二零二五年企事业单位食堂员工住宿保障合同范本2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年企事业单位食堂员工住宿保障合同范本本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及地址1.2双方法定代表人或授权代表1.3双方联系方式2.合同签订依据及目的2.1相关法律法规2.2食堂员工住宿保障政策2.3合同签订目的3.合同标的3.1住宿设施及条件3.2住宿人数及分配3.3住宿费用及支付方式4.合同期限4.1合同生效日期4.2合同期限4.3合同续签及终止条件5.住宿设施及管理5.1住宿设施标准5.2住宿设施维护与保养5.3住宿设施管理责任6.住宿费用及支付6.1住宿费用标准6.2费用支付方式及时间6.3费用调整及通知7.合同解除及违约责任7.1合同解除条件7.2违约责任及赔偿7.3合同解除程序8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序9.其他约定事项9.1食堂员工权益保障9.2合同附件9.3合同变更及补充10.合同生效及备案10.1合同生效条件10.2合同备案手续10.3合同生效日期11.合同解除及终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3合同解除及终止程序12.合同附件12.1附件一：住宿设施清单12.2附件二：住宿费用明细12.3附件三：其他相关文件13.合同签署及生效日期13.1合同签署日期13.2合同生效日期14.合同解释及争议处理14.1合同解释原则14.2争议处理机构14.3争议处理程序第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1双方名称及地址甲方：[企事业单位名称]地址：[企事业单位地址]乙方：[食堂管理方名称]地址：[食堂管理方地址]1.2双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人/授权代表：[姓名]，身份证号码：[身份证号码]乙方法定代表人/授权代表：[姓名]，身份证号码：[身份证号码]1.3双方联系方式甲方联系电话：[联系电话]甲方联系人：[联系人姓名]乙方联系电话：[联系电话]乙方联系人：[联系人姓名]第二条合同签订依据及目的2.1相关法律法规本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规制定。2.2食堂员工住宿保障政策本合同依据[政策名称]及[政策文件编号]，为保障食堂员工住宿权益。2.3合同签订目的本合同旨在明确甲方为食堂员工提供住宿保障，乙方负责宿舍的管理和维护。第三条合同标的3.1住宿设施及条件甲方提供的住宿设施包括但不限于宿舍楼、床铺、卫生间、公共区域等。3.2住宿人数及分配住宿人数为[人数]，具体分配方案由甲方根据员工需求和工作性质制定。3.3住宿费用及支付方式住宿费用为每月[金额]，支付方式为[支付方式]，如银行转账、现金等。第四条合同期限4.1合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。4.2合同期限本合同期限为[期限]，自生效之日起计算。4.3合同续签及终止条件合同期满前[提前通知时间]内，双方可协商续签；如一方提出终止，需提前[提前通知时间]书面通知对方。第五条住宿设施及管理5.1住宿设施标准住宿设施应符合国家规定的住宿设施标准，保证员工住宿安全、舒适。5.2住宿设施维护与保养乙方负责住宿设施的日常维护与保养，确保设施完好。5.3住宿设施管理责任乙方应建立健全住宿设施管理制度，对住宿设施进行有效管理。第六条住宿费用及支付6.1住宿费用标准住宿费用标准参照[标准文件编号]执行，如遇政策调整，按调整后的标准执行。6.2费用支付方式及时间每月[日期]前，乙方应向甲方提交住宿费用清单，甲方应在[日期]前支付当月住宿费用。6.3费用调整及通知如住宿费用发生调整，乙方应在[通知期限]内书面通知甲方，甲方应在收到通知后[支付期限]内支付调整后的费用。第七条合同解除及违约责任7.1合同解除条件（1）一方违反合同约定，经另一方书面通知后仍未在合理期限内纠正；（2）一方破产、解散或被依法注销；（3）不可抗力事件导致合同无法履行。7.2违约责任及赔偿一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金数额为[金额]。7.3合同解除程序一方要求解除合同时，应书面通知对方，并按照本合同约定的解除条件履行相关手续。第八条争议解决8.1争议解决方式本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，提交[仲裁委员会名称]仲裁。8.2争议解决机构仲裁机构为[仲裁委员会名称]，仲裁地为[仲裁地]。8.3争议解决程序争议发生后，提交仲裁的申请应由争议一方以书面形式向仲裁委员会提出，仲裁委员会应在收到申请后[期限]内决定是否受理。第九条其他约定事项9.1食堂员工权益保障甲方应确保食堂员工的住宿条件符合国家规定，不得拖欠员工住宿费用。9.2合同附件合同附件包括但不限于住宿设施清单、住宿费用明细、员工住宿协议等。9.3合同变更及补充合同内容如有变更或补充，双方应以书面形式共同签署补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第十条合同生效及备案10.1合同生效条件本合同经双方签字盖章后生效。10.2合同备案手续合同生效后，双方应按相关规定办理合同备案手续。10.3合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。第十一条合同解除及终止11.1合同解除条件（1）一方严重违反合同约定，损害另一方合法权益；（2）发生不可抗力事件，致使合同无法履行；（3）双方协商一致，决定解除合同。11.2合同终止条件合同期满，且双方未续签合同，合同终止。11.3合同解除及终止程序一方要求解除或终止合同时，应书面通知对方，并按照本合同约定的解除或终止条件履行相关手续。第十二条合同附件12.1附件一：住宿设施清单附件一详细列明甲方提供的住宿设施及设施编号。12.2附件二：住宿费用明细附件二详细列明住宿费用标准、支付方式及时间。12.3附件三：其他相关文件附件三包括但不限于员工住宿协议、设施维护保养记录等。第十三条合同签署及生效日期13.1合同签署日期本合同自双方签字盖章之日起签署。13.2合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。第十四条合同解释及争议处理14.1合同解释原则本合同的解释应遵循公平、公正、诚实信用的原则。14.2争议处理机构如发生合同解释的争议，由[法院名称]进行解释。14.3争议处理程序争议发生后，双方应通过协商解决；协商不成的，提交[法院名称]进行诉讼。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念及范围1.1第三方的概念本合同所指的第三方，是指除甲乙双方以外的，参与本合同履行过程中的中介机构、咨询服务机构、技术支持机构、设施维护机构等。1.2第三方介入的范围（1）提供住宿设施的技术支持及维护；（2）提供住宿费用的代收代付服务；（3）提供员工住宿需求的咨询服务；（4）提供合同履行的监督与评估。2.第三方介入的引入及选择2.1引入第三方甲乙双方经协商一致，可引入第三方参与本合同的履行。2.2第三方选择第三方由甲乙双方共同选定，选定过程应遵循公开、公平、公正的原则。3.第三方的责权利3.1责任第三方应按照本合同的约定，履行相应的责任，包括但不限于：（1）提供合格的住宿设施及服务；（2）按照合同约定代收代付住宿费用；（3）协助甲乙双方解决合同履行中的问题。3.2权利（1）第三方有权要求甲乙双方提供必要的配合及支持；（2）第三方有权要求甲乙双方按照合同约定支付相关费用；（3）第三方有权要求甲乙双方提供合同履行过程中的相关信息。3.3利益（1）第三方有权获得合同约定的报酬；（2）第三方有权获得合同履行过程中的相关权益。4.第三方的责任限额4.1责任限额的确定第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，具体数额可根据第三方的业务范围、服务内容等因素确定。4.2责任限额的履行第三方在履行本合同时，如因自身原因造成损失，应按照合同约定的责任限额承担相应责任。5.第三方与其他各方的划分说明5.1甲乙双方与第三方的关系甲乙双方与第三方之间为委托与被委托关系，第三方在履行本合同时，应遵守甲乙双方的规定。5.2第三方与员工的关系第三方在履行本合同时，应尊重员工的合法权益，不得侵犯员工的权益。5.3第三方与政府监管机构的关系第三方在履行本合同时，应遵守国家相关法律法规，接受政府监管机构的监管。6.第三方的退出及替换6.1第三方退出如第三方因自身原因无法继续履行本合同，应提前[提前通知时间]书面通知甲乙双方，并按照本合同约定的程序退出。6.2第三方替换甲乙双方可共同协商替换第三方，替换后的第三方应继续履行本合同约定的义务。7.第三方介入的变更及补充7.1变更如需变更第三方介入的内容，甲乙双方应以书面形式共同签署变更协议。7.2补充如需补充第三方介入的相关内容，甲乙双方应以书面形式共同签署补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：住宿设施清单详细要求：列明甲方提供的所有住宿设施，包括宿舍楼、房间号、床铺数量、卫生间设施等。标明每项设施的规格、品牌、购置日期等信息。说明设施的使用状况和维护保养情况。2.附件二：住宿费用明细详细要求：列明每月住宿费用的构成，包括租金、水电费、物业管理费等。明确各项费用的计算方法和支付时间。提供费用调整的历史记录和通知。3.附件三：员工住宿协议详细要求：详细规定员工住宿的权利和义务。明确员工的入住和退房流程。规定员工违规行为的处理措施。4.附件四：设施维护保养记录详细要求：记录住宿设施的日常维护保养情况，包括清洁、维修、更换等。标明维护保养的时间、责任人及处理结果。5.附件五：第三方服务协议详细要求：详细规定第三方服务的范围、标准、费用及责任。明确第三方服务的交付时间和质量要求。6.附件六：争议解决文件详细要求：记录争议解决过程中的相关文件，包括协商记录、仲裁裁决等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方违约行为：未按时提供符合标准的住宿设施。拖欠住宿费用。未履行合同约定的其他义务。乙方违约行为：未按时收取或支付住宿费用。未按规定维护保养住宿设施。未履行合同约定的其他义务。第三方违约行为：未按约定提供合格的服务。未按时完成服务任务。未履行合同约定的其他义务。2.责任认定标准：甲方责任认定：甲方未按时提供符合标准的住宿设施，应向乙方支付违约金。甲方拖欠住宿费用，应按照合同约定支付滞纳金。乙方责任认定：乙方未按时收取或支付住宿费用，应向甲方支付违约金。乙方未按规定维护保养住宿设施，应承担维修费用。第三方责任认定：第三方未按约定提供合格的服务，应向甲乙双方支付违约金。第三方未按时完成服务任务，应承担相应的赔偿责任。3.示例说明：甲方未按时提供符合标准的住宿设施，导致乙方员工无法入住，甲方应支付乙方违约金[金额]。乙方未按时收取员工住宿费用，导致甲方财务损失，乙方应支付甲方违约金[金额]。第三方未按约定完成设施维护保养任务，导致设施损坏，第三方应承担维修费用[金额]。全文完。二零二四年企事业单位食堂员工住宿保障合同范本2本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1食堂单位名称及地址1.2员工姓名及身份证号码1.3联系人及联系方式2.合同期限及续签2.1合同期限2.2续签条件2.3续签程序3.住宿条件及标准3.1住宿地点及环境3.2住宿设施及用品3.3住宿费用及支付方式3.4住宿合同变更及解除4.住宿费用调整4.1调整条件4.2调整程序4.3通知方式5.食堂管理及服务5.1食堂卫生及安全5.2食堂作息时间5.3食堂菜品及质量5.4食堂服务及投诉6.员工权益保障6.1员工住宿权益6.2员工隐私保护6.3员工投诉及处理7.违约责任7.1违约情形及处理7.2违约赔偿及计算7.3违约解除合同8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决费用9.合同生效及终止9.1合同生效条件9.2合同终止条件9.3合同终止程序10.合同附件及补充条款10.1附件内容及名称10.2补充条款内容及效力11.合同解除及终止11.1合同解除条件11.2合同解除程序11.3合同终止后的处理12.合同履行及监督12.1合同履行方式12.2合同履行监督12.3合同履行变更及解除13.合同解除及终止后的权利义务13.1合同解除后的权利义务13.2合同终止后的权利义务14.合同其他事项14.1合同解释及适用14.2合同变更及解除14.3合同生效日期及地点第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1食堂单位名称：企事业单位食堂1.2食堂单位地址：省市区路号1.3员工姓名：1.4员工身份证号码：5100001990030700121.5联系人姓名：1.6联系人电话：1382.合同期限及续签2.1合同期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.2续签条件：合同期满前一个月，双方协商一致，可续签本合同。2.3续签程序：续签时，双方应重新签订书面合同。3.住宿条件及标准3.1住宿地点：企事业单位食堂员工宿舍3.2住宿环境：宿舍内设施齐全，保证清洁、安全、舒适。3.3住宿设施：每个宿舍配备床铺、衣柜、书桌、椅子等基本生活用品。3.4住宿费用及支付方式：住宿费用为每人每月元，每月5日前支付当月住宿费。4.住宿费用调整4.1调整条件：因政策调整、物价上涨等原因，经双方协商一致，可调整住宿费用。4.2调整程序：调整住宿费用时，双方应提前一个月书面通知对方。4.3通知方式：通知应以书面形式发送至对方指定联系人。5.食堂管理及服务5.1食堂卫生及安全：食堂应保持清洁、卫生，确保食品安全。5.2食堂作息时间：早餐7:008:00，午餐11:3013:00，晚餐17:0018:00。5.3食堂菜品及质量：食堂提供一日三餐，菜品丰富多样，保证质量。5.4食堂服务及投诉：食堂服务人员应热情周到，员工对食堂服务有投诉权利，食堂应认真处理。6.员工权益保障6.1员工住宿权益：员工享有在本单位食堂住宿的权利。6.2员工隐私保护：食堂应保护员工隐私，不得泄露员工个人信息。6.3员工投诉及处理：员工对住宿及食堂服务有投诉权利，食堂应认真听取并处理。7.违约责任7.1违约情形：任何一方违反本合同约定，均构成违约。7.2违约处理：违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。7.3违约赔偿及计算：违约金为违约金额的%，赔偿金额根据实际损失计算。8.争议解决8.1争议解决方式：本合同争议解决方式为协商、调解或仲裁。8.2争议解决机构：若协商和调解无法解决争议，任何一方均有权将争议提交至市仲裁委员会仲裁。8.3争议解决费用：仲裁费用由败诉方承担，除非仲裁庭另有裁决。9.合同生效及终止9.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2合同终止条件：合同期限届满、双方协商一致解除合同、因不可抗力导致合同无法履行等情形。9.3合同终止程序：合同终止前，双方应就终止事宜进行协商，并签订书面终止协议。10.合同附件及补充条款10.1附件内容及名称：本合同附件包括但不限于员工住宿协议、食堂服务细则等。10.2补充条款内容及效力：补充条款与本合同具有同等法律效力，但不得与本合同内容相抵触。11.合同解除及终止后的权利义务11.1合同解除后的权利义务：合同解除后，双方应按照合同约定履行各自的权利和义务。11.2合同终止后的权利义务：合同终止后，双方应按照合同约定处理剩余的未履行事项。12.合同履行及监督12.1合同履行方式：本合同履行过程中，双方应严格按照合同约定执行。12.2合同履行监督：双方应相互监督，确保合同约定得到正确履行。12.3合同履行变更及解除：合同履行过程中，如需变更或解除合同，双方应协商一致，并签订书面变更或解除协议。13.合同解除及终止后的权利义务13.1合同解除后的权利义务：合同解除后，双方应按照合同约定履行各自的权利和义务。13.2合同终止后的权利义务：合同终止后，双方应按照合同约定处理剩余的未履行事项。14.合同其他事项14.1合同解释及适用：本合同条款如有歧义，应以有利于保护员工权益的原则进行解释。14.2合同变更及解除：合同变更或解除，必须书面通知对方，并经双方签字确认。14.3合同生效日期及地点：本合同自双方签字盖章之日起生效，签订地点为省市。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义及范围15.1定义：本合同所指的第三方是指除甲乙双方之外的，为履行本合同提供专业服务或协助的个人、企业或其他组织。1.住宿设施的管理与维护2.食堂的运营与管理3.合同的签订与履行监督4.争议的调解与仲裁5.其他甲乙双方约定的服务或协助16.第三方介入的程序16.1介入申请：甲乙双方均可向对方提出第三方介入的申请，并说明介入的具体需求和理由。16.2介入同意：对方应在收到申请后个工作日内答复是否同意第三方介入。16.3介入协议：若双方同意第三方介入，应与第三方签订书面介入协议，明确介入的具体内容、期限、费用及责任。17.第三方责任及权利17.1责任：第三方应按照介入协议的约定，承担相应的责任，包括但不限于：1.按时、按质完成服务或协助事项2.对其行为造成的损失承担赔偿责任3.遵守国家法律法规及合同约定1.收取合理的服务费用2.要求甲乙双方提供必要的协助与配合3.享有介入协议约定的其他权利18.第三方责任限额18.1明确限额：第三方责任限额应根据介入协议的具体内容、服务难度、潜在风险等因素合理确定。1.一次性赔偿限额2.按年度赔偿限额3.按服务项目赔偿限额19.第三方与其他各方的划分说明19.1责任划分：第三方在履行服务或协助过程中，对其行为负责，甲乙双方对自身责任负责。19.2争议处理：第三方与其他各方之间发生的争议，应按照介入协议及国家法律法规进行解决。19.3保密义务：第三方在介入过程中，应对甲乙双方的信息保密，不得泄露给任何第三方。20.第三方介入的变更与解除20.1变更：若甲乙双方或第三方认为有必要变更介入协议，应书面通知对方，并经双方同意后进行变更。20.2解除：介入协议的解除，应按照介入协议约定的程序进行，并书面通知甲乙双方及其他相关方。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.员工住宿协议详细要求：明确员工住宿的具体条件、费用、权利和义务等。附件说明：此协议作为本合同附件，与主合同具