单位厨师聘用合同

单位厨师聘用合同合同编号：__________甲方（用人单位）：____________________地址：______________________________联系方式：_________________________乙方（厨师）：______________________住址：_____________________________联系方式：_________________________第一章总则1.1合同主体1.1.1甲方为合法注册的餐饮企业，具备独立法人资格。1.1.2乙方为具备合法资格的厨师，具备从事烹饪工作的专业技能。1.2合同性质1.2.1本合同为双方自愿签订的劳动合同，具有法律效力。1.2.2合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二章工作内容2.1工作职责2.1.1乙方负责甲方厨房的日常烹饪工作，保证菜品质量及口味。2.1.2乙方应严格按照甲方规定的食谱、工艺流程进行烹饪。2.1.3乙方应积极参与厨房管理，协助甲方提高厨房工作效率。2.2工作时间2.2.1乙方的工作时间为每日__小时，每周__天，具体时间由甲方安排。2.2.2乙方应遵守甲方的工作制度，按时上下班，不得迟到早退。第三章劳动报酬3.1薪资待遇3.1.1乙方的薪资待遇为月薪人民币__元，甲方每月__日前支付。3.1.2乙方加班工资按照甲方规定计算。3.2福利待遇3.2.1甲方为乙方缴纳社会保险及公积金。3.2.2乙方享有甲方提供的住宿、餐饮等福利。第四章劳动合同解除与终止4.1解除劳动合同4.1.1双方协商一致，可以解除劳动合同。4.1.2乙方违反甲方规章制度，情节严重，甲方可以解除劳动合同。4.2终止劳动合同4.2.1合同期满，双方未续签劳动合同，视为终止劳动合同。4.2.2乙方因个人原因，提前一个月书面通知甲方，可以终止劳动合同。第五章其他事项5.1保密条款5.1.1乙方在合同期间及解除、终止劳动合同后，不得泄露甲方的商业秘密。5.1.2乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。5.2争议解决5.2.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。5.2.2协商不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服，可以向人民法院提起诉讼。5.3合同修改5.3.1本合同经双方协商一致，可以修改。5.3.2修改后的合同应书面签订，具有同等法律效力。5.4合同副本5.4.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。5.4.2合同副本具有同等法律效力。甲方（用人单位）：____________________地址：______________________________联系方式：_________________________乙方（厨师）：______________________住址：_____________________________联系方式：_________________________第六章工作纪律6.1乙方应遵守以下工作纪律：6.1.1乙方应遵守国家法律法规及甲方的规章制度。6.1.2乙方应尊重甲方及同事，维护良好的工作氛围。6.1.3乙方不得擅离工作岗位，如有特殊情况需提前向甲方申请。6.1.4乙方不得在工作时间进行与工作无关的活动。6.2乙方违反工作纪律的处罚：6.2.1乙方违反工作纪律，甲方有权进行警告或处罚。6.2.2乙方情节严重者，甲方有权解除劳动合同。第七章安全生产7.1乙方应严格遵守以下安全生产规定：7.1.1乙方应遵守厨房安全生产规章制度，保证自身及他人安全。7.1.2乙方应定期参加甲方组织的安全培训，提高安全意识。7.1.3乙方在操作设备时，应严格按照操作规程进行，防止发生。7.2乙方违反安全生产规定的处理：7.2.1乙方违反安全生产规定，甲方有权进行警告或处罚。7.2.2乙方造成的，应承担相应责任。第八章培训与发展8.1甲方应提供以下培训与发展机会：8.1.1甲方应定期为乙方提供烹饪技能培训。8.1.2甲方应鼓励乙方参加相关职业资格认证考试。8.2乙方应积极投身以下发展计划：8.2.1乙方应积极参与甲方组织的各项活动，提高自身综合素质。8.2.2乙方应主动向甲方提出合理化建议，促进厨房管理改进。第九章福利与待遇9.1甲方应提供以下福利与待遇：9.1.1甲方为乙方提供国家法定节假日休息。9.1.2甲方为乙方提供带薪年假、婚假、产假等。9.1.3甲方为乙方提供定期体检。9.2乙方应享受以下福利与待遇：9.2.1乙方享有甲方提供的各项福利。9.2.2乙方有权参加甲方组织的各类活动。第十章违约责任10.1甲方应承担以下违约责任：10.1.1甲方未按约定支付乙方工资，应支付迟延支付部分的利息。10.1.2甲方违反合同约定，导致乙方损失，应承担赔偿责任。10.2乙方应承担以下违约责任：10.2.1乙方违反合同约定，导致甲方损失，应承担赔偿责任。10.2.2乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。甲方（用人单位）：____________________地址：______________________________联系方式：_________________________乙方（厨师）：______________________住址：_____________________________联系方式：_________________________第十一章工作交接11.1乙方离职或合同到期时，应按照以下规定进行工作交接：11.1.1乙方应提前向甲方提出书面交接申请。11.1.2乙方应在规定时间内完成工作交接，保证厨房正常运营。11.2工作交接内容：11.2.1乙方应将负责的食材、调料等物品进行清点，保证数量准确。11.2.2乙方应向接替人员详细介绍工作流程、烹饪技巧等。第十二章争议处理12.1双方在履行合同过程中发生的争议，应按照以下方式处理：12.1.1双方应首先通过友好协商解决争议。12.1.2协商不成，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。12.2仲裁结果：12.2.1双方应接受仲裁委员会的调解结果，并履行相关义务。第十三章合同的变更13.1合同的变更应按照以下规定执行：13.1.1双方协商一致，可以变更合同内容。13.1.2变更后的合同应书面签订，具有同等法律效力。13.2合同变更的情形：13.2.1甲方因业务调整，需要变更乙方的工作岗位。13.2.2乙方因个人原因，需要调整薪资待遇。第十四章终止与解除合同14.1终止合同的情形：14.1.1合同期满，双方未续签劳动合同。14.1.2乙方达到法定退休年龄。14.2解除合同的情形：14.2.1双方协商一致，可以解除劳动合同。14.2.2乙方严重违反甲方规章制度，甲方可以解除劳动合同。第十五章其他15.1合同的附件：