及地点4.培训费用及支付方式4.1费用总额4.2费用构成4.3付款方式及时间5.租赁设备与道具5.1设备与道具清单5.2租赁期限5.3租赁费用6.租赁场地与设施6.1场地及设施清单6.2场地使用时间6.3场地租赁费用7.合同履行与监督7.1双方责任7.2履行期限7.3监督措施8.合同变更与解除8.1变更条件8.2解除条件8.3解除程序9.违约责任与赔偿9.1违约情形9.2赔偿标准9.3赔偿程序10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同生效与终止12.1生效条件12.2生效日期12.3终止条件13.合同附件13.1附件一:培训课程安排表13.2附件二:设备与道具清单13.3附件三:场地与设施清单14.其他约定事项第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方:[甲方全称]乙方:[乙方全称]1.2合同双方地址甲方地址:[甲方详细地址]乙方地址:[乙方详细地址]1.3合同双方联系人及联系方式甲方联系人:[甲方联系人姓名]甲方联系电话:[甲方联系电话]乙方联系人:[乙方联系人姓名]乙方联系电话:[乙方联系电话]2.培训内容与目标2.1培训科目1.舞蹈基础2.表演技巧3.舞台布置与灯光音响操作2.2培训目标1.提高学员的舞蹈基础技能2.培养学员的舞台表演能力3.使学员熟悉舞台灯光音响操作2.3培训时间安排1.培训周期:[培训周期,例如:6个月]2.每周培训次数:[每周培训次数,例如:2次]3.每次培训时长:[每次培训时长,例如:2小时]3.培训师资及课程安排3.1师资介绍1.主讲教师:[主讲教师姓名]2.辅导教师:[辅导教师姓名]3.2课程内容1.舞蹈基础课程:包括舞蹈动作、舞蹈组合等2.表演技巧课程:包括台词、表情、肢体动作等3.舞台布置与灯光音响操作课程:包括舞台布置方案、灯光音响设备操作等3.3上课时间及地点1.上课时间:[具体上课时间,例如:每周六下午2点至4点]2.上课地点:[具体上课地点,例如:[培训场地地址]]4.培训费用及支付方式4.1费用总额[培训费用总额,例如:人民币10,000元]4.2费用构成1.培训费用:[培训费用,例如:人民币8,000元]2.场地租赁费用:[场地租赁费用,例如:人民币2,000元]4.3付款方式及时间1.付款方式:[付款方式,例如:银行转账]2.付款时间:[付款时间,例如:合同签订后5个工作日内支付首期费用,剩余费用在培训期间分期支付]5.租赁设备与道具5.1设备与道具清单1.舞蹈服装:[数量及类型,例如:10套舞蹈服装]2.舞台灯光设备:[数量及类型,例如:2套舞台灯光设备]3.音响设备:[数量及类型,例如:1套音响设备]5.2租赁期限[租赁期限,例如:与培训周期相同]5.3租赁费用[租赁费用,例如:人民币1,500元]6.租赁场地与设施6.1场地及设施清单1.舞蹈排练场地:[面积及设施,例如:100平方米,配备把杆、镜子等]2.排练辅助设施:[数量及类型,例如:1个音响控制台,2个麦克风]6.2场地使用时间[场地使用时间,例如:每周六下午2点至4点]6.3场地租赁费用[场地租赁费用,例如:人民币1,000元]7.合同履行与监督7.1双方责任1.甲方责任:负责培训的组织与实施,确保培训质量;提供培训场地与设备;监督乙方培训效果的实现。2.乙方责任:负责参与培训,认真完成培训任务;负责租赁设备的合理使用与保管;遵守培训纪律。7.2履行期限[合同履行期限,例如:自合同签订之日起至培训结束]7.3监督措施1.甲方定期对乙方培训情况进行检查与评估;8.合同变更与解除8.1变更条件1.任何一方因不可抗力导致无法履行合同,需在发生不可抗力事件后7日内书面通知对方,经双方协商一致,可以变更合同内容。2.由于市场变化、政策调整等原因,双方协商一致后可对培训科目、时间安排等进行调整。8.2解除条件1.任何一方严重违约,另一方有权解除合同。2.合同期满,双方无续约意向。8.3解除程序1.提出解除方应在解除前30日书面通知对方。2.解除合同后,双方需按照约定办理合同终止手续。9.违约责任与赔偿9.1违约情形1.甲方未按时提供培训场地或设备,导致乙方无法正常进行培训。2.乙方未按时支付培训费用。3.双方未按约定履行合同其他义务。9.2赔偿标准1.甲方违约:按未履行部分费用的10%向乙方支付违约金。2.乙方违约:按未支付费用总额的10%向甲方支付违约金。9.3赔偿程序1.违约方应在违约行为发生后7日内向对方支付违约金。2.对方有权要求违约方承担因违约行为造成的实际损失。10.保密条款10.1保密内容1.双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密。2.合同内容及相关资料。10.2保密期限1.保密期限自合同签订之日起至合同终止后2年。10.3违约责任1.任何一方违反保密条款,需承担相应法律责任。11.争议解决11.1争议解决方式1.双方应友好协商解决争议。2.协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构1.本合同争议解决机构为合同签订地人民法院。11.3争议解决程序1.争议发生后,双方应在接到对方诉讼通知之日起15日内提交答辩状。2.诉讼程序按照我国相关法律规定执行。12.合同生效与终止12.1生效条件1.双方签订本合同。2.甲方收到乙方支付的培训费用。12.2生效日期1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。12.3终止条件1.合同期满。2.双方协商一致解除合同。3.因一方违约导致合同解除。13.合同附件13.1附件一:培训课程安排表13.2附件二:设备与道具清单13.3附件三:场地与设施清单14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。14.2本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。14.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1第三方的定义1.第三方是指在甲乙双方签订的2024年度舞台艺术培训与租赁合同中,非合同主体的第三方个人或单位。2.第三方可以是中介机构、评估机构、担保机构、技术支持机构等。15.2第三方的介入范围1.第三方的介入限于提供中介服务、技术支持、担保、评估等非核心业务。2.第三方的介入需经甲乙双方同意,并签订相应的合作协议。16.第三方的责任16.1第三方的责任限额1.第三方在合同履行过程中因自身原因造成的损失,其责任限额由甲乙双方在合作协议中约定。2.第三方的责任限额最高不超过其收取服务费用的两倍。16.2第三方的权利1.第三方有权根据合作协议收取相应的服务费用。2.第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和协助,以确保其履行合同义务。16.3第三方的义务1.第三方应按照合作协议的约定,提供专业、高效的服务。2.第三方应保守甲乙双方的商业秘密,不得泄露给任何第三方。17.第三方介入的程序17.1第三方介入的申请1.甲乙双方均可向对方提出第三方介入的申请。2.申请需书面提交,并说明介入的目的、范围及预期效果。17.2第三方介入的批准1.甲乙双方应在收到申请后15日内,书面回复对方是否同意第三方介入。2.若双方同意,应在5个工作日内签订合作协议。17.3第三方介入的监督1.甲乙双方有权对第三方的服务进行监督。2.第三方应定期向甲乙双方报告其履行合同义务的情况。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系1.第三方与甲方的关系仅限于合作协议约定的服务内容。2.甲方有权要求第三方按照合作协议履行义务,并追究其违约责任。18.2第三方与乙方的关系1.第三方与乙方的关系仅限于合作协议约定的服务内容。2.乙方有权要求第三
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 电影院服务质量监控与考核制度
- 超市员工保密制度
- 采购业务风险识别与应对制度
- 办公室员工培训效果跟踪总结制度
- 办公室员工加班与休息时间制度
- 养老院老人健康监测人员表彰制度
- 2026年深圳大学附属光明学校招聘教辅人员备考题库及1套完整答案详解
- 养老院定期体检制度
- 四川大学华西厦门医院2026年应届毕业生招录备考题库及1套参考答案详解
- 2026年机械工业北京电工技术经济研究所招聘备考题库及参考答案详解1套
- 2026长治日报社工作人员招聘劳务派遣人员5人参考题库完美版
- 2025年经营分析报告
- 慢性心衰心肌代谢记忆的干细胞干预新策略
- 2026年孝昌县供水有限公司公开招聘正式员工备考题库有完整答案详解
- 中建八局项目如何落实钢筋精细化管理
- 安徽省江南十校2025-2026学年高一上学期12月联考生物(含答案)
- 杭州市临平区2025年网格员招聘笔试必考题库(含答案)
- 总裁思维培训课件
- 电梯更换配件协议书
- 中海大海洋地质学课件第12章海底矿产资源-1第二十二讲
- 胆囊癌教学课件
评论
0/150
提交评论