专业人力资源领导雇佣合同版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL专业人力资源领导雇佣合同版B版本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方（雇佣方）1.2乙方（受雇方）1.3丙方（见证方）2.合同期限2.1固定期限2.2试用期3.工作内容3.1乙方的职位与职责3.2乙方的日常工作地点3.3乙方的工作时间4.薪酬待遇4.1基本工资4.2奖金与提成4.3社会保险4.4公积金4.5福利待遇5.试用期规定5.1试用期限5.2试用期内的工作表现评估5.3试用期的工资待遇6.合同终止与解除6.1合同终止的情形6.2合同解除的情形6.3合同终止或解除后的权益处理7.违约责任7.1甲方违约7.2乙方违约7.3违约责任的赔偿方式8.争议解决8.1双方协商解决8.2调解组织调解8.3仲裁机构仲裁8.4人民法院诉讼9.合同的变更与补充9.1合同的变更9.2合同的补充10.保密协议10.1保密内容10.2保密期限10.3泄密责任11.知识产权归属11.1乙方创造的作品与成果11.2双方共同创造的作品与成果12.不可抗力12.1不可抗力的定义12.2不可抗力事件的应对与处理13.合同的生效、变更与解除13.1合同的生效条件13.2合同的变更条件13.3合同的解除条件14.其他约定14.1双方的其他权利与义务14.2合同的保管与复印件14.3合同的解除与终止协议第一部分：合同如下：第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：甲方公司营业执照复印件附件2：乙方个人身份证明复印件附件3：丙方见证人身份证明复印件附件4：试用期评估表附件5：工资条附件6：社会保险缴纳证明附件7：公积金缴纳证明附件8：福利待遇说明附件9：工作表现评估标准附件10：保密协议附件11：知识产权归属确认书附件12：不可抗力事件证明附件13：合同变更、解除、终止协议附件14：合同副本附件详细要求和说明：附件1：甲方公司营业执照复印件要求：清晰、完整，加盖公章。说明：证明甲方的合法经营资格。附件2：乙方个人身份证明复印件要求：清晰、有效，包括身份证正反面。说明：证明乙方的个人身份。附件3：丙方见证人身份证明复印件要求：清晰、有效，包括身份证正反面。说明：证明丙方的合法身份及见证资格。附件4：试用期评估表要求：填写完整、真实，由甲方负责人签字。说明：用于评估乙方在试用期的表现，作为是否正式录用的依据。附件5：工资条要求：清晰、准确，体现乙方的工资待遇。说明：证明乙方工资的支付情况。附件6：社会保险缴纳证明要求：由社保局出具，体现甲方为乙方缴纳的社会保险。说明：证明甲方履行社会保险缴纳义务。附件7：公积金缴纳证明要求：由公积金管理中心出具，体现甲方为乙方缴纳的公积金。说明：证明甲方履行公积金缴纳义务。附件8：福利待遇说明要求：详细列出乙方的福利待遇。说明：明确乙方的福利待遇。附件9：工作表现评估标准要求：具体、明确，涵盖乙方工作各个方面的评估指标。说明：用于对乙方工作进行全面评估。附件10：保密协议要求：明确保密内容、保密期限、泄密责任等。说明：约束乙方对甲方商业秘密的保护义务。附件11：知识产权归属确认书要求：明确乙方创造的作品与成果、双方共同创造的作品与成果的归属。说明：确认知识产权的归属问题。附件12：不可抗力事件证明要求：由相关机构出具，证明不可抗力事件的发生。说明：作为免除违约责任的依据。附件13：合同变更、解除、终止协议要求：明确合同变更、解除、终止的条件、程序及后果。说明：规范合同的变更、解除、终止行为。附件14：合同副本要求：与正本内容一致，具有同等法律效力。说明：双方各执一份，作为履行合同的依据。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按时足额支付乙方工资。2.甲方未为乙方缴纳社会保险和公积金。3.甲方未按照合同约定提供乙方的工作条件。4.乙方未按照甲方要求完成工作任务。5.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密。6.乙方违反合同约定，提前解除或终止合同。责任认定标准：1.甲方违约行为，应支付乙方违约金，违约金为未支付工资的____倍。2.甲方违约行为，应承担乙方因未缴纳社会保险和公积金而产生的损失。3.甲方违约行为，应支付乙方因未提供工作条件而产生的损失。5.乙方违约行为，应承担因泄露商业秘密而给甲方造成的损失。6.乙方违约行为，应支付甲方赔偿金，赔偿金为因提前解除或终止合同而给甲方造成的损失。示例说明：1.如果甲方未按时足额支付乙方工资，甲方应支付乙方违约金，违约金为未支付工资的2倍。说明三：法律名词及解释：1.合同期限：本合同的有效期，自双方签字之日起生效，有效期为____年。2