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文档简介

人力委托服务合同范例第一篇范文:合同编号:__________

甲方(委托方):

乙方(受托方):

鉴于甲方因业务发展需要,拟委托乙方提供人力资源服务,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:

一、服务内容

1.1乙方根据甲方的需求,为其提供符合国家法律法规及行业规范的人力资源服务,包括但不限于:

(1)招聘、选拔、录用及解聘员工;

(2)员工培训与发展;

(3)员工关系管理;

(4)薪酬福利设计及管理;

(5)员工档案管理;

(6)劳动争议处理;

(7)其他人力资源相关服务。

二、服务期限

2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。

三、服务费用及支付方式

3.1乙方提供的人力资源服务费用为人民币__________元(大写:__________元整),分__________期支付。

3.2支付方式:甲方应在每个服务期开始前支付相应费用至乙方指定账户。

四、保密条款

4.1双方对本合同内容以及履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。

五、违约责任

5.1如甲方未按约定支付服务费用,应向乙方支付_____%的违约金。

5.2如乙方未按约定提供服务,应向甲方支付_____%的违约金。

六、争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、其他

7.1本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

7.2本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

附件:

1.甲方提供的招聘需求及人员配置方案;

2.乙方提供的人力资源服务方案;

3.甲方与乙方签订的保密协议;

4.其他双方认为必要的文件。

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(委托方):

乙方(受托方):

丙方(第三方服务提供方):

鉴于甲方因业务发展需要,拟委托乙方提供人力资源服务,并引入丙方作为第三方服务提供方,以保障甲方权益和提升服务质量,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:

一、服务内容

1.1乙方根据甲方的需求,通过丙方提供的人力资源服务,为其招聘、选拔、录用及解聘员工;

1.2丙方负责提供专业的招聘渠道、人才库支持及面试场地等辅助服务;

1.3乙方负责员工培训与发展、员工关系管理、薪酬福利设计及管理、员工档案管理、劳动争议处理等核心人力资源服务。

二、服务期限

2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。

三、服务费用及支付方式

3.1乙方提供的人力资源服务费用为人民币__________元(大写:__________元整),分__________期支付;

3.2丙方提供的人力资源辅助服务费用为人民币__________元(大写:__________元整),分__________期支付;

3.3支付方式:甲方应在每个服务期开始前支付相应费用至乙方和丙方指定账户。

四、甲方的权益与责任

4.1甲方享有以下权益:

(1)对乙方和丙方提供的人力资源服务进行监督和评估;

(2)有权要求乙方和丙方在合同约定的范围内,提高服务质量;

(3)在乙方和丙方违约的情况下,甲方有权要求赔偿损失。

4.2甲方承担以下责任:

(1)按照合同约定支付服务费用;

(2)提供准确的招聘需求及人员配置方案;

(3)配合乙方和丙方开展人力资源服务工作。

五、乙方的权益与责任

5.1乙方享有以下权益:

(1)按照合同约定收取服务费用;

(2)对丙方提供的人力资源辅助服务进行监督和评估。

5.2乙方承担以下责任:

(1)按照合同约定提供人力资源服务;

(2)确保服务质量符合甲方要求;

(3)在丙方违约的情况下,乙方有权要求赔偿损失。

六、丙方的权益与责任

6.1丙方享有以下权益:

(1)按照合同约定收取人力资源辅助服务费用;

(2)对乙方提供的人力资源服务进行监督和评估。

6.2丙方承担以下责任:

(1)按照合同约定提供人力资源辅助服务;

(2)确保服务质量符合甲方要求;

(3)在乙方违约的情况下,丙方有权要求赔偿损失。

七、违约责任

7.1如甲方未按约定支付服务费用,应向乙方和丙方支付_____%的违约金;

7.2如乙方和丙方未按约定提供服务,应向甲方支付_____%的违约金;

7.3如乙方或丙方违反保密条款,应承担相应的法律责任。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各执一份,具有同等法律效力。

9.2本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

附件:

1.甲方提供的招聘需求及人员配置方案;

2.乙方提供的人力资源服务方案;

3.丙方提供的人力资源辅助服务方案;

4.甲方与乙方签订的保密协议;

5.甲方与丙方签订的保密协议;

6.其他双方认为必要的文件。

第三方主体介入的意义和目的在于:

1.提高服务质量,保障甲方权益;

2.分散风险,降低甲方对乙方和丙方的依赖;

3.促进甲乙丙三方之间的合作与沟通。

甲方为主导的目的和意义在于:

1.确保甲方在人力资源服务过程中的主导地位;

2.维护甲方在合同履行过程中的合法权益;

3.提升甲方在市场竞争中的优势。

第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导

乙方(服务提供商):

甲方(客户):

丙方(第三方资源整合方):

鉴于乙方作为专业的服务提供商,拥有丰富的行业经验和资源网络,甲方希望借助乙方的专业能力,通过引入丙方作为第三方资源整合方,共同为客户提供全面的服务解决方案,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:

一、服务内容

1.1乙方负责为客户提供以下核心服务:

(1)根据客户需求,提供定制化的服务方案设计;

(2)执行服务方案,包括但不限于项目实施、技术支持、售后服务等;

(3)确保服务质量,满足客户预期目标。

1.2丙方负责整合行业资源,为乙方提供以下辅助服务:

(1)协助乙方获取必要的行业信息和技术资源;

(2)提供专业人才推荐和招聘服务;

(3)协助乙方进行市场推广和品牌建设。

二、服务期限

2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。

三、服务费用及支付方式

3.1乙方提供的服务费用为人民币__________元(大写:__________元整),分__________期支付;

3.2丙方提供的辅助服务费用为人民币__________元(大写:__________元整),分__________期支付;

3.3支付方式:甲方应在每个服务期开始前支付相应费用至乙方和丙方指定账户。

四、乙方的权益与责任

4.1乙方的权益:

(1)按照合同约定收取服务费用;

(2)在丙方提供辅助服务的基础上,提升服务质量;

(3)对丙方提供的资源和服务进行评估和选择。

4.2乙方的责任:

(1)确保服务方案的合理性和可行性;

(2)按照合同约定提供高质量的服务;

(3)对丙方提供的服务进行监督和协调。

五、丙方的权益与责任

5.1丙方的权益:

(1)按照合同约定收取辅助服务费用;

(2)通过整合资源,为乙方提供优质服务;

(3)与乙方共同维护客户关系。

5.2丙方的责任:

(1)根据乙方需求,提供专业、高效的资源和服务;

(2)确保所提供资源的合法性和可靠性;

(3)与乙方保持良好沟通,及时反馈资源使用情况。

六、甲方的权益与责任

6.1甲方的权益:

(1)享受乙方提供的定制化服务方案;

(2)在服务过程中享有监督权和建议权;

(3)在乙方和丙方违约时,有权要求赔偿。

6.2甲方的责任:

(1)按照合同约定支付服务费用;

(2)提供明确的业务需求和预期目标;

(3)配合乙方和丙方开展服务工作。

七、违约责任

7.1如甲方未按约定支付服务费用,应向乙方和丙方支付_____%的违约金;

7.2如乙方未按约定提供服务,应向甲方支付_____%的违约金;

7.3如丙方未按约定提供资源和服务,应向乙方支付_____%的违约金。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各执一份,具有同等法律效力。

9.2本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

附件:

1.乙方提供的服务方案;

2.丙方提供的资源和服务方案;

3.甲方与乙方签订的保密协议;

4.甲方与丙方签订的保密协议;

5.其他双方认为必要的文件。

乙方为主导的目的和意义在于:

1.确保乙方在服务过程中的主

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