印刷企业平面设计师招聘合同

印刷企业平面设计师招聘合同合同编号：__________甲方（雇主）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（雇员）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家专业的印刷企业，乙方具备平面设计师的专业技能和经验，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，甲方同意聘请乙方担任平面设计师，特订立本合同，共同遵守。第一条工作内容1.1乙方作为甲方的平面设计师，负责根据甲方需求完成设计方案，包括但不限于画册、宣传单页、包装设计等。1.2乙方应按照甲方的要求，及时提供设计成果，并保证设计质量符合甲方的要求。1.3乙方应积极参与甲方的设计团队沟通，为甲方提供专业的设计建议和服务。第二条工作时间和地点2.1乙方每周工作时间五天，周一至周五，每天工作八小时，如有项目需要，乙方应配合甲方完成加班任务。2.2乙方工作地点为甲方所在地。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币______元，按月支付。3.2乙方完成甲方项目后，根据项目难度和质量，甲方支付乙方项目奖金。3.3乙方按国家规定享受社会保险，甲方依法为乙方缴纳社会保险费用。第四条保密条款4.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得以任何方式泄露或不当使用甲方商业秘密和技术秘密。4.2乙方应妥善保管甲方的设计资料和相关信息，不得泄露给第三方。第五条合同的解除和终止5.1双方同意提前解除合同的，应提前一个月书面通知对方。5.2一方违反合同规定，严重损害对方利益的，对方有权立即解除合同。5.3合同期满，双方未续签，则合同自然终止。第六条违约责任6.1乙方未按约定完成设计任务的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。6.2甲方未按约定支付工资和奖金的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。第七条其他条款7.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。7.3本合同的解释权归甲方所有。甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方作品集3.社会保险缴纳证明4.项目奖金发放标准5.设计任务书6.设计成果验收报告7.保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未按约定完成设计任务，包括但不限于拖延进度、设计质量不符合要求。2.甲方未按约定支付工资和奖金。3.乙方泄露或不当使用甲方商业秘密和技术秘密。4.乙方未妥善保管甲方设计资料和相关信息。5.双方未按约定解除或终止合同。三、法律名词及解释：1.平面设计师：指从事平面设计工作，具备相关专业技能和经验的人员。2.设计任务：指甲方委托乙方完成的设计工作，包括但不限于画册、宣传单页、包装设计等。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。4.技术秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的技术信息。5.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方设计进度拖延：甲方应与乙方沟通，了解原因，必要时调整设计任务进度和人员配置。2.设计质量不符合要求：甲方应提出具体修改意见，乙方根据意见进行修改，直至满足甲方要求。3.乙方泄露商业秘密：甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金；必要时，甲方可依法向乙方追究法律责任。4.乙方未妥善保管设计资料：甲方应加强对设计资料的管理，同时提醒乙方注意资料的保存。5.双方解除或终止合同纠纷：双方可协商解决，如协商不成，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为印刷企业，需要乙方提供专业的设计服务。2.乙方具备平面设计师资质，希望获得甲方提供的就业机会。3.双方