人力资源信息服务协议

人力资源信息服务协议合同编号：__________甲方（信息服务方）：公司名称：__________地址：__________联系方式：__________乙方（服务接受方）：公司名称：__________地址：__________联系方式：__________第一章定义与术语1.1本协议中，以下术语具有以下含义：1.1.1“甲方”指提供人力资源信息服务的公司；1.1.2“乙方”指接受甲方提供的人力资源信息服务的公司；1.1.3“服务”指甲方根据本协议向乙方提供的人力资源信息服务；1.1.4“信息”指乙方在服务过程中提供和使用的与人力资源相关的资料和数据。第二章服务内容2.1甲方承诺根据本协议约定，为乙方提供以下人力资源信息服务：2.1.1人才招聘信息发布；2.1.2人才培训与咨询服务；2.1.3人才测评与推荐服务；2.1.4人力资源政策与法规咨询；2.1.5其他甲方根据乙方需求提供的人力资源信息服务。第三章服务期限3.1本协议的服务期限为____年，自双方签署之日起计算。3.2在服务期限内，双方可根据实际需求协商延长服务期限，并签订补充协议。第四章服务费用与支付4.1乙方应按照以下方式向甲方支付服务费用：4.1.1乙方在本协议签署后____个工作日内支付首期服务费用；4.1.2乙方在服务期限内，按照实际使用服务内容支付后续服务费用；4.1.3服务费用支付方式为____（现金、转账、等）。第五章保密与隐私5.1双方在履行本协议过程中，可能接触到对方的商业秘密、技术秘密、市场秘密等敏感信息。双方应对对方的秘密信息予以保密，并不得向第三方泄露。5.2保密期限自本协议签署之日起算，至本协议终止或履行完毕之日止。5.3双方应对在服务过程中收集、使用的个人信息予以保密，不得泄露、买卖、非法使用他人个人信息。5.4甲方在提供服务过程中，应遵循相关法律法规，保护乙方员工的隐私权益。甲方（信息服务方）：公司名称：__________地址：__________联系方式：__________乙方（服务接受方）：公司名称：__________地址：__________联系方式：__________第六章信息质量与准确性6.1甲方应保证提供的信息真实、准确、完整，无误导性陈述。6.1.1甲方对发布的人才招聘信息应进行核实，保证信息的真实性；6.1.2甲方提供的培训与咨询服务应基于当前人力资源市场状况及法律法规，保证信息的有效性；6.1.3甲方应定期更新人才测评标准，保证测评结果的科学性；6.1.4甲方提供的政策与法规咨询应遵循最新的法律法规，保证信息的权威性。第七章权利与义务7.1甲方权利与义务7.1.1甲方有权根据乙方需求提供定制化的人力资源信息服务；7.1.2甲方有义务对乙方提供的信息保密，并保障其信息安全；7.1.3甲方应保证服务的连续性和稳定性，不得无故中断服务。7.2乙方权利与义务7.2.1乙方有权根据本协议约定享受甲方提供的人力资源信息服务；7.2.2乙方有义务按照本协议约定支付服务费用；7.2.3乙方应保证提供给甲方的信息真实、准确，不得提供虚假信息。第八章违约责任8.1若甲方违反本协议的约定，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于：8.1.1甲方未按约定提供服务的，乙方有权要求甲方补足服务或退还部分服务费用；8.1.2甲方提供的信息存在错误或遗漏，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。8.2若乙方违反本协议的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于：8.2.1乙方未按约定支付服务费用的，甲方有权暂停提供服务直至乙方支付费用；8.2.2乙方提供虚假信息，甲方有权终止本协议并追究乙方的法律责任。第九章争议解决9.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。9.2若协商不成，任何一方均可将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。第十章协议的终止与解除10.1本协议在以下情况下终止：10.1.1双方按照本协议约定履行完毕各自的权利和义务；10.1.2双方协商一致同意终止本协议；10.1.3法律法规规定的其他终止情形。10.2在以下情况下，本协议可被解除：10.2.1一方违反本协议的根本性义务，经另一方书面催告后在合理期限内仍未改正；10.2.2一方发生重大违约行为，导致合同目的无法实现；10.2.3法律法规规定的其他解除情形。10.3协议终止或解除后，双方应按照法律法规的规定处理善后事宜，并保证信息的保密性。甲方（信息服务方）：公司名称：__________地址：__________联系方式：__________乙方（服务接受方）：公司名称：__________地址：__________联系方式：__________第十一章服务的变更与升级11.1甲方根据人力资源市场的发展及乙方需求的变化，可对服务内容进行变更或升级。11.1.1甲方应提前通知乙方服务变更或升级的具体内容；11.1.2乙方有权对服务变更或升级提出意见和建议；11.1.3双方应协商一致后，签署书面协议确认服务变更或升级。第十二章信息安全与数据保护12.1甲方应采取必要的技术手段和管理措施，保证信息系统的安全性和稳定性。12.1.1甲方应建立完善的数据备份机制，保障信息数据的完整性和可用性；12.1.2甲方应采取加密等手段，保护乙方信息数据不被未经授权的访问、使用或泄露；12.1.3甲方应遵守国家有关信息安全的法律法规，保证信息处理符合法律法规要求。第十三章合作与发展13.1双方应积极合作，共同摸索人力资源信息服务的创新模式。13.1.1双方应定期交流人力资源市场动态，分享经验；13.1.2双方应共同研究新技术、新方法在人力资源信息服务中的应用；13.1.3双方应探讨建立长期战略合作伙伴关系的可能性。第十四章法律适用与管辖14.1本协议的签订、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。14.2本协议签订地为中华人民共和国____市/县，如发生争议，双方应提交至该地人民法院诉讼解决。第十五章其他条款15.1本协议未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。15.2本协议的修改