安全用具保管制度范文（2篇）

安全用具保管制度范文1.目的本安全用具管理规定旨在确保员工在使用安全用具时能保证其时效性、精确性和效能，以保障所有员工的健康与安全。此规定适用于全职、临时及外籍员工。2.适用范围此制度涵盖公司内部所有安全用具的保管和使用，包括但不限于防护眼镜、安全手套、防护面罩等。3.安全用具的管理3.1所有安全用具应由指定人员统一采购，确保符合质量标准。3.2安全用具应妥善存放于防潮、防尘、通风干燥的专用存储区域。3.3存储区域的门窗应保持关闭，以防止外部尘埃侵入。4.安全用具的借用4.1借用安全用具需填写借用登记表，记录借用人姓名、借用日期及预计归还日期等信息。4.2借用人员需妥善保管，不得擅自转借他人。4.3使用完毕后，借用人员应立即清洁并归还，以便后续使用。5.安全用具的检查与维护5.1定期对安全用具进行功能检查，确保其正常运行。5.2对损坏或磨损的安全用具进行定期更换，以保持其有效性。5.3使用前需检查安全用具是否有破损或失效，如有异常应立即更换。6.安全用具的报废6.1安全用具在使用一定年限或严重损坏后，应进行报废处理。6.2报废的安全用具需记录并标记，由专人进行处理。7.安全用具的培训7.1公司应定期举办安全用具使用和管理的培训课程，提升员工的意识。7.2新员工入职时需进行安全用具培训，并签署相关协议。8.处罚措施对于违反本制度的员工，公司将依据纪律条例采取相应处罚，如警告、罚款、停职等。9.制度的评估与修订为确保制度的效力和持续性，公司将定期评估并根据需要修订本制度。修订内容将及时通知并进行培训。以上为安全用具管理规定的详细内容，请所有员工严格遵守，以保障公司的员工安全。如有疑问，敬请及时咨询上级主管或安全部门。安全用具保管制度范文（二）安全用具保管制度作为企业安全管理体系中不可或缺的一环，对于维护员工的人身安全具有极其重要的意义。为确保安全用具的妥善保管与规范使用，特制定以下严谨、理性的保管制度：一、职责分工1.1安全负责人承担安全用具保管制度的制定和监督工作，确保制度的严格执行。1.2安全保管员负责执行具体的安全用具保管工作，将安全用具置于指定位置。二、分类与储藏2.1根据安全用具的不同性质与用途，进行分类储藏，以便于管理与保护。2.2对于易损坏、易丢失的安全用具，采取特殊储藏措施并设立明显标识。三、储藏位置设置3.1设立便于管理、易于识别的安全用具储藏位置。3.2配置专门的储藏设施，并设置清晰标识，确保员工能迅速找到所需安全用具。四、登记与管理4.1安全保管员需对每件安全用具进行详尽登记，包括名称、型号、数量、领取人员等信息。4.2定期进行盘点与清点，确保安全用具数量完整、状态良好。4.3定期对安全用具进行检查与维护，确保其正常运作。4.4安全保管员须及时向安全负责人上报安全用具相关信息，以便进行有效监督与指导。五、借用与归还5.1员工需向安全保管员提出借用申请，并填写相应借用单据。5.2安全保管员应核实申请人员身份，进行安全用具登记并发放。5.3使用完毕后，员工需及时归还安全用具，并由安全保管员进行核对与登记。六、保密措施6.1安全用具保管工作应遵循保密原则，确保信息安全。6.2安全保管员须对保管工作保持高度保密，禁止泄露相关信息。6.3发现使用过程中的问题，应及时向安全负责人报告并采取相应处理措施。七、违规处理7.1对于违反安全用具保管制度的员工，将视情节轻重给予相应处罚，严重者可能面临拘留或辞退。7.2若安全保管员