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文档简介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年版专业安保人员派遣服务协议版B版本合同目录一览1.派遣服务内容1.1安保人员数量1.2安保人员职责1.3派遣期限2.客户义务2.1支付服务费用2.2提供工作条件2.3遵守法律法规3.派遣公司义务3.1派遣合格安保人员3.2培训和考核安保人员3.3社会保险和福利待遇4.服务费用4.1费用构成4.2费用支付方式4.3费用调整机制5.合同期限5.1起始日期5.2终止日期5.3续约条款6.违约责任6.1客户违约6.2派遣公司违约7.争议解决7.1协商解决7.2调解解决7.3仲裁解决7.4法律诉讼8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3泄密责任9.合同的变更和解除9.1变更条件9.2解除条件9.3变更和解除的程序10.合同的生效、暂停和终止10.1生效条件10.2暂停条件10.3终止条件11.一般条款11.1通知和送达11.2适用法律11.3完整协议12.附件12.1安保人员名单12.2培训资料12.3服务费用明细13.签署页13.1客户代表签字13.2派遣公司代表签字14.合同生效日期第一部分:合同如下:第一条派遣服务内容1.1安保人员数量根据本合同的约定,派遣公司应向客户提供足够数量的安保人员,确保客户场所的安全和秩序。安保人员的具体数量由客户根据实际需要确定,并在合同附件中明确列出。1.2安保人员职责安保人员的职责包括但不限于:门卫管理、巡逻监控、事件处理、应急预案执行等。具体职责范围由客户在合同附件中明确指出,派遣公司应确保安保人员明确知晓并认真履行其职责。1.3派遣期限本合同的有效期限为____年,自双方代表签署之日起生效,至约定的服务期限届满之日终止。如双方同意续约,应签订书面续约协议,并明确新的服务期限。第二条客户义务2.1支付服务费用客户应按照本合同约定的费用标准和支付方式,按时足额支付服务费用。服务费用包括但不限于安保人员的工资、社会保险、福利费用等。2.2提供工作条件客户应提供必要的工作条件和环境,包括但不限于安保人员的工作场所、必要的安全防护设备、制服等。同时,客户应确保工作场所的安全,避免发生意外伤害。2.3遵守法律法规客户应遵守相关法律法规,不得要求派遣公司或安保人员从事违法行为。同时,客户应对其场所内的违法行为负责,并配合有关部门进行处理。第三条派遣公司义务3.1派遣合格安保人员派遣公司应确保向客户派遣的安保人员具备相应的资质和能力,符合客户的需求。安保人员应接受客户的监督和管理,遵守客户的工作纪律和规定。3.2培训和考核安保人员派遣公司应定期对安保人员进行必要的培训和考核,确保其具备必要的专业知识和技能。同时,派遣公司应对安保人员进行职业道德教育,避免发生不当行为。3.3社会保险和福利待遇派遣公司应依法为安保人员缴纳社会保险,并保障其享有法定的福利待遇。如客户有特殊福利要求,派遣公司应与客户协商确定,并予以实施。第四条服务费用4.1费用构成服务费用包括安保人员的工资、社会保险、福利费用、管理费用等。具体费用构成由双方在合同附件中明确列出。4.2费用支付方式客户应按照合同约定的时间和方式支付服务费用。支付方式可以采用银行转账、支票支付等方式。4.3费用调整机制如因市场行情变化、政策调整等原因导致服务费用发生变动,双方可协商调整服务费用。调整方式和方法由双方在合同附件中明确约定。第五条合同期限5.1起始日期本合同的起始日期为双方代表签署合同之日起。5.2终止日期本合同的终止日期为约定的服务期限届满之日。5.3续约条款如双方同意续约,应签订书面续约协议,并明确新的服务期限。续约协议应在本合同终止前一个月内签订。第六条违约责任6.1客户违约如客户未按照约定支付服务费用,或未履行其他合同义务,派遣公司有权要求客户支付违约金,违约金的具体数额由双方在合同附件中约定。6.2派遣公司违约如派遣公司未按照约定派遣合格安保人员,或未履行其他合同义务,客户有权要求派遣公司支付违约金,违约金的具体数额由双方在合同附件中约定。第八条保密条款8.1保密内容双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、运营秘密等非公开信息,均应予以保密。保密信息包括但不仅限于客户的市场计划、客户列表、业务流程、安保方案等。8.2保密期限双方的保密义务自本合同签署之日起生效,至本合同终止或履行完毕后五年内继续有效。8.3泄密责任如一方违反保密义务,导致保密信息泄露给第三方,泄露方应承担相应的法律责任,并赔偿对方因此遭受的损失。第九条合同的变更和解除9.1变更条件任何一方如需变更合同约定的内容,应提前三十天书面通知对方,并说明变更理由和方案。双方应协商一致,并以书面形式确认变更内容。9.2解除条件除非合同另有约定,任何一方不得单方面解除合同。如一方因特殊情况需解除合同,应提前六十天书面通知对方,并说明解除理由。9.3变更和解除的程序合同变更或解除应经双方协商一致,并以书面形式确认。双方应按照合同约定的方式处理后续事宜,包括但不限于结算服务费用、转移安保人员等。第十条合同的生效、暂停和终止10.1生效条件本合同自双方代表签署之日起生效。10.2暂停条件如因不可抗力或其他双方同意的原因导致合同无法继续履行,双方可协商暂停合同的履行。暂停期间,双方应协商解决障碍,并根据实际情况决定是否继续履行合同。10.3终止条件本合同在下列情况下终止:(一)约定的服务期限届满,双方未续约;(二)双方协商一致解除合同;(三)一方严重违约,对方有权单方面终止合同;(四)因不可抗力导致合同无法履行,双方协商一致终止合同。第十一条一般条款11.1通知和送达任何一方如欲通知对方,应通过合同中约定的联系方式进行。如联系方式发生变更,应及时书面通知对方。11.2适用法律本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。11.3完整协议本合同及附件构成双方完整的协议,取代了所有之前的谈判、讨论和协议。第十二条附件12.1安保人员名单12.2培训资料12.3服务费用明细12.4保险复印件12.5其他双方认为需要附加的资料第十三条签署页13.1客户代表签字13.2派遣公司代表签字第十四条合同生效日期本合同自双方代表签字之日起生效。第二部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:安保人员名单详细列出派遣给客户的安保人员的姓名、职务、资质等信息。附件二:培训资料包括安保人员的培训计划、培训课程、培训成果评估等。附件三:服务费用明细详细列出服务费用的构成,包括但不限于安保人员工资、社会保险、福利费用、管理费用等。附件四:保险复印件提供安保人员社会保险和意外伤害保险的复印件,以证明派遣公司已为安保人员购买相关保险。附件五:其他双方认为需要附加的资料包括但不限于安保人员的工作表现评估、客户对安保人员的投诉记录、合同履行过程中的其他重要文件等。说明二:违约行为及责任认定:1.客户未按照约定支付服务费用。2.客户未履行提供工作条件、遵守法律法规等合同义务。3.派遣公司未按照约定派遣合格安保人员。4.派遣公司未进行安保人员的培训和考核。5.派遣公司未依法为安保人员缴纳社会保险。违约责任认定标准:1.违约方应承担相应的违约金。具体数额由双方在合同附件中约定。2.违约方应赔偿因此给对方造成的直接损失。3.严重违约行为可能导致合同的解除。示例说明:如客户未按照约定支付服务费用,派遣公司有权要求客户支付违约金,并有权解除合同。如派遣公司未按照约定派遣合格安保人员,客户有权要求派遣公司支付违约金,并有权要求派遣公司更换安保人员。说明三:法律名词及解释:1.不可抗力:指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、社会事件等。2.商业秘密:指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的信息。3.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活,依法为劳动者缴

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