高级美甲师聘用合同高端会所_第1页
高级美甲师聘用合同高端会所_第2页
高级美甲师聘用合同高端会所_第3页
高级美甲师聘用合同高端会所_第4页
高级美甲师聘用合同高端会所_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

高级美甲师聘用合同高端会所合同编号:__________甲方(用人单位):_______高端会所地址:________________________联系电话:____________________联系人:_____________________乙方(聘用美甲师):________________身份证号码:__________________联系电话:____________________联系地址:____________________一、岗位及职责1.1乙方担任甲方高级美甲师,负责为甲方客户提供专业的美甲服务。1.2乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。1.3乙方应保持专业技能的持续提升,以满足甲方客户的需求。二、聘用期限2.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后,如双方同意续约,应提前一个月书面通知对方。三、薪资待遇3.1乙方的薪资由基本工资和绩效奖金组成。3.2基本工资为每月人民币____元,绩效奖金根据乙方业绩及甲方规定发放。3.3乙方按国家规定缴纳社会保险。3.4乙方享受甲方规定的其他福利待遇。四、工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间为____小时,具体工作时间根据甲方业务需要调整。4.2乙方享有国家法定节假日休息,并根据工作年限享受年假。五、保密协议5.1乙方在合同期内及合同期满后一年内,不得以任何方式泄露或透露甲方的商业秘密、客户信息等。5.2乙方违反保密协议的,应承担相应的法律责任。六、解除和终止合同6.1双方同意提前解除合同的,应书面通知对方,并办理相关手续。6.2一方违反合同规定,严重损害对方利益的,对方有权解除合同。6.3合同期满,双方未续约的,合同自然终止。七、争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。7.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):_______高端会所乙方(聘用美甲师):____________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方职业资格证书3.甲方营业执照副本4.甲方经营许可证副本5.合同解除/终止证明6.保密协议7.社会保险缴纳证明8.年假证明9.甲方制定的规章制度10.甲方美甲服务项目及价格表二、违约行为及认定:1.乙方未按约定提供服务或服务质量不符合甲方要求,视为违约。2.乙方泄露或透露甲方商业秘密、客户信息等,视为违约。3.乙方未按约定时间出勤或擅自离岗,视为违约。4.甲方未按时支付乙方薪资或未按约定提供福利待遇,视为违约。5.甲方未按约定提供工作条件或工作环境,视为违约。6.双方未按约定提前解除合同或未续约,视为违约。三、法律名词及解释:1.甲方:指_______高端会所,提供美甲服务的企业。2.乙方:指具有高级美甲师资质的聘用人员。3.违约:指合同一方未履行合同约定的义务。4.保密协议:指双方为保护商业秘密、客户信息等而签订的协议。5.社会保险:指按照国家法律规定,为乙方缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.年假:指国家规定的法定节假日及乙方工作年限所享有的假期。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方服务技能不符合甲方要求:甲方应提供培训机会,乙方应积极参与提升自身技能。2.乙方泄露甲方商业秘密:甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任。3.甲方未按时支付薪资或未提供福利待遇:乙方有权向甲方提出书面抗议,要求甲方及时支付薪资及提供福利待遇。4.甲方未提供合适的工作条件或环境:甲方应根据乙方合理要求,改善工作条件与环境。5.合同解除/终止:双方应按照合同约定办理相关手续,必要时可寻求法律途径解决争议。五、所有应用场景:1.甲方招聘高级美甲师2.乙方寻求高端会所美甲师职位3.双方签订聘用合同,明确双方权利与义务4.乙方提供专业美甲服务,

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论