试用期劳动合同范本标准

第第页合同编号:________试用期劳动合同范本标准一甲方：__________乙方：__________签订时间：__________签订地点：__________温馨提示：本合同示范文本只是提供给当事人在签订合同时的一种参考，当事人须根据具体实际情况正确选择适用的条款并作相应的调整，切勿套用，订立重大合同或者内容复杂的合同最好咨询相关的法律专业人士，感谢您的阅读下载！PAGE页码6/NUMPAGES总页数6一、主体与目的本合同由以下双方于______年______月______日签订：甲方（以下简称“雇主”）：【公司全称】乙方（以下简称“员工”）：【姓名】鉴于雇主因业务发展需要，拟聘请员工担任【职位】一职，双方经平等协商，达成以下试用期劳动合同。合同目的与背景：1.确保员工在试用期内充分展示其能力与适应性，为雇主评估其是否适合正式录用依据；2.明确双方在试用期间的权利、义务及责任，保障双方的合法权益；3.根据我国《劳动合同法》及相关法律法规，制定本合同，以确保合同的合法性、合规性。本合同的签订旨在为双方一个公平、合理、稳定的试用关系，为后续正式劳动合同的签订奠定基础。二、价格与支付条款1.标的物价格：双方确认，员工在试用期间的工作报酬为【人民币】（大写：_______________________元整），以下简称“试用期工资”。该试用期工资为税前金额，依法应由员工缴纳的个人所得税及其他法定费用，由雇主代扣代缴。2.支付方式：试用期工资以【月】为单位进行支付，每月支付一次。雇主应在每月的【指定日期】前，将上一个月的试用期工资支付至员工指定的银行账户。3.支付账户：-雇主账户名称：【公司全称】-雇主账户开户行：【银行名称】-雇主账号：【账号】-员工账户名称：【姓名】-员工账户开户行：【银行名称】-员工账号：【账号】4.若在试用期内，员工因法定节假日、病假、产假等特殊情况未能正常出勤的，工资支付按国家和地方的相关法律法规及雇主的规定执行。5.双方明确，试用期工资为员工在试用期内劳动所应得的报酬，不包括任何形式的奖金、津贴、补贴等非固定收入部分。试用期满后，如员工被正式录用，双方将根据正式劳动合同的约定另行确定工资及福利待遇。6.本条款所述试用期工资的支付事宜，如遇法律、法规及政策调整，双方应依法协商处理。在法律法规允许的范围内，双方有权对本条款进行补充或修改，并以书面形式确认。三、履行期限与地点、双方权利与义务、违约责任1.履行期限：本合同自双方签字之日起生效，试用期为期【】个月，自【】年【】月【】日起至【】年【】月【】日止。试用期满后，双方根据员工表现及实际情况决定是否签订正式劳动合同。2.履行地点：员工在试用期内应在雇主指定的办公地点【地址】履行其工作职责。双方权利与义务：-雇主权利与义务：a.雇主有权根据业务需要对员工进行工作安排和调配。b.雇主应按时足额支付员工试用期工资。c.雇主应必要的工作条件，确保员工在安全、健康的环境下工作。d.雇主应依法为员工缴纳社会保险和住房公积金。-员工权利与义务：a.员工应按照雇主的安排，按时完成工作任务，遵守公司规章制度。b.员工应保守雇主的商业秘密和客户信息，不得泄露给第三方。c.员工在试用期内应积极参加培训和学习，提高自身业务能力。d.员工如因病或其他特殊原因需请假，应提前向雇主提出申请。3.违约责任：-如雇主未按时足额支付试用期工资，应按照《劳动合同法》的相关规定支付迟延支付的违约金。-如员工违反合同规定，泄露雇主的商业秘密或客户信息，应承担相应的法律责任，并向雇主支付违约金。-双方违反本合同的其他条款，应按照相关法律法规和本合同约定承担相应的违约责任。本条款所述内容，双方应严格遵守，确保合同的顺利履行。如遇特殊情况，双方可协商解决，并以书面形式确认。四、保密条款、争议解决、合同变更与解除1.保密条款：-双方确认，在合同期间及合同终止后【五年】内，对在合同期间知悉的对方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息（以下简称“保密信息”）承担保密义务。-员工不得向任何第三方泄露或披露保密信息，除非依法律、法规规定或政府有关部门要求必须时，应事先通知雇主，并采取合理措施防止保密信息泄露。-员工离职后，应将所有含有保密信息的文件、资料、电子数据等归还雇主，不得自行保留或复制。2.争议解决：-双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至【合同签订地】的有管辖权的人民法院诉讼解决。3.合同变更与解除：-本合同签订后，如一方需要变更合同条款，应书面提出，经双方协商一致后，可以变更本合同。-在以下情况下，雇主可以立即解除本合同：a.员工在试用期内不符合录用条件的；b.员工严重违反公司规章制度，给公司造成严重损失的；c.员工因犯罪被追究刑事责任的。-在以下情况下，员工可以提出解除本合同：a.雇主未按约定支付试用期工资的；b.雇主违反法律法规，损害员工合法权益的。本条款旨在明确双方在保密、争议解决及合同变更与解除方面的权利义务，保障双方的合法权益。双方应严格遵守本条款的规定，确保合同的顺利履行。或”以下是合同正文部分“等类似引导语。二、价格与支付条款1.试用期工资：雇主应按月向员工支付税前试用期工资人民币【金额】元整，支付时间为每月的【指定日期】前。2.支付方式：雇主采用银行转账方式将试用期工资支付至员工的以下银行账户：银行账户名称：【员工姓名】银行账号：【账号】开户行：【开户行名称及地址】3.试用期奖金：如员工在试用期内业绩表现突出，雇主可根据公司规定及双方协商给予试用期奖金，具体金额及支付方式另行约定。4.税费：