企业廉洁文化建设

企业廉洁文化建设合同编号：__________合同各方当事人：鉴于：甲方为加强企业廉洁文化建设，提高企业员工的廉洁自律意识，营造风清气正的企业环境，特聘请乙方作为廉洁文化建设的咨询服务机构；乙方具备丰富的廉洁文化建设经验和专业能力，愿意为甲方提供廉洁文化建设的咨询服务；双方本着平等、自愿、诚实、信用的原则，经友好协商，达成如下协议：一、服务内容1.1乙方应根据甲方的实际情况，制定切实可行的廉洁文化建设方案，并提交甲方审批；1.2乙方应协助甲方开展廉洁文化培训，提高甲方员工的廉洁自律意识，包括但不限于：组织廉洁文化讲座、研讨会、座谈会等活动；1.3乙方应定期对甲方的廉洁文化建设工作进行评估，并向甲方提出改进意见和建议；1.4乙方应提供甲方所需的廉洁文化建设相关资料和文件，包括但不限于：廉洁文化建设政策法规、案例分析、培训教材等；1.5乙方应按照甲方的要求，提供其他与廉洁文化建设相关的服务。二、服务期限2.1本协议的有效期为____年，自双方签字（或盖章）之日起计算；2.2乙方向甲方提供的各项服务，应按照双方约定的时间节点完成。三、服务费用3.1乙方应按照甲乙双方约定的收费标准和方式，向甲方收取服务费用；3.2甲方应按照约定时间和方式，向乙方支付服务费用；3.3双方应依法纳税，按照国家相关法律法规的规定，各自承担应缴纳的税费。四、保密条款4.1双方在履行本协议过程中，应对对方提供的商业秘密、技术秘密、个人信息等予以保密；4.2双方同意，本协议项下的保密义务在本协议终止后仍然有效，继续承担保密义务的期限为____年；4.3除非依法应当向行政机关、司法机关提供本协议及双方履行情况外，未经对方同意，不得向第三方披露本协议及双方履行情况。五、违约责任5.1双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利义务；5.2如有违约行为，违约方应承担相应的违约责任，赔偿守约方因此造成的损失；5.3本协议项下的损失包括但不限于：直接损失、间接损失、预期利益损失等。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；6.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份；7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效；7.3本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力；7.4本协议终止或解除后，甲乙双方仍应按照约定履行相关义务。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签署日期：__________甲方：名称：____________________地址：____________________法定代表人：______________联系电话：______________电子邮箱：______________乙方：名称：____________________地址：____________________法定代表人：______________联系电话：______________电子邮箱：______________一、附件列表：1.廉洁文化建设方案2.廉洁文化培训资料3.廉洁文化建设评估报告4.相关政策法规文件5.培训课件及讲义6.廉洁文化活动记录7.双方签订的补充协议二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间节点完成服务，视为违约。2.乙方未按照约定提供服务内容，视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、个人信息等，视为违约。4.甲方未按照约定时间和方式支付服务费用，视为违约。5.甲方未履行保密义务，泄露乙方商业秘密、技术秘密、个人信息等，视为违约。三、法律名词及解释：1.廉洁文化建设：指通过制定相关规章制度、开展教育培训、强化监督管理等方式，营造企业内部风清气正的氛围，提高员工廉洁自律意识的过程。3.服务费用：指乙方为甲方提供廉洁文化建设服务所收取的费用。4.保密义务：指合同当事人对在合同履行过程中获知的对方商业秘密、技术秘密、个人信息等予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照约定时间和方式支付服务费用。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，说明支付服务费用的重要性，要求甲方按照约定支付。2.问题：乙方未按照约定时间节点完成服务。解决办法：甲方有权要求乙方在规定时间内完成服务，并对乙方进行督促。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、个人信息等。解决办法：甲方有权要求乙方立即停止泄露行为，并采取补救措施，必要时可以向乙方追责。4.问题：甲方未履行保密义务，泄露乙方商业秘密、技术秘密、个人信息等。解决办法：乙方有权要求甲方立即停止泄露行为，并采取补救措施，必要时可以向甲方追责。五、所有应用场景：1.适用于各类企业，尤其是存在商业贿