2024幼儿园教职工劳动合同与专业成长服务合同范本2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024幼儿园教职工劳动合同与专业成长服务合同范本合同目录一、合同基本信息1.合同名称2.合同双方3.合同签订日期4.合同生效日期5.合同期限二、教职工基本信息1.教职工姓名2.教职工性别3.教职工出生年月4.教职工学历5.教职工专业6.教职工职称7.教职工岗位三、劳动合同内容1.工作岗位及职责2.工作时间及班次3.工作地点4.工资待遇5.社会保险及福利待遇6.工作考核与评价7.试用期及转正8.离职与终止合同四、专业成长服务合同内容1.专业成长目标2.专业成长计划3.专业成长培训4.专业成长考核5.专业成长经费6.专业成长成果分享7.专业成长责任与义务五、合同履行1.合同双方权利义务2.合同变更与解除3.合同违约责任4.合同纠纷解决方式六、保密条款1.保密信息范围2.保密义务3.违反保密义务的责任七、知识产权条款1.知识产权归属2.知识产权使用3.知识产权侵权责任八、法律法规适用与争议解决1.法律法规适用2.争议解决方式3.争议解决机构九、其他约定事项1.教职工个人资料保密2.教职工个人隐私保护3.合同附件4.合同附件效力十、合同生效1.合同生效条件2.合同生效日期十一、合同解除1.合同解除条件2.合同解除程序3.合同解除后果十二、合同终止1.合同终止条件2.合同终止程序3.合同终止后果十三、合同附件1.教职工基本信息表2.工资待遇明细表3.社会保险及福利待遇明细表4.专业成长服务合同附件十四、合同签署1.合同签署日期2.合同签署地点3.合同签署人合同编号_________一、合同基本信息1.合同名称：2024幼儿园教职工劳动合同与专业成长服务合同2.合同双方：甲方：幼儿园乙方：[教职工姓名]3.合同签订日期：[签订日期]4.合同生效日期：[生效日期]5.合同期限：[起始日期]至[终止日期]二、教职工基本信息1.教职工姓名：[姓名]2.教职工性别：[性别]3.教职工出生年月：[出生年月]4.教职工学历：[学历]5.教职工专业：[专业]6.教职工职称：[职称]7.教职工岗位：[岗位]三、劳动合同内容1.工作岗位及职责：乙方应在甲方指定的岗位上工作，履行相应的岗位职责。乙方应遵守幼儿园的各项规章制度，确保教育教学活动的顺利进行。2.工作时间及班次：乙方的工作时间为[工作时间]，班次为[班次]。乙方应按照甲方安排的工作时间及班次进行工作。3.工作地点：乙方的工作地点为甲方指定的幼儿园。4.工资待遇：乙方的基本工资为[基本工资]，按月支付。乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期及相应的工资待遇。5.社会保险及福利待遇：甲方将为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方享有国家规定的福利待遇，包括带薪年假、探亲假等。6.工作考核与评价：甲方将定期对乙方的工作进行考核与评价，考核结果作为调整工资和晋升的依据。7.试用期及转正：乙方在试用期内，甲方将对乙方的工作表现进行考核。试用期满，经考核合格，乙方将转为正式员工。四、专业成长服务合同内容1.专业成长目标：乙方应制定个人专业成长计划，明确专业成长目标。2.专业成长计划：甲方将为乙方提供专业成长计划，包括培训、进修、学术交流等。3.专业成长培训：甲方将组织乙方参加各类专业培训，提高乙方教育教学能力。4.专业成长考核：甲方将对乙方的专业成长进行考核，考核结果作为评价乙方专业成长的重要依据。5.专业成长经费：甲方将为乙方的专业成长提供必要的经费支持。6.专业成长成果分享：乙方应将专业成长成果在幼儿园内部进行分享，促进幼儿园整体教学水平的提升。7.专业成长责任与义务：乙方应积极参与专业成长活动，履行相应的责任与义务。五、合同履行1.合同双方权利义务：甲方有义务为乙方提供工作条件，保障乙方的合法权益。乙方有义务遵守合同约定，履行工作职责。2.合同变更与解除：双方协商一致，可对合同进行变更。在特定情况下，合同可依法解除。3.合同违约责任：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失。4.合同纠纷解决方式：双方发生纠纷，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、保密条款1.保密信息范围：乙方应保守甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息。2.保密义务：乙方不得泄露、使用或允许他人使用保密信息。3.违反保密义务的责任：乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。七、知识产权条款1.知识产权归属：乙方在甲方工作期间产生的知识产权，除法律另有规定外，归甲方所有。2.知识产权使用：甲方有权使用乙方的知识产权，但应支付相应的报酬。3.知识产权侵权责任：乙方对侵犯其知识产权的行为，应依法追究侵权人的法律责任。八、法律法规适用与争议解决1.法律法规适用：本合同的订立、效力、解释、履行、变更、解除及终止均适用中华人民共和国法律法规。2.争议解决方式：双方应友好协商解决合同执行过程中产生的争议。协商不成的，任何一方均有权将争议提交至[指定法院或仲裁委员会]解决。九、其他约定事项1.教职工个人资料保密：甲方对乙方的个人信息负有保密义务，未经乙方同意不得向任何第三方泄露。2.教职工个人隐私保护：甲方将依法保护乙方的个人隐私，确保其不受侵犯。3.合同附件：本合同附件包括但不限于：教职工基本信息表、工资待遇明细表、社会保险及福利待遇明细表、专业成长服务合同附件。4.合同附件效力：合同附件与本合同具有同等法律效力。十、合同生效1.合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。2.合同生效日期：[生效日期]十一、合同解除1.合同解除条件：合同解除应符合《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定。2.合同解除程序：合同解除需提前[通知期限]书面通知对方，并按照法定程序办理相关手续。3.合同解除后果：合同解除后，双方应按照合同约定履行相应的义务。十二、合同终止1.合同终止条件：合同终止应符合《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定。2.合同终止程序：合同终止需按照法定程序办理相关手续。3.合同终止后果：合同终止后，双方应按照合同约定履行相应的义务。十三、合同附件（此处列出所有合同附件的名称和内容）十四、合同签署1.合同签署日期：[签署日期]2.合同签署地点：[签署地点]3.合同签署人：甲方（盖章）：代表人（签字）：[姓名]职务：[职务]乙方（签字）：姓名：[姓名]身份证号：[身份证号]甲方（盖章）：_________________________乙方（签字）：_________________________[日期]年[月]月[日]日多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.教职工培训与发展：甲方负责为乙方提供专业培训和发展机会，包括但不限于参加国内外学术会议、研讨会等。甲方应确保乙方在合同期间至少接受[培训次数]次专业培训，并记录培训成果。2.教职工考核与晋升：甲方应建立公平、公正的考核体系，对乙方的工作表现进行定期考核。乙方在连续[考核周期]内考核合格，有权申请晋升或加薪。3.教职工工作环境：甲方应提供安全、舒适的工作环境，确保乙方的人身安全和健康。甲方应定期对工作场所进行安全检查，发现安全隐患及时整改。4.教职工福利待遇：甲方应按照国家规定和幼儿园实际情况，为乙方提供住房补贴、交通补贴等福利待遇。甲方应定期调整乙方工资待遇，确保与市场水平保持一致。5.教职工休息与休假：甲方应确保乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等休假权益。甲方应合理安排乙方的工作时间，确保乙方有足够的休息时间。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.教职工个人发展规划：乙方有权制定个人发展规划，甲方应予以支持和指导。乙方应定期向甲方汇报个人发展规划的执行情况。2.教职工工作选择权：乙方有权选择工作地点和岗位，甲方应尊重乙方的选择。乙方在合同期间如需调整工作岗位，应提前[通知期限]向甲方提出申请。3.教职工工作满意度调查：甲方应定期开展教职工工作满意度调查，了解乙方的工作感受和需求。甲方应根据调查结果，采取相应措施提高乙方的工作满意度。4.教职工个人成果分享：乙方有权将个人教育教学成果在幼儿园内部进行分享，提高幼儿园整体教学水平。甲方应鼓励和支持乙方参加各类教育教学竞赛，并为其提供必要的支持。5.教职工个人权益保障：甲方应保障乙方的合法权益，包括但不限于工资待遇、社会保险、休假权益等。乙方在合同期间如遇权益受损，有权向甲方提出申诉。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：1.第三方中介职责：第三方中介负责为甲方和乙方提供合同签订、履行、解除等服务。第三方中介应保证合同的合法性和有效性。2.第三方中介费用：第三方中介的服务费用由甲方承担，具体费用标准由双方协商确定。第三方中介应在合同签订前向甲方收取服务费用。3.第三方中介保密义务：第三方中介对甲方和乙方的个人信息负有保密义务，未经双方同意不得向任何第三方泄露。4.第三方中介违约责任：第三方中介如违反合同约定，应承担相应的违约责任。第三方中介的违约责任包括但不限于赔偿损失、承担法律责任等。5.第三方中介争议解决：第三方中介与甲方或乙方的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交有管辖权的人民法院或仲裁委员会解决。附件及其他补充说明一、附件列表：1.教职工基本信息表2.工资待遇明细表3.社会保险及福利待遇明细表4.专业成长服务合同附件5.第三方中介服务协议6.教职工个人发展规划7.工作满意度调查报告8.教职工考核评价表9.教职工培训记录10.教职工个人成果分享材料二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方违约：未按时支付乙方工资、未提供约定的工作条件、未履行培训义务等。乙方违约：未按合同规定履行工作职责、泄露甲方商业秘密、违反保密条款等。2.违约认定：甲方违约：经乙方书面通知后，甲方未在[整改期限]内予以整改或赔偿。乙方违约：经甲方书面通知后，乙方未在[整改期限]内予以整改或赔偿。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.社会保险：指国家通过立法强制实行的，为劳动者在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下提供物质帮助的制度。3.保密信息：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.知识产权：指权利人依法对文学、艺术和科学作品、发明、实用新型、外观设计等智力成果享有的专有权利。5.争议解决：指解决合同履行过程中产生的纠纷的方法，包括协商、调解、仲裁和诉讼。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方对工资待遇不满。解决办法：通过沟通协商，调整工资待遇或提供其他福利补偿。2.问题：甲方未能提供约定的培训机会。解决办法：甲方应履行培训义务，或提供其他形式的专业成长支持。3.问题：合同条款不明确。解决办法：双方应重新协商，明确合同条款，避免误解和纠纷。五、所有应用场景：1.新教职工入职。2.教职工岗位调整。3.教职工专业成长计划实施。4.教职工绩效考核。5.教职工合同续签或终止。6.教职工离职。全文完。2024幼儿园教职工劳动合同与专业成长服务合同范本2合同编号_________一、合同主体甲方：_________幼儿园地址：_________联系人：_________联系电话：_________乙方：_________教职工地址：_________联系人：_________联系电话：_________二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明确甲方与乙方之间关于教职工劳动合同及专业成长服务的权利、义务，保障双方的合法权益，促进幼儿园教育质量的提升。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国教育法》等相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本合同中“专业成长服务”指甲方为乙方提供的职业培训、学术交流、教学研讨等活动。3.2关键词解释（1）劳动合同：指甲方与乙方签订的，约定双方权利、义务的书面协议；（2）专业成长服务：指甲方为乙方提供的职业培训、学术交流、教学研讨等活动；（3）教育质量：指幼儿园教育教学活动的水平、效果及对幼儿发展的影响。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权对乙方进行工作考核，根据考核结果对乙方进行奖惩；（2）甲方有权根据幼儿园发展需要，对乙方进行专业成长服务；（4）甲方有义务按照合同约定支付乙方工资、福利等。4.2乙方的权利和义务（1）乙方有权按照合同约定，享受甲方提供的专业成长服务；（2）乙方有义务遵守国家法律法规，遵守幼儿园规章制度；（3）乙方有义务履行教育教学职责，保证教育教学质量；（4）乙方有义务保守幼儿园商业秘密，维护幼儿园声誉。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字之日起生效，有效期为_________年。5.2合同履行地点本合同履行地点为甲方幼儿园。5.3合同履行方式（1）甲方为乙方提供专业成长服务，包括但不限于：职业培训、学术交流、教学研讨等活动；（2）乙方按照甲方要求，参加各项专业成长活动。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件（1）本合同到期；（2）乙方因个人原因提出解除合同；（3）甲方因幼儿园发展需要，经双方协商一致解除合同；（4）乙方违反国家法律法规，甲方有权解除合同。6.3终止程序（1）本合同到期，双方协商一致续签；（2）乙方提出解除合同，需提前_________日书面通知甲方；（3）甲方因幼儿园发展需要，经双方协商一致解除合同，需提前_________日书面通知乙方；（4）乙方违反国家法律法规，甲方有权立即解除合同。6.4终止后果（1）合同终止后，双方应按照合同约定结算工资、福利等；（2）合同终止后，乙方应将工作交接给甲方指定的接替人员；（3）合同终止后，双方应互相保密，不得泄露对方商业秘密。七、费用与支付7.1费用构成（1）乙方工资：根据国家相关规定和幼儿园的薪酬制度，乙方应得的工资；（2）社会保险及公积金：乙方应缴纳的社会保险费和住房公积金；（3）专业成长服务费用：甲方为乙方提供专业成长服务的相关费用；（4）其他费用：合同约定或法律法规规定的其他费用。7.2支付方式（1）工资：每月定期支付，具体支付日期为每月_________日；（2）社会保险及公积金：按照国家规定和幼儿园的缴纳比例，每月定期缴纳；（3）专业成长服务费用：根据实际发生费用，按期支付；（4）其他费用：按照合同约定或法律法规的规定支付。7.3支付时间（1）工资支付时间：每月支付一次，具体支付日期为每月_________日；（2）社会保险及公积金缴纳时间：每月缴纳一次，具体缴纳日期为每月_________日；（3）专业成长服务费用支付时间：根据实际发生费用，按期支付；（4）其他费用支付时间：按照合同约定或法律法规的规定支付。7.4支付条款（1）甲方应确保按时足额支付乙方工资及各项费用；（2）乙方应按照合同约定，及时提供相关证明材料，以便甲方支付费用；（3）如因乙方原因导致甲方无法按时支付费用，甲方有权暂停支付，直至乙方提供合理的解释和解决方案。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按时支付乙方工资及各项费用的，应向乙方支付违约金，违约金按应支付金额的_________%计算；（2）甲方未履行专业成长服务义务的，应向乙方支付违约金，违约金按未履行部分费用的_________%计算；（3）甲方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约（1）乙方未按合同约定履行教育教学职责的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金按未履行部分工资的_________%计算；（2）乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式（1）违约金和赔偿金额的支付方式：一次性支付；（2）违约金和赔偿金额的具体数额：根据实际情况，由双方协商确定。九、保密条款9.1保密内容本合同中涉及到的甲方商业秘密、乙方个人隐私、幼儿园内部管理信息等均属于保密内容。9.2保密期限本合同签订之日起至合同终止后_________年内。9.3保密履行方式（1）双方应严格保守保密内容，不得向任何第三方泄露；（2）双方应采取必要措施，确保保密内容的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定义本合同所指的不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、台风等自然灾害；（2）战争、动乱等社会异常事件；（3）政府行为导致的政策调整等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件时，双方应立即通知对方；（2）双方应采取措施减轻不可抗力事件的影响；（3）因不可抗力事件导致合同无法履行的，双方互不承担责任。10.4不可抗力实例（1）地震导致幼儿园无法正常运营；（2）战争导致幼儿园无法继续招生；（3）政府政策调整导致幼儿园无法继续办学。十一、争议解决11.1协商解决双方发生争议时，应通过友好协商解决。11.2调节、仲裁或诉讼（1）调节：由双方共同委托的调解机构进行调节；（2）仲裁：提交仲裁委员会仲裁；（3）诉讼：向人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定本合同未经双方书面同意，任何一方不得擅自转让合同权利和义务。12.2不得转让的情形（1）乙方因个人原因离职；（2）甲方因幼儿园发展需要，经双方协商一致解除合同；（3）合同约定的其他不得转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留（1）本合同中未明确规定的事项，甲方保留相应的权利；（2）乙方在合同履行过程中，如发现可能影响幼儿园教育教学质量的问题，有权向甲方提出建议或报告。13.2特殊权力保留（1）甲方对幼儿园的财产、设施等拥有所有权和使用权；（2）乙方在合同履行期间，未经甲方同意，不得擅自将工作内容转让或分包。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序（1）合同的修改和补充，应经双方协商一致；（2）修改和补充的内容应以书面形式进行，并经双方签字盖章。14.2修改和补充效力（1）合同的修改和补充与本合同具有同等法律效力；（2）修改和补充的内容自双方签字盖章之日起生效。十五、协助与配合15.1相互协作事项（1）双方应相互协作，共同维护幼儿园的教育教学质量；（2）乙方应积极配合甲方开展各项工作。15.2协作与配合方式（1）双方应定期召开会议，沟通工作情况；（2）双方应通过电话、邮件等方式保持沟通。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间的完整协议，任何一方不得以口头协议或任何其他形式对本合同进行修改。16.3增减条款（1）本合同的增减条款，应经双方协商一致；（2）增减条款应以书面形式进行，并经双方签字盖章。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：_________幼儿园乙方（签字）：_________教职工签订日期：_________甲方代表（签字）：_________乙方代表（签字）：_________附件及其他说明解释一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方健康证明4.社会保险及公积金缴纳明细5.专业成长服务活动安排表6.争议解决协议7.合同修改和补充协议8.其他与本合同相关的文件二、违约行为及认定：1.甲方违约：未按时支付乙方工资及各项费用。未履行专业成长服务义务。违反保密条款。2.乙方违约：未按合同约定履行教育教学职责。违反保密条款。违约行为的认定依据合同条款和相关法律法规，由双方协商或通过法律途径进行认定。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。2.教育质量：指教育教学活动的水平、效果及对幼儿发展的影响。3.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。4.争议解决：指双方在合同履行过程中发生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。5.保密条款：指合同中关于保密内容的约定，包括保密内容、保密期限和保密履行方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按时完成教育教学任务。解决办法：甲方应与乙方进行沟通，了解原因，必要时提供帮助或调整工作安排。2.问题：甲方未按时提供专业成长服务。解决办法：甲方应制定合理的服务计划，确保按时提供专业成长服务，如未按时提供，应向乙方说明原因并采取补救措施。3.问题：合同履行过程中发生争议。解决办法：双方应通过友好协商解决，协商不成时，可寻求调解、仲裁或诉讼等途径解决。4.问题：乙方违反保密条款。解决办法：甲方应立即采取措施制止泄露行为，并要求乙方承担相应的法律责任。5.问题：不可抗力事件