


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
食堂就餐协议书a.本协议旨在明确甲方与乙方在食堂就餐方面的权利、义务和责任。b.双方应本着公平、自愿、诚实信用的原则,共同维护食堂就餐秩序。c.本协议自双方签字之日起生效,有效期为____年。第二条食堂就餐规则a.乙方应在甲方指定的食堂就餐区域就餐。b.乙方应遵守食堂的就餐时间,不得提前或推迟就餐。c.乙方应爱护食堂设施,不得随意损坏或丢弃餐具。①乙方应按时到达食堂,就餐时间一般为上午____点至下午____点。②乙方应保持就餐环境的整洁,不得在食堂内大声喧哗或乱扔垃圾。③乙方应使用自己的餐具,不得借用他人餐具。④乙方应爱护食堂内的设施,如桌椅、电器等,不得随意损坏。第三条食堂就餐费用a.乙方应按照甲方规定的收费标准支付就餐费用。b.甲方应向乙方提供详细的收费项目和标准。c.乙方有权对就餐费用进行查询和核对。①甲方应将收费标准公示在食堂显眼位置,方便乙方了解。②甲方应定期向乙方提供就餐费用的明细账单。③乙方对就餐费用有疑问的,可向甲方提出,甲方应在____个工作日内予以答复。④乙方应按时足额支付就餐费用,逾期未支付的,甲方有权采取相应措施。第四条食堂就餐服务a.甲方应提供符合卫生标准的食品,确保食品安全。b.甲方应保证食堂的就餐环境整洁、舒适。c.甲方应定期对食堂进行卫生检查,确保就餐卫生。①甲方应确保食堂内的食品新鲜、卫生,不得出售过期或变质食品。②甲方应定期对食堂进行消毒,保持就餐环境的清洁。③甲方应配备足够的餐具和清洁用品,方便乙方使用。④甲方应设立投诉渠道,及时处理乙方的投诉和建议。第五条争议解决a.双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决。b.协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。①双方应本着公平、公正的原则,积极协商解决争议。②争议解决过程中,双方应保持沟通,及时交换意见。③争议解决过程中,双方应遵守法律法规,不得采取非法手段。第六条保密条款a.双方对本协议内容以及履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。b.未经对方同意,不得向任何第三方泄露或使用对方的商业秘密。①双方应妥善保管本协议,不得泄露给无关人员。②双方应遵守国家有关保密法律法规,不得泄露对方的商业秘密。③双方在履行本协议过程中,不得泄露对方的、财务信息等敏感信息。第七条其他a.本协议未尽事宜,双方可另行协商解决。b.本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。①本协议签订后,任何一方不得擅自变更或解除。②本协议的修改、补充或终止,均应以书面形式进行。__________________
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年大学英语四级考试模拟试卷写作素材与范文解析
- 2025年一建《机电工程管理与实务》考试质量控制与验收真题演练与题库实战技巧
- 旅游行业假期出行与工作表现证明书(6篇)
- 2025年矿用电缆项目立项申请报告模板
- 快乐的春游记作文10篇
- 深海矿产资源勘探技术2025年深海矿产资源勘探技术装备出口与海外市场拓展研究报告
- 汽车锁基本结构及功能测试题
- 农村电子商务与农民合作协议
- 2025年煤矿设计试题
- 在校实习生表现与成果证明(5篇)
- 2024年信息科技中考考试题库及答案(模拟)
- 2023年新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市天山区小升初数学试卷(内含答案解析)
- 原发性肝癌教案(勿删)
- 20G520-1-2钢吊车梁(6m-9m)2020年合订本
- 2023年陕西初中地理生物会考卷子
- 电梯维护保养规则(TSG T5002-2017)
- 初中物理-摩擦力课件-市公开课一等奖省赛课获奖课件
- 医院殡葬管理制度
- (高清版)TDT 1057-2020 国土调查数据库标准
- 上半年学校安全稳定工作总结
- 出行前的车辆安全检查指南手册分享交流座谈
评论
0/150
提交评论