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文档简介

租赁、承包、劳务分包过程中的安全管理规定第一章总则第一条目的和依据为确保租赁、承包、劳务分包过程中的工作安全，保障员工的身体健康和生命安全，提高企业安全管理水平，依据国家相关法律法规和公司管理制度，订立本规定。第二条适用范围本规定适用于公司内全部租赁、承包、劳务分包过程的相关人员。第三条安全管理原则安全第一，防备为主。依法合规，科学管理。全员参加，责任到人。综合整治，连续改进。第二章安全责任第四条安全管理组织公司设立安全管理部门，负责租赁、承包、劳务分包过程中的安全管理工作。安全管理部门确定安全管理人员，明确其职责和权限，搭配相关部门的工作。第五条安全管理责任公司企业管理负责人对租赁、承包、劳务分包过程中的安全管理负有最终责任。安全管理部门负责监督、引导、协调、检查租赁、承包、劳务分包过程中的安全管理工作。第三章安全管理措施第六条安全管理计划每个租赁、承包、劳务分包项目都应订立相应的安全管理计划。安全管理计划应包含工作任务、安全目标、安全要求、安全教育培训、应急预案等内容。第七条安全培训与教育全部参加租赁、承包、劳务分包过程的员工都应接受相应的安全教育培训，明确安全操作规程和风险防范措施。安全管理部门定期组织安全培训与演练，提高员工安全意识和应急响应本领。第八条安全生产责任体系公司建立健全安全生产责任体系，明确各级主管人员的职责和权限，确保安全工作的顺利进行。安全生产责任体系应包含岗位责任、安全培训、事故案例分析、隐患排查等内容。第四章安全风险管控第九条安全风险评估在租赁、承包、劳务分包过程中，应对可能存在的安全风险进行评估。安全管理部门负责组织安全风险评估工作，订立相应的防范措施和应急预案。第十条隐患排查与整改安全管理部门定期开展租赁、承包、劳务分包过程中的隐患排查。隐患排查发现的问题，应及时整改，并对整改情况进行记录和复查。第十一条紧急救援与事故处理在租赁、承包、劳务分包过程中，应建立健全紧急救援与事故处理机制。安全管理部门负责引导和协调事故处理工作，及时组织救援力气，最大限度减少事故损失。第五章安全监督和考核第十二条安全检查与监督安全管理部门依法对租赁、承包、劳务分包过程中的安全工作进行定期检查和监督。监察部门依据安全检查结果，及时提出整改看法，并跟踪整改情况。第十三条安全考核与奖惩公司建立租赁、承包、劳务分包过程中的安全考核制度，依照监管要求进行绩效评估。对安全管理工作表现突出的个人或组织予以嘉奖，对安全违规行为进行惩罚。第十四条安全信息报告安全管理部门每月向公司领导层报告本月安全工作情况。涉及重点安全事故的，应及时向相关部门、监管机构报告。第六章附则第十五条与其他制度的衔接在租赁、承包、劳务分包过程中的安全管理工作中，应与公司其他相关制度衔接，形成统一的管理体系。第十六条本规定的解释权由安全管理部门负责对本规定进行解释和修订，并经公司领导层审核批准后实施。第十七条生效时间本规定自颁布之日起生效，同时废止公司原有

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