酿酒企业总经理聘用协议

酿酒企业总经理聘用协议合同编号：__________甲方（雇佣方）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（受雇方）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲方为一家专业从事酿酒业务的企业，乙方具备丰富的管理经验和能力，经双方友好协商，就乙方担任甲方总经理事宜达成如下协议：第一条职位与职责1.1乙方向甲方提供全职工作，担任甲方总经理，负责甲方的日常经营管理。1.2乙方应全面执行甲方的经营发展战略，确保甲方业务的持续发展。1.3乙方应遵守国家的法律法规，诚实守信，勤勉尽责，维护甲方的合法权益。第二条任期2.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2任期届满前，双方可协商续签。第三条薪酬待遇3.1乙方在甲方的月薪为人民币____元，按月支付。3.2乙方按国家规定享有五险一金，甲方依法为乙方缴纳相关费用。3.3乙方如因工作原因需要经常出差，甲方应给予相应的出差补贴。第四条业绩考核4.2乙方应确保甲方的产品质量达到国家规定的标准。4.3乙方应确保甲方的品牌形象不断提升，提高市场占有率。第五条保密协议5.1乙方在任职期间及离职后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等相关信息。5.2乙方违反本条规定的，应承担相应的法律责任。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为____元。6.2本协议的违约金不足以弥补实际损失的，违约方还应承担相应的赔偿责任。第七条争议解决7.1本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇佣方）：__________乙方（受雇方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方学历证书复印件4.乙方职业资格证书复印件5.甲方营业执照复印件6.甲方组织机构代码证复印件7.甲方税务登记证复印件8.甲方经营许可证复印件9.甲方财务报表10.甲方产品目录11.甲方市场推广材料12.甲方客户名单二、违约行为及认定：1.乙方未按约定完成业绩指标，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等，视为违约。3.乙方未按国家规定缴纳五险一金，视为违约。4.甲方未按约定支付乙方薪酬，视为违约。5.甲方未按约定提供乙方工作条件，视为违约。6.甲方未按约定保障乙方合法权益，视为违约。三、法律名词及解释：1.酿酒企业：指专门从事酿酒业务的企业。2.总经理：指在企业中全面负责日常经营管理的最高行政负责人。3.业绩考核：指对乙方在任期内的销售业绩、产品质量、品牌形象等方面进行评估。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。5.五险一金：指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。四、执行中遇到的问题及解决办法：解决办法：双方协商制定切实可行的业绩提升方案，乙方根据方案努力完成业绩目标。2.问题：乙方泄露甲方秘密。解决办法：立即与乙方沟通，要求其停止泄露行为，必要时依法采取措施维护权益。3.问题：甲方未按时支付乙方薪酬。解决办法：甲方应及时足额支付乙方薪酬，如有异议，双方协商解决。4.问题：甲方未提供乙方工作条件。解决办法：甲方应按照约定提供乙方工作条件，如无法提供，双方协商解决。5.问题：甲方未保障乙方合法权益。解决办法：甲方应依法保障乙方合法权益，如发生争议，双方协商解决。五、所有应用场景：1.甲方为酿酒企业，需要聘请一位具备丰富管理经验的总经理。2.乙方具备相关管理能力和经验，愿意担任甲方总经理。3.双方