2024年度商业摄影人才培养合作合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度商业摄影人才培养合作合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方联系方式2.合同目的及意义2.1人才培养目标2.2项目实施背景2.3项目预期成果3.合作内容与分工3.1合作内容概述3.2合作双方职责3.3合作双方权利与义务4.教学培训安排4.1培训课程设置4.2培训时间安排4.3培训师资力量4.4培训场地与设备5.教学资源与材料5.1教学资源提供5.2教学材料提供5.3教学资源使用与管理6.学员选拔与录取6.1学员选拔标准6.2学员录取程序6.3学员信息管理7.教学质量监控与评估7.1教学质量监控措施7.2教学质量评估方法7.3教学质量反馈与改进8.学员考核与评价8.1考核方式与内容8.2评价标准与方法8.3考核结果运用9.学员就业指导与推荐9.1就业指导服务内容9.2就业推荐渠道与资源9.3就业指导效果评估10.合作费用与支付方式10.1合作费用总额10.2费用支付方式10.3费用支付时间11.合同期限与终止条件11.1合同期限11.2终止条件11.3终止程序12.违约责任与争议解决12.1违约责任12.2争议解决方式12.3争议解决机构13.合同附件与补充条款13.1附件一：合作课程设置表13.2附件二：师资力量介绍13.3附件三：学员选拔与录取细则14.合同生效与备案14.1合同生效条件14.2合同备案要求第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.1.1摄影培训机构名称：摄影培训学校1.1.2企业名称：科技有限公司1.2合同双方地址1.2.1摄影培训机构地址：市区路号1.2.2企业地址：市区路号1.3合同双方联系方式2.合同目的及意义2.1人才培养目标2.1.1培养具备商业摄影专业知识和技能的摄影师2.1.2提升学员的商业摄影实战能力2.2项目实施背景2.2.1随着商业摄影市场的扩大，行业对专业摄影师的需求增加2.2.2为满足市场需求，双方决定共同开展商业摄影人才培养项目2.3项目预期成果2.3.1学员毕业后能够胜任商业摄影相关工作2.3.2提升摄影培训机构的社会声誉和行业影响力3.合作内容与分工3.1合作内容概述3.1.1摄影培训机构负责提供教学资源、师资力量和教学场地3.1.2企业负责提供实际商业案例、实习机会和就业推荐3.2合作双方职责3.2.1摄影培训机构职责：3.2.1.1设计和实施培训课程3.2.1.2提供专业的摄影教学师资3.2.1.3负责学员的日常管理和考核3.2.2企业职责：3.2.2.1提供实际商业案例和实习机会3.2.2.2指导学员实习过程，提供反馈和评价3.2.2.3对优秀学员提供就业推荐3.3合作双方权利与义务3.3.1摄影培训机构权利与义务：3.3.1.1按照合同约定提供教学服务3.3.1.2保护企业商业秘密3.3.2企业权利与义务：3.3.2.1按照合同约定提供实习和就业机会3.3.2.2指导学员实习过程，确保实习质量4.教学培训安排4.1培训课程设置4.1.1课程分为理论课程和实操课程4.1.2理论课程包括商业摄影基础理论、后期处理等4.1.3实操课程包括摄影器材操作、拍摄技巧等4.2培训时间安排4.2.1培训周期为6个月，每周集中授课3天4.2.2每个课程模块设置一定的课时4.3培训师资力量4.3.1摄影培训机构聘请具有丰富经验的摄影师和后期处理专家4.3.2企业派驻具有实际工作经验的摄影师进行指导4.4培训场地与设备4.4.1摄影培训机构提供专业的摄影教室、摄影棚和后期处理设备4.4.2企业提供拍摄场地和实际拍摄设备5.教学资源与材料5.1教学资源提供5.1.1摄影培训机构提供教学大纲、课件、教材等教学资源5.1.2企业提供实际商业案例、市场分析报告等教学资源5.2教学材料提供5.2.1摄影培训机构提供摄影器材、拍摄道具等教学材料5.2.2企业提供拍摄场地和实际拍摄设备5.3教学资源使用与管理5.3.1教学资源归摄影培训机构和企业共同管理5.3.2教学资源使用应遵循合同约定和相关规定6.学员选拔与录取6.1学员选拔标准6.1.1具备一定的摄影基础和兴趣6.2学员录取程序6.2.1摄影培训机构组织面试和笔试6.2.2企业对录取学员进行背景调查和实习面试6.3学员信息管理6.3.1摄影培训机构和企业管理学员个人信息，确保信息安全6.3.2学员个人信息仅用于项目实施和就业推荐，不得泄露给第三方8.学员考核与评价8.1考核方式与内容8.1.1考核分为平时考核和期末考核8.1.2平时考核包括课堂表现、作业完成情况、实操考核等8.1.3期末考核包括理论考试和实操考试8.2评价标准与方法8.2.1评价标准根据课程要求设定，包括知识掌握程度、技能运用能力、创新能力等8.2.2评价方法采用百分制，结合量化评分和主观评价8.3考核结果运用8.3.1考核结果作为学员结业和就业的重要依据8.3.2考核不合格的学员需参加补考或重修课程9.学员就业指导与推荐9.1就业指导服务内容9.1.1提供就业市场分析、职业规划咨询9.1.2组织职业素养培训、面试技巧讲解9.1.3提供实习机会和就业岗位信息9.2就业推荐渠道与资源9.2.1与多家企业建立合作关系，提供多样化的就业机会9.2.2利用企业资源，为学员推荐适合的就业岗位9.3就业指导效果评估9.3.1定期收集学员就业信息，评估就业指导效果9.3.2根据评估结果调整就业指导策略10.合作费用与支付方式10.1合作费用总额10.1.1摄影培训机构收取学费，总额为万元10.1.2企业支付实习补贴和就业推荐服务费，总额为万元10.2费用支付方式10.2.1学费分两次支付，首期在开班前支付，尾期在结业前支付10.2.2企业支付费用在提供实习补贴和就业推荐服务后支付10.3费用支付时间10.3.1学费支付时间为每月的日10.3.2企业支付费用时间为每月的日11.合同期限与终止条件11.1合同期限11.1.1合同有效期为一年，自双方签字盖章之日起生效11.1.2合同期满后，如双方无异议，可续签合同11.2终止条件11.2.1合同一方严重违约，另一方有权解除合同11.2.2出现不可抗力因素，导致合同无法履行，双方可协商解除合同11.3终止程序11.3.1解除合同需提前一个月书面通知对方11.3.2解除合同后，双方应按照合同约定办理相关事宜12.违约责任与争议解决12.1违约责任12.1.1违约方应承担违约责任，包括支付违约金和赔偿损失12.1.2违约金金额根据违约情况由双方协商确定12.2争议解决方式12.2.1双方应友好协商解决争议12.2.2如协商不成，可提交仲裁委员会仲裁或向人民法院提起诉讼12.3争议解决机构12.3.1争议解决机构为市仲裁委员会或市人民法院13.合同附件与补充条款13.1附件一：合作课程设置表13.1.1列出详细的课程设置，包括课程名称、课时、授课教师等信息13.2附件二：师资力量介绍13.2.1介绍摄影培训机构和企业的师资力量，包括教师资质、教学经验等13.3附件三：学员选拔与录取细则13.3.1详细说明学员选拔标准、录取程序和相关信息14.合同生效与备案14.1合同生效条件14.1.1双方代表签字盖章14.1.2双方签署合同后，合同正式生效14.2合同备案要求14.2.1双方应在合同生效后一个月内向相关政府部门备案14.2.2合同备案需提交相关文件和资料第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的界定与说明15.1第三方的概念15.1.1第三方是指在合同履行过程中，非合同双方但参与合同执行的个人或组织。15.1.2第三方可以是中介机构、技术服务提供商、设备供应商、保险机构等。15.2第三方的责权利15.2.1责任：第三方应根据合同约定和自身职责，对提供的服务或产品负责。15.2.2权利：第三方有权获得合同约定的报酬和费用。15.2.3利益：第三方应从合同履行中获得合法利益。15.3第三方与其他各方的划分15.3.1第三方与甲乙双方的关系是独立的，第三方不承担甲乙双方之间的合同责任。15.3.2第三方在提供服务的范围内，对甲乙双方承担相应的责任。16.第三方介入的附加条款16.1第三方介入的申请与批准16.1.1甲乙双方需在合同中明确第三方介入的程序和条件。16.1.2任何一方申请第三方介入，需提前一个月向对方书面提出申请。16.1.3对方应在收到申请后七个工作日内回复是否同意第三方介入。16.2第三方介入的费用承担16.2.1第三方的服务费用由提出申请的一方承担。16.2.2如双方协商一致，第三方费用可由甲乙双方共同承担。16.3第三方介入的效果与责任16.3.1第三方介入的效果不影响甲乙双方对合同履行的最终责任。16.3.2第三方在介入过程中，如因自身原因导致合同无法履行，应承担相应的责任。17.第三方责任限额的明确17.1责任限额的设定17.1.1第三方责任限额应根据第三方服务的性质、风险程度和合同金额等因素确定。17.1.2责任限额应在合同中明确，并在第三方介入前达成一致。17.2责任限额的适用17.2.1第三方在合同履行过程中，其责任限额适用于因自身原因导致的违约行为。17.2.2第三方责任限额不适用于因不可抗力、甲乙双方故意或重大过失导致的违约行为。17.3超过责任限额的赔偿17.3.1如第三方违约责任超过合同约定的责任限额，甲乙双方应按照合同约定或协商结果承担超出部分的责任。17.3.2超出责任限额的赔偿应根据实际情况，由甲乙双方与第三方协商确定。18.第三方介入的合同修改18.1合同修改程序18.1.1第三方介入后，甲乙双方需根据实际情况对合同进行必要的修改。18.1.2合同修改需经甲乙双方和第三方共同协商一致。18.2合同修改内容18.2.1明确第三方的具体职责和权利义务。18.2.2调整合同中与第三方介入相关的条款，确保合同的有效性和可执行性。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：合作课程设置表要求：详细列出课程名称、课时、授课教师、教学目标、考核方式等信息。2.附件二：师资力量介绍要求：介绍摄影培训机构和企业的师资力量，包括教师资质、教学经验、专业背景等。说明：本附件用于展示师资实力，增强学员对培训机构的信任。3.附件三：学员选拔与录取细则要求：详细说明学员选拔标准、录取程序、录取名单等信息。说明：本附件确保学员选拔的公正性和合理性，提高学员质量。4.附件四：实习协议要求：明确实习期间双方的权利义务、实习内容、考核标准、实习待遇等。说明：本附件保障学员实习权益，确保实习效果。5.附件五：就业推荐协议要求：明确就业推荐服务的内容、推荐标准、推荐流程、推荐效果评估等。说明：本附件为学员提供就业保障，提高就业质量。6.附件六：第三方服务协议要求：详细说明第三方服务的类型、服务内容、服务标准、费用、责任限额等。说明：本附件明确第三方服务细节，确保服务质量和效果。7.附件七：合同修改协议要求：详细记录合同修改的内容、修改原因、修改时间等信息。说明：本附件确保合同修改的合法性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为要求：明确违约行为的类型，如逾期付款、未按约定提供教学资源、未按约定提供实习机会等。说明：本条款确保合同双方的权益，防止违约行为发生。2.责任认定标准要求：根据违约行为的严重程度，设定相应的责任认定标准。说明：本条款为违约行为的责任认定提供依据，确保违约方承担相应责任。3.违约责任认定示例示例一：甲方逾期付款违约责任：甲方应向乙方支付逾期付款利息，并承担违约金。示例二：乙方未按约定提供教学资源违约责任：乙方应向甲方赔偿因未提供教学资源而造成的损失，并承担违约金。示例三：甲方未按约定提供实习机会违约责任：甲方应向乙方支付违约金，并赔偿因未提供实习机会而造成的损失。全文完。2024年度商业摄影人才培养合作合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方法定代表人1.3双方联系方式2.合作目的与意义2.1合作目标2.2合作意义3.合作内容与范围3.1合作课程设置3.2合作教学资源3.3合作实践项目4.合作期限4.1合作起始时间4.2合作终止时间5.合作费用与支付方式5.1费用总额5.2费用构成5.3支付方式5.4支付时间6.教学计划与安排6.1教学计划6.2课程设置6.3教学进度安排7.教师资源与资质7.1教师配备7.2教师资质要求8.学生选拔与培养8.1学生选拔标准8.2学生培养方案9.合作成果分享与推广9.1成果分享形式9.2成果推广方式10.合作双方的权益与义务10.1双方权益10.2双方义务11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.合同生效与终止13.1合同生效条件13.2合同终止条件14.其他约定事项14.1其他约定事项一14.2其他约定事项二14.3其他约定事项三第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称（1）甲方：摄影培训中心（2）乙方：商业摄影有限公司1.2双方法定代表人（1）甲方法定代表人：（2）乙方法定代表人：1.3双方联系方式2.合作目的与意义2.1合作目标（1）提高商业摄影人才培养质量（2）提升甲方摄影培训中心的品牌影响力（3）拓展乙方商业摄影有限公司的业务范围2.2合作意义（1）促进摄影行业人才培养与企业发展相结合（2）推动摄影教育与企业合作模式的创新（3）为我国商业摄影行业输送高素质人才3.合作内容与范围3.1合作课程设置（1）摄影基础理论课程（2）商业摄影实践课程（3）后期制作与修图课程3.2合作教学资源（1）甲方提供摄影设备、教室等教学资源（2）乙方提供商业摄影案例、实战项目等教学资源3.3合作实践项目（1）甲方协助乙方开展摄影比赛、展览等活动（2）乙方为甲方提供实习机会，学生参与乙方项目实践4.合作期限4.1合作起始时间2024年1月1日4.2合作终止时间2024年12月31日5.合作费用与支付方式5.1费用总额人民币伍万元整（￥50,000.00）5.2费用构成（1）甲方课程开发及师资培训费用：人民币贰万元整（￥20,000.00）（2）乙方实践教学及成果展示费用：人民币叁万元整（￥30,000.00）5.3支付方式（1）甲方于2024年1月10日前支付人民币壹万元整（￥10,000.00）作为预付款（2）乙方于2024年6月30日前支付人民币贰万元整（￥20,000.00）作为中期款项（3）甲方于2024年12月31日前支付人民币叁万元整（￥30,000.00）作为尾款5.4支付时间（1）预付款：2024年1月10日（2）中期款项：2024年6月30日（3）尾款：2024年12月31日6.教学计划与安排6.1教学计划（1）摄影基础理论课程：共计30课时（2）商业摄影实践课程：共计40课时（3）后期制作与修图课程：共计20课时6.2课程设置（1）摄影基础理论课程：摄影史、摄影构图、曝光控制等（2）商业摄影实践课程：人像摄影、产品摄影、婚礼摄影等（3）后期制作与修图课程：Lightroom、Photoshop等软件使用技巧6.3教学进度安排（1）2024年1月1日至3月31日：完成摄影基础理论课程教学（2）2024年4月1日至6月30日：完成商业摄影实践课程教学（3）2024年7月1日至9月30日：完成后期制作与修图课程教学（4）2024年10月1日至12月31日：进行实习与实践项目7.教师资源与资质7.1教师配备（1）甲方聘请具有丰富教学经验的摄影教师（2）乙方聘请具有实际商业摄影经验的摄影师7.2教师资质要求8.学生选拔与培养8.1学生选拔标准（2）对摄影有浓厚兴趣，有志于从事商业摄影工作（3）通过甲方组织的面试和作品评审8.2学生培养方案（1）制定个性化培养计划，针对学生特点进行教学（2）提供实习机会，让学生参与实际商业摄影项目（3）定期举办作品展览和摄影比赛，鼓励学生创作9.合作成果分享与推广9.1成果分享形式（1）定期举办学生作品展览（2）在双方官方网站和社交媒体平台上展示学生作品（3）编辑合作成果集，分发给相关企业和机构9.2成果推广方式（1）参加摄影行业展会，展示合作成果（2）邀请行业专家和摄影师进行讲座和交流活动（3）与媒体合作，报道合作成果和优秀学生事迹10.合作双方的权益与义务10.1双方权益（1）甲方享有合作成果的优先使用权（2）乙方享有在合作项目中的技术指导权（3）双方共同享有合作成果的知识产权10.2双方义务（1）甲方负责提供教学资源，确保教学质量和进度（2）乙方负责提供实践项目，协助学生实习（3）双方共同维护合作项目的声誉，确保合作顺利进行11.违约责任11.1违约情形（1）一方未按合同约定履行义务（2）一方提供虚假信息，误导对方（3）一方违反合同约定，给对方造成损失11.2违约责任（1）违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金（2）违约方应赔偿守约方因此遭受的损失（3）违约方应承担由此产生的其他法律责任12.争议解决12.1争议解决方式（1）双方友好协商解决（2）协商不成，提交合同签订地人民法院诉讼解决12.2争议解决机构（1）合同签订地为市（2）争议解决机构为市人民法院13.合同生效与终止13.1合同生效条件（1）双方签字盖章（2）合同签订日期13.2合同终止条件（1）合作期限届满（2）双方协商一致解除合同（3）一方违约，另一方提出解除合同14.其他约定事项14.1其他约定事项一（1）本合同未尽事宜，双方可另行协商补充（2）补充协议与本合同具有同等法律效力14.2其他约定事项二（1）本合同一式两份，双方各执一份（2）本合同自双方签字盖章之日起生效14.3其他约定事项三（1）本合同未尽事宜，按中华人民共和国相关法律法规执行（2）本合同如有变更，应以书面形式通知对方，经双方签字盖章后生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义（1）本合同中“第三方”指除甲乙双方之外的，参与本合同执行过程中的任何个人、法人或其他组织。15.2第三方介入情形（1）甲乙双方协商一致，需要第三方提供专业服务、技术支持或协助执行本合同内容。（2）因不可抗力或其他原因，甲乙双方认为有必要引入第三方参与合同执行。15.3第三方选择（1）第三方由甲乙双方协商确定。（2）第三方应具备相应的资质和能力，能够满足合同执行的要求。16.第三方责任与义务16.1第三方责任限额（1）第三方在本合同项下的责任限额为人民币伍万元整（￥50,000.00）。（2）第三方因违约行为给甲乙双方造成的损失超过责任限额的，超出部分由第三方承担。16.2第三方义务（1）遵守本合同的相关约定，履行合同约定的义务。（2）确保其提供的服务或协助不违反法律法规，不侵犯他人合法权益。（3）对甲乙双方的信息保密，不得泄露给任何第三方。17.第三方权利17.1第三方权利（1）根据合同约定，收取相应的服务费用。（2）在履行合同过程中，享有合法的权益，包括但不限于知识产权。18.第三方与其他各方的划分18.1第三方与甲方的关系（1）第三方应与甲方签订相应的服务合同或合作协议。（2）甲方对第三方的行为承担连带责任。18.2第三方与乙方的关系（1）第三方应与乙方签订相应的服务合同或合作协议。（2）乙方对第三方的行为承担连带责任。18.3第三方与甲乙双方的关系（1）第三方在履行合同过程中，应接受甲乙双方的监督和指导。（2）第三方应积极配合甲乙双方的工作，共同完成合同目标。19.第三方介入的合同变更19.1合同变更（1）因第三方介入，可能导致合同内容的变更。（2）甲乙双方应与第三方协商，对合同进行必要的变更。19.2变更生效（1）合同变更经甲乙双方和第三方签字盖章后生效。（2）合同变更不影响本合同其他条款的效力。20.第三方介入的争议解决20.1争议解决方式（1）第三方与甲乙双方的争议，应通过协商解决。（2）协商不成的，提交合同签订地人民法院诉讼解决。20.2争议解决机构（1）合同签订地为市。（2）争议解决机构为市人民法院。21.第三方介入的其他事项21.1第三方介入的费用（1）第三方介入的费用由甲乙双方按比例承担。（2）具体费用由甲乙双方与第三方协商确定。21.2第三方介入的期限（1）第三方介入的期限不得超过本合同约定的合作期限。（2）如需延长第三方介入期限，甲乙双方应与第三方协商，并签订补充协议。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.甲乙双方营业执照副本复印件2.双方法定代表人身份证明文件3.合作课程设置明细表4.教学计划安排表5.学生选拔与培养方案6.第三方介入服务协议7.合作成果展示材料8.合作费用支付凭证9.争议解决相关文件10.合同变更协议11.其他双方认为需要作为合同附件的文件附件详细要求和说明：1.甲乙双方营业执照副本复印件：需清晰可辨，加盖双方公章。2.双方法定代表人身份证明文件：包括身份证复印件、法定代表人身份证明书。3.合作课程设置明细表：详细列出课程名称、课时、授课教师等信息。4.教学计划安排表：明确各阶段教学任务、时间安排、考核方式等。5.学生选拔与培养方案：包括选拔标准、培养计划、实习安排等。6.第三方介入服务协议：明确第三方介入的具体内容、责任、费用等。7.合作成果展示材料：包括学生作品、合作项目成果等。8.合作费用支付凭证：包括银行转账记录、发票等。9.争议解决相关文件：包括协商记录、调解协议、诉讼判决书等。10.合同变更协议：明确合同变更的内容、生效日期等。11.其他附件：双方认为需要作为合同附件的其他文件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方未按约定提供教学资源或教学质量不达标；（2）乙方未按约定提供实践项目或项目质量不达标；（3）第三方未按约定履行服务或协助义务；（4）任何一方未按约定支付费用；（5）任何一方泄露对方商业秘密或侵犯对方合法权益；（6）任何一方违反合同约定，给对方造成损失。2.责任认定标准：（1）违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金；（2）违约方应赔偿守约方因此遭受的损失；（3）违约方应承担由此产生的其他法律责任。示例说明：（1）若甲方未按约定提供教学资源，导致教学进度延误，甲方应向乙方支付人民币壹万元整（￥10,000.00）作为违约金。（2）若乙方未按约定提供实践项目，导致学生实习机会减少，乙方应向甲方支付人民币伍千元整（￥5,000.00）作为违约金。（3）若第三方未按约定履行服务义务，导致合作项目进度延误，第三方应向甲乙双方支付人民币壹万元整（￥10,000.00）作为违约金。全文完。2024年度商业摄影人才培养合作合同2本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.合作双方信息2.1合作方基本信息2.2合作方联系方式3.合作目的与目标3.1合作目的3.2合作目标4.合作内容4.1商业摄影课程设置4.2实践项目安排4.3毕业作品展示5.合作期限5.1合作起始时间5.2合作结束时间6.合作费用6.1费用总额6.2费用支付方式6.3费用支付时间7.教学资源与设施7.1教学资源7.2教学设施8.培训师资8.1师资力量8.2师资资格9.学员选拔与录取9.1学员选拔标准9.2学员录取程序10.学员权益与义务10.1学员权益10.2学员义务11.保密条款11.1保密内容11.2保密期限12.违约责任12.1违约情形12.2违约责任13.合同解除与终止13.1合同解除条件13.2合同终止条件14.其他约定事项14.1争议解决方式14.2合同生效条件第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1定义1.1.1“商业摄影”指以盈利为目的，为商业、广告、媒体等机构或个人提供摄影服务的活动。1.1.2“人才培养合作”指合作双方共同参与，通过商业摄影课程和实践项目，培养具备专业摄影技能和商业意识的人才。1.1.3“合作方”指甲方和乙方，甲方为商业摄影培训方，乙方为商业摄影人才培养方。1.2解释1.2.1本合同中未明确定义的术语，应按照国家相关法律法规及行业惯例进行解释。第二条合作双方信息2.1合作方基本信息2.1.1甲方：名称：商业摄影培训中心地址：省市区路号联系人：联系电话：138xxxx56782.1.2乙方：名称：摄影文化传播有限公司地址：省市区路号联系人：联系电话：139xxxx56782.2合作方联系方式2.2.1合作期间，双方应保持有效沟通，及时更新联系方式。第三条合作目的与目标3.1合作目的3.1.1通过人才培养合作，提高乙方员工的商业摄影技能水平。3.1.2搭建甲方与乙方之间的业务合作桥梁，促进双方共同发展。3.2合作目标3.2.1在合作期限内，乙方至少培养10名具备商业摄影专业能力的摄影师。3.2.2乙方员工在商业摄影领域的业务水平达到甲方设定的标准。第四条合作内容4.1商业摄影课程设置4.1.1课程内容：包括摄影基础、商业摄影技巧、后期处理等。4.1.2课程时长：共计6个月，每周2次，每次2小时。4.2实践项目安排4.2.1实践项目：甲方为乙方提供至少3个商业摄影项目，乙方员工参与完成。4.2.2实践时长：共计3个月，每周1次，每次4小时。4.3毕业作品展示4.3.1乙方员工完成所有课程和实践项目后，需提交毕业作品。4.3.2毕业作品展示：甲方协助乙方在合作期限内举办1次毕业作品展示活动。第五条合作期限5.1合作起始时间：2024年1月1日5.2合作结束时间：2024年12月31日第六条合作费用6.1费用总额：人民币伍万元整（￥50,000.00）6.2费用支付方式：6.2.1乙方在签订本合同后5个工作日内，向甲方支付人民币叁万元整（￥30,000.00）作为预付款。6.2.2剩余人民币贰万元整（￥20,000.00）在乙方完成全部课程和实践项目后，经甲方验收合格后10个工作日内支付。第七条教学资源与设施7.1教学资源：7.1.1甲方提供教材、课件、教学视频等教学资源。7.1.2乙方提供学员的学习笔记本、笔等学习用品。7.2教学设施：7.2.1甲方提供摄影教室、暗房、后期制作室等教学设施。7.2.2乙方学员可免费使用甲方提供的摄影器材、灯光、道具等。第八条培训师资8.1师资力量8.1.2甲方确保师资队伍的专业性和稳定性，教师需持有相关资格证书。8.2师资资格8.2.1主讲教师需具备高级摄影师职称或同等专业水平。8.2.2教师需定期参加行业培训和学术交流活动，提升自身教学能力。第九条学员选拔与录取9.1学员选拔标准9.1.1学员需具备基本的摄影兴趣和一定的摄影基础。9.1.2学员需通过甲方组织的面试，考察其沟通能力、学习态度等。9.2学员录取程序9.2.1学员提交报名材料，包括个人简历、作品集等。9.2.2甲方对报名材料进行初步筛选，并安排面试。9.2.3面试合格者，甲方发出录取通知。第十条学员权益与义务10.1学员权益10.1.1学员享有接受甲方提供的专业培训的权利。10.1.2学员享有参与甲方组织的实践活动和毕业作品展示的权利。10.2学员义务10.2.1学员应按时参加课程，完成学习任务。10.2.2学员应遵守甲方制定的规章制度，维护课堂秩序。第十一条保密条款11.1保密内容11.1.1合作双方在合作过程中获取的对方商业秘密、技术信息等。11.1.2合作过程中产生的任何涉及合作双方的敏感信息。11.2保密期限11.2.1保密期限自本合同签订之日起至合作结束后的3年内。第十二条违约责任12.1违约情形12.1.1任何一方未按约定履行合同义务。12.1.2任何一方泄露对方商业秘密或其他保密信息。12.2违约责任12.2.1违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金。12.2.2违约金为合同总额的10%，最低不少于人民币伍仟元整（￥5,000.00）。第十三条合同解除与终止13.1合同解除条件13.1.1双方协商一致，决定解除合同。13.1.2一方严重违约，经另一方书面通知后30日内未采取补救措施。13.2合同终止条件13.2.1合作期限届满。13.2.2合同解除后，合同终止。第十四条其他约定事项14.1争议解决方式14.1.1双方发生争议，应友好协商解决。14.1.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。14.2合同生效条件14.2.1双方代表在本合同上签字盖章后，本合同自签订之日起生效。14.2.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在本合同执行过程中，为协助甲乙双方完成合同目的，提供专业服务或进行中介活动的独立第三方机构或个人。1.2第三方不包括甲乙双方的员工、代理人或任何一方控制下的关联公司。第二条第三方介入目的2.1.1提供专业培训、技术支持或咨询服务。2.1.2协调甲乙双方的沟通和合作。2.1.3作为中介方促成甲乙双方达成其他相关协议。第三条第三方选择与授权3.1第三方的选择应由甲乙双方共同协商确定。3.2第三方需具备完成合同所述任务的专业能力和信誉。3.3甲乙双方应向第三方授予必要的权限，以便其履行职责。第四条第三方责任限额4.1第三方的责任限额应根据其提供的服务内容和服务费用协商确定。4.2第三方的责任限额应不超过其服务费用的两倍。4.3第三方的责任限额应在合同中明确约定。第五条第三方权利与义务5.1第三方的权利：5.1.1根据合同约定，获得相应的服务费用。5.1.2在其职责范围内，独立行使职权。5.1.3要求甲乙双方提供必要的信息和协助。5.2第三方的义务：5.2.1按照合同约定，提供高质量