公司司机管理规定模版（2篇）

公司司机管理规定模版一、司机资格与素质要求1.司机必须持有有效的驾驶证，并具备长期稳定的驾驶经验。2.司机应保持良好的驾驶记录，无任何严重交通违法记录。3.司机需具备良好的职业道德和素质，尊重他人，展现卓越的服务意识。4.司机需掌握一定的地理知识和导航技能，能熟练操作导航设备。二、驾驶安全规定1.司机必须严格遵守交通法规，确保驾驶过程中的安全。2.司机应严格执行公司的驾驶政策和安全规定，不得有丝毫懈怠。3.司机需按时进行车辆保养和检查，确保车辆处于安全运行状态。4.严禁司机酒后驾驶或在服务期间使用违禁药物，确保行车安全。三、工作时间与休息安排1.司机需按照公司规定的工作时间表执行工作任务，不得擅自更改。2.司机应合理安排工作与休息时间，确保充足休息，避免疲劳驾驶。3.在执行长途驾驶任务时，司机需按照规定的驾驶时间和休息时间比例进行休息。4.司机应保证充足睡眠，以保持良好的精神状态和驾驶能力。四、行车纪律与规定1.司机必须严格遵守交通规则，禁止超速、闯红灯等违法行为。2.司机需按照公司规定的驾驶路线行驶，不得私自改变行程和路线。3.司机严禁擅自接客或拒绝合理的乘客要求，确保服务质量。4.司机应熟悉应急处理方法，确保在紧急情况下能够迅速、有效地应对。五、客户服务与标准1.司机应以热情、周到的态度为乘客提供服务，并严格遵守公司的服务标准。2.司机需保持车辆内外的清洁和整洁，为乘客提供舒适的乘车环境。3.司机应礼貌待客，不得与乘客发生争吵或冲突，维护良好的服务形象。4.司机需随时保持与乘客的沟通和交流，了解他们的需求并尽力满足。六、责任与惩罚机制1.司机需对自己的行为负责，并承担因违反规定而产生的后果。2.对于违反公司规定的司机，公司将视情节轻重给予相应的纪律处分，包括警告、罚款、停职等。3.如司机存在严重违反公司规定的行为，公司将考虑解除劳动合同并追究其法律责任。七、附则1.司机应认真学习和遵守公司的相关规章制度，确保自身行为符合公司要求。2.司机需随时接受公司的安全培训和考核，不得拒绝或逃避相关培训和考核。3.司机应定期参加身体健康检查，确保自身身体状况适宜驾驶工作。以上即为公司司机管理规定。公司将定期对司机进行监督和检查，以确保他们遵守规定、安全驾驶并提供优质服务。对于违反规定的司机，公司将依法追究相应责任并采取相应的惩罚措施。公司也将对遵守规定的司机给予相应的奖励和表彰。让我们共同努力维护良好的驾驶环境和形象，为公司的发展贡献力量。公司司机管理规定模版（二）一、职责范围1.执行公司内部及外部的运输任务，确保按时、安全、精确地完成所有指定的运输工作；2.负责车辆的日常检查与维护，以维持车辆的良好状态，保障行车安全；3.协同公司各部门，及时完成与运输相关的各项任务；4.遵守交通法规，保持文明驾驶，维护公司车辆的良好形象；5.维护车辆内外部的清洁，保持车辆的整洁与有序；6.严格遵守公司的安全、保密和纪律政策，以保护公司的利益；7.忠于职守，全力以赴地执行上级分配的其他工作职责。二、工作时间与休息1.根据公司的工作安排，需在规定时间到达工作地点，做好车辆准备工作；2.遵循公司的上下班时间制度；3.如遇特殊情况需要延长工作时间，需事先向上级主管报告并获得批准；4.按照规定休息，不得擅自延长休息时间。三、行车安全与法规1.按照指定路线行驶，未经许可不得擅自改变路线；2.严格遵守交通法规，禁止超速、闯红灯、压线等违规行为；3.行驶过程中必须系好安全带，不得使用手机等电子设备，以保持专注；4.禁止酒后驾驶，不得携带违禁品或危险物品参与运输；5.如遇交通事故或紧急情况，应立即向公司报告，并配合相关部门的处理。四、车辆保养与维护1.按照公司规定进行定期车辆保养，及时更换必要的零部件；2.出车前，需检查刹车、方向盘、灯光、轮胎等关键部件，确保车辆性能正常；3.发现车辆异常，应立即报告维修部门并停止驾驶，待维修完毕后再继续行驶；4.保持车辆内外部的清洁，确保乘客的舒适与安全，避免车内出现异味或垃圾。五、保密责任1.严格遵守公司的保密政策，不得泄露任何与公司业务相关的信息；2.不得将公司车辆用于非法或违规活动，不得擅自接受他人委托进行私人运输；3.不得擅自更改车辆装饰，保持公司车辆的统一形象；4.禁止将公司车辆转借他人，所有运输任务必须由本人亲自驾驶完成。六、奖惩制度1.对于表现出色、积极主动的司机，公司将给予适当的奖励与表彰；2.对于工作懈怠、违规行为明显的司机，公司将采取警告、记过、罚款等处理措施；3.对于涉嫌违