上班玩方式保证书的格式与写作要点

上班玩方式保证书的格式与写作要点合同目录第一章总则1.1本合同的签订目的1.2本合同的适用范围1.3本合同的签订主体第二章上班玩手机的定义与规范2.1上班玩手机的定义2.2上班玩手机的规范要求2.3上班玩手机的禁止行为第三章上班玩手机的监督与检查3.1监督与检查的方式3.2监督与检查的频率3.3监督与检查的责任主体第四章上班玩手机的惩罚措施4.1违规玩手机的惩罚措施4.2违规玩手机的惩罚流程4.3惩罚措施的执行与监督第五章上班玩手机的奖励机制5.1奖励机制的目的5.2奖励机制的实施方式5.3奖励机制的奖励内容第六章上班玩手机的培训与教育6.1培训与教育的对象6.2培训与教育的内容6.3培训与教育的实施方式第七章上班玩手机的申诉与处理7.1申诉的条件与程序7.2申诉的处理方式7.3申诉处理的时限第八章合同的变更与解除8.1合同变更的条件与程序8.2合同解除的条件与程序8.3合同变更与解除的法律后果第九章合同的违约责任9.1违约的定义与认定9.2违约责任的形式9.3违约责任的免除第十章合同的争议解决10.1争议解决的途径10.2争议解决的方式10.3争议解决的时限第十一章合同的效力与终止11.1合同的生效条件11.2合同的终止条件11.3合同终止后的相关事宜第十二章保密条款12.1保密信息的定义与范围12.2保密义务的履行12.3保密信息的保护措施第十三章合同的解除与终止13.1解除与终止的条件13.2解除与终止的程序13.3解除与终止后的相关事宜第十四章附则14.1合同的解释权归属14.2合同的签订日期14.3合同的签订地点合同编号_________第一章总则第一条款本合同的签订目的第二条款本合同的适用范围第三条款本合同的签订主体第二章上班玩手机的定义与规范第四条款上班玩手机的定义第五条款上班玩手机的规范要求第六条款上班玩手机的禁止行为第三章上班玩手机的监督与检查第七条款监督与检查的方式第八条款监督与检查的频率第九条款监督与检查的责任主体第四章上班玩手机的惩罚措施第十条款违规玩手机的惩罚措施第十一条款违规玩手机的惩罚流程第十二条款惩罚措施的执行与监督第五章上班玩手机的奖励机制第十三条款奖励机制的目的第十四条款奖励机制的实施方式第十五条款奖励机制的奖励内容第六章上班玩手机的培训与教育第十六条款培训与教育的对象第十七条款培训与教育的内容第十八条款培训与教育的实施方式第七章上班玩手机的申诉与处理第十九条款申诉的条件与程序第二十条条款申诉的处理方式第二十一条条款申诉处理的时限第八章合同的变更与解除第十八条款合同变更的条件与程序第十九条款合同解除的条件与程序第二十条条款合同变更与解除的法律后果第九章合同的违约责任第二十一条条款违约的定义与认定第二十二条条款违约责任的形式第二十三条条款违约责任的免除第十章合同的争议解决第二十四条条款争议解决的途径第二十五条条款争议解决的方式第二十六条条款争议解决的时限第十一章合同的效力与终止第二十七条条款合同的生效条件第二十八条条款合同的终止条件第二十九条条款合同终止后的相关事宜第十二章保密条款第三十条条款保密信息的定义与范围第三十一条条款保密义务的履行第三十二条条款保密信息的保护措施第十三章合同的解除与终止第三十三条条款解除与终止的条件第三十四条条款解除与终止的程序第三十五条条款解除与终止后的相关事宜第十四章附则第三十六条条款合同的解释权归属第三十七条条款合同的签订日期第三十八条条款合同的签订地点甲方签字：________________日期：________________乙方签字：________________日期：________________多方为主导时的，附件条款及说明1.当甲方为主导时，增加的多项条款及说明附加条款一：额外培训与教育第三十九条甲方应定期组织针对上班玩手机行为的额外培训与教育，以提高乙方对上班玩手机规范的认知和遵守意识。培训与教育内容应包括但不限于上班玩手机的定义、规范要求及禁止行为等。附加条款二：考核与评估第四十条甲方有权对乙方上班玩手机的行为进行定期考核与评估，以验证乙方对上班玩手机规范的遵守情况。考核与评估结果将作为乙方工作绩效的一部分，并将作为奖惩依据。附加条款三：奖励与晋升机会第四十一条甲方将为乙方提供奖励与晋升机会，以激励乙方严格遵守上班玩手机规范。对于表现优异、严格遵守规范的乙方，甲方将给予适当的奖励，并在晋升机会方面给予优先考虑。附加条款四：处罚措施的调整第四十二条甲方有权根据实际情况调整处罚措施，以确保上班玩手机规范的有效执行。甲方在调整处罚措施时，应充分考虑乙方的意见，并进行沟通与协商。2.当乙方为主导时，增加的多项条款及说明附加条款五：乙方自我约束与自我管理第四十三条乙方应自觉遵守上班玩手机规范，并对自己的行为负责。乙方应主动参与甲方组织的培训与教育活动，提高对上班玩手机规范的认知和遵守意识。附加条款六：乙方申诉与反馈机制第四十四条乙方在遭受不公平对待或对处罚措施有异议时，有权向甲方提出申诉。甲方应在收到申诉后尽快进行调查与处理，并在必要时调整处罚措施。附加条款七：乙方权益保护第四十五条乙方在履行合同过程中，有权享受法定的权益保护。甲方不得侵犯乙方的合法权益，包括但不限于隐私权、名誉权等。附加条款八：乙方的义务与责任第四十六条乙方在上班期间应全身心投入到工作中，不得玩手机。乙方应对因玩手机行为导致的后果承担责任，并赔偿甲方因此造成的损失。3.当有第三方中介时，增加的多项条款及说明附加条款九：第三方中介的角色与职责第四十七条第三方中介在合同的签订与履行过程中，应承担协助甲方与乙方沟通、协调及监督的职责。第三方中介应确保合同的公平性、合法性和有效性。附加条款十：第三方中介的权益与责任第四十八条第三方中介在提供服务过程中，有权收取约定的服务费用。第三方中介应对甲方和乙方的隐私和商业秘密保密，并对其因违约行为导致的损失承担责任。附加条款十一：第三方中介的解约条件第四十九条甲方和乙方均有权在合同履行期间解除与第三方中介的合作关系。解除条件应符合合同约定的解除程序和条款。附加条款十二：第三方中介的违约处理第五十条如第三方中介违反合同约定，甲方和乙方有权要求第三方中介承担违约责任，并赔偿因此造成的损失。附加条款十三：第三方中介的合同解除与终止第五十一条合同的解除与终止条件适用于第三方中介。在合同解除与终止后，第三方中介应立即停止提供服务，并办理相关手续。第五十二条第三方中介签字：________________日期：________________附件及其他补充说明一、附件列表：1.上班玩手机行为规范指南2.上班玩手机监督与检查制度3.上班玩手机奖励机制实施方案4.上班玩手机培训与教育计划5.申诉与争议解决流程图6.保密协议7.合同变更与解除申请表8.违约行为认定标准9.考核与评估表10.奖励与晋升机会政策11.第三方中介服务协议二、违约行为及认定：1.上班时间玩手机2.违反保密协议3.未按要求参加培训与教育活动4.未按时完成工作任务5.擅自解除合同6.未履行合同约定的义务7.未能达到合同约定的绩效目标三、法律名词及解释：1.合同：双方或多方之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。2.违约行为：合同当事人违反合同约定义务的行为。3.违约责任：违约行为所应承担的法律责任。4.保密协议：约定合同双方对特定信息保密的协议。5.第三方中介：在合同签订与履行过程中提供协助的独立第三方。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在上班时间玩手机。解决办法：按照合同约定的规定进行监督与检查，提醒乙方遵守规范。2.问题：甲方未按约定提供奖励与晋升机会。解决办法：甲方应及时履行合同约定，提供相应的奖励与晋升机会。3.问题：乙方对合同条款有异议。解决办法：双方应进行友好协商，必要时可寻求第三方中介的协助。4.问题：第三方中介未能履行协助义务。解决办法：