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文档简介

燃气公司办公室主任工作职责一、岗位概述燃气公司办公室主任是公司管理层的核心成员，负责帮助公司高层进行决策和订立管理方针，负责公司办公室的日常管理工作，确保公司高效、有序地运营。二、职责描述1.帮助高层决策参加公司重点决策的讨论并供应专业看法。跟踪公司的发展趋势，为高层供应决策参考。研究竞争对手的动态，分析其对公司的潜在影响。2.订立和执行管理方针依据公司战略规划，参加订立公司管理方针和目标，并确保其有效执行。分解和下达各部门的工作目标，并监督实施情况。定期检查和评估各部门的工作进展，及时调整和优化管理方案。3.组织和协调跨部门工作督促各部门建立良好的沟通机制，确保信息的畅通和共享。协调各部门间的工作，解决跨部门的协调问题。引导部门合理调配资源，优化资源利用效率。4.监督和评估绩效订立并执行员工绩效评估制度，确保绩效评估的公正性和科学性。监督各部门的绩效目标完成情况，及时发现问题并采取措施加以解决。评估公司整体绩效，提出改进建议，推动连续改进。5.管理公司行政事务管理公司各类合同的签订和履行，确保公司合法合规运营。管理和维护公司档案、资料和文档等，确保其安全和可靠性。负责公司日常行政事务，包含办公用品、设备的采购和维护。6.建立和维护外部关系代表公司参加相关行业组织的活动，乐观扩展公司在行业内的影响力。与政府机构、商业伙伴等建立和维护良好的合作关系。及时了解并反馈市场和客户需求，为公司的战略决策供应依据。7.管理团队和培养人才引导下属员工的工作，确保其定时按质完成工作任务。激励团队成员，提升他们的工作乐观性和服务意识。订立和实施员工培训计划，提高员工的专业素养和工作本领。三、任职要求具备燃气行业相关专业背景，熟识燃气行业的法律法规和技术标准。具备杰出的领导力和决策本领，能够有效管理团队和资源。具备优秀的沟通和协调本领，能够处理跨部门的工作协调问题。具备较强的分析和解决问题的本领，能够快速应对多而杂的业务挑战。具备较强的抗压本领和应变本领，能够在高强度工作环境下工作。具备良好的人际关系和团队合作意识，能够有效与各方进行合作。以上即为燃气公司办公室主任工作职责，办公室主任应当具备较高的管理本领和工作经验，能够帮助公司高层进行决策并有效管理公司的日常运营。为了确保公司的正常运转，办公室主任在组织和协调跨部门工作、监督和评估绩效、管理公司行政事务等方面起到

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