2024年专业艺术讲师聘请协议6篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年专业艺术讲师聘请协议本合同目录一览1.1.合同双方基本信息1.2.讲师身份及资格证明1.3.聘请讲师的岗位及职责1.4.讲师授课内容及时间安排1.5.讲师授课方式及工具1.6.讲师授课场地及设施要求1.7.讲师授课质量要求1.8.讲师薪酬及支付方式1.9.讲师工作时间及休息休假1.10.讲师培训与发展1.11.合同期限及续约1.12.合同解除与终止1.13.违约责任及争议解决1.14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.1.合同双方基本信息1.1.1.聘请方名称：[聘请方全称]1.1.2.聘请方地址：[聘请方详细地址]1.1.3.聘请方法定代表人：[法定代表人姓名]1.1.4.聘请方联系人：[联系人姓名]1.1.5.聘请方联系电话：[联系电话]1.1.6.被聘请方名称：[被聘请方全称]1.1.7.被聘请方地址：[被聘请方详细地址]1.1.8.被聘请方法定代表人：[法定代表人姓名]1.1.9.被聘请方联系人：[联系人姓名]1.1.10.被聘请方联系电话：[联系电话]1.2.讲师身份及资格证明1.2.1.被聘请方须提供有效身份证件、学历证书、职称证书等相关资格证明文件。1.2.2.被聘请方须保证所提供的资格证明文件真实、完整、有效。1.3.聘请讲师的岗位及职责1.3.1.聘请方聘请被聘请方担任[具体岗位名称]。1.3.2.被聘请方的主要职责包括但不限于：1.3.2.1.按照聘请方的要求，准备和提供专业艺术课程；1.3.2.2.按时参加聘请方组织的授课活动；1.3.2.3.严格遵守聘请方的规章制度和教学纪律；1.3.2.4.积极参与聘请方的教学研究活动。1.4.讲师授课内容及时间安排1.4.1.讲师授课内容应围绕聘请方提供的专业艺术领域，包括但不限于[具体授课内容]。1.4.2.讲师授课时间安排如下：1.4.2.1.每周[具体授课时间]，共计[授课总课时]；1.4.2.2.具体授课时间表由聘请方提前[提前通知时间]通知被聘请方。1.5.讲师授课方式及工具1.5.1.讲师授课方式包括但不限于面对面授课、在线直播授课等。1.5.2.讲师授课过程中可使用多媒体教学工具，包括但不限于投影仪、音响设备等。1.5.3.聘请方应提供必要的授课工具和设施。1.6.讲师授课场地及设施要求1.6.1.讲师授课场地由聘请方提供，场地应满足教学需求，包括但不限于多媒体设备、座椅等。1.6.2.聘请方应保证授课场地的安全、卫生和适宜性。1.7.讲师授课质量要求1.7.1.讲师授课质量应达到聘请方规定的教学标准。1.7.2.聘请方将对讲师的授课质量进行定期评估，并根据评估结果提出改进意见。1.8.讲师薪酬及支付方式1.8.1.讲师薪酬为[具体金额]元/课时，共计[课时总数]课时。1.8.2.薪酬支付方式为每月[具体日期]前支付，支付至被聘请方指定的银行账户。1.9.讲师工作时间及休息休假1.9.1.讲师工作时间按国家法定工作时间和聘请方规定执行。1.9.2.讲师享有国家法定节假日、休息日及年假等休假权利。1.9.3.聘请方应保障讲师的合法权益，不得违法解聘或克扣讲师薪酬。1.10.讲师培训与发展1.10.1.聘请方将为讲师提供必要的专业培训和发展机会。1.10.2.讲师应积极参加聘请方组织的各类培训活动，提升自身专业能力。1.11.合同期限及续约1.11.1.本合同期限为[具体期限]，自双方签字盖章之日起生效。1.11.2.合同期满前[提前通知时间]，双方可协商续约事宜。1.12.合同解除与终止1.12.1.双方协商一致，可以解除或终止本合同。1.12.2.1.被聘请方严重违反本合同约定；1.12.2.2.聘请方因不可抗力原因无法继续履行合同；1.12.2.3.法律法规或政策变化导致合同无法继续履行。1.13.违约责任及争议解决1.13.1.双方应严格遵守本合同的约定，如有违约，应承担相应的违约责任。1.13.2.争议解决方式为协商，协商不成时，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。1.14.其他约定事项1.14.1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。1.14.2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。8.1.讲师薪酬及支付方式（继续）8.1.1.薪酬构成包括基本课时费和绩效奖金，基本课时费按实际授课课时计算，绩效奖金根据教学质量评估结果发放。8.1.2.薪酬支付周期为每月一次，支付日为每月的[具体日期]。8.2.讲师工作时间及休息休假（继续）8.2.1.讲师每周工作时间为[具体工作小时数]，具体工作时间为[具体时间]至[具体时间]。8.2.2.讲师享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假，具体休假安排由聘请方提前通知。8.3.讲师培训与发展（继续）8.3.1.聘请方将提供不少于[具体课时数]的专业培训机会，以提升讲师的教学能力和专业水平。8.3.2.讲师应积极参与培训，培训成绩将作为其年度考核的一部分。8.4.合同期限及续约（继续）8.4.1.本合同期限为[具体期限]，自双方签字盖章之日起生效。8.4.2.合同期满前[具体时间]，双方应就续约事宜进行协商，如双方同意续约，应重新签订书面协议。8.5.合同解除与终止（继续）8.5.1.如因讲师原因导致合同解除或终止，讲师应提前[具体天数]书面通知聘请方。8.5.2.如因聘请方原因导致合同解除或终止，聘请方应支付讲师相当于[具体月数]薪酬的赔偿金。8.6.违约责任及争议解决（继续）8.6.1.如一方违约，应向守约方支付相当于违约金总额的赔偿金。8.6.2.争议解决方式为协商，协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。8.7.其他约定事项（继续）8.7.1.讲师在合同期间不得兼职与本职工作相冲突的其他职业。8.7.2.讲师应保守聘请方的商业秘密和学生的个人信息。8.8.合同生效及附件8.8.1.本合同自双方签字盖章之日起生效。8.8.2.本合同附件包括但不限于：8.8.2.1.薪酬支付明细表；8.8.2.2.讲师培训计划；8.8.2.3.保密协议。8.9.合同解释8.9.1.本合同条款如与法律法规相冲突，以法律法规为准。8.9.2.本合同条款的解释权归聘请方所有。8.10.合同份数8.10.1.本合同一式[具体份数]份，聘请方和被聘请方各执[具体份数]份。8.11.合同签署8.11.1.本合同由聘请方和被聘请方法定代表人或授权代表签字盖章。8.11.2.签字盖章日期为[具体日期]。8.12.合同变更8.12.1.本合同的任何变更，均应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。8.12.2.未经双方书面同意，任何一方不得对本合同进行任何形式的变更。8.13.合同终止后的义务8.13.1.合同终止后，讲师应按照聘请方要求，妥善处理与工作相关的文件和资料。8.13.2.聘请方应按照本合同约定支付讲师剩余薪酬。8.14.合同附件8.14.1.本合同附件包括但不限于：8.14.1.1.薪酬支付明细表；8.14.1.2.讲师培训计划；8.14.1.3.保密协议；8.14.1.4.其他双方认为必要的文件。第二部分：第三方介入后的修正1.15.第三方介入的定义1.15.1.本合同所称的第三方，是指在本合同履行过程中，为甲乙双方提供中介、咨询、技术服务或其他协助的自然人、法人或其他组织。1.16.第三方介入的批准1.16.1.甲乙双方同意，在合同履行过程中如需第三方介入，必须事先获得对方的书面同意。1.16.2.第三方介入的具体事宜，包括但不限于介入目的、职责、费用等，应在第三方介入协议中明确。1.17.第三方介入的职责与权利1.17.1.1.要求甲乙双方提供必要的信息和文件；1.17.1.2.在其职责范围内，对甲乙双方的行为进行监督和建议；1.17.1.3.收取其提供的服务的合理费用。1.17.2.1.尊重甲乙双方的合法权益，不得泄露其商业秘密；1.17.2.2.按照合同约定履行其职责，确保服务的质量和效果；1.17.2.3.在其职责范围内，对甲乙双方的行为进行公正、客观的评价。1.18.第三方介入的费用1.18.1.第三方介入的费用，包括但不限于中介费、咨询费、技术服务费等，应由提供服务的第三方根据实际工作量和服务内容合理确定。1.18.2.费用支付方式、支付时间和支付对象应在第三方介入协议中明确。1.19.第三方介入的责任限额1.19.1.第三方介入本合同时，其责任限额由双方在第三方介入协议中约定，但不得低于法律规定的最低责任限额。1.19.2.第三方责任限额的约定不得损害甲乙双方的合法权益。1.20.第三方介入的合同变更1.20.1.如第三方介入导致本合同内容需变更，甲乙双方应协商一致，并签订书面变更协议。1.20.2.变更后的合同内容应包括但不限于：1.20.2.1.第三方的介入目的、职责和权利；1.20.2.2.第三方介入的具体条款和条件；1.20.2.3.第三方介入的费用和支付方式。1.21.第三方介入的争议解决1.21.1.如第三方介入过程中发生争议，甲乙双方应尝试协商解决。1.21.2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。1.22.第三方介入的合同终止1.22.1.如因第三方介入导致本合同需终止，甲乙双方应协商一致，并签订书面终止协议。1.22.2.终止协议应包括但不限于：1.22.2.1.第三方介入的终止原因；1.22.2.2.第三方介入期间产生的费用结算；1.22.2.3.第三方介入终止后的责任承担。1.23.第三方介入的其他条款1.23.1.第三方介入协议的签订、履行和终止，均应遵守中华人民共和国的相关法律法规。1.23.2.本合同中关于第三方的规定，适用于所有介入本合同的第三方。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.薪酬支付明细表要求：详细列出讲师的授课时间、课时费、绩效奖金等，确保每笔支付都有据可查。说明：此表格用于记录和证明讲师薪酬的支付情况。2.讲师培训计划要求：包括培训主题、时间、地点、讲师、费用等内容，确保培训活动的有效实施。说明：此计划用于指导讲师的培训与发展。3.保密协议要求：明确双方在合同期间及合同终止后对商业秘密和敏感信息的保密义务。说明：此协议用于保护双方的商业秘密和知识产权。4.第三方介入协议要求：详细规定第三方的介入目的、职责、权利、费用以及责任限额等。说明：此协议用于明确第三方在合同履行过程中的角色和责任。5.合同变更协议要求：记录合同变更的具体内容、变更原因、变更日期等。说明：此协议用于正式记录合同的任何变更。6.合同终止协议要求：明确合同终止的原因、终止日期、双方的责任和义务等。说明：此协议用于正式结束合同关系。7.质量评估报告要求：由聘请方或第三方对讲师授课质量进行评估，并给出改进建议。说明：此报告用于评估讲师的教学效果。说明二：违约行为及责任认定：1.讲师违约行为及责任认定行为：未按时、按质完成授课任务。责任认定：讲师需向聘请方支付相当于违约课时费一定比例的违约金。示例：讲师未按时完成一次授课，需支付相当于该课时费20%的违约金。2.聘请方违约行为及责任认定行为：未按时支付讲师薪酬。责任认定：聘请方需向讲师支付相当于违约薪酬一定比例的违约金，并承担相应的利息。示例：聘请方延迟支付一次薪酬，需支付相当于该薪酬10%的违约金及相应利息。3.第三方违约行为及责任认定行为：未能按照协议履行职责，导致合同无法履行。责任认定：第三方需向甲乙双方支付相当于违约服务费用一定比例的违约金。示例：第三方未能按时完成技术服务，需支付相当于该服务费用30%的违约金。4.保密违约行为及责任认定行为：泄露商业秘密或敏感信息。责任认定：违约方需承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。示例：一方泄露了另一方的商业秘密，需赔偿损失并支付违约金。全文完。2024年专业艺术讲师聘请协议1本合同目录一览1.定义和解释1.1定义1.2解释2.聘请对象和职责2.1聘请对象2.2职责范围3.聘请期限3.1起止时间3.2期限延长4.薪酬待遇4.1基本薪酬4.2绩效奖金4.3其他福利5.工作时间和地点5.1工作时间5.2工作地点6.教学内容和方式6.1教学内容6.2教学方式7.教学成果和评估7.1教学成果7.2教学评估8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限9.违约责任9.1违约行为9.2违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同解除11.1解除条件11.2解除程序12.通知和通讯12.1通知方式12.2通讯地址13.合同生效和终止13.1生效条件13.2终止条件14.其他14.1其他约定14.2其他条款第一部分：合同如下：第一条定义和解释1.1定义1.1.1“讲师”指本协议中聘请的专业艺术讲师。1.1.2“雇主”指聘请讲师的机构或个人。1.1.3“合同期限”指本协议的起止时间。1.1.4“工作地点”指讲师履行职责的地点。1.1.5“薪酬待遇”指讲师在合同期间应得的报酬及相关福利。第二条聘请对象和职责2.1聘请对象2.1.1讲师应具备相关专业背景和教学经验。2.2职责范围2.2.1讲师负责制定教学计划，组织实施教学活动。2.2.2讲师负责完成教学任务，保证教学质量。2.2.3讲师负责指导学生，解答学生疑问。2.2.4讲师负责参与学校组织的各项教育教学活动。第三条聘请期限3.1起止时间3.1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2期限延长3.2.1在合同期限届满前，经双方协商一致，可延长合同期限。第四条薪酬待遇4.1基本薪酬4.1.1讲师的基本薪酬为每月人民币____元。4.2绩效奖金4.2.1根据讲师的教学成果和学校考核，给予相应的绩效奖金。4.3其他福利4.3.1讲师享有国家法定节假日、年假等福利。4.3.2讲师享有学校提供的必要教学设施和资源。第五条工作时间和地点5.1工作时间5.1.1讲师的工作时间为每周____天，每天____小时。5.2工作地点5.2.1讲师的工作地点为____市____区____街道____号。第六条教学内容和方式6.1教学内容6.1.1讲师根据教学大纲和学校要求，制定教学计划，确定教学内容。6.2教学方式6.2.1讲师采用多种教学方法，包括课堂讲授、实践操作、案例分析等。第七条教学成果和评估7.1教学成果7.1.1讲师应保证教学成果达到学校要求，包括学绩、学生满意度等。7.2教学评估7.2.1学校将对讲师的教学成果进行定期评估，评估结果作为考核和奖励的依据。第八条保密条款8.1保密内容8.1.1讲师在履行职责过程中知悉的雇主商业秘密、技术秘密、客户信息等，均属于本保密条款的保密内容。8.2保密期限8.2.1本保密条款的保密期限自合同生效之日起至合同终止后____年止。第九条违约责任9.1违约行为9.1.1讲师如违反本合同约定的任何条款，均构成违约行为。9.2违约责任9.2.1讲师违反保密条款，应承担相应的法律责任，并赔偿雇主因此遭受的损失。9.2.2讲师未按照合同规定履行教学职责，导致教学质量下降，雇主有权解除合同，并要求讲师赔偿相应的损失。第十条争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。10.2争议解决机构10.2.1如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条合同解除11.1解除条件11.1.1.1讲师严重违反合同约定的保密条款；11.1.1.2讲师无法履行合同规定的教学职责；11.1.1.3讲师因个人原因无法继续履行合同。11.2解除程序11.2.1雇主解除合同，应提前____日书面通知讲师。第十二条通知和通讯12.1通知方式12.1.1除非另有约定，所有通知应以书面形式发送。12.2通讯地址12.2.1雇主的通讯地址为____市____区____街道____号，讲师的通讯地址为____市____区____街道____号。第十三条合同生效和终止13.1生效条件13.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2终止条件13.2.1合同期限届满或双方协商一致解除合同，合同即终止。第十四条其他14.1其他约定14.1.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。14.2其他条款14.2.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在合同履行过程中，由甲方或乙方邀请或聘请，为合同履行提供专业服务、咨询、担保或其他辅助服务的独立第三方。1.2第三方的类型包括但不限于：1.2.1专业服务机构，如法律、财务、审计、评估等；2.2.2技术支持机构，如软件开发、硬件维护等；3.2.3人力资源服务机构，如招聘、培训等；4.2.4担保机构，如信用担保、财产担保等。第二条第三方责任限额2.1第三方在合同履行过程中，因自身原因导致甲方或乙方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。2.2第三方的责任限额由甲乙双方在签订合同时明确约定，并在合同中予以列明。第三条第三方责任划分3.1第三方在合同履行过程中，其行为应遵守合同约定，并对自身行为负责。3.2第三方在合同履行过程中，如因第三方自身原因导致甲方或乙方遭受损失，甲方或乙方有权要求第三方承担相应的赔偿责任。3.3第三方与其他各方之间的责任划分如下：3.3.1第三方与甲方之间的责任关系由双方另行签订的协议或合同约定；3.3.2第三方与乙方之间的责任关系由双方另行签订的协议或合同约定；3.3.3第三方与甲乙双方之间的责任关系由本合同和双方另行签订的协议或合同共同约定。第四条第三方介入程序4.1甲方或乙方需第三方介入时，应提前____日书面通知对方，并说明介入原因和预期效果。4.2第三方介入后，应立即与甲方或乙方签订相应的合作协议或合同，明确双方的权利和义务。第五条第三方权利和义务5.1第三方的权利：5.1.1在合同履行过程中，根据合同约定和甲方或乙方的委托，独立开展相关工作；5.1.2享有甲方或乙方支付的服务费用；5.1.3在合同履行过程中，如遇到不可抗力因素导致无法履行职责，有权要求甲方或乙方提供相应的解决方案。5.2第三方的义务：5.2.1按照合同约定和甲方或乙方的委托，认真履行职责，确保服务质量；5.2.2在合同履行过程中，遵守国家法律法规和行业规范；5.2.3对甲方或乙方提供的信息和资料予以保密；5.2.4如因自身原因导致甲方或乙方遭受损失，应承担相应的赔偿责任。第六条第三方介入后的合同调整6.1第三方介入后，甲乙双方应根据实际情况，对原合同进行必要的调整，以适应第三方介入后的合同履行。6.2合同调整应经甲乙双方和第三方协商一致，并签订补充协议或合同。第七条第三方介入后的争议解决7.1第三方介入后，如发生争议，甲乙双方和第三方应通过协商解决。7.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条本合同的修改和补充8.1本合同如有修改或补充，应以书面形式进行，并由甲乙双方和第三方共同签署。8.2本合同的修改或补充协议或合同与本合同具有同等法律效力。第九条本合同的生效和终止9.1本合同的生效和终止按照原合同约定执行。9.2本合同的修改或补充协议或合同生效后，原合同条款与本修改或补充协议或合同不一致的，以本修改或补充协议或合同为准。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.教学大纲要求：详细列出课程名称、课程目标、教学内容、教学方法、考核方式等。说明：教学大纲是讲师开展教学活动的依据，应确保其科学性、系统性和可操作性。2.教学计划要求：明确每学期或每学期的教学进度、教学安排、教学资源等。说明：教学计划是讲师执行教学任务的具体指导文件，有助于确保教学活动的有序进行。3.教学评估报告要求：包括学生满意度调查、教学质量评估、讲师工作评价等。说明：教学评估报告是衡量教学成果的重要依据，有助于讲师改进教学方法，提高教学质量。4.讲师个人简历要求：包括讲师的个人信息、教育背景、工作经历、专业能力等。5.合同附件要求：包括合同修改或补充协议、第三方合作协议等。说明：合同附件是对合同内容的补充和说明，具有同等法律效力。6.保密协议要求：明确双方在合同履行过程中的保密义务和责任。说明：保密协议是确保双方商业秘密和客户信息安全的法律文件。7.违约责任认定及赔偿标准要求：详细列出各种违约行为及相应的责任认定和赔偿标准。说明：违约责任认定及赔偿标准是确保合同履行的法律依据。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1讲师未按时完成教学工作；1.2讲师未达到教学质量要求；1.3讲师泄露甲方商业秘密；1.4第三方未按协议履行职责；1.5甲方未按时支付讲师薪酬；1.6乙方未按时支付第三方服务费用。2.责任认定及赔偿标准：2.1讲师未按时完成教学工作，每延迟一天，甲方有权要求讲师支付____元违约金。2.2讲师未达到教学质量要求，甲方有权解除合同，并要求讲师支付____元违约金。2.3讲师泄露甲方商业秘密，每泄露一项，讲师应支付____元赔偿金。2.4第三方未按协议履行职责，每延迟一天，甲方有权要求第三方支付____元违约金。2.5甲方未按时支付讲师薪酬，每延迟一天，甲方应支付____元违约金。2.6乙方未按时支付第三方服务费用，每延迟一天，乙方应支付____元违约金。全文完。2024年专业艺术讲师聘请协议2本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人或授权代表1.3联系方式2.协议目的与依据2.1协议目的2.2协议依据3.讲师聘请范围3.1讲师职位3.2讲师授课科目3.3讲师授课时间4.讲师职责与义务4.1讲师工作内容4.2讲师授课要求4.3讲师纪律要求5.讲师待遇5.1讲师薪酬5.2讲师福利待遇5.3讲师考核奖励6.讲师培训与考核6.1讲师培训6.2讲师考核6.3讲师晋升7.讲师请假与休假7.1讲师请假流程7.2讲师休假制度7.3请假与休假期间的待遇8.讲师违约责任8.1讲师违约情形8.2违约责任承担8.3违约金计算9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除与终止程序10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决期限11.其他约定11.1协议生效11.2协议修改与补充11.3协议附件12.协议签署12.1签署日期12.2签署地点12.3签署人员13.合同附件13.1讲师简历13.2讲师授课计划13.3讲师培训计划14.合同份数与保管14.1合同份数14.2合同保管责任第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2法定代表人或授权代表甲方法定代表人或授权代表：[甲方法定代表人姓名或授权代表姓名]乙方法定代表人或授权代表：[乙方法定代表人姓名或授权代表姓名]1.3联系方式甲方联系方式：[甲方联系电话及电子邮箱]乙方联系方式：[乙方联系电话及电子邮箱]2.协议目的与依据2.1协议目的本协议旨在明确甲方聘请乙方担任专业艺术讲师的双方权利和义务，确保教学工作的顺利进行。2.2协议依据本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规制定。3.讲师聘请范围3.1讲师职位乙方被聘请为甲方[具体职位名称]，担任专业艺术讲师。3.2讲师授课科目乙方负责教授甲方学员[具体授课科目]，包括但不限于[具体科目内容]。3.3讲师授课时间乙方授课时间为[具体时间]，每周[具体天数]次，每次[具体时长]。4.讲师职责与义务4.1讲师工作内容乙方应按照甲方要求，完成授课、辅导、课程设计、教学评估等工作。4.2讲师授课要求（1）遵循国家教育政策，传授专业知识；（2）注重教学效果，提高学员综合素质；（3）遵守职业道德，维护甲方声誉。4.3讲师纪律要求（1）按时到岗，不迟到、不早退；（2）保持教学场所整洁，维护教学秩序；（3）不得从事与教学无关的活动。5.讲师待遇5.1讲师薪酬乙方月薪酬为人民币[具体金额]元，按月支付。5.2讲师福利待遇（1）乙方享有国家法定节假日及带薪年假；（2）乙方享有[具体福利项目]，如[具体福利内容]。5.3讲师考核奖励甲方将对乙方进行年度考核，根据考核结果给予相应奖励。6.讲师培训与考核6.1讲师培训甲方将定期组织乙方参加专业培训，提高其教学水平。6.2讲师考核甲方将对乙方进行年度考核，考核内容包括但不限于教学效果、学员满意度等。6.3讲师晋升根据乙方工作表现和考核结果，甲方将考虑乙方晋升事宜。8.讲师违约责任8.1讲师违约情形（2）泄露甲方商业秘密或损害甲方合法权益；（3）违反国家法律法规，造成甲方损失；（4）严重违反甲方规章制度，损害甲方声誉。8.2违约责任承担（1）乙方违反本协议，甲方有权解除协议，并要求乙方赔偿损失；（2）乙方因违约行为给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任；（3）乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。8.3违约金计算（1）乙方违约，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为[具体金额]元；（2）乙方因违约给甲方造成损失的，违约金不足以弥补损失时，乙方应承担相应的赔偿责任。9.合同解除与终止9.1合同解除条件（1）双方协商一致解除合同；（2）甲方因乙方严重违约而解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行而解除合同。9.2合同终止条件（1）合同约定的期限届满；（2）乙方完成协议约定的授课任务；（3）双方协议终止合同。9.3合同解除与终止程序（1）任何一方提出解除或终止合同时，应提前[具体天数]日书面通知对方；（2）合同解除或终止后，双方应办理相关手续，结清应付未付的款项；（3）合同解除或终止后，双方应保持友好关系，共同维护各自合法权益。10.争议解决10.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交[具体仲裁机构名称]仲裁。10.2争议解决机构[具体仲裁机构名称]，仲裁地点：[具体仲裁地点]。10.3争议解决期限争议发生后，双方应在[具体天数]日内提交仲裁申请，仲裁机构应在[具体天数]日内作出仲裁裁决。11.其他约定11.1协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效。11.2协议修改与补充本协议的修改与补充，应经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。11.3协议附件本协议附件包括但不限于讲师简历、授课计划、培训计划等。12.协议签署12.1签署日期本协议签署日期为[具体日期]。12.2签署地点本协议签署地点为[具体地点]。12.3签署人员甲方代表：[甲方代表姓名]乙方代表：[乙方代表姓名]13.合同附件13.1讲师简历[乙方简历内容]13.2讲师授课计划[具体授课计划内容]13.3讲师培训计划[具体培训计划内容]14.合同份数与保管14.1合同份数本协议一式[具体份数]份，甲乙双方各执[具体份数]份。14.2合同保管责任双方应妥善保管本协议及附件，确保其完整性和有效性。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方定义本合同中所称的第三方，是指除甲方和乙方之外的，为履行本合同而提供中介、咨询、技术服务或其他协助的自然人、法人或其他组织。15.2第三方介入范围（1）中介方：负责为甲方寻找合适的讲师，协助双方签订本合同，并在合同履行过程中提供必要的协调和服务。（2）咨询方：为甲方提供专业咨询意见，帮助甲方改进教学质量和管理。（3）技术服务方：为甲方提供必要的技术支持，如教学软件、设备维护等。（4）其他协助方：根据合同履行需要，提供其他形式协助的第三方。16.第三方介入的条件与程序16.1条件（1）甲方和乙方同意引入第三方介入；（2）第三方具备履行本合同所需的能力和资质；（3）第三方同意按照本合同约定履行职责。16.2程序（1）甲方和乙方协商确定第三方介入的必要性及具体事宜；（2）甲方和乙方共同与第三方签订服务协议，明确双方的权利义务；（3）第三方按照服务协议履行职责，协助甲方和乙方履行本合同。17.第三方责任限额17.1责任限额定义第三方责任限额是指第三方因自身过错导致合同无法履行，应承担的最高赔偿责任。17.2责任限额确定（1）根据第三方服务协议中约定的赔偿范围和限额；（2）根据本合同中约定的赔偿范围和限额；（3）综合考虑第三方能力、资质及履行职责的实际情况。17.3责任限额适用（1）第三方责任限额适用于因第三方过错导致合同无法履行的情况；（2）第三方责任限额不适用于因甲方或乙方过错导致合同无法履行的情况。18.第三方与其他各方的责权利划分18.1第三方与甲方（1）甲方有权要求第三方按照服务协议和本合同约定履行职责；（2）第三方应向甲方提供必要的服务和协助；（3）第三方在履行职责过程中，应遵守国家法律法规和甲方内部规定。18.2第三方与乙方（1）乙方有权要求第三方按照服务协议和本合同约定履行职责；（2）第三方应向乙方提供必要的服务和协助；（3）第三方在履行职责过程中，应尊重乙方的合法权益。18.3第三方与甲乙双方（1）第三方应协助甲乙双方解决合同履行过程中遇到的问题；（2）第三方在履行职责过程中，应维护甲乙双方的合法权益；（3）第三方应遵守甲乙双方协商一致的决定。19.第三方介入的费用承担19.1费用承担原则第三方介入产生的费用，按照服务协议和本合同约定承担。19.2费用承担方式（1）甲方承担中介方、咨询方、技术服务方等服务费用；（2）乙方承担因第三方介入产生的其他费用；（3）甲乙双方另有约定的，按照约定承担。20.第三方介入的合同终止20.1终止条件（1）本合同终止；（2）第三方服务协议终止；（3）双方协商一致终止第三方介入。20.2终止程序（1）甲方和乙方协商一致，书面通知第三方终止介入；（2）第三方按照约定程序终止服务，结清应付未付的费用；（3）甲乙双方办理相关手续，终止第三方介入。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.讲师简历详细要求：包含讲师的基本信息，如姓名、性别、年龄、学历、专业背景等。讲师的职业经历，包括工作单位、职务、工作成果等。讲师的教学成果，如发表的论文、开设的课程、获得的奖项等。附件说明：此简历用于甲方了解乙方讲师的背景和能力，作为聘请讲师的重要依据。2.讲师授课计划详细要求：包含授课科目、授课内容、授课时间、授课方式等详细信息。讲师对课程目标的设定和教学方法的描述。附件说明：此授课计划用于甲方了解乙方讲师的教学安排和能力，确保教学质量。3.讲师培训计划详细要求：包含培训内容、培训时间、培训方式等详细信息。讲师提升自身教学能力的计划和方法。附件说明：此培训计划用于甲方了解乙方讲师的自我提升意愿和能力，确保讲师队伍的稳定性。4.第三方服务协议详细要求：明确第三方介入的目的、范围、服务内容、费用承担等。明确第三方在合同履行过程中的权利义务。附件说明：此协议用于规范第三方介入的行为，确保合同履行顺利进行。5.合同变更协议详细要求：记录合同变更的具体内容，如合同期限、薪酬、工作内容等。明确合同变更的生效时间和生效条件。附件说明：此协议用于记录合同变更情况，确保合同内容的准确性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.讲师违约行为及责任认定（2）泄露甲方商业秘密或损害甲方合法权益：乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方损失。（3）违反国家法律法规，造成甲方损失：乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方损失。2.甲方违约行为及责任认定（1）未按时支付讲师薪酬：甲方应向乙方支付违约金，金额为[具体金额]元。（2）违反合同约定，导致合同无法履行：甲方应承担相应的法律责任，并赔偿乙方损失。3.第三方违约行为及责任认定（1）未按照服务协议履行职责：第三方应向甲方或乙方支付违约金，金额为[具体金额]元。（2）违反国家法律法规，造成甲方或乙方损失：第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方或乙方损失。示例说明：（1）讲师因个人原因未能按时到岗，甲方按照合同约定，要求乙方支付违约金1000元。（2）甲方未按时支付讲师薪酬，导致讲师生活困难，甲方按照合同约定，向讲师支付违约金500元。（3）第三方在提供服务过程中，泄露甲方商业秘密，导致甲方遭受损失，第三方赔偿甲方损失10000元。全文完。2024年专业艺术讲师聘请协议3本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1讲师姓名及身份证号码1.2机构名称及统一社会信用代码1.3联系方式及地址2.讲师职责与义务2.1讲授课程内容2.2参与课程设计2.3学生管理与指导2.4教学资料准备2.5参与教学研讨2.6遵守学校规章制度3.讲授课程安排3.1课程名称3.2讲授时间3.3讲授地点3.4课程学时及学分3.5课程进度安排4.讲师报酬及支付方式4.1报酬标准4.2支付周期4.3支付方式4.4付款凭证要求5.工作量与考核5.1工作量计算方法5.2考核标准5.3考核周期5.4考核结果应用6.保密条款6.1保密信息范围6.2保密期限6.3保密责任7.知识产权归属7.1教学内容的知识产权归属7.2课程开发成果的知识产权归属7.3知识产权争议解决8.合同期限8.1起始日期8.2终止日期8.3续约条件9.违约责任9.1讲师违约责任9.2机构违约责任9.3违约金的计算与支付10.合同解除10.1解除条件10.2解除程序10.3解除后的处理11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.法律适用12.1合同适用法律12.2法律变更的适用13.合同附件13.1课程大纲13.2教学计划13.3讲师简历13.4其他相关文件14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜另行协商14.2本合同一式两份，双方各执一份14.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1讲师姓名：1.2讲师身份证号码：1101011990030765181.3机构名称：北京艺术教育培训中心1.4机构统一社会信用代码：91110105756463001X1.6机构地址：北京市朝阳区路号2.讲师职责与义务2.1讲授课程内容：负责讲授《现代舞蹈基础》课程，确保教学内容符合课程大纲要求。2.2参与课程设计：参与《现代舞蹈基础》课程的教材编写、教学方法和考核方式设计。2.3学生管理与指导：负责学生的课堂纪律、学习进度及反馈信息的收集与处理。2.4教学资料准备：准备充足的教学资料，包括教材、PPT、视频等。2.5参与教学研讨：定期参加教学研讨会，提出教学改进建议。2.6遵守学校规章制度：严格遵守学校的相关规章制度，维护学校声誉。3.讲授课程安排3.1课程名称：《现代舞蹈基础》3.2讲授时间：2024年2月1日至2024年6月30日，每周二、四晚上7:00至9:003.3讲授地点：北京艺术教育培训中心舞蹈教室3.4课程学时及学分：共计48学时，4学分3.5课程进度安排：详见附件《课程进度安排表》4.讲师报酬及支付方式4.1报酬标准：每学时150元人民币，共计7200元人民币4.2支付周期：每月底前支付当月报酬4.3支付方式：银行转账至讲师指定账户4.4付款凭证要求：讲师需提供银行转账记录作为付款凭证5.工作量与考核5.1工作量计算方法：按照实际授课学时计算工作量5.2考核标准：教学质量、学生满意度、课堂纪律等5.3考核周期：每学期末进行一次考核5.4考核结果应用：考核结果将作为续聘或解聘的依据6.保密条款6.1保密信息范围：涉及学校机密的教学内容、学生信息等6.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止后三年6.3保密责任：讲师有义务保守保密信息，不得向任何第三方泄露7.知识产权归属7.1教学内容的知识产权归属：讲师所讲授的课程内容，其知识产权归讲师所有。7.2课程开发成果的知识产权归属：讲师参与开发的课程教材、教学资料等，其知识产权归北京艺术教育培训中心所有。7.3知识产权争议解决：如发生知识产权争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可提交有管辖权的人民法院诉讼解决。8.合同期限8.1起始日期：2024年2月1日8.2终止日期：2024年6月30日8.3续约条件：本合同期满前一个月，双方如需续约，应书面通知对方，并就续约事宜进行协商。9.违约责任9.1讲师违约责任：若讲师未按时完成授课任务，每迟到或缺席一次，扣除当月报酬的10%；若讲师严重违反合同约定，学校有权解除合同，并要求讲师支付违约金，违约金为剩余授课周期的报酬总额。9.2机构违约责任：若学校未按时支付报酬，每延误一天，应向讲师支付相当于当月报酬1%的违约金；若学校未提供适宜的教学环境或资料，影响讲师正常授课，应赔偿讲师相应的经济损失。9.3违约金的计算与支付：违约金应在违约行为发生后十个工作日内支付。10.合同解除10.1解除条件：合同期内，任何一方违反合同约定，均可提出解除合同。10.2解除程序：一方提出解除合同时，应提前一个月书面通知对方，并说明解除原因。10.3解除后的处理：解除合同后，双方应结清所有费用，并处理相关事务。11.争议解决11.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。11.2争议解决机构：协商不成的，可提交至双方所在地的人民法院诉讼解决。11.3争议解决程序：争议发生后，任何一方均可向争议解决机构提出书面申请，双方应积极配合。12.法律适用12.1合同适用法律：本合同适用中华人民共和国法律。12.2法律变更的适用：如中华人民共和国法律发生变更，合同条款应相应调整。13.合同附件13.1课程大纲13.2教学计划13.3讲师简历13.4其他相关文件14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜另行协商。14.2本合同一式两份，双方各执一份。14.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定义：本合同中“第三方”指除合同双方外的任何个人或组织，包括但不限于中介方、担保方、技术支持方等。15.2第三方介入的目的是为了协助合同双方更好地履行合同义务，确保合同目标的实现。16.第三方介入条件16.1第三方介入需经合同双方书面同意，并签订相应的合作协议。16.2第三方介入前，应向合同双方提供其资质证明、服务内容和责任承诺。17.第三方责任与权利17.1第三方在合同中的责任：第三方应按照合作协议的约定，协助合同双方履行合同义务，并对其提供的服务的质量和效果负责。17.2第三方的权利：第三方有权根据合作协议的约定，收取相应的服务费用，并有权在合同双方违约时提出索赔。18.第三方责任限额18.1第三方责任限额：第三方对合同双方或任何第三方因提供的服务而产生的损失或损害，其责任限额为合作协议中约定的金额。18.2超出责任限额的部分，由合同双方各自承担。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与合同双方的关系：第三方与合同双方之间是独立的合作关系，第三方不对合同双方之间的权利义务承担连带责任。19.2第三方与学生的关系：第三方在提供服务过程中，不得直接与学生的个人关系建立，所有服务内容应通过合同双方进行沟通和协调。19.3第三方与学校的关系：第三方在提供服务过程中，应遵守学校的规章制度，并接受学校的监督和管理。20.第三方介入的具体条款20.1第三方介入的形式：第三方可以以顾问、技术支持、服务提供等形式介入。20.2第三方介入的范围：第三方介入的范围应限于合同约定的服务内容和目标。20.3第三方介入的期限：第三方介入的期限应与合同期限相一致或根据合作协议的约定。21.第三方介入的变更与解除21.1变更：如需变更第三方介入的内容或形式，应经合同双方和第三方书面同意。21.2解除：任何一方均有权在第三方未能履行合作协议或违反本合同约定的情况下，提出解除第三方介入。22.第三方介入的费用22.1第三方费用的支付：第三方费用的支付方式、金额和期限应在合作协议中明确约定。22.2第三方费用的结算：第三方费用的结算应按照合作协议的约定进行。23.第三方介入的保密23.1保密义务：第三方在介入过程中，应遵守保密义务，不得泄露合同双方或任何第三方的保密信息。23.2保密期限：保密期限应与合同期限相一致或根据合作协议的约定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.课程大纲要求：详细列出课程名称、课程目标、教学内容、教学方法、考核方式等。说明：课程大纲是教师授课的依据，也是学生了解课程内容的重要资料。2.教学计划要求：按周或月列出具体的教学安排，包括授课时间、地点、教学内容、作业布置等。说明：教学计划是教师教学工作的指导文件，有助于确保教学进度和质量的控制。3.讲师简历要求：包括讲师的教育背景、工作经历、专业特长、授课经验等。说明：讲师简历是评估讲师资质和能力的重要依据。4.付款凭证要求：提供银行转账记录、汇款凭证等作为付款的证明。说明：付款凭证是确认付款行为发生的重要文件。5.考核结果要求：包括学生的出勤情况、作业完成情况、考试成绩等。说明：考核结果是评估学生学习效果的重要依据。6.课程反馈要求：收集学生对课程内容、教学方式、教师授课等方面的意见和建议。7.合作协议要求：详细列出第三方介入的具体内容、服务范围、责任限额、费用等。说明：合作协议是第三方介入的基础文件，明确了各方的权利和义务。说明二：违约行为及责任认定：1.讲师违约行为及责任认定违约行为：未按时完成授课任务、教学质量不符合要求、泄露学生信息等。责任认定：扣除相应报酬、赔偿学生损失、解除合同并支付违约金。示例：讲师未按计划完成授课，扣除当月报酬的10%。2.机构违约行为及责任认定违约行为：未按时支付报酬、未提供适宜的教学环境、违反保密协议等。责任认定：支付违约金、赔偿讲师或第三方损失、解除合同。示例：机构未按时支付讲师报酬，支付相当于当月报酬1%的违约金。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：未履行合作协议、服务质量不符合要求、泄露保密信息等。责任认定：赔偿合同双方损失、解除合作协议并支付违约金。示例：第三方泄露学生信息，赔偿学生损失并支付违约金。4.学生违约行为及责任认定违约行为：旷课、抄袭作业、扰乱课堂秩序等。责任认定：视情节轻重，给予警告、记过、留校察看等处分。示例：学生旷课，给予警告处分。全文完。2024年专业艺术讲师聘请协议4本合同目录一览第一条聘请讲师的基本信息1.1讲师姓名1.2讲师性别1.3讲师出生年月1.4讲师身份证号码1.5讲师联系方式1.6讲师职称第二条讲师聘请期限2.1聘请起始日期2.2聘请结束日期2.3聘请期限类型（长期/短期）第三条讲师工作内容3.1讲授科目3.2讲授课时3.3讲授班级3.4讲授地点3.5讲授方式3.6讲师职责第四条讲师工作待遇4.1薪酬标准4.2薪酬发放方式4.3薪酬发放时间4.4社会保险及福利待遇4.5年假及病假规定4.6休假制度第五条讲师培训与提升5.1培训内容5.2培训方式5.3培训时间5.4培训考核5.5培训成果第六条讲师考核与评价6.1考核方式6.2考核内容6.3考核时间6.4考核结果6.5评价标准第七条合同解除与违约责任7.1合同解除条件7.2违约责任7.3解除合同程序7.4违约金第八条保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3保密责任8.4违约责任第九条争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序9.4争议解决费用第十条合同生效及终止10.1合同生效日期10.2合同终止条件10.3合同终止程序10.4合同终止后的处理第十一条其他约定11.1其他约定事项11.2其他约定条款11.3其他约定责任第十二条合同附件12.1合同附件名称12.2合同附件内容12.3合同附件效力第十三条合同份数及签署13.1合同份数13.2合同签署日期13.3合同签署地点13.4合同签署人员第十四条合同解释14.1合同解释原则14.2合同解释效力第一部分：合同如下：第一条聘请讲师的基本信息1.1讲师姓名：1.2讲师性别：男1.3讲师出生年月：1980年1月1日1.4讲师身份证号码：110101198001011.5讲师联系方式：138001380001.6讲师职称：副教授第二条讲师聘请期限2.1聘请起始日期：2024年3月1日2.2聘请结束日期：2027年2月28日2.3聘请期限类型：长期第三条讲师工作内容3.1讲授科目：美术设计3.2讲授课时：每周2课时3.3讲授班级：2024级美术设计专业1班3.4讲授地点：校内美术设计教室3.5讲授方式：面对面授课3.6讲师职责：负责美术设计课程的教学工作，包括备课、授课、辅导、批改作业等。第四条讲师工作待遇4.1薪酬标准：每月人民币10,000元4.2薪酬发放方式：银行转账4.3薪酬发放时间：每月10日4.4社会保险及福利待遇：按照国家规定缴纳社会保险，享受国家法定节假日、年假、病假等福利待遇4.5年假及病假规定：按照国家规定执行4.6休假制度：根据学校工作安排，教师享有带薪休假制度第五条讲师培训与提升5.1培训内容：美术设计教学理念、教学方法、课程设计等5.2培训方式：内部培训、外部进修、网络课程等5.3培训时间：每年累计不少于40小时5.4培训考核：培训结束后进行考核，考核合格者予以认定5.5培训成果：提升讲师的教学水平和专业能力第六条讲师考核与评价6.1考核方式：教学质量评价、学生评价、同行评价等6.2考核内容：教学态度、教学方法、教学效果等6.3考核时间：每学期末进行6.4考核结果：分为优秀、良好、合格、不合格四个等级6.5评价标准：根据学校制定的教师考核评价标准进行第七条合同解除与违约责任7.1合同解除条件：讲师因个人原因提出解除合同，或因严重违反合同规定，经学校审核同意解除合同7.2违约责任：讲师违约需承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等7.3解除合同程序：双方协商一致，签订解除合同协议，并办理相关手续7.4违约金：违约金为合同总金额的10%7.5违约责任：讲师违约行为给学校造成损失的，应承担相应的赔偿责任第八条保密条款8.1保密内容：涉及学校的教学计划、课程资料、学生信息、财务数据等所有未公开的信息8.2保密期限：自合同签订之日起至合同解除或终止之日起五年8.3保密责任：讲师承诺在保密期限内对上述保密内容保密，未经学校书面同意，不得向任何第三方泄露或使用8.4违约责任：如讲师违反保密义务，导致学校信息泄露，讲师应承担相应的法律责任，并赔偿学校因此遭受的损失第九条争议解决9.1争议解决方式：双方应友好协商解决争议，如协商不成，可提交合同签订地人民法院诉讼解决9.2争议解决机构：无9.3争议解决程序：提交诉讼后，按照法院审理程序进行9.4争议解决费用：诉讼费用由败诉方承担，双方另有约定的除外第十条合同生效及终止10.1合同生效日期：自双方签字盖章之日起生效10.2合同终止条件：合同到期、双方协商一致解除合同、讲师违约、学校单方面解除合同等情况10.3合同终止程序：双方应提前一个月书面通知对方，并办理合同解除手续10.4合同终止后的处理：合同终止后，双方应结清所有费用，并妥善处理合同履行过程中的未尽事宜第十一条其他约定11.1其他约定事项：双方同意，在合同履行过程中，如遇特殊情况，可协商修改合同条款11.2其他约定条款：如遇不可抗力因素，影响合同履行，双方可根据实际情况协商处理11.3其他约定责任：双方应遵守合同约定，履行各自义务，如一方未履行义务，另一方有权要求赔偿第十二条合同附件12.1合同附件名称：《美术设计课程教学大纲》12.2合同附件内容：详细列出了美术设计课程的教学目标、教学内容、教学方法、考核方式等12.3合同附件效力：合同附件与合同具有同等法律效力第十三条合同份数及签署13.1合同份数：一式两份，双方各执一份13.2合同签署日期：2024年2月28日13.3合同签署地点：北京市朝阳区13.4合同签署人员：甲方代表：；乙方代表：第十四条合同解释14.1合同解释原则：合同条款的解释应遵循诚实信用原则，结合合同目的、交易习惯和合同条款的具体内容进行14.2合同解释效力：本合同条款的解释权归学校所有，学校有权对合同条款进行解释第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的概念与范围15.1定义：本合同所称第三方，是指与甲乙双方无直接合同关系，但因其提供的服务、产品或技术等与合同履行相关的独立第三方。15.2范围：第三方介入的范围包括但不限于中介服务、技术咨询、设备供应、物流配送、财务管理等。第十六条第三方介入的审批与选择16.1审批：任何第三方介入均需事先获得甲乙双方的书面同意。16.2选择：甲方和乙方均有权选择合适的第三方，但应考虑第三方的能力、信誉、服务质量和价格等因素。第十七条第三方责任限额17.1责任限额：第三方因提供服务、产品或技术等导致合同履行出现问题的，其责任限额由甲乙双方与第三方在签订协议时约定，并在本合同中明确。17.2明确说明：第三方的责任限额应具体、明确，包括但不限于赔偿金额、赔偿范围、赔偿期限等。第十八条第三方责任承担18.1责任划分：第三方责任与甲乙双方责任应根据合同约定和法律规定进行划分。18.2责任承担：第三方责任由第三方承担，甲乙双方不因此免除其在本合同项下的责任。第十九条第三方介入的合同签订19.1合同签订：第三方介入的合同应由甲乙双方与第三方分别签订，并在合同中明确各方的权利、义务和责任。19.2合同备案：第三方介入的合同签订后，甲乙双方应及时将合同副本提交给对方备案。第二十条第三方介入的监督与管理20.1监督：甲乙双方有权对第三方介入的服务、产品或技术等进行监督，确保其符合合同要求。20.2管理：甲乙双方应共同管理第三方介入的工作，确保合同的有效履行。第二十一条第三方介入的信息保密21.1保密要求：第三方介入的合同内容及相关信息应严格保密，未经甲乙双方书面同意，第三方不得向任何第三方泄露。21.2保密责任：第三方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。第二十二条第三方介入的变更与解除22.1变更：如第三方介入的服务、产品或技术等需要变更，甲乙双方应与第三方协商一致，并签订补充协议。22.2解除：如第三方介入的服务、产品或技术等不符合合同要求，甲乙双方有权解除与第三方的合同，并要求第三方承担相应的责任。第二十三条第三方介入的争议解决23.1争议解决：第三方介入的争议解决方式应与本合同争议解决方式一致。23.2争议解决费用：第三方介入的争议解决费用由责任方承担。第二十四条第三方介入的合同终止24.1终止条件：第三方介入的合同终止条件应与本合同终止条件一致。24.2终止程序：第三方介入的合同终止程序应与本合同终止程序一致。第二十五条第三方介入的后续处理25.1后续处理：第三方介入的合同终止后，甲乙双方应与第三方进行后续处理，包括但不限于设备回收、款项结算等。25.2后续责任：第三方介入的合同终止后的责任承担应根据合同约定和法律规定进行划分。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.《美术设计课程教学大纲》：详细列出了美术设计课程的教学目标、教学内容、教学方法、考核方式等，作为合同附件，与合同具有同等法律效力。2.《讲师工作职责说明书》：明确了讲师在合同期间应承担的具体工作职责和标准。3.《讲师考核评价标准》：规定了讲师考核的具体内容、评价方法和考核结果的处理。4.《第三方介入合同》：与第三方签订的服务、产品或技术等相关合同，需经甲乙双方审核同意。5.《保密协议》：涉及保密内容的协议，明确保密范围、期限和责任。6.《合同解除协议》：合同解除时的书面协议，明确解除原因、程序和后续处理。7.《补充协议》：合同履行过程中，因特殊情况需要变更合同条款时，双方签订的补充协议。附件详细要求和说明：所有附件均需由双方签字盖章后生效。附件内容应清晰、完整，符合法律法规及合同约定。附件的变更或补充需经双方协商一致，并以书面形式确认。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：讲师未按照合同约定履行教学工作，如迟到、早退、擅自离岗等。责任认定标准：根据未履行教学工作的性质、次数和严重程度，讲师需承担相应的违约责任，如赔偿损失、支付违约金等。示例说明：讲师连续三次未按约定时间授课，经学校调查确认，讲师需支付违约金人民币5,000元。2.违约行为：讲师泄露学校或学生的保密信息。责任认定标准：讲师泄露保密信息的，需承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。示例说明：讲师泄露学生个人信息，造成学生隐私泄露，讲师需承担相应的法律责任，并赔偿学生人民币10,000元。3.违约行为：第三方介入的服务、产品或技术不符合合同要求。责任认定标准：第三方介入的服务、产品或技术不符合合同要求，导致合同履行受阻，由第三方承担违约责任。示例说明：第三方提供的设备存在质量问题，导致课程无法正常进行，第三方需承担更换设备或赔偿损失的责任。4.违约行为：甲乙双方未按照合同约定履行合同义务。责任认定标准：甲乙双方未按照合同约定履行合同义务，导致合同履行受阻，双方均需承担违约责任。示例说明：甲方未按照约定支付讲师薪酬，讲师有权要求甲方支付欠款，并承担相应的违约责任。全文完。2024年专业艺术讲师聘请协议5本合同目录一览1.定义和解释1.1定义1.2解释2.聘请对象和资格2.1聘请对象的基本条件2.2聘请对象的资格要求3.聘请职位和职责3.1聘请职位3.2职责范围4.工作时间和地点4.1工作时间4.2工作地点5.薪酬和福利5.1薪酬结构5.2福利待遇6.教学内容和方式6.1教学内容6.2教学方式7.教学资源和设施7.1教学资源7.2教学设施8.评估和考核8.1评估方式8.2考核标准9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任11.合同解除和终止11.1解除条件11.2终止条件12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.合同生效和期限13.1生效条件13.2合同期限14.其他约定事项14.1其他条款14.2特别约定第一部分：合同如下：1.定义和解释1.1定义1.1.1“本合同”指2024年专业艺术讲师聘请协议。1.1.2“聘请方”指委托专业艺术讲师的机构或个人。1.1.3“讲师”指被聘请的专业艺术讲师。1.2解释1.2.1本合同中使用的术语和定义，除非上下文另有要求，应具有本合同中的含义。2.聘请对象和资格2.1聘请对象的基本条件2.1.3讲师应无犯罪记录。2.2聘请对象的资格要求2.2.1讲师应具备相关艺术领域的专业资格证书或职称。3.聘请职位和职责3.1聘请职位3.1.1讲师职位为专业艺术讲师。3.2职责范围3.2.1讲授专业艺术课程，包括但不限于绘画、音乐、舞蹈等。3.2.2参与课程设计、教案编写和教学评估。3.2.3参与学校组织的各类艺术活动。4.工作时间和地点4.1工作时间4.1.1讲师每周工作时间为40小时，包括课堂教学和备课时间。4.1.2工作时间为周一至周五，具体工作时间由聘请方安排。4.2工作地点4.2.1工作地点为聘请方指定的教学场所。5.薪酬和福利5.1薪酬结构5.1.1讲师薪酬为每月人民币万元。5.1.2薪酬支付方式为每月支付一次。5.2福利待遇5.2.1讲师享有国家规定的法定节假日和带薪年假。5.2.2聘请方为讲师提供必要的办公设备和教学资源。6.教学内容和方式6.1教学内容6.1.1教学内容根据聘请方提供的课程大纲执行。6.1.2教学内容应遵循艺术教育的基本原则和教学要求。6.2教学方式6.2.1讲师采用互动式、启发式和体验式的教学方法。6.2.2讲师应关注学生的个体差异，因材施教。7.教学资源和设施7.1教学资源7.1.1聘请方提供必要的教材、教学资料和教学设备。7.1.2讲师有权使用聘请方提供的公共教学资源。7.2教学设施7.2.1聘请方提供符合教学要求的教室和教学设施。7.2.2教学设施应保持良好状态，确保教学活动顺利进行。8.评估和考核8.1评估方式8.1.1聘请方将定期对讲师的教学工作进行评估。8.1.2评估将包括学生的反馈、同行评议和教学质量监控。8.2考核标准8.2.1讲师的教学质量将根据学生的学习成果、课堂表现和教学态度进行考核。8.2.2考核结果将作为讲师续约和薪酬调整的依据。9.保密条款9.1保密内容9.1.1讲师应保守聘请方商业秘密和敏感信息。9.1.2保密内容包括但不限于教学方法、学生信息、课程资料等。9.2保密期限9.2.1保密期限自本合同生效之日起至合同终止后年。10.违约责任10.1违约情形10.1.1讲师未履行合同约定的教学职责。10.1.2讲师违反保密条款，泄露聘请方保密信息。10.1.3聘请方未按时支付讲师薪酬。10.2违约责任10.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失。10.2.2若违约行为导致合同终止，违约方应退还尚未支付的薪酬。11.合同解除和终止11.1解除条件11.1.1双方协商一致，可以解除本合同。11.1.2讲师因个人原因无法履行合同