审计主管岗位的具体职责（2篇）

审计主管岗位的具体职责审计主管在企业内部审计部门中担任高级职务，主要任务包括：1.制定并执行审计策略：审计主管依据公司战略目标、风险管理需求及法律法规，制定年度审计计划。他们需对各业务领域进行分析，设定审计重点和优先顺序，以确保审计工作的全面性和效率。2.领导与管理审计团队：审计主管负责招聘、培训及管理审计团队，确保团队具备必要的专业知识和技能。他们指导团队工作分配，监督并评估审计员的绩效。3.实施审计与检查：审计主管参与关键业务活动的审计与检查，以保证合规性和风险控制。他们对财务报表、内部控制流程及业务操作进行审计，识别存在的问题和缺陷，并提出改进建议。4.保证内部控制效能：审计主管评估并监督公司的内部控制体系，确保其有效性。他们检查内部控制设计与执行，发现潜在风险和漏洞，并提出改进建议，同时协助管理层解决内部控制问题。5.跟踪审计结果与改进进程：审计主管关注审计结果的处理，评估改进措施的执行效果。他们与相关部门协作，推动问题解决和改进措施的实施，并定期向高级管理层报告审计结果及改进进程。6.参与风险管理和合规监督：审计主管参与公司风险管理，评估风险管理措施的有效性。他们确保业务活动遵守相关法律法规和公司政策，跟踪新的法规要求和行业动态，适时调整审计计划和工作重点。7.提供咨询与培训支持：审计主管为公司提供咨询和培训支持，帮助员工理解和遵守内部控制政策和法规。他们解答员工关于审计的疑问，提供审计方法和工具的培训，促进公司内部控制和合规意识的提升。8.协同外部审计师工作：审计主管与外部审计师合作，确保财务报表审计的顺利进行。他们提供必要的文件和信息，回应审计问题，解决审计发现的问题，并跟踪外部审计师的建议。在履行这些职责时，审计主管需遵循职业道德，保持独立性，始终秉持客观、公正和诚信的原则，同时与公司内部各部门建立并维持良好的协作关系，协调各方利益，以促进审计工作的有效执行。审计主管岗位的具体职责（二）审计主管是负责监督和指导审计团队的关键职务，主要任务是确保审计活动的高效性和质量。以下是审计主管的具体职责描述：一、规划审计活动审计主管需制定年度审计计划，依据组织的风险评估确定审计重点和优先级。他们需根据业务流程和法规要求，详细规划审计计划，设定时间表和工作范围。二、协调审计任务审计主管应有效地分配审计任务，考虑团队成员的技能、经验和兴趣，以优化任务分配。需平衡工作负荷，合理安排工作时间及优先级。三、领导与指导审计主管需具备出色的领导能力，引导团队高效完成审计工作。他们应设定明确目标，激发团队潜力，提供必要的培训和支持，以提升工作质量和效率。四、审计过程监控审计主管应密切监控审计进程，及时识别并解决可能出现的问题。他们需评估团队成员的工作，确保符合审计标准和法规要求，并与其他部门协作，以确保审计工作的顺利进行。五、编制审计报告审计主管负责编制审计报告，总结分析审计发现，并提出合理的建议。报告内容应确保准确、完整、清晰，并根据目标受众调整语言和格式。审计主管还需与审计对象沟通，解答疑问并提供必要解释。六、跟进审计建议审计主管需监督审计报告的执行情况，确保建议得到有效落实。他们应跟踪重要问题，及时向高级管理层汇报，并与相关部门合作，推动改进措施的实施和效果评估。七、保持专业素养审计主管应持续更新专业技能和知识，跟踪行业动态。他们应参加相关培训，获取新知识，并将其应用于实际工作中。审计主管需遵守法规和职业道德准则，保证工作的合规性和可靠性。八、促进团队协作审计主管应建立有效的团队合作和沟通机制，增强团队成员间的理解和信任。他们需主动与团队成员沟通，了解需求，提供支持，并促进经验分享和互相学习，以提升团队整体素质和能力。九、管理预算与资源审计主管需管理审计活动的预算和资源，确保其合理使用和分配。他们需制定预算计划，控制成本，将资源用于高价值的审计工作，并监督外包服务提供商的工作质量，确保符合审计标准。十、其他相关职责审计主管可能还需承担其他与审计工作相关的任务，如参与审计政策制定、推动技术创新、参与内部和外部审计事务等。总结：作为审计团队的领导者，审计主管承担着管理和指导团队的关键职责。通过执行审计计划、组织任务、领导团队、监控工作进程、编制审计报告、跟进审计建议、保持专业素养、促进团队协作、管理预算和资源等任务，他们确保了审计工作的高效