《企业员工权益协议》（2024年版）VIP

《企业员工权益协议》（2024年版）合同/协议编号：__________________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）鉴于乙方同意加入甲方企业工作，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就乙方在甲方企业工作期间的权利、义务及劳动关系等事宜，经友好协商，特订立本《企业员工权益协议》（以下简称“本协议”）。

本协议的签订旨在明确双方的权利义务，保障乙方在甲方企业工作期间的合法权益，同时确保甲方企业的正常运营和发展。本协议自双方签字之日起生效，并对双方具有法律约束力。

甲方系依法设立并合法存续的企业，主要从事______业务；乙方具有完全民事行为能力，自愿加入甲方企业工作。双方本着公平、公正的原则，共同遵守国家法律法规及本协议的约定。

主要条款内容：

一、服务内容

1.1乙方同意在甲方企业担任______职位，从事相关工作。

1.2甲方应提供乙方所需的岗位培训，确保乙方具备完成工作任务的能力。

1.3乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

二、工作时间和工作地点

2.1乙方应遵守甲方制定的工作时间制度，按时到岗，不得擅自离岗。

2.2乙方的工作地点为甲方指定的办公场所。

三、工作职责

3.1乙方应按照甲方的要求，履行岗位职责，完成工作任务。

3.2乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露或利用职务之便谋取不正当利益。

四、薪酬福利

4.1甲方应按照国家规定和本协议的约定，按时足额支付乙方工资。

4.2甲方为乙方提供社会保险、住房公积金等福利待遇。

4.3甲方根据乙方的表现，给予相应的奖金和晋升机会。

五、保密条款

5.1乙方应遵守甲方的保密制度，对甲方商业秘密负有保密义务。

5.2乙方不得以任何方式泄露甲方的商业秘密，包括但不限于技术信息、经营信息、客户信息等。

5.3违反保密义务的，乙方应承担相应的法律责任。

六、违约责任

6.1任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。

6.2乙方违反保密义务，造成甲方损失的，应承担赔偿责任。

6.3甲方未按时足额支付乙方工资，应支付违约金。

七、争议解决

7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

7.2若协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

8.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

8.3本协议自双方签字之日起生效，有效期为______年。

九、附件

本协议附件包括但不限于以下内容：

9.1甲方提供的岗位职责说明书

9.2甲方提供的员工手册

9.3甲方与乙方签订的劳动合同

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

双方权利与义务详细说明：

一、甲方权利与义务

1.1权利：

（1）甲方有权根据乙方的工作表现和公司需要，对乙方的工作岗位进行调整；

（2）甲方有权根据国家法律法规和公司规章制度，对乙方进行工作纪律和职业道德教育；

（3）甲方有权要求乙方保守公司商业秘密，对违反保密义务的行为采取法律手段追究责任。

1.2义务：

（1）甲方应按照国家规定和本协议的约定，为乙方提供符合劳动保护条件的劳动环境和劳动条件；

（2）甲方应按时足额支付乙方工资，并依法缴纳社会保险和住房公积金；

（3）甲方应提供乙方所需的工作岗位培训，帮助乙方提高工作能力和业务水平；

（4）甲方应尊重乙方的人格尊严，保障乙方依法享有休息、休假的权利。

二、乙方权利与义务

2.1权利：

（1）乙方有权要求甲方按照本协议的约定，提供符合劳动保护条件的劳动环境和劳动条件；

（2）乙方有权要求甲方按时足额支付工资，并依法缴纳社会保险和住房公积金；

（3）乙方有权要求甲方提供与其工作能力相适应的培训和发展机会；

（4）乙方有权依法享有休息、休假的权利。

2.2义务：

（1）乙方应遵守国家法律法规和公司规章制度，履行岗位职责，完成工作任务；

（2）乙方应保守公司商业秘密，不得泄露或利用职务之便谋取不正当利益；

（3）乙方应服从甲方的管理，配合甲方进行工作纪律和职业道德教育；

（4）乙方应按照甲方的要求，参加岗位培训，提高自身工作能力。

三、合作方式

3.1双方应本着诚实信用的原则，相互配合，共同完成工作任务。

3.2双方应定期召开会议，就工作进度、问题解决等进行沟通，确保合作顺利进行。

3.3甲方应向乙方提供必要的工作指导和帮助，乙方应积极学习，提高自身工作能力。

3.4双方应按照国家法律法规和本协议的约定，解决工作中出现的争议，维护双方的合法权益。

四、合同执行过程中的其他事项

4.1双方在合同执行过程中，如遇国家法律法规政策调整，应按照调整后的规定执行。

4.2双方在合同执行过程中，如需变更本协议内容，应书面协商一致，并签订补充协议。

4.3本协议的签订、履行、变更和解除，均应遵循国家法律法规的规定。

五、附则

5.1本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

5.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

合同有效期限、变更、终止等条件详细说明：

一、合同有效期限

1.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为______年。

1.2本协议期满后，如双方无异议，可协商续签本协议。

二、合同变更

2.1在合同有效期内，如遇国家法律法规政策调整，或双方协商一致，可对合同内容进行变更。

2.2合同变更应采用书面形式，经双方签字盖章后生效。

2.3合同变更不影响已履行部分的法律效力。

三、合同终止

3.1合同期满，双方无续签意向，合同自然终止。

3.2任何一方违反本协议约定，导致合同无法继续履行，另一方有权解除合同。

3.3因不可抗力导致合同无法继续履行，双方可根据实际情况协商解除合同。

3.4合同解除后，双方应按照国家法律法规和本协议的约定，处理相关事宜。

四、争议解决机制

4.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

4.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

4.3诉讼期间，除争议事项外，本协议其他条款仍具有法律效力。

五、法律适用与管辖法院

5.1本协议的签订、履行、变更、终止和解除，均适用中华人民共和国法律。

5.2任何因本协议引起的或与本协议有关的争议，均应提交甲方所在地人民法院管辖。

六、合同效力

6.1本协议自双方签字之日起生效，对双方具有法律约束力。

6.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

6.3如本协议的任何部分无效，不影响本协议其他部分的效力。

双方需要准备的附件：

1.甲方提供的附件：

1.1甲方营业执照副本复印件；

1.2甲方组织机构代码证复印件；

1.3甲方税务登记证复印件；

1.4甲方开户银行许可证复印件；

1.5甲方企业章程复印件；

1.6甲方提供的岗位说明书；

1.7甲方员工手册。

2.乙方提供的附件：

2.1乙方身份证复印件；

2.2乙方学历证书复印件；

2.3乙方专业技术资格证书复印件（如有）；

2.4乙方无犯罪记录证明；

2.5乙方前雇主出具的解除劳动合同证明（如有）；

2.6乙方其他可能对合同履行有影响的相关证明材料。

3.合同履行过程中可能产生的其他附件：

3.1乙方工作表现评价；

3.2乙方培训记录；

3.3乙方考勤记录；

3.4乙方工资发放记录；

3.5乙方离职证明（如适用）；

3.6任何与合同履行相关的其他文件。

双方签字、盖章位置及日期：

1.甲方签字、盖章位置：

-甲方代表签字：____________________

-甲方盖章：____________________

-签字/盖章日期：____________________

2.乙方签字、盖章位置：

-乙方代表签字：____________________

-乙方盖章（如有）：____________________