采购公司资料员聘用合同模板

采购公司资料员聘用合同模板合同编号：__________甲方（聘用方）：1.名称：__________2.地址：__________3.法定代表人：__________4.联系人：__________5.联系电话：__________乙方（受聘方）：1.姓名：__________2.地址：__________3.联系电话：__________鉴于甲方为一家合法成立的采购公司，乙方愿意担任甲方的资料员，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本合同。第一条聘用岗位及职责1.1乙方担任甲方的资料员，负责整理、归档、保管甲方的采购资料及相关文件。1.2乙方应按照甲方的要求，完成资料的收集、整理、归档等工作，确保资料的准确性和完整性。1.3乙方应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业秘密和机密资料予以保密。第二条聘用期限本合同自双方签字之日起生效，聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。第三条工资待遇3.1乙方的月工资为人民币______元，按月支付。3.2乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。3.3乙方的工作时间为每周一至周五，每天______小时，如有特殊情况，双方可另行协商。第四条社会保险甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第五条保密条款5.1乙方应保守甲方的商业秘密和机密资料，不得向任何第三方泄露。5.2乙方在离职后仍应继续承担保密义务，未经甲方书面同意，不得利用甲方的商业秘密和机密资料从事与甲方业务相同或相似的经营活动。第六条解除和终止合同的条件6.1在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。6.2在合同期内，如乙方因病或意外伤害不能继续履行合同，经双方协商一致，可以终止本合同。6.3本合同期满后，如双方未续签，则自动终止。第七条争议解决本合同的签订、履行、解除及终止等事项，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________甲方代表（签名）：__________乙方代表（签名）：__________签订日期：______年______月______日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.乙方学历证明文件4.甲方公司规章制度5.甲方公司保密规定6.社会保险缴纳证明7.工作交接清单二、违约行为及认定：1.乙方未能按照甲方要求完成工作任务，或严重违反甲方规章制度。2.乙方泄露甲方商业秘密或机密资料，未经甲方书面同意，利用甲方的商业秘密和机密资料从事与甲方业务相同或相似的经营活动。3.甲方未按时支付乙方工资，未为乙方缴纳社会保险。4.甲方单方面解除或终止合同，未经乙方同意。三、法律名词及解释：1.商业秘密：是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。2.机密资料：是指除商业秘密外，还包括与公司运营相关的其他重要信息，如客户信息、供应商信息等。3.法定节假日：是指国家法定的休息日，包括春节、国庆节、劳动节、端午节、中秋节等。4.年假：是指员工在工作满一定年限后，依法享有的带薪休假。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方因个人原因无法继续履行合同。解决办法：双方协商一致，终止合同，并办理工作交接手续。2.问题：甲方未按时支付乙方工资。解决办法：乙方有权向甲方提出支付工资的要求，甲方应在规定时间内支付。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密或机密资料。解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任，赔偿甲方损失。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作条件，包括但不限于办公环境、工作设备等。2.乙方按照甲方要求，完成资料的收集、整理