2024年员工委派劳务合作合同范本（含服务质量保障）3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年员工委派劳务合作合同范本（含服务质量保障）合同编号_________一、合同主体1.甲方名称：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________2.乙方名称：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________3.其他相关方（如有）：（1）名称：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________（2）名称：_________地址：_________联系人：_________联系电话：_________二、合同前言2.1背景：本合同是根据甲方实际工作需要，为提高工作效率，确保工作质量，经甲乙双方友好协商，达成劳务合作意向，特订立本合同。2.2目的：本合同旨在明确甲乙双方在劳务合作过程中的权利、义务和责任，确保劳务合作顺利进行，实现双方共赢。三、定义与解释3.1专业属于：本合同中的“专业属于”是指乙方派遣至甲方工作的人员所具备的专业技能和业务水平。3.2关键词解释：（1）劳务合作：指乙方按照甲方要求，派遣具备专业属于的人员至甲方工作，甲方按照约定支付乙方相应费用的合作方式。（2）服务质量保障：指乙方在劳务合作过程中，确保派遣人员按照甲方要求，提供高质量的服务，满足甲方工作需求。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权要求乙方按照约定派遣具备专业属于的人员至甲方工作。（2）甲方有权对乙方派遣的人员进行工作指导和监督。（3）甲方有权要求乙方对派遣人员的工作质量进行保障。（4）甲方有权按照约定支付乙方劳务费用。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方有权按照甲方要求，派遣具备专业属于的人员至甲方工作。（2）乙方有权要求甲方按照约定支付劳务费用。（3）乙方有权对派遣人员的工作进行管理和监督。（4）乙方有权对甲方提出的工作要求进行合理调整。五、履行条款5.1合同履行时间：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。5.2合同履行地点：乙方派遣人员至甲方指定的工作地点进行工作。5.3合同履行方式：乙方按照甲方要求，派遣具备专业属于的人员至甲方工作，甲方按照约定支付乙方劳务费用。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）本合同期满，双方无续签意向。（2）因不可抗力导致合同无法履行。（3）甲方或乙方违反合同约定，经协商无法达成一致意见。6.3终止程序：（1）一方提出终止合同，应提前____天书面通知对方。（2）双方应就终止合同后的相关事宜进行协商，达成一致意见。6.4终止后果：（1）合同终止后，乙方应立即撤回派遣人员。（2）双方应按照约定，结清劳务费用。（3）合同终止后，双方应妥善处理遗留问题。七、费用与支付7.1费用构成：（1）基本工资：根据乙方派遣人员的岗位、级别和当地最低工资标准确定。（2）加班费：按照国家相关法律法规和甲方内部规定计算。（3）社会保险及公积金：按照国家规定和甲方要求缴纳。（4）其他费用：如差旅费、培训费等，根据实际情况另行约定。7.2支付方式：（1）基本工资、加班费及社会保险及公积金：每月____日前支付。（2）其他费用：根据实际发生情况，双方另行约定支付时间。7.3支付时间：甲方应按本合同约定的时间和方式支付乙方劳务费用。如因特殊情况导致支付延迟，甲方应提前____天书面通知乙方，并说明原因。7.4支付条款：（1）甲方支付乙方劳务费用时，应按照国家相关税法规定，依法纳税。（2）乙方应提供合法有效的税务登记证明和发票。八、违约责任8.1甲方违约：（1）甲方未按时支付乙方劳务费用的，应向乙方支付____%的违约金。（2）甲方违反保密条款，泄露乙方商业秘密的，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约：（1）乙方未按照约定派遣具备专业属于的人员的，应向甲方支付____%的违约金。（2）乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式：违约方应按照本合同约定向守约方支付违约金，并承担由此产生的全部损失。九、保密条款9.1保密内容：（1）甲乙双方的商业秘密。（2）甲方的工作流程、技术秘密。（3）乙方的工作流程、技术秘密。9.2保密期限：本合同中的保密期限为____年。9.3保密履行方式：（1）双方应采取合理的保密措施，防止保密信息泄露。（2）任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。十、不可抗力10.1不可抗力定义：本合同所指的不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同无法履行或履行困难的情况。10.2不可抗力事件：（1）地震、洪水、台风等自然灾害。（2）战争、动乱、罢工等社会异常事件。（3）政府行为导致的政策变化。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）发生不可抗力事件，双方应及时通知对方。（2）双方应积极采取措施，减轻不可抗力事件的影响。（3）因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。10.4不可抗力实例：（1）地震、洪水等自然灾害。（2）政府政策调整导致的合同无法履行。十一、争议解决11.1协商解决：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼：如协商无果，双方可向合同签订地的人民法院提起诉讼，或向仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定：未经对方同意，任何一方不得将本合同的权利和义务转让给第三方。12.2不得转让的情形：（1）合同中的保密条款。（2）合同中的违约责任条款。（3）合同中的不可抗力条款。十三、权利的保留13.1权力保留：（1）本合同中甲乙双方的权利和义务不得单方面变更。（2）未经双方书面同意，任何一方不得转让其在本合同中的权利和义务。13.2特殊权力保留：（1）本合同中的保密条款，即使合同解除或终止，仍具有法律效力。（2）甲乙双方在合同履行过程中发现的问题，有权要求对方整改或采取补救措施。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：本合同的修改和补充应经甲乙双方书面同意，并签署书面文件。14.2修改和补充效力：修改和补充的书面文件与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项：甲乙双方应就本合同履行过程中涉及的事项进行相互协作。15.2协作与配合方式：（1）甲方应提供必要的工作条件和协助。（2）乙方应按照甲方要求，提供必要的配合。十六、其他条款16.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性：本合同构成甲乙双方之间的完整协议，任何一方不得以口头或书面形式对合同内容进行变更。16.3增减条款：本合同如有增减条款，应以书面形式明确约定，并经甲乙双方签字确认。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________代表人（签字）：_________代表人（签字）：_________日期：____年____月____日甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________代表人（签字）：_________代表人（签字）：_________日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲乙双方的身份证明文件（如营业执照、身份证等）。2.甲乙双方签订的劳务合作协议。3.乙方派遣人员的个人简历及专业技能证明。4.甲乙双方约定的支付凭证。5.不可抗力事件的证明文件。6.争议解决过程中的相关文件。7.其他双方认为需要附在本合同中的文件。二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按时支付乙方劳务费用：经书面通知后，超过约定支付时间未支付。违反保密条款：未经乙方同意，泄露乙方商业秘密。2.乙方违约行为及认定：未按照约定派遣具备专业属于的人员：派遣人员不符合约定标准。违反保密条款：未经甲方同意，泄露甲方商业秘密。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。2.违约责任：指当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，应当承担的民事责任。3.保密条款：指合同中关于保密内容的约定，包括保密期限、保密义务等。4.调解：指在争议发生后，由第三方调解员协助当事人达成和解协议的行为。5.仲裁：指由仲裁机构根据当事人的申请，对争议进行审理并作出裁决的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方派遣的人员不符合约定标准。解决办法：甲方应及时通知乙方，要求乙方撤回不符合标准的人员，并派遣符合要求的人员。2.问题：甲方未按时支付乙方劳务费用。解决办法：甲方应按照合同约定，及时支付乙方劳务费用。如因特殊情况导致支付延迟，甲方应提前通知乙方，并说明原因。3.问题：合同履行过程中发生争议。解决办法：双方应通过友好协商解决争议。如协商无果，可申请调解、仲裁或诉讼。4.问题：发生不可抗力事件，合同无法履行。解决办法：双方应按照合同约定，积极采取措施减轻不可抗力事件的影响，并协商解决合同无法履行的问题。5.问题：保密信息泄露。解决办法：双方应立即采取措施防止信息泄露扩大，并追究泄露者的责任。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方责任：第三方应对其派遣至甲方工作的人员的行为负责，确保其符合合同约定的专业能力和服务质量。第三方应保证其派遣人员遵守甲方的工作纪律和保密协议。2.第三方权利：第三方有权要求甲方支付派遣人员的工资和福利。第三方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。3.第三方义务：第三方应按照合同约定的时间和质量标准，派遣合格的人员至甲方。第三方应配合甲方对派遣人员进行工作监督和评估。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利：乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳务费用，包括基本工资、加班费、社会保险及公积金等。乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。乙方有权要求甲方对派遣人员进行培训和职业发展支持。2.乙方利益条款：乙方有权要求甲方在合同终止后，继续支付一定期限的过渡工资。乙方有权要求甲方在合同终止后，协助乙方找到新的工作机会。3.甲方的违约及限制条款：甲方未按时支付劳务费用的，应向乙方支付违约金。甲方违反保密条款，泄露乙方商业秘密的，应承担相应的法律责任。甲方不得单方面解除合同，除非乙方严重违反合同约定。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利：甲方可对乙方派遣的人员进行工作监督和评估。甲方可要求乙方按照合同约定派遣符合要求的人员。甲方可要求乙方对派遣人员进行必要的培训和指导。2.甲方的利益条款：甲方可要求乙方在合同终止后，对派遣人员进行一定的经济补偿。甲方可要求乙方在合同终止后，对派遣人员的行为负责。3.乙方的违约及限制条款：乙方未按照约定派遣人员的，应向甲方支付违约金。乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。乙方不得要求甲方支付超出合同约定的费用。全文完。2024年员工委派劳务合作合同范本（含服务质量保障）1合同目录一、合同概述1.合同名称2.合同编号3.合同签订日期4.合同签订双方5.合同生效日期二、员工委派原则1.委派范围2.委派程序3.委派期限4.委派条件三、委派员工职责与权利1.员工职责2.员工权利3.员工培训4.员工考核四、服务质量保障1.服务质量标准2.服务质量考核3.服务质量改进4.客户满意度调查五、合同履行1.合同履行期限2.合同履行地点3.合同履行方式4.合同履行责任六、保密条款1.保密内容2.保密期限3.违约责任七、知识产权1.知识产权归属2.知识产权使用3.知识产权保护八、违约责任1.违约情形2.违约责任承担3.违约金九、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序十、合同解除1.合同解除条件2.合同解除程序3.合同解除责任十一、合同终止1.合同终止条件2.合同终止程序3.合同终止责任十二、合同附件1.附件一：员工委派协议2.附件二：服务质量考核标准3.附件三：保密协议十三、其他约定1.合同生效条件2.合同解释3.合同修改十四、合同签署1.合同签署人2.合同签署日期合同编号_________一、合同概述1.合同名称：2024年员工委派劳务合作合同2.合同编号：_______3.合同签订日期：_______4.合同签订双方：发包方：_______承包方：_______5.合同生效日期：_______二、员工委派原则1.委派范围：包括但不限于技术支持、项目管理、市场推广等岗位。2.委派程序：由发包方提出委派需求，经双方协商一致后，签订本合同。3.委派期限：_______4.委派条件：承包方需具备相应岗位的专业技能和资质。三、委派员工职责与权利1.员工职责：遵守国家法律法规和公司规章制度；履行岗位职责，完成工作任务；保守公司秘密，维护公司形象。2.员工权利：获得与岗位相应的劳动报酬；接受公司提供的培训；享有国家规定的休假待遇。3.员工培训：承包方负责委派员工的岗前培训和在职培训。4.员工考核：定期对委派员工进行考核，考核结果作为调整工资和续签合同的依据。四、服务质量保障1.服务质量标准：按照国家相关标准和行业规范执行；服务质量达到客户满意。2.服务质量考核：定期对服务质量进行考核；考核结果作为支付服务费用和评价员工的依据。3.服务质量改进：针对服务质量问题，制定改进措施；提升服务质量，满足客户需求。4.客户满意度调查：定期进行客户满意度调查；根据调查结果，持续改进服务质量。五、合同履行1.合同履行期限：_______2.合同履行地点：_______3.合同履行方式：委派员工在发包方指定地点和时间内履行工作职责。4.合同履行责任：承包方负责委派员工的日常管理和工作协调；发包方负责提供必要的工作条件和环境。六、保密条款1.保密内容：包括但不限于公司商业秘密、技术秘密等。2.保密期限：自合同签订之日起_______年。3.违约责任：如发生违约行为，违约方应承担相应的法律责任。七、知识产权1.知识产权归属：委派员工在履行工作职责过程中产生的知识产权归公司所有。2.知识产权使用：公司有权在合理范围内使用委派员工创造的知识产权。3.知识产权保护：公司采取必要措施保护委派员工的知识产权。八、违约责任1.违约情形：承包方未按合同约定履行委派员工职责；发包方未按合同约定提供工作条件和环境；任何一方未按合同约定支付费用；任何一方泄露对方商业秘密。2.违约责任承担：违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等；双方协商一致可采取其他补救措施。3.违约金：违约金的计算方式根据违约情形及损失程度确定。九、争议解决1.争议解决方式：双方应友好协商解决争议；协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。2.争议解决机构：无特定争议解决机构，争议解决方式以诉讼为主。3.争议解决程序：诉讼程序按照中华人民共和国相关法律规定执行。十、合同解除1.合同解除条件：双方协商一致；发生不可抗力事件；一方严重违约；法律法规或政策变化导致合同无法继续履行。2.合同解除程序：提前通知对方并说明解除原因；确认解除合同并办理相关手续。3.合同解除责任：双方应根据合同约定承担相应的责任。十一、合同终止1.合同终止条件：合同履行期限届满；双方协商一致终止合同；合同解除；法律法规或政策变化导致合同无法继续履行。2.合同终止程序：提前通知对方并说明终止原因；确认合同终止并办理相关手续。3.合同终止责任：双方应根据合同约定承担相应的责任。十二、合同附件1.附件一：员工委派协议2.附件二：服务质量考核标准3.附件三：保密协议十三、其他约定1.合同生效条件：双方签署并盖章；合同内容完整、条款明确；合同符合法律法规。2.合同解释：本合同未尽事宜，双方可另行协商补充；3.合同修改：合同修改需经双方协商一致，并以书面形式确定。十四、合同签署1.合同签署人：发包方代表：（签字）承包方代表：（签字）2.合同签署日期：_______多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.甲方主导条款1.1甲方有权对委派员工的日常工作进行监督和指导。1.2甲方应定期召开工作协调会议，确保委派员工的工作进度和质量。1.3甲方负责提供必要的工作资料和工具，确保委派员工正常开展工作。1.4甲方应确保委派员工的工作环境符合国家相关安全标准。2.甲方费用承担条款2.1甲方承担委派员工的工资、社会保险和福利待遇。2.2甲方承担委派员工的培训费用和差旅费用。2.3甲方承担因委派员工工作产生的任何额外费用。3.甲方责任条款3.1甲方对委派员工在工作中的安全负主要责任。3.2甲方对委派员工在工作中产生的知识产权享有优先权。3.3甲方对委派员工在工作中造成的第三方损失承担赔偿责任。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.乙方主导条款1.1乙方有权根据工作需要调整委派员工的工作内容和时间。1.2乙方负责委派员工的日常管理和考核。1.3乙方应确保委派员工具备完成工作任务的能力。2.乙方费用承担条款2.1乙方承担委派员工的工资、社会保险和福利待遇。2.2乙方承担委派员工的培训费用和差旅费用。2.3乙方承担因委派员工工作产生的任何额外费用。3.乙方责任条款3.1乙方对委派员工在工作中的安全负主要责任。3.2乙方对委派员工在工作中产生的知识产权享有优先权。3.3乙方对委派员工在工作中造成的第三方损失承担赔偿责任。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：1.中介服务条款1.1第三方中介负责协调甲方和乙方之间的关系，确保合同顺利履行。1.2第三方中介有权收取中介服务费用，具体费用由三方协商确定。2.中介费用承担条款2.1中介服务费用由甲方和乙方按比例承担。2.2中介服务费用在合同履行期间分期支付。3.中介责任条款3.1第三方中介应保证其提供的服务符合合同约定。3.2第三方中介对因自身原因导致的合同履行受阻或违约不承担责任。3.3第三方中介应妥善保管合同双方提供的资料，确保信息安全。4.中介解除条款4.1如第三方中介无法履行合同约定，任何一方均可要求解除中介服务。4.2中介服务解除后，中介方应退还已收取的中介服务费用。5.中介争议解决条款5.1中介服务过程中发生的争议，由中介方自行解决或提交仲裁机构仲裁。5.2仲裁机构的选择和仲裁程序按照相关法律法规执行。附件及其他补充说明一、附件列表：1.员工委派协议2.服务质量考核标准3.保密协议4.中介服务协议（如有）5.其他相关文件及证明材料二、违约行为及认定：1.违约行为：未按合同约定履行委派员工职责；未按合同约定支付费用；泄露对方商业秘密；未按合同约定提供工作条件和环境；因违约行为导致合同无法继续履行；违反合同约定导致第三方损失。2.违约行为的认定：发生违约行为时，由合同双方或第三方中介进行认定；认定依据合同约定、法律法规及实际情况。三、法律名词及解释：1.保密协议：指双方就保密事项达成的协议，约定双方在合同履行期间对特定信息保密。2.知识产权：指著作权、专利权、商标权等由法律保护的智力成果。3.不可抗力：指合同签订后发生的不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。4.仲裁：指当事人根据仲裁协议，将争议提交仲裁机构进行裁决的一种争议解决方式。5.诉讼：指当事人通过人民法院解决争议的一种司法程序。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：委派员工工作不达标。解决办法：根据服务质量考核标准进行考核，对不达标员工进行培训和指导。2.问题：合同履行过程中发生争议。解决办法：友好协商解决，协商不成可提交仲裁或诉讼。3.问题：第三方中介服务质量不达标。解决办法：终止中介服务，选择其他中介或自行解决。4.问题：合同履行过程中出现不可抗力情况。解决办法：根据合同约定和法律法规处理。五、所有应用场景：1.企业与劳务派遣公司之间的员工委派合作。2.企业内部不同部门之间的员工委派合作。3.企业与外部服务商之间的员工委派合作。4.企业与第三方中介机构之间的员工委派合作。5.需要临时增加人力资源的项目或活动。全文完。2024年员工委派劳务合作合同范本（含服务质量保障）2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式2.委派劳务人员基本信息2.1委派劳务人员姓名2.2委派劳务人员身份证号码2.3委派劳务人员性别2.4委派劳务人员年龄2.5委派劳务人员籍贯3.委派劳务工作内容3.1工作地点3.2工作岗位3.3工作职责3.4工作期限4.工作时间与休息4.1工作时间安排4.2休息时间安排4.3节假日安排5.工资待遇5.1基本工资5.2奖金及津贴5.3工资支付方式5.4工资支付时间6.社会保险与福利待遇6.1社会保险缴纳6.2福利待遇6.3其他福利7.工作条件与保障7.1工作场所安全7.2安全生产责任7.3事故处理8.培训与职业发展8.1培训计划8.2职业发展规划8.3培训费用承担9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约金计算10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决期限11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3合同解除或终止后的处理12.合同生效与变更12.1合同生效条件12.2合同变更条件12.3合同变更程序13.合同附件13.1附件一：委派劳务人员基本信息表13.2附件二：工作内容明细表13.3附件三：工资待遇明细表14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2双方地址甲方地址：[甲方详细地址]乙方地址：[乙方详细地址]1.3双方联系方式甲方联系方式：[甲方联系人及联系方式]乙方联系方式：[乙方联系人及联系方式]2.委派劳务人员基本信息2.1委派劳务人员姓名[委派劳务人员姓名]2.2委派劳务人员身份证号码[身份证号码]2.3委派劳务人员性别[性别]2.4委派劳务人员年龄[年龄]2.5委派劳务人员籍贯[籍贯]3.委派劳务工作内容3.1工作地点[具体工作地点]3.2工作岗位[具体工作岗位]3.3工作职责[具体工作职责描述]3.4工作期限自[起始日期]至[终止日期]4.工作时间与休息4.1工作时间安排[每日工作时间及休息时间安排]4.2休息时间安排[每周休息日及休息时间安排]4.3节假日安排[节假日安排及工作安排]5.工资待遇5.1基本工资[基本工资数额及支付方式]5.2奖金及津贴[奖金及津贴种类及数额]5.3工资支付方式[工资支付方式，如现金、银行转账等]5.4工资支付时间[每月工资支付的具体日期]6.社会保险与福利待遇6.1社会保险缴纳[社会保险缴纳种类及比例]6.2福利待遇[福利待遇种类及具体内容]6.3其他福利[其他福利内容]8.培训与职业发展8.1培训计划乙方应按照甲方要求参加由甲方组织的专业技能培训，培训内容包括但不限于岗位技能、安全生产知识等。8.2职业发展规划甲方将为乙方提供职业发展规划，包括晋升机会、技能提升等。8.3培训费用承担乙方参加的培训费用由甲方承担，培训期间产生的差旅费用由甲方报销。9.违约责任9.1违约情形若乙方违反合同约定，如擅自离职、违反工作纪律等，视为违约。9.2违约责任承担违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。9.3违约金计算违约金的计算标准为：每月基本工资的[百分比]%。10.争议解决10.1争议解决方式双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构无10.3争议解决期限争议发生后，双方应在[天数]内达成解决方案。11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件合同期限届满或双方约定的其他终止条件成就时，合同终止。11.3合同解除或终止后的处理合同解除或终止后，双方应妥善处理遗留事务，包括但不限于工资结算、社会保险转移等。12.合同生效与变更12.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同变更条件合同变更需经双方协商一致，并以书面形式进行。12.3合同变更程序任何合同变更均需双方签署书面协议，并作为本合同的附件。13.合同附件13.1附件一：委派劳务人员基本信息表[附件一内容]13.2附件二：工作内容明细表[附件二内容]13.3附件三：工资待遇明细表[附件三内容]14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.3本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为[年数]年。14.4本合同如有未尽事宜，按国家有关法律法规执行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方以外的，参与本合同执行过程中的任何个人、企业或其他组织，包括但不限于中介机构、咨询服务提供商、培训服务商等。15.2第三方介入情形1.甲方或乙方需要第三方提供专业服务或资源支持；2.双方共同认为有必要引入第三方以优化合同执行；3.法律法规或合同约定需要第三方介入。15.3第三方责任15.3.1第三方责任限额第三方对甲方或乙方的直接经济损失的赔偿限额；第三方因违反合同约定导致甲方或乙方遭受的间接经济损失的赔偿限额；第三方因违反合同约定导致甲方或乙方遭受的声誉损失或其他非经济损失的赔偿限额。15.3.2第三方责任免除第三方在执行合同过程中，因不可抗力导致合同无法履行；第三方在执行合同过程中，因甲方或乙方的过错导致合同无法履行；第三方在执行合同过程中，因甲方或乙方未提供必要的信息或支持导致合同无法履行。15.4第三方权利15.4.1第三方权利内容第三方在本合同项下的权利包括但不限于：根据合同约定，获得相应的服务费用或报酬；在合同执行过程中，享有必要的知情权和参与权；在合同执行过程中，享有相应的监督权和建议权。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1甲方与第三方甲方与第三方之间的关系为委托与被委托关系，甲方有权对第三方的服务进行监督和评价。15.5.2乙方与第三方乙方与第三方之间的关系为合作与协作关系，乙方应积极配合第三方的服务，并在必要时提供必要的协助。15.5.3第三方与甲方、乙