2024年二中校办工作人员岗位职责（2篇）

2024年二中校办工作人员岗位职责一、岗位描述二中校办工作人员是负责学校办公室及行政管理的专职人员，主要任务是管理日常办公事务，协助校长及高层领导执行各项管理任务。二、岗位职责1.协助校长制定并实施年度工作计划和目标，同时监督工作进度。2.组织并确保学校教职员工的集体活动如培训、会议、研讨会等顺利进行。3.负责学校行政事务的日常管理，如文件处理、档案维护、信息报告等，以确保行政工作的有序运行。4.负责起草和发布学校公告，确保信息的及时、准确传达给师生和家长。5.实施教职员工的考勤管理，包括请假、加班、出勤记录等，并保持相关记录的准确性。6.协助校长处理学生和家长的咨询，提供必要的信息和支持，解决相关问题。7.执行办公室秘书工作，如接待访客、电话转接、会议安排等，以保证工作流程的顺畅。8.管理和维护办公设备，确保设备的正常运行，及时处理设备故障。9.协调与社区、家长、政府等外部关系，处理潜在的冲突，维护学校形象和声誉。10.参与学校管理，包括制度制定、执行监督，并提出改进建议。11.协助校长进行资源管理，包括人力资源、财务、教学设施等的合理配置。12.参与学校的评估和考核工作，提供相关数据，制定并实施改进措施。13.与其他部门、学校、机构进行沟通协调，推动合作项目，促进教育事业的发展。14.协助校长进行学校的宣传推广，组织活动，编写宣传材料等。15.完成校长交办的其他相关工作。三、任职资格1.拥有本科及以上学历，教育学、行政管理等相关专业优先。2.熟悉学校办公室工作流程和管理标准，具备出色的组织和协调能力。3.具备良好的沟通和协调技巧，能有效与师生、家长及合作伙伴建立良好关系。4.具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力，能迅速解决各种工作中的问题。5.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，具备一定的信息化应用能力。6.工作细心，责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队合作精神。7.英语读写能力优秀，口语交流能力强的候选人将被优先考虑。四、职业发展与薪酬福利1.根据工作表现和能力提升，有机会晋升为校办管理部门的主管或其他相关职位。2.薪酬待遇遵循学校政策，根据个人工作表现和岗位职责的执行情况进行评估。2024年二中校办工作人员岗位职责（二）二中校办工作人员的岗位职责涵盖文案策划、活动组织、行政管理、信息处理等多个领域：1.文案策划：负责起草、修订及设计各类校内公文、通知和公告，确保信息传递的准确性和合规性。参与重要活动和项目的宣传策略制定，撰写相关活动的宣传文本。管理和更新校区网站、微信公众号、APP等新媒体平台的内容。协助制作各类宣传材料，如海报、宣传册等。2.活动组织：组织和实施校内重要活动的筹备和执行，如校庆、开学典礼、运动会等。支持学生社团和团队活动的组织，提供必要的指导和协助。协助策划和组织校内外交流、讲座、研讨会等活动。负责活动预算编制、场地预订等前期准备工作。3.行政管理：负责校内外文件资料的收发、归档和管理。协助处理人事、财务和办公物资等日常行政事务。协助校长和副校长安排日常工作，制定工作流程和标准。协助组织各类会议，起草会议纪要、工作报告等文件。4.信息处理：负责校内公文的审核、分发和回复，确保信息的及时处理。协助整理和管理学生、教师和家长的信息档案，确保信息的准确性和保密性。协助管理学籍、成绩等信息，协调解决相关问题。协助管理教职工的考勤、请假、奖励和纪律信息。5.其他工作：协助接待校外来访者，提供支持和服务。协助处理教师、学生等的日常问题，维护校园的和谐稳定。协调校内外的其他资源，为学校各项工作的顺利进行提供支持。完成上级领导安排的其他临时性任务。二中校办工作人员需具备出色的文字表达和策划能力，