2024年度学校保安人员心理健康教育与关怀聘用合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度学校保安人员心理健康教育与关怀聘用合同本合同目录一览1.合同订立依据及目的2.乙方基本信息3.甲方基本信息4.工作内容及职责5.工作时间及地点6.工作待遇7.乙方权益保障8.保密条款9.违约责任10.争议解决11.合同生效及期限12.合同解除及终止13.合同变更14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.1合同订立依据及目的1.2.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》及相关法律法规订立。2.乙方基本信息2.1.1乙方姓名：____________________2.1.2性别：____________________2.1.3出生日期：____________________2.1.4身份证号码：____________________2.1.5联系电话：____________________2.2乙方健康状况2.2.1乙方已提供有效的健康证明，证明其身体健康，能够胜任保安工作。3.甲方基本信息3.1.1甲方名称：____________________3.1.2住所地：____________________3.1.3联系人：____________________3.1.4联系电话：____________________4.工作内容及职责4.1.1乙方应遵守国家法律法规、学校规章制度，执行学校的安全保卫工作。4.1.2乙方主要负责学校内的安全巡逻、监控、门卫等安全保卫工作。4.1.3乙方应协助学校处理突发事件，维护校园秩序。4.1.4乙方应接受学校安排的培训和工作调整。5.工作时间及地点5.1.1工作时间：____________________5.1.2工作地点：____________________5.1.3乙方应按时到岗，不得擅自离岗。6.工作待遇6.1.1乙方工资：____________________6.1.2工资支付方式：____________________6.1.3社会保险及住房公积金：____________________6.1.4其他福利待遇：____________________7.乙方权益保障7.1.1甲方应保障乙方享有国家规定的劳动权益。7.1.2甲方应依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。7.1.3甲方应按时足额支付乙方工资。7.1.4甲方应提供必要的工作条件和安全保障。8.保密条款8.1乙方在履行本合同期间及合同终止后，对甲方在工作中了解到的商业秘密、技术秘密、工作秘密等负有保密义务。8.2乙方未经甲方同意，不得向任何第三方泄露上述秘密信息。8.3乙方违反保密义务，造成甲方损失的，应承担相应的法律责任。9.违约责任9.1乙方违反合同约定，擅自离岗、不履行工作职责，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。9.2甲方违反合同约定，未按时支付工资或未依法缴纳社会保险及住房公积金，乙方有权要求甲方支付赔偿金。9.3双方因违约造成的损失，应根据实际情况，依法承担相应的赔偿责任。10.争议解决10.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。10.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.合同生效及期限11.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2本合同期限为一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。12.合同解除及终止12.1合同期满，如双方无异议，本合同自动终止。12.2任何一方在合同期限内，如因法定事由或重大原因，可提前30日书面通知对方解除合同。12.3甲方因乙方严重违纪或违反合同约定，有权立即解除合同。13.合同变更13.1本合同在履行过程中，如需变更，应经双方协商一致，并签订书面变更协议。13.2变更后的协议作为本合同的补充部分，与本合同具有同等法律效力。14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。14.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。14.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念和范围15.1本合同中所述的“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何个人、企业、机构或其他组织，包括但不限于中介方、咨询机构、技术服务提供者等。15.2第三方介入的范围包括但不限于合同履行过程中的中介服务、技术支持、咨询服务、安全保障等。16.第三方介入的程序16.1甲方或乙方如需引入第三方介入，应提前30日以书面形式通知对方，并说明介入的原因、目的和预期效果。16.2双方应就第三方介入的具体事宜进行协商，达成一致意见后，由甲方或乙方与第三方签订相应的合作协议。17.第三方责任限额17.1第三方在履行合作协议过程中，因其自身原因导致甲方或乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。17.2第三方的责任限额由甲方或乙方与第三方在合作协议中约定，并在本合同中予以明确。17.3第三方的责任限额应包括但不限于直接经济损失、违约金、赔偿责任等。18.第三方介入的责权利划分18.1第三方在合同履行过程中的责任：18.1.1第三方应按照合作协议的约定，履行其职责，确保工作质量。18.1.2第三方应遵守国家法律法规和合同约定，不得损害甲方或乙方的合法权益。18.1.3第三方因自身原因导致甲方或乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。18.2第三方的权利：18.2.1第三方有权要求甲方或乙方按照合作协议支付服务费用。18.2.2第三方有权要求甲方或乙方提供必要的工作条件和安全保障。18.3第三方的义务：18.3.1第三方应按照合作协议的约定，提供专业、高效的服务。18.3.2第三方应遵守职业道德，保守甲乙双方的商业秘密。18.3.3第三方应按照合作协议的约定，及时解决工作中出现的问题。19.第三方介入与其他各方的划分说明19.1第三方介入期间，甲方、乙方与第三方之间的关系应明确划分，避免责任不清。19.2甲方与乙方之间仍应履行本合同的约定，第三方介入不改变双方的权利义务。19.3甲方或乙方与第三方之间的合作协议，不构成对甲乙双方权利义务的变更。20.第三方介入的终止20.1第三方介入的终止，应按照合作协议的约定执行。20.2第三方介入终止后，甲方或乙方应根据实际情况，对第三方的工作成果进行评估，并按照协议约定支付相关费用。21.第三方介入的争议解决21.1甲方或乙方与第三方之间因合作协议产生的争议，应通过协商解决。21.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.乙方健康证明：详细说明乙方健康状况，包括体检报告等。2.乙方身份证复印件：证明乙方身份信息的复印件。3.乙方劳动合同：详细说明乙方与甲方签订的劳动合同内容。4.乙方社会保险缴纳证明：证明乙方已依法缴纳社会保险的证明材料。5.乙方住房公积金缴纳证明：证明乙方已依法缴纳住房公积金的证明材料。6.第三方合作协议：详细说明甲方与第三方签订的合作协议内容。7.第三方资质证明：证明第三方具备相应资质的证明材料。8.第三方服务报告：第三方在合同履行期间提供的服务报告。9.乙方工作考核报告：对乙方工作表现的考核报告。10.乙方离职证明：乙方离职时提供的证明材料。附件详细要求和说明：所有附件均需为原件或经双方签字确认的复印件。附件内容应完整、清晰，不得有涂改、伪造等行为。附件应在合同签订后30日内提交至甲方。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按时到岗或擅自离岗。乙方不履行工作职责，影响学校安全稳定工作。甲方未按时支付乙方工资或未依法缴纳社会保险及住房公积金。第三方未按照合作协议履行职责，导致甲方或乙方损失。双方未按合同约定进行协商或解决争议。2.责任认定标准：乙方未按时到岗或擅自离岗，每次扣除相应工资。乙方不履行工作职责，造成学校损失，乙方应承担相应的赔偿责任。甲方未按时支付工资或未依法缴纳社会保险及住房公积金，应支付违约金。第三方未按照合作协议履行职责，造成甲方或乙方损失，第三方应承担相应的赔偿责任。双方未按合同约定进行协商或解决争议，应承担相应的违约责任。示例说明：乙方因个人原因未按时到岗，经核实，扣除当月工资的10%作为违约金。甲方未按时支付乙方工资，经核实，支付乙方违约金，违约金金额为应支付工资的10%。第三方在提供技术服务时，因自身原因导致系统故障，造成甲方损失，第三方支付赔偿金，赔偿金额为实际损失金额的50%。双方在协商过程中未能达成一致意见，导致争议升级，双方各承担50%的违约责任。全文完。2024年度学校保安人员心理健康教育与关怀聘用合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同签订背景及目的2.1签订背景2.2签订目的3.乙方工作职责3.1心理健康教育职责3.2心理关怀职责3.3其他职责4.乙方工作内容4.1心理健康教育内容4.2心理关怀内容4.3其他工作内容5.工作时间与地点5.1工作时间5.2工作地点6.工资待遇6.1基本工资6.2绩效奖金6.3社会保险及公积金6.4其他福利待遇7.工作考核与评价7.1考核方式7.2评价标准7.3考核结果应用8.合同期限与续约8.1合同期限8.2续约条件8.3续约程序9.违约责任9.1甲方违约责任9.2乙方违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件12.合同附件12.1附件一：乙方工作计划12.2附件二：乙方考核评价表12.3附件三：其他相关文件13.合同生效与备案13.1合同生效条件13.2合同备案要求14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息甲方名称：学校甲方地址：省市区街道号甲方法定代表人：1.2乙方基本信息乙方名称：心理健康咨询服务有限公司乙方地址：省市区街道号乙方法定代表人：2.合同签订背景及目的2.1签订背景鉴于甲方学校保安人员心理健康状况日益受到关注，为提高保安人员心理健康水平，提升服务质量，甲方决定引入专业心理健康服务。2.2签订目的本合同旨在明确甲乙双方的权利义务，确保乙方为甲方提供专业、有效的心理健康教育与关怀服务。3.乙方工作职责3.1心理健康教育职责3.1.1定期开展心理健康知识讲座，提高保安人员心理健康意识。3.1.2针对保安人员心理健康问题，提供专业心理咨询和辅导。3.1.3定期评估保安人员心理健康状况，提出改进建议。3.2心理关怀职责3.2.1关注保安人员生活状况，提供必要的心理支持。3.2.2协助解决保安人员心理困扰，提高生活质量。3.2.3建立健全心理健康档案，确保信息保密。3.3其他职责3.3.1遵守国家法律法规和甲方学校规章制度。3.3.2积极配合甲方学校开展各项工作。4.乙方工作内容4.1心理健康教育内容4.1.1开展心理健康知识培训，提高保安人员心理健康素养。4.1.2定期发布心理健康资讯，普及心理健康知识。4.1.3组织心理健康活动，增强保安人员心理素质。4.2心理关怀内容4.2.1提供心理咨询服务，帮助保安人员解决心理问题。4.2.2开展心理疏导，缓解保安人员心理压力。4.2.3建立心理支持小组，增强保安人员凝聚力。4.3其他工作内容4.3.1配合甲方学校开展心理健康相关活动。4.3.2参与甲方学校心理健康教育项目的研究与实施。5.工作时间与地点5.1工作时间乙方应按照甲方学校安排的工作时间提供服务，具体工作时间由双方另行协商确定。5.2工作地点乙方应在甲方学校指定的工作地点提供服务，具体工作地点由双方另行协商确定。6.工资待遇6.1基本工资乙方每月基本工资为人民币元。6.2绩效奖金乙方年度绩效奖金根据工作表现和甲方学校考核结果确定，具体金额由双方另行协商确定。6.3社会保险及公积金乙方应依法参加社会保险和缴纳住房公积金，具体缴纳标准按照国家及地方相关政策执行。6.4其他福利待遇乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等福利待遇，具体规定按照国家及地方相关政策执行。8.合同期限与续约8.1合同期限本合同期限为一年，自2024年X月X日起至2025年X月X日止。8.2续约条件如双方均满意本合同履行情况，且无违约行为，合同期满前一个月内，双方可书面协商续签本合同，续约期限最长不超过一年。9.违约责任9.1甲方违约责任若甲方未能按时支付乙方工资或违反合同约定导致乙方权益受损，甲方应承担违约责任，支付乙方相应赔偿。9.2乙方违约责任若乙方未能履行合同约定的服务内容，或违反合同约定导致甲方权益受损，乙方应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。10.争议解决10.1争议解决方式双方发生争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构本合同争议解决机构为省市区人民法院。11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.1.1乙方严重违反合同约定，甲方有权单方面解除合同。11.1.2甲方严重违反合同约定，乙方有权单方面解除合同。11.2合同终止条件合同期满且双方未续签合同，视为合同终止。12.合同附件12.1附件一：乙方工作计划12.2附件二：乙方考核评价表12.3附件三：其他相关文件13.合同生效与备案13.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同备案要求本合同签订后，双方应将合同副本报送相关政府部门备案。14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。14.3本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方定义本合同所称第三方，是指除甲乙双方以外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、评估机构、律师事务所、心理咨询机构等。15.2第三方介入范围15.2.1中介方：在合同履行过程中，若甲乙双方需要引入中介方协助，中介方应具备相应的资质和能力，并按照双方约定提供专业服务。15.2.2评估机构：在合同履行过程中，若需要对乙方工作质量进行评估，可引入具有相应资质的评估机构进行评估。15.2.3律师事务所：在合同履行过程中，若发生争议或需要法律咨询，可引入律师事务所提供法律服务。15.2.4心理咨询机构：在合同履行过程中，若需要对乙方进行心理健康评估或提供心理咨询，可引入具有相应资质的心理咨询机构。16.第三方介入的程序与条件16.1第三方介入程序16.1.1双方协商：甲乙双方就第三方介入事宜进行协商，达成一致意见。16.1.2签订协议：甲乙双方与第三方签订相应的合作协议或服务合同。16.1.3协同履行：甲乙双方与第三方按照协议或合同约定共同履行合同。16.2第三方介入条件16.2.1第三方具备相应的资质和能力。16.2.2第三方服务内容与合同履行相关。16.2.3双方协商一致，同意引入第三方介入。17.第三方责任限额17.1第三方责任界定第三方在履行合同过程中，若因自身原因导致合同履行受阻或造成损失，应承担相应的责任。具体责任范围和赔偿标准由双方在合作协议或服务合同中约定。17.2第三方责任限额17.2.1第三方责任限额由双方在合作协议或服务合同中约定，最高不超过合同总金额的%。17.2.2若第三方责任限额不足以覆盖损失，甲乙双方应就超出部分另行协商解决。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系第三方作为甲乙双方共同的服务提供者，应积极配合甲方的工作，并按照合同约定履行职责。18.2第三方与乙方的关系第三方应尊重乙方的工作独立性，不得干预乙方的工作内容和方式。18.3第三方与其他各方的责任划分18.3.1甲乙双方对第三方介入事宜负有连带责任，但第三方自身责任不应影响甲乙双方的责任承担。18.3.2若第三方因自身原因导致合同履行受阻或造成损失，甲乙双方有权要求第三方承担相应责任。19.第三方退出机制19.1第三方退出条件19.1.1第三方因自身原因无法继续履行合同。19.1.2第三方违反合同约定，经甲乙双方协商一致，决定解除与第三方的合作协议或服务合同。19.2第三方退出程序19.2.1双方协商：甲乙双方就第三方退出事宜进行协商，达成一致意见。19.2.2签订解除协议：甲乙双方与第三方签订解除合作协议或服务合同的协议。19.2.3协同履行：甲乙双方与第三方按照解除协议约定共同处理合同终止后的相关事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：乙方工作计划详细要求：乙方应根据合同约定的工作内容，制定详细的工作计划，包括具体的服务项目、实施步骤、时间安排等。2.附件二：乙方考核评价表详细要求：甲方应制定乙方考核评价表，对乙方的工作表现进行定期考核，包括工作质量、服务态度、工作效率等。说明：考核评价表应作为合同附件，用于乙方工作表现的评价和记录。3.附件三：第三方合作协议或服务合同详细要求：若引入第三方，甲乙双方与第三方应签订合作协议或服务合同，明确各自的权利义务和责任。说明：第三方合作协议或服务合同应作为合同附件，确保第三方服务与合同履行的一致性。4.附件四：乙方心理健康档案详细要求：乙方应建立心理健康档案，记录保安人员的心理健康状况、咨询记录等。说明：心理健康档案应作为合同附件，用于跟踪和管理保安人员的心理健康状况。5.附件五：乙方工作日志详细要求：乙方应记录每日工作内容、遇到的问题及解决方案等。说明：工作日志应作为合同附件，用于甲方了解乙方工作情况。6.附件六：第三方评估报告详细要求：若引入评估机构，评估机构应出具评估报告，对乙方工作质量进行评估。说明：评估报告应作为合同附件，用于甲方了解乙方工作质量。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1乙方未按合同约定时间提供心理健康教育和服务。1.2乙方未按合同约定提供专业、有效的心理健康咨询服务。1.3甲方未按合同约定支付乙方工资或福利。1.4第三方未按合作协议或服务合同履行职责。2.责任认定标准：2.1乙方未按合同约定时间提供心理健康教育和服务，每延迟一天，甲方有权要求乙方支付违约金人民币元。2.2乙方未按合同约定提供专业、有效的心理健康咨询服务，甲方有权要求乙方承担由此造成的损失，包括但不限于医疗费用、误工费等。2.3甲方未按合同约定支付乙方工资或福利，每逾期支付一天，甲方应向乙方支付违约金人民币元。2.4第三方未按合作协议或服务合同履行职责，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、解除合同等。3.示例说明：3.1若乙方未在合同约定的时间内提供心理健康教育服务，甲方有权要求乙方支付违约金人民币元。3.2若乙方提供的服务未能达到合同约定的标准，导致保安人员心理问题加重，甲方有权要求乙方承担由此造成的医疗费用和误工费。3.3若甲方未在合同约定的时间内支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付违约金人民币元。全文完。2024年度学校保安人员心理健康教育与关怀聘用合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1学校名称1.2学校地址1.3保安人员姓名1.4保安人员身份证号码1.5保安人员联系方式2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期2.3合同续签条件3.保安人员工作职责3.1日常巡逻及安保工作3.2应急事件处理3.3校园安全管理3.4交通安全维护3.5其他相关工作4.心理健康教育与关怀内容4.1心理健康讲座4.2心理咨询服务4.3心理健康评估4.4压力管理培训4.5心理危机干预5.聘用合同待遇5.1基本工资5.2奖金及补贴5.3社会保险5.4工伤保险5.5休假制度6.合同履行与监督6.1保安人员应遵守的规章制度6.2学校对保安人员的监督与管理6.3保安人员的考核与评价7.违约责任7.1保安人员违约责任7.2学校违约责任7.3违约赔偿8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3合同解除或终止的程序9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决费用10.合同附件10.1保安人员心理健康教育与关怀计划10.2保安人员考核评价标准10.3保安人员岗位职责说明书11.合同生效与备案11.1合同生效条件11.2合同备案要求12.合同变更与解除12.1合同变更条件12.2合同解除条件12.3合同变更与解除的程序13.合同其他约定13.1保密条款13.2解除通知期限13.3其他约定事项14.合同签署14.1学校代表签字14.2保安人员签字14.3签署日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1学校名称：学校1.2学校地址：省市区路号1.3保安人员姓名：1.4保安人员身份证号码：56199001011.5保安人员联系方式：138xxxx56782.合同期限2.1合同起始日期：2024年9月1日2.2合同终止日期：2025年8月31日2.3合同续签条件：根据双方实际情况和合同履行情况，经协商一致后可续签。3.保安人员工作职责3.1日常巡逻及安保工作：负责校园内的巡逻、门卫、监控等工作，确保校园安全。3.2应急事件处理：在遇到突发性事件时，迅速采取措施进行处理，并报告学校相关部门。3.3校园安全管理：负责校园内公共秩序的维护，对校园内的违法行为进行制止和报告。3.4交通安全维护：负责校园周边的交通秩序维护，引导车辆和行人安全通行。3.5其他相关工作：完成学校领导交办的其他相关工作。4.心理健康教育与关怀内容4.1心理健康讲座：定期组织心理健康讲座，提高保安人员的心理素质和应对压力的能力。4.2心理咨询服务：为保安人员提供心理咨询服务，帮助他们解决心理问题。4.3心理健康评估：定期对保安人员进行心理健康评估，关注其心理健康状况。4.4压力管理培训：开展压力管理培训，提高保安人员的抗压能力。4.5心理危机干预：在发生心理危机时，及时进行干预，保障保安人员的心理健康。5.聘用合同待遇5.1基本工资：每月人民币5000元。5.2奖金及补贴：根据工作表现和学校实际情况，给予一定的奖金和补贴。5.3社会保险：按照国家规定，为保安人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.4工伤保险：为保安人员购买工伤保险，保障其在工作过程中受伤后的权益。5.5休假制度：按照国家规定，为保安人员提供带薪年假、探亲假、病假等休假。6.合同履行与监督6.1保安人员应遵守的规章制度：遵守国家法律法规、学校规章制度以及保安人员岗位职责。6.2学校对保安人员的监督与管理：学校设立专门机构对保安人员进行监督和管理，确保其履行职责。6.3保安人员的考核与评价：学校定期对保安人员进行考核和评价，考核结果作为续签合同和发放奖金的依据。7.违约责任7.1保安人员违约责任：保安人员如有严重违约行为，学校有权解除合同，并要求其承担相应的违约责任。7.2学校违约责任：学校如有违约行为，应按照国家法律法规和合同约定承担相应的违约责任。7.3违约赔偿：违约方应按照合同约定和法律法规的规定，向守约方支付违约赔偿金。8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.1.1保安人员单方面解除合同：保安人员因个人原因需解除合同时，应提前一个月书面通知学校。a)保安人员严重违反学校规章制度；b)保安人员因工作原因不能胜任工作，经培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作；c)保安人员患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由学校另行安排的工作；d)保安人员被依法追究刑事责任。8.2合同终止条件8.2.1合同期满：合同期限届满，双方未续签合同的，合同自动终止。8.2.2合同解除：在合同履行过程中，因双方协商一致或者符合合同解除条件的，合同终止。8.3合同解除或终止的程序8.3.1保安人员提出解除合同：保安人员提出解除合同时，应向学校提交书面申请。8.3.2学校同意解除合同：学校同意解除合同时，应书面通知保安人员。8.3.3合同解除生效：合同解除通知发出后，合同自通知送达之日起解除。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1协商：双方应通过友好协商解决合同履行过程中产生的争议。9.1.2仲裁：协商不成的，任何一方均可向合同签订地仲裁委员会申请仲裁。9.2争议解决机构9.2.1仲裁委员会：双方应选择具有管辖权的仲裁委员会作为争议解决机构。9.3争议解决费用9.3.1仲裁费用：仲裁费用由败诉方承担，双方另有约定的除外。10.合同附件10.1保安人员心理健康教育与关怀计划10.2保安人员考核评价标准10.3保安人员岗位职责说明书11.合同生效与备案11.1合同生效条件11.1.1双方签字盖章；11.1.2合同内容符合法律法规；11.2合同备案要求11.2.1双方应将合同报学校相关部门备案。12.合同变更与解除12.1合同变更条件12.1.1双方协商一致；12.1.2变更内容不违反法律法规；12.2合同解除条件12.2.1双方协商一致；12.2.2合同履行过程中出现不可抗力；12.3合同变更与解除的程序12.3.1双方书面提出变更或解除申请；12.3.2学校审核并答复；12.3.3变更或解除合同生效。13.合同其他约定13.1保密条款：双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。13.2解除通知期限：合同解除通知应提前30天书面通知对方。13.3其他约定事项：双方可根据实际情况，在合同中约定其他事项。14.合同签署14.1学校代表签字：学校校长（或授权代表）签字。14.2保安人员签字：签字。14.3签署日期：2024年8月15日。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念：在本合同中，“第三方”是指合同双方之外的独立法人、非法人组织或个人，包括但不限于中介机构、评估机构、咨询服务机构、技术支持机构等。15.2第三方介入目的：第三方介入的目的是为了协助合同双方的合同履行，提供专业服务，确保合同条款的准确执行，以及解决合同履行过程中可能出现的争议。a)提供咨询服务；b)进行项目评估；c)提供技术支持；d)协助合同履行；e)解决合同争议。16.甲乙方的额外条款及说明16.1甲方的额外条款：a)在第三方介入的情况下，甲方应确保第三方具备相应的资质和专业知识；b)甲方应与第三方签订书面协议，明确双方的权利和义务；c)甲方应监督第三方的工作，确保其按照合同约定履行职责。16.2乙方的额外条款：a)在第三方介入的情况下，乙方应积极配合第三方的工作，提供必要的协助；b)乙方应按照合同约定向第三方支付服务费用；c)乙方应监督第三方的工作，确保其不损害乙方的合法权益。17.第三方的责权利17.1责任：a)第三方应按照合同约定，履行其专业服务职责；b)第三方应遵守国家法律法规和行业规范；c)第三方因自身原因导致合同履行出现问题的，应承担相应的责任。17.2权利：a)第三方有权获得合同约定的服务费用；b)第三方有权要求甲方和乙方提供必要的协助和配合；c)第三方有权根据合同约定，调整服务内容和方式。17.3利益：a)第三方通过提供专业服务，获得合同约定的服务费用；b)第三方通过协助合同履行，提升自身专业形象和信誉。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系：a)第三方与甲方之间是委托与被委托的关系；b)第三