小学大队干部职责模版（2篇）

小学大队干部职责模版一、协调组织1.协助指导全体成员有效执行学校和班级活动的组织与规划。2.主持并确保大队会议的有序进行。3.促进各小组间的协作，确保工作高效运行。二、辅导指导1.指导全体成员参与集体活动和训练，提升整体素质。2.实施各类技能提升项目，增强成员的实践操作能力。3.提供心理辅导，协助成员解决学习和生活中的困难。三、管理评估1.监督各小组的工作进度，适时执行奖惩措施。2.执行学校规定，维护良好的纪律和风气。3.组织年度综合评估，表彰优秀干部和先进集体。四、宣传报道1.制作并发布宣传材料，包括海报、新闻稿等，以宣传学校和班级活动。2.指导成员参与课间广播、班会宣传等宣传活动。3.创作并展示班级文化产品，提升校园文化氛围。五、安全管理1.组织并参与安全演练，保障全体成员的安全。2.教授基本急救知识，增强应对突发情况的能力。3.负责活动场地、设备等的安全检查与维护工作。六、社会服务1.组织参与社会实践活动，培养成员的社会责任感。2.参与社区公益活动，传播爱心与正能量。3.推动环保和文明礼仪教育，塑造良好的社会行为规范。七、其他任务1.执行上级指派的其他临时性工作。2.参与学校和班级的规划决策，提供意见和建议。3.支持学校和班级各项工作的顺利进行，发挥模范带头作用。以上为小学大队干部的职责模板，旨在指导干部有效履行职责，为学校和班级的发展做出积极贡献。作为小学大队干部，需具备优秀的组织、管理、指导和沟通技巧，注重团队合作，保持进取精神，以身作则，成为全体成员的典范。期望干部们不断学习提升，提高自身能力和素质，为小学生活创造美好记忆，为成长打下坚实基础。小学大队干部职责模版（二）一、组织管理部分1.策划并有序开展大队会议与活动，确保流程顺畅；2.制定年度与月度工作计划，并监督其实施情况；3.负责收集、整理并上报各类资料与信息，保障信息流通的及时性与准确性；4.协助指导员进行队员的选拔与培训工作；5.组织队内训练与示范演练，以提升队员的应急处理能力；6.完成上级交办的其他组织管理工作。二、协调沟通部分1.维护并增进队内成员间的友好关系，营造团结和谐的团队氛围；2.接收队员的反馈与建议，并及时向指导员与上级部门报告；3.协调资源，确保各类活动的顺利进行；4.协助处理队员间的纠纷与矛盾，维护团队的稳定与秩序；5.积极参与学校和社区的交流与合作，提升大队的影响力；6.完成上级交办的其他协调沟通工作。三、校园安全部分1.负责学校内部的安全巡查，及时发现并处理安全隐患；2.组织消防安全宣传与演练活动，增强师生防火意识；3.协助学校管理人员制定并实施应急预案，保障校园安全；4.参与校园规范建设与守则教育，引导师生养成良好的行为习惯；5.维护学校门口秩序，确保师生交通安全；6.完成上级交办的其他校园安全工作。四、文化活动部分1.策划并组织大队文艺活动与比赛，丰富队员课余生活；2.协助学校组织节日庆祝活动，营造节日氛围；3.策划组织文化艺术晚会、主题讲座等大型活动，展示队员才艺；4.与其他学校大队开展交流活动，促进文化合作；5.组织社会实践活动，培养队员社会责任感与公益意识；6.完成上级交办的其他文化活动工作。五、其他职责部分1.维护并管理大队设备与物资，确保正常使用；2.协助指导员进行队员考核与评价，提供必要材料与信息；3.参与学校教育教学改革与学科竞赛等活动，展示大队综合素质；4.协助学校开展体育运动与健康教育，倡导健康生活方式；5.利用新媒体工具宣传报道大队工作与成果；6.完成上级交办的其他相关工作。作为小学大队干部，需具备组织管理、