2025年小学工会年工作总结（2篇）

2025年小学工会年工作总结____年度小学工会年度工作总结一、工作概况与总体绩效在____年，我们致力于小学工会工作，以推动学校进步和保护教职工权益为首要任务，紧密围绕学校的发展策略和中心任务，切实履行工会职责，有效发挥了工会组织的职能。在全体教职工的支持和配合下，工会工作取得了显著的成效。二、工会组织与队伍建设1.工会组织建设（1）强化基层工会组织建设，建立了完善的组织架构，确保了工会工作的顺利开展，加强了与教职工的沟通联系。（2）加大宣传力度，定期组织各类宣传活动，提升了教职工对工会工作的认知度和参与度。2.队伍建设（1）加强工会干部的培训，提升了工会工作人员的业务能力和组织效能。（2）积极引导教职工参与工会活动，组织各类培训和交流项目，提升了教职工的综合能力和专业技能。三、教职工权益保护1.维护教职工合法权益（1）定期召开工会代表大会，听取教职工的意见和建议，及时解决各类问题，保障教职工的权益。（2）积极推动教职工参与薪酬协商，确保工资待遇的公正合理。2.促进教职工职业发展（1）组织教职工参与专业学习活动，提升了教职工的专业知识和教学水平。（2）积极推进教职工职称评审，为教职工的职业发展提供支持。四、劳动关系与福利1.维护和谐劳动关系（1）加强与校方的沟通协调，保持教职工与管理层的紧密合作，共同推进学校发展。（2）通过教职工座谈会和集体活动，增进理解与互信，解决教职工的工学问题。2.提供优厚的福利待遇（1）积极落实教职工福利政策，改善教职工的生活和工作条件。（2）组织多元化的文体活动，丰富教职工的精神文化生活。五、工会项目与资金管理1.项目规划与执行（1）根据学校需求和教职工意愿，制定并实施了工会项目计划，包括教职工培训、福利提升、文化活动等。（2）组织项目管理，确保项目资金的有效使用和效益。2.资金监管与绩效评估（1）建立了严谨的资金管理制度，加强对项目资金的管理和控制。（2）定期进行工会项目绩效评估，总结经验，改进工作流程。六、工会工作的亮点与不足1.亮点（1）工会组织建设不断优化，工会的领导力和凝聚力显著增强。（2）积极维护教职工权益，确保教职工的合法权益得到保障。（3）工会项目的规划与执行具有针对性和实效性，满足了教职工的需求。2.不足（1）工会宣传工作仍有提升空间，部分教职工对工会工作的认知度和参与度需进一步提高。（2）项目资金的使用和绩效评估存在不足，需要强化管理和监督。七、工会工作改进策略1.加强工会宣传（1）定期举办工会宣传活动，提高教职工对工会工作的认知度和参与度。（2）优化工会网络平台，提升工会宣传的覆盖面和影响力。2.完善工会组织建设（1）加强对基层工会组织的培训和指导，提升工作人员的综合素质和工作效能。（2）建立完善的工会组织考核和激励机制，激发工会干部队伍的活力和创新力。3.强化项目资金管理（1）建立更为严格的项目资金管理制度，确保资金安全和有效使用。（2）加强对工会项目的监督和绩效评估，提高项目的执行效果和效益。总结，____年小学工会在学校党政领导的正确指导下，充分发挥了工会作用，保障了教职工权益，提升了福利待遇，推动了学校发展。尽管在宣传和资金管理上存在不足，我们将采取措施持续改进。在新的一年，我们将再接再厉，不断完善工会工作，促进教职工和学校的共同发展。2025年小学工会年工作总结（二）一、工作概述在过去的一年中，本校小学工会秉承服务教职工、促进和谐校园建设的宗旨，积极履行职责，开展了一系列富有成效的工作。我们既取得了显著的成绩和进展，也面临了一些挑战与困难。现对小学工会过去一年的工作进行全面总结。二、主要工作内容1.维权工作深化小学工会致力于教职工权益的维护，通过组织教师代表与学校管理层进行对话协商，有效解决了关于工资待遇、劳动条件等核心问题。同时，工会还积极介入员工间的纠纷调解，通过工会渠道为教职工提供了必要的法律援助和支持，有效维护了教职工的合法权益。2.学术交流平台搭建为提升教师队伍的专业素养，小学工会精心策划并组织了多场学术交流活动。通过邀请专家学者来校讲座、举办研讨会等形式，为教师们提供了宝贵的学习机会和学术指导。工会还鼓励教师积极参与教育教学研究，促进了教学水平的提升和教育理念的更新。3.员工活动丰富多彩为了增进教职工之间的沟通与团结，小学工会定期组织了形式多样的员工活动。这些活动包括室内外拓展训练、运动会、旅游以及文艺演出等，不仅丰富了教职工的业余生活，还增强了员工的身心健康和工作积极性。4.福利待遇发放到位小学工会积极为教职工争取物质上的福利待遇，通过组织购买商品、代理银行优惠等方式，为教职工提供了生活用品、购房购车优惠等实实在在的福利。这些举措有效提升了教职工的获得感和幸福感。三、取得的成绩1.女教职工委员会成立为解决女教职工的特殊需求，促进性别平等，小学工会成立了女教职工委员会。该委员会通过组织专题讲座、座谈会等活动，关注女教职工的职业发展和生活状态，取得了良好的社会反响和实际效果。2.文艺演出成果显著小学工会成功举办了多次文艺演出活动，为教职工提供了展示才艺的广阔舞台。这些演出不仅增进了教师间的友谊和交流，还丰富了校园文化生活，展现了教职工的多才多艺和积极向上的精神风貌。3.研究团队成果丰硕小学工会组建的研究团队在教育教学研究方面取得了显著成果。团队成员由学校优秀教师组成，他们围绕教育教学中的实际问题开展深入研究，提出了许多具有创新性和实用性的见解和建议，为学校的教育教学改革提供了有力支持。四、存在的问题与不足1.资金来源有限受资金来源限制，小学工会在福利待遇发放等方面存在一定的局限性。为了更好地满足教职工的需求，我们需要进一步拓宽资金来源渠道，争取更多的资金支持。2.活动形式需创新目前小学工会的活动形式相对单一，以文艺演出和旅游活动为主。为了提高教职工的参与度和满意度，我们需要不断创新活动形式和内容，提供更多符合教职工需求的多样化活动。3.效果评估机制不健全小学工会在活动效果评估方面存在不足，缺乏完善的评估机制和反馈机制。为了及时了解教职工对活动的意见和建议并进行改进和优化，我们需要建立健全的评估机制并加强与教职工的沟通和交流。五、展望与建议1.强化维权职能小学工会应继续加强教职工维权工作，建立健全的维权机制和服务体系。加强与学校的协调和沟通，及时解决教职工在工资待遇、劳动条件等方面的问题和困难。2.创新活动形式与内容小学工会应不断探索和创新活动形式和内容，提供更多符合教职工需求的多样化活动。可以结合教职工的兴趣爱好和实际需求开展实践活动、讲座等丰