2025专职教师聘用合同范本

合同编号：合同双方：甲方（聘用单位）：地址：联系电话：乙方（聘用教师）：身份证号码：联系电话：鉴于甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经协商一致，就乙方担任甲方专职教师事宜，达成如下协议：第一条聘用岗位及职责1.1乙方担任甲方（学科/职位）专职教师，负责（教学任务/工作内容）等工作。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行教师职责，完成甲方规定的教育教学任务。第二条聘用期限2.1本合同期限为年，自年月日起至年月日止。2.2如双方同意续签，应在合同到期前个月协商达成一致，并签订新的聘用合同。第三条工资待遇3.1甲方按照国家和地方政策规定，为乙方按时足额支付工资、福利待遇。3.2乙方工资待遇为每月元（人民币），并根据甲方规定享受相应的奖金、津贴等待遇。3.3乙方依法享受国家规定的带薪休假、社会保险等福利待遇。第四条工作条件与保障4.1甲方为乙方提供符合教育教学要求的工作环境和工作条件，保障乙方的教育教学工作顺利进行。4.2甲方应为乙方提供（培训/进修/教研/学术交流）等机会，支持乙方提高教育教学水平。4.3甲方应尊重乙方的教育教学成果和知识产权，未经乙方同意，不得擅自使用乙方的成果。第五条保密事项5.1乙方在甲方任职期间及离职后年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、学生信息等敏感信息。5.2乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。第六条解除和终止合同的条件6.1在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度、工作失职、患病或伤残不能胜任工作等，甲方有权解除本合同。6.2在合同期内，如甲方因客观原因需要解除或终止合同，应提前个月通知乙方，并支付相应的经济补偿。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签名）：代表（签名）：代表（签名）：签订日期：年月日注意事项：1.合同双方的合法身份：确保甲方为合法成立的单位，乙方为具备教师资质的个体。2.合同内容明确：确保合同中的岗位、职责、期限、工资待遇等内容清晰明确，避免模糊不清导致的纠纷。3.保密义务：乙方需遵守保密条款，保护甲方的商业秘密、技术秘密等。4.遵守法律法规：双方在履行合同过程中，应遵守国家相关法律法规。5.争议解决：双方应明确争议解决方式，以便在发生纠纷时能够及时解决。解决办法：1.身份验证：通过官方渠道查询甲方单位资质，核实乙方教师资质。2.明确合同内容：在合同中详细描述岗位、职责、期限、工资待遇等条款，并用具体条款解释模糊内容。3.保密义务履行：通过合同条款明确乙方保密义务，并规定违反保密义务的法律责任。4.法律法规遵守：在合同中明确双方应遵守的法律法规，提醒双方在履行合同过程中注意法律法规的要求。5.争议解决：在合同中约定具体的争议解决方式，如协商、调解、仲裁或诉讼等。法律名词及名词解释：1.甲方：指聘用单位，具有合法成立资质的机构。2.乙方：指被甲方聘用的教师，具备相应的教师资质。3.聘用期限：指合同双方约定的合同有效期限。4.工资待遇：指乙方在甲方工作期间应得的工资、奖金、津贴等福利。5.保密义务：指乙方在合同期内及合同终止后对甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息承担的保密责任。6.争议解决：指当合同双方在履行合同过程中发生纠纷时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决纠纷的过程。应用场合：1.各类学校、教育机构与具备教师资质的个人之间签订的专职教师聘用合同。2.培训机构、教育咨询公司等非公立教育机构与教师之间的聘用合同。3.教育行政单位与合同制教师之间的聘用合同。补充条款：1.试用期规定：双方可以在合同中约定试用期，明确试用期的期限、工资待遇以及试用期满后的评估标准等。2.工作成果归属：明确乙方在工作中创造的教学成果、学术研究等成果的归属权问题。3.合同变更：双方在合同履行过程中，如因特殊情况需要变更合同内容，应协商一致，并签订书面变更协议。4.解除和终止合同的手续：明确合同解除或终止后的相关手续，如工作交接、工资支付等。5.法律适用：明确本合同适用的法律法规，如《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和