二零二五年度企业内部员工保密协议书3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度企业内部员工保密协议书本合同目录一览1.协议概述1.1协议名称1.2协议目的1.3协议适用范围2.定义与解释2.1关键术语2.2术语解释3.保密义务3.1保密内容3.2保密期限3.3保密措施4.保密责任4.1员工责任4.2企业责任5.保密信息的处理5.1保密信息的获取与使用5.2保密信息的存储与保管6.违约责任6.1违约情形6.2违约责任承担方式7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构8.合同解除8.1解除条件8.2解除程序9.通知与送达9.1通知方式9.2送达地址10.合同生效与终止10.1生效条件10.2终止条件11.合同附件11.1附件名称11.2附件内容12.其他12.1法律适用12.2合同变更12.3合同份数12.4合同签署13.附件清单14.合同签署第一部分：合同如下：第一条协议概述1.1协议名称本协议名称为“二零二四年度企业内部员工保密协议书”。1.2协议目的本协议旨在明确员工对企业商业秘密的保护义务，确保企业商业秘密不被泄露、不当使用或被非法获取。1.3协议适用范围本协议适用于与企业签订劳动合同的全体员工，包括但不限于正式员工、实习生、临时工等。第二条定义与解释2.1关键术语在本协议中，“商业秘密”是指企业拥有的不为公众所知悉、具有商业价值并经企业采取保密措施的技术信息、经营信息等。2.2术语解释（1）“保密信息”指所有属于商业秘密的信息，包括但不限于技术资料、市场数据、客户信息、财务数据等；（2）“保密义务”指员工在协议有效期内及离职后，对所知悉的保密信息负有保密义务；（3）“保密措施”指员工在处理保密信息时，应采取的合理措施，包括但不限于限制访问、使用加密技术、签署保密承诺等。第三条保密义务3.1保密内容员工在履行职务过程中，知悉的企业商业秘密均应予以保密。3.2保密期限员工在本协议有效期内及离职后五年内，对所知悉的保密信息负有保密义务。3.3保密措施（1）不在非保密场所讨论或展示保密信息；（2）不在未经授权的场合或向未经授权的人员透露保密信息；（3）不得将保密信息用于个人目的或为他人提供；（4）在离职后，继续履行保密义务，不得泄露、使用或允许他人使用保密信息。第四条保密责任4.1员工责任员工违反本协议的保密义务，造成企业商业秘密泄露、不当使用或被非法获取的，应承担相应的法律责任。4.2企业责任企业应采取合理措施，保护员工在履行职务过程中所知悉的保密信息，包括但不限于：（1）建立健全保密制度；（2）对员工进行保密教育和培训；（3）为员工提供必要的保密设施。第五条保密信息的处理5.1保密信息的获取与使用员工在处理保密信息时，应严格遵守本协议的规定，不得擅自获取、使用或披露保密信息。5.2保密信息的存储与保管员工应妥善保管所知悉的保密信息，采取必要措施防止信息泄露，包括但不限于：（1）使用加密技术；（2）设置访问权限；（3）定期备份。第六条违约责任6.1违约情形（1）泄露保密信息；（2）擅自使用保密信息；（3）违反保密措施。6.2违约责任承担方式（1）赔偿企业因保密信息泄露所造成的损失；（2）承担相应的法律责任。第七条争议解决7.1争议解决方式本协议履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向企业所在地人民法院提起诉讼。7.2争议解决机构本协议争议解决机构为企业所在地人民法院。第八条合同解除8.1解除条件（1）员工违反保密义务，造成企业重大损失；（2）员工在协议期内，未经企业同意离职；（3）企业发生重大变更，影响本协议的履行；（4）协议约定的其他解除条件。8.2解除程序一方提出解除本协议的，应提前三十日以书面形式通知对方，并说明解除原因。自通知到达对方之日起，本协议解除。第九条通知与送达9.1通知方式本协议的通知可采用书面形式或电子邮件等方式。以书面形式送达的，自送达之日起生效；以电子邮件形式送达的，自发送成功之日起生效。9.2送达地址本协议的送达地址为：企业：[企业全称]地址：[企业详细地址]联系人：[联系人姓名]联系电话：[联系电话]员工：[员工姓名]地址：[员工详细地址]第十条合同生效与终止10.1生效条件本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2终止条件（1）协议约定的保密期限届满；（2）双方协商一致解除本协议；（3）协议解除或终止的其他情形。第十一条合同附件11.1附件名称（1）保密信息清单；（2）保密措施说明；（3）保密培训记录；（4）其他与本协议相关的内容。11.2附件内容附件内容应与本协议保持一致，作为本协议不可分割的组成部分。第十二条其他12.1法律适用本协议的订立、效力、解释、履行、终止及争议解决均适用中华人民共和国法律。12.2合同变更本协议的任何变更，必须以书面形式并由双方签字（或盖章）后生效。12.3合同份数本协议一式两份，企业一份，员工一份，具有同等法律效力。12.4合同签署[企业全称]代表（签字）：[员工姓名]代表（签字）：签署日期：年月日附件清单（1）保密信息清单（2）保密措施说明（3）保密培训记录（4）其他与本协议相关的内容合同签署[企业全称]代表（签字）：[员工姓名]代表（签字）：签署日期：年月日第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1定义在本协议中，“第三方”指任何非甲乙双方的独立主体，包括但不限于中介方、法律顾问、审计机构、咨询公司等。1.2范围第三方介入本协议的范畴包括但不限于提供中介服务、提供专业咨询、协助履行保密义务、解决争议等。2.第三方介入程序2.1引入程序甲乙双方协商一致后，可引入第三方参与本协议的履行。引入第三方前，双方应就第三方的角色、职责和权限达成书面协议。2.2第三方协议引入第三方后，甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确第三方的责任和义务，并将该协议作为本协议的附件。3.第三方责任限额3.1责任界定第三方在履行本协议过程中产生的责任，应按照其与甲乙双方签订的协议约定承担。3.2限额规定（1）第三方因履行本协议而产生的责任，其责任限额不得超过甲乙双方签订的协议中约定的金额。（2）如第三方责任超出了协议约定的限额，甲乙双方应按比例承担超出部分的责任。4.第三方权利和义务4.1第三方权利（1）第三方有权获得甲乙双方提供的相关信息，以便履行其在本协议中的职责。（2）第三方有权要求甲乙双方按照协议约定提供必要的协助。4.2第三方义务（1）第三方应遵守本协议的相关规定，保守甲乙双方的商业秘密。（2）第三方应按照协议约定，履行其在本协议中的职责。5.第三方与其他各方的划分说明5.1职责划分（1）甲乙双方负责本协议的履行，包括保密义务的履行、保密信息的保护等。（2）第三方根据甲乙双方签订的协议，提供专业服务或协助。5.2责任划分（1）甲乙双方对本协议的履行承担连带责任。（2）第三方仅对其与甲乙双方签订的协议中的责任承担相应责任。5.3争议解决（1）甲乙双方对本协议的履行产生的争议，应通过协商解决。（2）协商不成的，任何一方均可向第三方协议中约定的争议解决机构提起诉讼。6.第三方变更与退出6.1变更甲乙双方可协商一致，变更第三方的职责、权限和责任限额。6.2退出（1）第三方因故退出本协议，应提前三十日书面通知甲乙双方。（2）第三方退出后，甲乙双方应重新协商引入新的第三方或调整协议内容。7.第三方介入的协议附件（1）第三方协议的副本；（2）第三方责任限额的约定；（3）第三方与其他各方的划分说明。8.本部分作为本协议不可分割的组成部分，与本协议具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.保密信息清单详细要求和说明：列明企业所有商业秘密的详细信息，包括但不限于技术资料、市场数据、客户信息、财务数据等，以及这些信息的获取途径、使用范围和保密措施。2.保密措施说明详细要求和说明：详细描述企业为保护商业秘密所采取的具体措施，如物理保护、电子保护、人员管理等。3.保密培训记录详细要求和说明：记录所有员工接受的保密培训内容、时间、地点、参与人员等信息。4.第三方协议详细要求和说明：与第三方签订的协议副本，包括第三方的职责、权限、责任限额等。5.争议解决协议详细要求和说明：与争议解决机构签订的协议副本，包括争议解决方式、机构信息等。6.合同变更协议详细要求和说明：记录合同变更的具体内容、变更原因、变更日期等。7.合同解除协议详细要求和说明：记录合同解除的原因、解除日期、解除后的后续事宜等。8.第三方介入后的修正协议详细要求和说明：记录第三方介入后的各项修正条款，包括第三方责任限额、权利义务划分等。说明二：违约行为及责任认定：1.员工泄露保密信息违约责任认定：员工泄露保密信息，导致企业遭受损失的，员工应赔偿企业损失，并承担相应的法律责任。示例：员工离职后，将企业技术图纸透露给竞争对手，导致企业损失市场份额。2.员工擅自使用保密信息违约责任认定：员工未经授权擅自使用保密信息，损害企业利益的，员工应停止使用，并赔偿企业损失。示例：员工在离职后，将企业客户信息用于个人业务，损害企业客户关系。3.第三方违反保密义务违约责任认定：第三方在履行本协议过程中违反保密义务，导致保密信息泄露的，第三方应承担相应的法律责任，并赔偿企业损失。示例：第三方在协助企业进行市场调研时，泄露企业客户信息。4.甲方未履行保密义务违约责任认定：甲方未履行保密义务，导致保密信息泄露的，甲方应承担相应的法律责任，并赔偿企业损失。示例：甲方未对离职员工进行保密信息清理，导致保密信息泄露。5.乙方未履行保密义务违约责任认定：乙方未履行保密义务，导致保密信息泄露的，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿企业损失。示例：乙方在处理企业财务数据时，泄露财务信息。全文完。二零二四年度企业内部员工保密协议书1本合同目录一览1.定义与解释1.1保密信息1.2保密义务1.3保密期限1.4保密措施1.5保密范围1.6保密责任1.7保密补偿1.8保密监督1.9保密违约1.10保密协议解除1.11保密协议变更1.12保密协议终止1.13保密协议生效1.14保密协议适用法律2.保密信息范围2.1公司商业秘密2.2公司技术秘密2.3公司客户信息2.4公司财务信息2.5公司其他保密信息3.保密义务3.1员工保密义务3.2员工离职保密义务3.3员工违反保密义务的责任4.保密期限4.1保密期限起算时间4.2保密期限长度4.3保密期限的延长5.保密措施5.1物理保密措施5.2技术保密措施5.3组织保密措施5.4个人保密措施6.保密责任6.1员工保密责任6.2公司保密责任6.3第三方保密责任7.保密补偿7.1保密补偿条件7.2保密补偿标准7.3保密补偿方式8.保密监督8.1保密监督机构8.2保密监督职责8.3保密监督程序9.保密违约9.1保密违约行为9.2保密违约责任9.3保密违约处理10.保密协议解除10.1解除条件10.2解除程序10.3解除后的保密义务11.保密协议变更11.1变更条件11.2变更程序11.3变更后的保密义务12.保密协议终止12.1终止条件12.2终止程序12.3终止后的保密义务13.保密协议生效13.1生效条件13.2生效日期13.3生效后的保密义务14.保密协议适用法律14.1适用法律14.2法律解释14.3法律变更第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1保密信息本合同所称的保密信息，是指公司在其经营活动中所拥有的，具有商业价值、技术秘密、客户信息、财务信息以及其他对公司具有重要意义的非公开信息。1.2保密义务本合同中的保密义务是指员工在合同有效期内及离职后，对上述保密信息负有保守秘密的义务。1.3保密期限本合同约定的保密期限自合同生效之日起计算，至员工离职之日起三年。1.4保密措施员工应采取合理措施，确保保密信息的保密性，包括但不限于限制信息访问权限、使用加密技术、设置物理隔离等。1.5保密范围本合同的保密范围包括但不限于公司商业计划、技术方案、研发成果、客户名单、合同信息、财务数据等。1.6保密责任员工违反保密义务，导致保密信息泄露或被不正当使用的，应承担相应的法律责任。1.7保密补偿如因员工违反保密义务导致公司遭受损失的，员工应向公司支付相应的赔偿金。2.保密信息范围2.1公司商业秘密包括但不限于公司的经营模式、市场策略、客户信息、合作伙伴关系等。2.2公司技术秘密包括但不限于公司的技术方案、产品设计、研发成果、技术文档等。2.3公司客户信息包括但不限于客户的姓名、联系方式、业务往来记录等。2.4公司财务信息包括但不限于公司的财务报表、收入、支出、成本等。2.5公司其他保密信息包括但不限于公司的内部管理文件、战略规划、人力资源信息等。3.保密义务3.1员工保密义务员工在合同有效期内及离职后，不得泄露、复制、使用或允许他人使用公司的保密信息。3.2员工离职保密义务员工离职后，仍应继续履行保密义务，不得将保密信息用于与公司竞争或对公司的商业利益造成损害。3.3员工违反保密义务的责任员工违反保密义务，导致保密信息泄露或被不正当使用的，应承担相应的法律责任，包括但不限于支付赔偿金、承担刑事责任等。4.保密期限4.1保密期限起算时间保密期限自本合同生效之日起计算。4.2保密期限长度本合同的保密期限为三年。4.3保密期限的延长在保密期限届满前，如双方协商一致，可以延长保密期限。5.保密措施5.1物理保密措施员工应妥善保管含有保密信息的文件、资料和电子设备，防止未经授权的访问和复制。5.2技术保密措施员工应使用公司提供的技术手段，对保密信息进行加密、限制访问等保护措施。5.3组织保密措施员工应遵守公司制定的保密制度，不得泄露保密信息给无关人员。5.4个人保密措施员工应保守个人对保密信息的了解，不得对外透露。6.保密责任6.1员工保密责任员工对本合同约定的保密信息负有保密责任，不得违反保密义务。6.2公司保密责任公司应建立健全保密制度，对员工进行保密培训，确保保密信息的保密性。6.3第三方保密责任公司与第三方合作时，应要求第三方对保密信息承担保密义务。8.保密补偿8.1保密补偿条件如因员工违反保密义务导致公司遭受损失的，员工应承担相应的赔偿责任。8.2保密补偿标准保密补偿的标准应根据实际情况，包括但不限于直接经济损失、调查费用、诉讼费用等合理确定。8.3保密补偿方式员工应向公司支付赔偿金，支付方式为现金，具体金额由双方协商确定。9.保密监督9.1保密监督机构公司设立保密监督机构，负责监督保密协议的执行情况。9.2保密监督职责保密监督机构的主要职责包括：监督保密措施的落实、处理保密违规行为、提供保密咨询等。9.3保密监督程序保密监督机构在发现保密违规行为时，应立即进行调查，并采取相应的纠正措施。10.保密违约10.1保密违约行为保密违约行为包括但不限于泄露保密信息、未经授权使用保密信息、违反保密期限等。10.2保密违约责任员工违反保密义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付赔偿金、承担法律责任等。10.3保密违约处理公司有权采取包括但不限于警告、解除劳动合同、追究法律责任等措施处理保密违约行为。11.保密协议解除11.1解除条件11.2解除程序解除合同应提前通知对方，并采取书面形式。11.3解除后的保密义务解除合同后，员工仍应继续履行保密义务，直至保密期限届满。12.保密协议变更12.1变更条件12.2变更程序变更合同应经双方协商一致，并以书面形式确认。12.3变更后的保密义务变更后的保密义务应与原合同一致，除非双方另有约定。13.保密协议终止13.1终止条件13.2终止程序终止合同应提前通知对方，并采取书面形式。13.3终止后的保密义务终止合同后，员工不再承担保密义务，但保密期限未届满的部分仍应遵守。14.保密协议生效14.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2生效日期本合同生效日期为签字盖章之日。14.3生效后的保密义务本合同生效后，双方应严格履行保密义务，确保保密信息的保密性。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义本合同中所述的第三方，是指除甲方和乙方之外的任何个人或法人，包括但不限于中介方、顾问、供应商、服务商等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是协助甲方或乙方履行本合同的某项义务，或提供专业服务，或完成特定任务。15.3第三方介入条件1.甲方或乙方书面同意；2.第三方具备完成介入任务的能力和资质；3.第三方同意遵守本合同的相关保密条款。16.第三方责任16.1第三方责任界定第三方在介入过程中，应遵守本合同的约定，对因其行为导致的任何违约或损失，应承担相应的法律责任。16.2第三方责任限额1.第三方的责任限额为本合同约定总金额的10%；2.如因第三方故意或重大过失导致违约或损失，责任限额不适用。16.3第三方责任免除1.如因不可抗力导致第三方无法履行本合同约定的义务，第三方不负责任；2.甲方或乙方提供的信息错误或不足，导致第三方无法履行义务，第三方不负责任。17.第三方权利17.1第三方权利界定1.收取合理的服务费用；2.请求甲方或乙方提供必要的工作条件和资源；3.请求甲方或乙方对第三方的工作成果进行验收。18.第三方与其他各方的划分说明18.1责任划分1.第三方仅对甲方或乙方负责，不直接对合同另一方负责；2.甲方或乙方应确保第三方在介入过程中的行为符合本合同的要求。18.2权利划分1.第三方有权请求甲方或乙方提供必要的信息和资源；2.甲方或乙方有权监督第三方的工作进度和质量。18.3保密义务1.第三方应遵守本合同的保密条款，对介入过程中获取的保密信息负有保密义务；2.甲方或乙方对第三方提供的保密信息也应负有保密义务。19.第三方介入的合同签订19.1第三方介入合同甲方或乙方与第三方之间应另行签订合同，明确双方的权利和义务。19.2第三方介入合同的效力第三方介入合同与本合同不冲突，双方应同时遵守。19.3第三方介入合同的变更任何一方对第三方介入合同的变更，均应取得对方的书面同意。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.保密信息清单详细列出本合同中约定的保密信息，包括商业秘密、技术秘密、客户信息、财务信息等。2.保密措施手册详细说明公司为保护保密信息所采取的具体措施，包括物理、技术、组织和个人层面。3.保密培训记录记录员工参加保密培训的时间、内容、考核结果等。4.保密协议签署确认书记录员工签署保密协议的时间、地点、签字等。5.第三方介入协议与第三方签订的合同，明确第三方的权利、义务和责任。6.违约行为处理报告记录违约行为的处理过程、结果和责任承担情况。7.保密信息泄露报告记录保密信息泄露的事件、原因、处理措施等。8.保密信息访问记录记录对保密信息的访问权限、访问时间、访问内容等。9.保密信息处理记录记录保密信息的销毁、转移、处理等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为员工在合同有效期内或离职后，未经授权泄露、复制、使用或允许他人使用保密信息。员工违反保密期限，继续使用或披露保密信息。第三方未经授权使用、披露保密信息。甲方或乙方未能履行保密义务，导致保密信息泄露。2.责任认定标准员工违反保密义务，导致保密信息泄露的，应承担相应的赔偿责任，包括但不限于直接经济损失、调查费用、诉讼费用等。第三方违反保密义务，导致保密信息泄露的，应承担相应的赔偿责任，责任限额为本合同约定总金额的10%。甲方或乙方未能履行保密义务，导致保密信息泄露的，应根据实际情况承担相应的责任。3.示例说明示例一：员工离职后，未经授权将公司商业秘密泄露给竞争对手，导致公司遭受经济损失，员工应承担赔偿责任。示例二：第三方在介入过程中，因故意泄露保密信息，导致公司遭受经济损失，第三方应承担赔偿责任。示例三：甲方未能妥善保管保密信息，导致信息泄露，甲方应根据实际情况承担相应的责任。全文完。二零二四年度企业内部员工保密协议书2本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.适用范围2.1适用对象2.2适用内容3.保密信息3.1保密信息的范围3.2保密信息的界定4.保密义务4.1保密承诺4.2保密措施5.保密期限5.1保密期限起止时间5.2保密期限的延长6.违约责任6.1违约行为6.2违约责任承担7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构8.合同的生效、变更和解除8.1合同生效条件8.2合同变更8.3合同解除9.通知和送达9.1通知方式9.2送达地址10.法律适用10.1合同签订地10.2法律适用11.合同的完整性11.1合同附件11.2合同的修改12.其他约定12.1不可抗力12.2合同终止后的保密义务13.合同的解除与终止13.1合同解除条件13.2合同终止条件14.合同的签署与生效日期14.1签署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1定义1.1.1“保密信息”是指本公司在业务活动中产生的、涉及公司商业秘密、技术秘密、经营秘密和其他应当保密的信息。1.1.2“保密义务人”是指签订本保密协议的员工、临时工、实习生、顾问等。1.1.3“保密期限”是指本保密协议生效之日起至保密信息不再具有保密性为止的期间。1.2解释1.2.1本保密协议中的“保密信息”包括但不限于公司经营计划、财务数据、客户信息、技术图纸、产品配方、商业秘密等。1.2.2本保密协议中的“保密义务人”在离职后仍需承担保密义务。第二条适用范围2.1适用对象2.1.1本保密协议适用于公司所有在职员工、临时工、实习生、顾问等。2.1.2离职员工在离职后一年内仍需遵守本保密协议。2.2适用内容2.2.1本保密协议适用于公司所有涉及商业秘密、技术秘密、经营秘密和其他应当保密的信息。第三条保密信息3.1保密信息的范围3.1.1保密信息包括但不限于公司内部文件、电子邮件、会议记录、技术图纸、产品配方、客户信息等。3.1.2保密信息还包括公司内部未公开的经营策略、市场分析、竞争对手信息等。3.2保密信息的界定3.2.1保密信息是否属于本保密协议所定义的保密信息，由公司保密委员会根据实际情况进行判断。第四条保密义务4.1保密承诺4.1.1保密义务人承诺在任职期间及离职后一年内，对公司的保密信息予以保密。4.1.2保密义务人不得泄露、复制、传播、使用或以任何形式披露公司的保密信息。4.2保密措施4.2.1保密义务人应采取合理的措施，防止保密信息的泄露，包括但不限于：

a)对保密信息进行分类管理，确保信息的安全性；

b)对接触保密信息的员工进行保密培训；

c)对保密信息存储设备采取加密措施；

d)不得将保密信息存储在个人设备或非公司指定的设备上。第五条保密期限5.1保密期限起止时间5.1.1本保密协议的保密期限自协议生效之日起至保密信息不再具有保密性为止。5.1.2离职员工在离职后一年内仍需遵守本保密协议。5.2保密期限的延长5.2.1在保密期限届满前，如保密信息仍具有保密性，经双方协商一致，可延长保密期限。第六条违约责任6.1违约行为6.1.1保密义务人违反本保密协议，泄露、复制、传播、使用或以任何形式披露公司的保密信息。6.2违约责任承担6.2.1保密义务人违反本保密协议，导致公司遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。6.2.2保密义务人违反本保密协议，给公司造成严重损害的，公司有权依法追究其法律责任。第七条争议解决7.1争议解决方式7.1.1双方应友好协商解决本保密协议产生的争议。7.1.2如协商不成，任何一方均可向保密义务人所在地人民法院提起诉讼。7.2争议解决机构7.2.1双方同意将争议提交至保密义务人所在地人民法院解决。第八条合同的生效、变更和解除8.1合同生效条件8.1.1本保密协议自双方签字（或盖章）之日起生效。8.1.2保密义务人签署本保密协议前，应已充分了解并同意本保密协议的全部内容。8.2合同变更8.2.1本保密协议的任何变更，必须以书面形式由双方共同签署。8.2.2任何未经双方书面同意的变更，均视为无效。8.3合同解除

a)双方协商一致；

b)出现不可抗力事件；

c)保密义务人违反保密义务，经公司书面通知后仍不改正。第九条通知和送达9.1通知方式9.1.1除非另有约定，所有通知应以书面形式发送。

a)邮寄；

b)传真；

c)电子邮件；

d)专人递送。9.2送达地址9.2.1除非另有约定，所有通知应发送至本保密协议中指定的地址。9.2.2如一方地址变更，应提前以书面形式通知对方。第十条法律适用10.1合同签订地10.1.1本保密协议的签订地为中华人民共和国。10.2法律适用10.2.1本保密协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十一条合同的完整性11.1合同附件11.1.1本保密协议的附件与本保密协议具有同等法律效力。11.2合同的修改11.2.1本保密协议的任何修改均应以书面形式进行，并由双方共同签署。第十二条其他约定12.1不可抗力12.1.1如发生不可抗力事件，导致本保密协议无法履行或履行困难，双方应协商解决。12.2合同终止后的保密义务12.2.1本保密协议终止后，保密义务人仍需遵守本保密协议中的保密义务。第十三条合同的解除与终止13.1合同解除条件13.1.1如保密义务人违反保密义务，公司有权立即解除本保密协议。13.2合同终止条件13.2.1本保密协议在保密期限届满后自动终止。第十四条合同的签署与生效日期14.1签署日期14.1.1本保密协议自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2生效日期14.2.1本保密协议自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方的定义与范围1.1第三方的定义1.1.1“第三方”是指除甲乙双方以外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、咨询服务提供商、技术支持方、审计机构等。1.1.2第三方不包括甲乙双方的关联方或任何直接或间接控制甲乙双方的企业。1.2第三方的范围1.2.1第三方的介入限于本合同项下的具体事项，如但不限于保密信息的处理、技术支持、咨询服务等。1.2.2第三方的介入需经甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议。第二条甲乙双方的责任划分2.1甲方的责任2.1.1甲方负责监督第三方在合同项下的行为，确保其遵守保密义务和合同约定。2.1.2甲方对第三方的行为承担连带责任，包括但不限于第三方违反保密义务导致的信息泄露。2.2乙方的责任2.2.1乙方负责监督第三方在合同项下的行为，确保其遵守保密义务和合同约定。2.2.2乙方对第三方的行为承担连带责任，包括但不限于第三方违反保密义务导致的信息泄露。第三条第三方的责任限额3.1第三方的责任限额3.1.1第三方对本合同项下的违约行为承担有限责任，责任限额由甲乙双方在合作协议中约定。3.1.2第三方的责任限额不应超过甲乙双方在合作协议中约定的金额。3.2责任限额的调整3.2.1如有需要，甲乙双方可协商调整第三方的责任限额，并书面确认。第四条第三方的保密义务4.1第三方的保密承诺4.1.1第三方承诺在提供服务的整个过程中，对甲乙双方的保密信息予以保密。4.1.2第三方不得泄露、复制、传播、使用或以任何形式披露甲乙双方的保密信息。4.2第三方的保密措施4.2.1第三方应采取合理的保密措施，包括但不限于：

a)对接触保密信息的员工进行保密培训；

b)对保密信息进行分类管理，确保信息的安全性；

c)对保密信息存储设备采取加密措施；

d)不得将保密信息存储在个人设备或非公司指定的设备上。第五条第三方的权利5.1第三方的权利5.1.1第三方有权根据合作协议的要求，获取甲乙双方提供的必要信息，以便提供专业服务。5.1.2第三方有权在合作协议约定的范围内，使用甲乙双方的保密信息。第六条第三方的义务6.1第三方的义务6.1.1第