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文档简介
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年分包工程临时工协议本合同目录一览1.协议双方的基本信息1.1协议甲方的基本信息1.2协议乙方的基本信息2.工程概况2.1工程名称2.2工程地点2.3工程规模2.4工程类型2.5工程进度3.临时工的派遣与管理3.1临时工的派遣方式3.2临时工的管理职责3.3临时工的培训与考核4.临时工的工资待遇4.1工资标准4.2工资支付方式4.3工资支付时间4.4工资调整机制5.临时工的劳动保障5.1工作时间与休息日5.2工作环境与安全5.3保险福利5.4疾病与工伤处理6.临时工的离职与续约6.1离职条件6.2离职程序6.3续约条件6.4续约程序7.保密与知识产权7.1保密内容7.2保密义务7.3知识产权归属8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约赔偿9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序10.合同的生效、变更与解除10.1合同生效条件10.2合同变更程序10.3合同解除条件10.4合同解除程序11.合同的终止与清算11.1合同终止条件11.2合同清算程序12.合同的附件12.1附件一:临时工名单12.2附件二:工作职责与考核标准12.3附件三:保密协议13.其他约定事项13.1其他约定事项一13.2其他约定事项二13.3其他约定事项三14.合同签署与生效日期第一部分:合同如下:1.协议双方的基本信息1.1协议甲方的基本信息1.1.1甲方名称:________________1.1.2甲方法定代表人:________________1.1.3甲方地址:________________1.1.4甲方联系电话:________________1.1.5甲方开户银行:________________1.1.6甲方银行账号:________________1.2协议乙方的基本信息1.2.1乙方名称:________________1.2.2乙方法定代表人:________________1.2.3乙方地址:________________1.2.4乙方联系电话:________________1.2.5乙方开户银行:________________1.2.6乙方银行账号:________________2.工程概况2.1工程名称:________________2.2工程地点:________________2.3工程规模:________________2.4工程类型:________________2.5工程进度:________________3.临时工的派遣与管理3.1临时工的派遣方式:甲方根据工程需求,向乙方派遣临时工。3.2临时工的管理职责:乙方负责对派遣的临时工进行日常管理,包括工作安排、考勤、培训等。3.3临时工的培训与考核:乙方对派遣的临时工进行必要的岗位培训,考核合格后方可上岗。4.临时工的工资待遇4.1工资标准:根据甲方提供的工资标准,乙方派遣的临时工工资为________________元/月。4.2工资支付方式:乙方每月将工资支付至甲方指定的账户。4.3工资支付时间:每月________________日支付上一个月的工资。4.4工资调整机制:根据甲方工资调整政策,乙方派遣的临时工工资将进行相应调整。5.临时工的劳动保障5.1工作时间与休息日:乙方派遣的临时工每周工作________________小时,休息日为________________。5.2工作环境与安全:乙方确保派遣的临时工在安全、卫生的工作环境中工作。5.3保险福利:乙方为派遣的临时工购买社会保险和意外伤害保险。5.4疾病与工伤处理:乙方按照国家相关规定处理派遣的临时工的疾病和工伤。6.临时工的离职与续约6.1离职条件:乙方派遣的临时工因个人原因提出离职,需提前________________日书面通知甲方。6.2离职程序:乙方派遣的临时工离职时,需办理相关手续,并结清工资。6.3续约条件:经甲方同意,乙方派遣的临时工可继续签订协议。6.4续约程序:乙方派遣的临时工在协议到期前,可向甲方提出续约申请。7.保密与知识产权7.1保密内容:乙方在执行本协议过程中,对甲方提供的工程信息、技术资料等负有保密义务。7.2保密义务:乙方不得泄露、复制、传播甲方的保密信息。7.3知识产权归属:乙方在执行本协议过程中产生的知识产权归甲方所有。8.违约责任8.1违约情形8.1.1乙方未按照甲方要求派遣符合岗位要求的临时工。8.1.2乙方未按时支付临时工工资或未足额支付。8.1.3乙方未履行保密义务,泄露甲方保密信息。8.1.4乙方违反合同约定,未及时处理临时工的疾病和工伤。8.2违约责任承担8.2.1乙方违反本合同约定,甲方有权要求乙方承担违约责任。8.2.2违约金:乙方违约时,应向甲方支付违约金,具体金额由双方协商确定。8.2.3损害赔偿:乙方违约给甲方造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应友好协商解决合同执行过程中发生的争议。9.1.2协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决程序9.2.1争议发生后,双方应在接到争议通知之日起________________日内协商解决。9.2.2协商未果的,任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.合同的生效、变更与解除10.1合同生效条件10.1.1双方签署本合同并加盖公章后,合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同变更程序10.2.1合同变更需经双方协商一致,并以书面形式签订补充协议。10.3合同解除条件10.3.1双方协商一致解除合同。10.3.2出现不可抗力导致合同无法履行。10.4合同解除程序10.4.1双方解除合同,应以书面形式通知对方。10.4.2解除合同后,双方应结清所有未了事项。11.合同的终止与清算11.1合同终止条件11.1.1合同期满。11.1.2双方协商一致终止合同。11.1.3出现合同约定的终止情形。11.2合同清算程序11.2.1合同终止后,双方应进行清算,结清所有未了事项。11.2.2清算完成后,双方应相互出具清算完毕的书面确认。12.合同的附件12.1附件一:临时工名单12.1.1临时工姓名12.1.2临时工身份证号码12.1.3临时工岗位12.2附件二:工作职责与考核标准12.2.1工作职责描述12.2.2考核标准及方法12.3附件三:保密协议12.3.1保密内容12.3.2保密期限12.3.3违约责任13.其他约定事项13.1其他约定事项一13.1.1双方应遵守国家相关法律法规。13.1.2双方应遵循诚实信用原则,履行合同义务。13.2其他约定事项二13.2.1本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。13.2.2本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。14.合同签署与生效日期14.1本合同自双方代表签字盖章之日起生效。14.2签署日期:________________第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同所指的第三方包括但不限于中介方、监理方、检测方、咨询方等。15.1.2第三方是指在合同执行过程中,为甲乙双方提供专业服务或协助的其他独立主体。15.2第三方责任15.2.1第三方根据其提供的专业服务或协助的性质和内容,对甲乙双方承担相应的责任。15.2.2第三方的责任范围应在合同中明确约定。15.3第三方权利15.3.1第三方有权根据合同约定,收取相应的服务费用。15.3.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和配合。15.4第三方与其他各方的划分说明15.4.1第三方与甲乙双方在合同关系上是独立的,第三方不承担甲乙双方之间的直接责任。15.4.2第三方在合同执行过程中,应遵守甲乙双方的要求和合同约定。16.第三方介入的程序16.1第三方的选定16.1.1第三方的选定由甲乙双方协商确定,并书面通知对方。16.1.2第三方的选定应考虑其专业能力、信誉等因素。16.2第三方合同的签订16.2.1第三方介入后,甲乙双方与第三方应签订独立的合同,明确各自的权利和义务。16.2.2第三方合同应与本合同相互协调,不与本合同相冲突。17.第三方的责任限额17.1第三方的责任限额17.1.1第三方的责任限额应根据其提供的服务或协助的性质和内容,以及合同约定的赔偿范围确定。17.1.2第三方的责任限额应在合同中明确约定。17.2责任限额的调整17.2.1若合同执行过程中,第三方责任限额需要调整,甲乙双方应协商一致,并书面修改合同。18.第三方介入后的合同变更18.1第三方介入后,若需要对原合同进行变更,甲乙双方应与第三方协商一致,并书面修改合同。19.第三方介入后的争议解决19.1第三方介入后,若发生争议,甲乙双方应尝试与第三方协商解决。19.1.1协商不成的,任何一方均可根据本合同第9条的规定,通过争议解决方式解决。20.第三方介入后的合同终止20.1第三方介入后,若合同终止,甲乙双方应与第三方协商处理未了事项,包括但不限于费用的结算、资料的交接等。20.2第三方介入终止后的责任承担20.2.1第三方介入终止后,若因第三方原因导致合同终止,第三方应承担相应的责任。21.第三方介入后的合同续签21.1第三方介入后,若甲乙双方需要续签合同,应与第三方协商一致,并签订新的合同。21.2第三方介入续签后的责任承担21.2.1第三方介入续签后,若因第三方原因导致合同无法履行,第三方应承担相应的责任。22.第三方介入的其他事项22.1第三方介入的其他事项,甲乙双方应在本合同中另行约定。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:临时工名单要求:详细列出所有临时工的姓名、身份证号码、岗位、入职日期、离职日期等信息。说明:本附件作为合同附件,用于记录和管理临时工的基本信息。2.附件二:工作职责与考核标准要求:明确列出每个岗位的工作职责、工作标准、考核指标和考核周期。说明:本附件作为合同附件,用于规范临时工的工作行为和考核标准。3.附件三:保密协议要求:明确保密信息的范围、保密期限、保密义务和违约责任。说明:本附件作为合同附件,用于保护甲乙双方的商业秘密和知识产权。4.附件四:第三方服务合同要求:详细列出第三方提供的服务内容、服务期限、服务费用、责任范围等。说明:本附件作为合同附件,用于明确第三方在合同中的权利和义务。5.附件五:工程进度计划要求:列出工程的主要阶段、计划完成时间、关键节点等信息。说明:本附件作为合同附件,用于监控工程进度和确保合同按时完成。6.附件六:工程变更记录要求:记录工程变更的原因、内容、审批过程、变更后的工程量等信息。说明:本附件作为合同附件,用于管理工程变更,确保合同执行的准确性。7.附件七:工程验收报告要求:详细记录工程验收的时间、地点、验收人员、验收结果等信息。说明:本附件作为合同附件,用于证明工程已按合同要求完成。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:1.1乙方未按照甲方要求派遣符合岗位要求的临时工。1.2乙方未按时支付临时工工资或未足额支付。1.3乙方违反保密协议,泄露甲方保密信息。1.4乙方未履行合同约定的劳动保障义务。1.5第三方未按照合同约定提供服务或协助。2.责任认定标准:2.1乙方违约,应向甲方支付违约金,具体金额由双方协商确定。2.2乙方违约给甲方造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。2.3第三方违约,应向甲乙双方承担相应的责任,具体金额由双方协商确定。2.4第三方违约给甲乙双方造成损失的,第三方应承担相应的赔偿责任。3.违约示例说明:3.1乙方未按时支付临时工工资,经甲方催告后仍未支付,乙方应支付违约金人民币________________元,并赔偿甲方因迟延付款造成的损失。3.2第三方未按照合同约定提供监理服务,导致工程进度延误,第三方应赔偿甲方因工程延误造成的损失,具体金额由双方协商确定。全文完。2024年分包工程临时工协议1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人或授权代表1.3联系方式1.4注册地址2.工程概况2.1工程名称2.2工程地点2.3工程规模2.4工程内容2.5工程工期3.临时工招聘及管理3.1招聘方式3.2招聘条件3.3管理职责3.4培训要求4.工作内容与职责4.1工作内容4.2职责划分4.3工作标准5.工作时间与休息5.1工作时间5.2休息时间5.3节假日安排5.4加班规定6.工资与福利待遇6.1工资标准6.2发放时间6.3福利待遇6.4社会保险7.工作条件与安全保障7.1工作条件7.2安全保障措施7.3紧急情况处理8.违约责任8.1违约行为8.2违约责任承担8.3违约金计算9.合同解除与终止9.1解除条件9.2解除程序9.3合同终止10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同附件11.1附件名称11.2附件内容12.合同生效与变更12.1生效条件12.2生效时间12.3变更程序12.4变更生效13.其他约定事项13.1保密条款13.2通知方式13.3合同份数13.4合同签订日期14.合同签署与备案14.1签署日期14.2签署地点14.3备案机关14.4备案日期第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人或授权代表1.3联系方式:电话、传真、电子邮箱1.4注册地址:详细地址2.工程概况2.1工程名称:具体工程名称2.2工程地点:详细工程地址2.3工程规模:具体工程规模描述2.4工程内容:具体工程内容描述2.5工程工期:预计开始日期至预计结束日期3.临时工招聘及管理3.1招聘方式:招聘渠道、方式3.2招聘条件:年龄、学历、技能要求等3.3管理职责:甲方对临时工的管理职责3.4培训要求:培训内容、时间、考核标准4.工作内容与职责4.1工作内容:具体工作职责描述4.2职责划分:明确各岗位职责范围4.3工作标准:工作质量、效率、安全等标准5.工作时间与休息5.1工作时间:每日工作时长、每周工作天数5.2休息时间:每日休息时长、每周休息天数5.3节假日安排:国家法定节假日安排5.4加班规定:加班申请、审批、薪酬计算6.工资与福利待遇6.1工资标准:具体工资数额、支付方式6.2发放时间:每月发放日期6.3福利待遇:社会保险、住房公积金等6.4社会保险:缴纳比例、缴纳时间7.工作条件与安全保障7.1工作条件:工作环境、设备、材料等7.2安全保障措施:安全培训、安全防护用品、应急预案等7.3紧急情况处理:事故报告、应急响应、救援措施8.违约责任8.1违约行为8.1.1甲方违约行为:未按时支付工资、提供不安全工作环境、违反招聘条件等8.1.2乙方违约行为:未按时完成工作、提供虚假个人信息、违反工作纪律等8.2违约责任承担8.2.1甲方违约责任:赔偿乙方经济损失、支付违约金8.2.2乙方违约责任:赔偿甲方经济损失、支付违约金8.3违约金计算8.3.1甲方违约金:按每日工资的%计算8.3.2乙方违约金:按每日工资的%计算9.合同解除与终止9.1解除条件9.1.1甲方解除条件:乙方严重违反合同规定、工作任务等9.1.2乙方解除条件:甲方未按时支付工资、提供不安全工作环境等9.2解除程序9.2.1甲方解除程序:提前天书面通知乙方,并说明解除原因9.2.2乙方解除程序:提前天书面通知甲方,并说明解除原因9.3合同终止9.3.1合同期满自然终止9.3.2合同解除后,双方应按照约定处理剩余工作及结算事宜10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方协商解决10.1.2仲裁解决10.2争议解决机构10.2.1争议解决机构:仲裁委员会10.3争议解决程序10.3.1双方协商不成,提交争议解决机构仲裁10.3.2争议解决机构在接到仲裁申请后,应在天内做出裁决11.合同附件11.1附件名称11.1.1《临时工招聘需求表》11.1.2《工作内容与职责说明书》11.1.3《工资与福利待遇明细》11.2附件内容11.2.1附件内容应与合同内容一致12.合同生效与变更12.1生效条件12.1.1双方签字盖章12.1.2合同内容符合法律法规12.2生效时间12.2.1合同自双方签字盖章之日起生效12.3变更程序12.3.1变更内容应以书面形式提出12.3.2变更内容经双方协商一致后,签订补充协议12.4变更生效12.4.1补充协议经双方签字盖章后生效13.其他约定事项13.1保密条款13.1.1双方对本合同内容负有保密义务13.1.2未经对方同意,不得向任何第三方泄露合同内容13.2通知方式13.2.1通知应以书面形式进行13.2.2通知送达时间为送达之日起生效13.3合同份数13.3.1合同一式份,双方各执份13.4合同签订日期13.4.1合同签订日期:年月日14.合同签署与备案14.1签署日期14.1.1合同签署日期:年月日14.2签署地点14.2.1合同签署地点:市区大厦14.3备案机关14.3.1备案机关:市区劳动和社会保障局14.4备案日期14.4.1备案日期:年月日第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1第三方是指在合同履行过程中,由甲方或乙方邀请或委托的,与合同履行相关的第三方机构或个人,包括但不限于中介机构、咨询机构、监理单位、保险公司等。15.2第三方职责15.2.1第三方应按照合同约定和甲乙双方的要求,提供专业服务,协助合同履行。15.2.2第三方应确保其提供的服务不违反国家法律法规,不损害甲乙双方的合法权益。15.3第三方权利15.3.1第三方有权根据合同约定和甲乙双方的要求,获取必要的信息和数据。15.3.2第三方有权根据合同约定,收取相应的服务费用。15.4第三方与其他各方的划分15.4.1第三方与甲方、乙方之间的关系,应基于甲乙双方签订的合同进行界定。15.4.2第三方与甲方、乙方之间的权利义务,应按照合同约定执行。15.5第三方介入程序15.5.1甲方或乙方需要第三方介入时,应提前通知另一方,并说明第三方介入的原因和目的。15.5.2双方应就第三方介入事宜达成一致,并签订补充协议。16.甲乙方增加条款16.1甲方增加条款16.1.1甲方应确保第三方具备相应的资质和经验,能够胜任合同规定的服务。16.1.2甲方应监督第三方的工作,确保其按照合同约定执行。16.2乙方增加条款16.2.1乙方应配合第三方的工作,提供必要的协助和支持。16.2.2乙方应向第三方提供工作所需的信息和数据,确保第三方能够正常开展工作。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额17.1.1第三方在合同履行过程中,因自身原因造成甲方或乙方损失的,应承担相应的赔偿责任。17.1.2第三方责任限额应按照合同约定执行,具体数额由甲乙双方协商确定。17.2责任承担17.2.1第三方责任限额内的损失,由第三方承担赔偿责任。17.2.2超出第三方责任限额的损失,由甲方和乙方按照合同约定承担。17.3责任免除17.3.1因不可抗力导致第三方无法履行合同义务的,第三方不承担赔偿责任。17.3.2不可抗力事件包括但不限于自然灾害、政府行为、社会异常事件等。17.4责任追偿17.4.1甲方或乙方因第三方原因遭受损失的,有权向第三方追偿。17.4.2追偿程序按照合同约定执行,具体追偿方式由甲乙双方协商确定。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.《临时工招聘需求表》详细要求:包括工种、岗位、人数、工作内容、技能要求、工作地点、薪资待遇等。说明:用于明确招聘临时工的具体需求和条件。2.《工作内容与职责说明书》详细要求:详细描述每个岗位的工作内容、职责、工作标准、工作流程等。说明:作为员工上岗培训和绩效考核的依据。3.《工资与福利待遇明细》详细要求:列出所有工资组成、福利项目、支付方式、发放时间等。说明:确保员工对工资和福利待遇有清晰的认识。4.《工作条件与安全保障措施》详细要求:包括工作环境、安全设施、应急预案等。说明:保障员工在安全的工作环境下工作。5.《第三方服务协议》详细要求:包括第三方服务内容、费用、责任划分等。说明:明确第三方在合同履行中的角色和责任。6.《争议解决协议》详细要求:包括争议解决方式、仲裁机构、仲裁程序等。说明:为解决合同履行过程中可能出现的争议提供依据。7.《合同变更协议》详细要求:包括变更内容、变更程序、变更生效日期等。说明:确保合同变更的合法性和有效性。8.《合同解除协议》详细要求:包括解除条件、解除程序、解除后果等。说明:明确合同解除的合法性和处理方式。说明二:违约行为及责任认定:1.甲方违约行为及责任认定违约行为:未按时支付工资责任认定:赔偿乙方经济损失,包括但不限于未支付工资的利息。示例:若甲方未在规定日期支付工资,应向乙方支付元利息。2.乙方违约行为及责任认定违约行为:未按时完成工作责任认定:赔偿甲方经济损失,包括但不限于工作延误造成的损失。示例:若乙方未按时完成工作,导致甲方遭受元损失,乙方应赔偿。3.第三方违约行为及责任认定违约行为:提供的服务不符合合同约定责任认定:第三方应承担相应的赔偿责任,甲方有权向第三方追偿。示例:若第三方提供的服务导致甲方损失元,第三方应赔偿。4.不可抗力违约违约行为:因不可抗力导致合同无法履行责任认定:双方均不承担违约责任,合同可解除。示例:因自然灾害导致工程无法继续,合同可解除。全文完。2024年分包工程临时工协议2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式2.工程项目概况2.1工程名称2.2工程地点2.3工程规模2.4工程期限3.临时工雇佣条件3.1工种及人数3.2工作时间3.3工资标准3.4工资支付方式3.5社会保险及福利4.工作内容与职责4.1工作内容4.2工作标准4.3工作职责4.4工作交接5.工作条件与安全5.1工作场地5.2工作工具5.3安全防护措施5.4事故处理程序6.合同期限与变更6.1合同期限6.2合同变更程序6.3合同解除条件7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担7.3违约赔偿8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序9.合同解除9.1解除条件9.2解除程序9.3解除后的处理10.合同终止10.1终止条件10.2终止程序10.3终止后的处理11.保密条款11.1保密内容11.2保密期限11.3违约责任12.法律适用与管辖12.1法律适用12.2管辖法院13.其他约定13.1额外条款13.2特别约定14.合同生效与附件14.1合同生效条件14.2附件清单”第一部分:合同如下:第一条合同双方基本信息1.1双方名称甲方:[甲方全称]乙方:[乙方全称]1.2双方地址甲方地址:[甲方详细地址]乙方地址:[乙方详细地址]1.3双方联系方式甲方联系人:[甲方联系人姓名]甲方联系电话:[甲方联系电话]乙方联系人:[乙方联系人姓名]乙方联系电话:[乙方联系电话]第二条工程项目概况2.1工程名称[具体工程名称]2.2工程地点[具体工程地址]2.3工程规模[工程规模描述,如面积、长度等]2.4工程期限[工程开始时间]至[工程结束时间]第三条临时工雇佣条件3.1工种及人数[所需工种及人数列表,包括工种名称、人数等]3.2工作时间[每日工作时间,如8小时制或具体时间段]3.3工资标准[工资数额及支付方式,如日工资、周工资等]3.4工资支付方式[工资支付时间及方式,如每月支付、现金支付等]3.5社会保险及福利[提供的社会保险及福利种类及标准]第四条工作内容与职责4.1工作内容[具体工作内容描述,包括工作性质、任务等]4.2工作标准[工作质量要求,如完成度、精度等]4.3工作职责[乙方在工程中的具体职责和任务]4.4工作交接[工作交接的具体流程和责任]第五条工作条件与安全5.1工作场地[工作场地描述,包括安全措施等]5.2工作工具[提供的工作工具清单及使用要求]5.3安全防护措施[安全防护措施及要求,如佩戴安全帽、防护眼镜等]5.4事故处理程序[事故发生时的报告、处理及后续跟进程序]第六条合同期限与变更6.1合同期限[合同有效期限,如1年]6.2合同变更程序[合同变更的提出、协商、批准及生效程序]6.3合同解除条件[合同解除的具体条件和程序]第七条违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担[违约方应承担的责任,如赔偿损失、支付违约金等]7.3违约赔偿[违约赔偿的具体数额及计算方式]第八条争议解决8.1争议解决方式[争议解决方式,如协商、调解、仲裁或诉讼]8.2争议解决机构[争议解决的具体机构名称,如某仲裁委员会]8.3争议解决程序[争议解决的具体程序,包括申请、审理、裁决等步骤]第九条合同解除9.1解除条件[合同解除的具体条件,如甲方因故终止工程、乙方严重违约等]9.2解除程序[合同解除的具体程序,包括通知、确认、执行等步骤]9.3解除后的处理[合同解除后的处理事项,如工作交接、工资结算、赔偿等]第十条合同终止10.1终止条件[合同终止的具体条件,如合同期限届满、双方协商一致等]10.2终止程序[合同终止的具体程序,包括通知、确认、处理等步骤]10.3终止后的处理[合同终止后的处理事项,如设备归还、资料移交、费用结算等]第十一条保密条款11.1保密内容[合同中涉及到的保密信息,如商业秘密、技术数据等]11.2保密期限[保密期限,如合同期限结束后的[具体时间]内]11.3违约责任[违反保密条款的违约责任,如赔偿损失、支付违约金等]第十二条法律适用与管辖12.1法律适用[合同适用的法律,如中华人民共和国法律]12.2管辖法院[合同争议管辖的法院,如[具体法院名称]]第十三条其他约定13.1额外条款[合同中未包含的其他约定事项,如补充协议、特殊要求等]13.2特别约定[双方特别约定的条款,如优先权、不可抗力等]第十四条合同生效与附件14.1合同生效条件[合同生效的具体条件,如双方签字盖章、合同备案等]14.2附件清单14.2.1甲方资质证明文件14.2.2乙方资质证明文件14.2.3工程图纸及技术规范14.2.4临时工名单及工作安排14.2.5其他相关文件]第二部分:第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中,由甲乙双方共同邀请或指定的,提供专业服务、咨询、监督、检验、仲裁等非直接参与工程实施的独立第三方机构或个人。1.2.1工程进度及质量监督1.2.2技术咨询及支持1.2.3工程成本控制1.2.4争议调解及仲裁1.2.5其他甲乙双方约定的服务第二条第三方责任与权利2.1第三方在履行职责时,应遵守国家法律法规、行业标准及本合同的约定。2.2第三方有权根据本合同约定,对甲方、乙方及工程实施过程中的相关事项进行监督、检查、咨询和建议。2.3第三方在提供专业服务时,应保证其服务的独立性和公正性。2.4第三方在合同履行过程中,如因自身原因造成损失,应承担相应的法律责任。第三条第三方责任限额3.1第三方在本合同履行过程中的责任限额,由甲乙双方根据实际情况协商确定。3.2.1因第三方服务不当导致的工程延误或质量问题3.2.2因第三方服务不当导致的工程成本增加3.2.3因第三方服务不当导致的其他损失3.3第三方责任限额应在合同中明确约定,并经甲乙双方签字确认。第四条第三方与其他各方的划分说明4.1第三方与甲方的划分:4.1.1第三方应按照本合同的约定,向甲方提供相关服务。4.1.2第三方在提供服务过程中,应尊重甲方的合法权益。4.1.3第三方因自身原因导致甲方损失的,应承担相应的责任。4.2第三方与乙方的划分:4.2.1第三方应按照本合同的约定,向乙方提供相关服务。4.2.2第三方在提供服务过程中,应尊重乙方的合法权益。4.2.3第三方因自身原因导致乙方损失的,应承担相应的责任。4.3第三方与工程实施方的划分:4.3.1第三方在工程实施过程中,应对工程进度、质量、成本等方面进行监督。4.3.2第三方应与工程实施方保持良好沟通,共同确保工程顺利进行。4.3.3第三方因自身原因导致工程实施方损失的,应承担相应的责任。第五条第三方介入程序5.1甲乙双方协商一致,决定引入第三方介入本合同履行。5.2甲乙双方共同确定第三方服务内容、期限、费用等事项。5.3甲乙双方与第三方签订三方协议,明确各方的权利、义务和责任。5.4第三方介入后,甲乙双方应积极配合,确保第三方工作顺利开展。第六条第三方介入后的合同调整6.1第三方介入后,如需对本合同进行调整,甲乙双方应与第三方协商一致。6.2合同调整应书面通知另一方,并经双方签字确认后生效。6.3合同调整不影响第三方在本合同中的权利、义务和责任。第七条第三方介入后的争议解
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