2024年度物业人员劳务协议范本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度物业人员劳务协议范本版B版本合同目录一览1.协议概述1.1协议类型1.2甲方（物业公司）1.3乙方（物业人员）2.工作内容2.1乙方的工作岗位2.2乙方的工作职责2.3乙方的工作时间3.劳动报酬3.1乙方的薪酬结构3.2乙方的奖金制度3.3乙方的福利政策4.合同期限4.1协议的开始日期4.2协议的结束日期4.3续约条款5.试用期5.1试用期的长度5.2试用期的工资待遇5.3试用期的考核标准6.劳动保护6.1乙方的人身安全6.2乙方的劳动条件6.3乙方的劳动防护用品7.保密协议7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.解除和终止合同8.1合同解除的条件8.2合同终止的条件8.3经济补偿9.争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3诉讼解决10.其他条款10.1甲方对乙方的培训10.2甲方对乙方的晋升机会10.3甲乙双方的其他约定11.附件11.1乙方的简历11.2乙方的身份证明文件11.3甲方提供的其他相关文件12.签字页12.1甲方代表签字12.2乙方签字12.3见证人签字13.生效日期13.1合同的生效条件13.2合同的生效日期14.补充条款14.1对本合同的修改14.2对本合同的补充14.3本合同的最终解释权第一部分：合同如下：第一条协议概述1.1协议类型本协议为物业人员劳务协议，由甲方（物业公司）与乙方（物业人员）签订。1.2甲方（物业公司）甲方为具备合法资质的物业公司，负责管理和维护物业设施，提供优质的物业服务。1.3乙方（物业人员）乙方为甲方招聘的物业人员，负责按照甲方的要求履行岗位职责，提供专业化的服务。第二条工作内容2.1乙方的工作岗位乙方的工作岗位为物业管家，负责物业设施的日常维护、巡查及客户服务工作。2.2乙方的工作职责乙方的工作职责包括：（1）负责物业设施的日常巡查、维护和保养；（2）及时响应客户的咨询和投诉，提供客户服务；（3）参与突发事件的应急处理，保障物业安全。2.3乙方的工作时间乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作八小时，具体工作时间按照甲方制定的班次安排执行。第三条劳动报酬3.1乙方的薪酬结构乙方的薪酬结构包括基本工资、绩效奖金和加班费。3.2乙方的奖金制度乙方的奖金制度根据乙方的工作表现、业绩和甲方制定的奖励政策执行。3.3乙方的福利政策乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，以及甲方提供的其他福利政策。第四条合同期限4.1协议的开始日期本协议自双方签字之日起生效。4.2协议的结束日期本协议有效期为一年，自协议开始日期起计算。4.3续约条款如双方同意续约，应在协议到期前一个月内签订新的协议。第五条试用期5.1试用期的长度乙方的试用期为三个月。5.2试用期的工资待遇乙方向在试用期的工资待遇与正式员工相同。5.3试用期的考核标准甲方应在试用期结束前对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果决定是否转正。第六条劳动保护6.1乙方的人身安全甲方应确保乙方在工作过程中的人身安全，提供必要的安全培训和防护措施。6.2乙方的劳动条件甲方应为乙方提供符合国家标准的劳动条件，包括工作场所、劳动工具和防护用品。6.3乙方的劳动防护用品甲方应按照国家标准为乙方提供劳动防护用品，并定期检查、更换。第七条保密协议7.1保密内容乙方应对在甲方任职期间获得的商业秘密、技术秘密和其他保密信息予以保密。7.2保密期限乙方的保密期限自协议终止之日起计算，为期两年。7.3违约责任如乙方违反保密协议，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第八条解除和终止合同8.1合同解除的条件（1）乙方因个人原因提出辞职；（2）乙方因严重违反甲方规章制度；（3）甲方因经营不善，依法进行经济性裁员；（4）双方协商一致解除合同。8.2合同终止的条件（1）协议到期，双方未达成续约协议；（2）乙方达到法定退休年龄；（3）乙方因健康原因不能继续从事工作；（4）甲方依法注销或解散。8.3经济补偿根据乙方的工作年限和甲方制定的补偿标准，甲方应向乙方支付经济补偿。第九条争议解决9.1协商解决双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议。9.2调解解决如协商不成，双方可以向所在地的劳动争议调解组织申请调解。9.3诉讼解决如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他条款10.1甲方对乙方的培训甲方应提供乙方必要的岗位培训和职业发展机会。10.2甲方对乙方的晋升机会甲方根据乙方的业绩和能力，提供晋升机会。10.3甲乙双方的其他约定双方在其他事项上达成的共识，以附件形式附在本协议后。第十一条附件11.1乙方的简历乙方应向甲方提供真实的个人简历。11.2乙方的身份证明文件乙方应向甲方提供有效的身份证明文件。11.3甲方提供的其他相关文件甲方应向乙方提供与工作相关的其他文件和资料。第十二条签字页12.1甲方代表签字甲方授权代表在本协议上签字，代表甲方履行合同义务。12.2乙方签字乙方在本协议上签字，表示接受协议内容。12.3见证人签字如有见证人，见证人应在协议上签字，证明协议的签订过程。第十三条生效日期13.1合同的生效条件本协议自双方签字之日起生效。13.2合同的生效日期本协议的生效日期为双方签字之日。第十四条补充条款14.1对本合同的修改对本合同的修改，须经双方协商一致，并以书面形式作出。14.2对本合同的补充对本合同的补充，须经双方协商一致，并以附件形式附在本协议后。14.3本合同的最终解释权本合同的最终解释权归甲方所有。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：乙方简历详细要求：乙方应向甲方提供真实的个人简历，包括姓名、性别、出生日期、联系方式、教育背景、工作经历等相关信息。附件二：乙方身份证明文件详细要求：乙方应向甲方提供有效的身份证明文件，如身份证、护照等。附件三：甲方提供的其他相关文件和资料详细要求：甲方应向乙方提供与工作相关的其他文件和资料，如岗位职责说明、工作规章制度、安全培训资料等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方未按照约定提供个人信息或提供虚假信息。2.乙方未按照甲方规章制度履行职责，造成甲方损失。3.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密或技术秘密。4.甲方未按照约定支付乙方工资、奖金或福利。5.甲方未按照约定提供乙方培训和晋升机会。6.甲方违反合同规定，提前解除或终止合同。责任认定标准：1.乙方未按照约定提供个人信息或提供虚假信息，甲方有权解除合同并要求乙方赔偿因此造成的损失。2.乙方未按照甲方规章制度履行职责，甲方有权扣除乙方的奖金或工资，并根据情况解除合同。3.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密或技术秘密，甲方有权解除合同并要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿因此造成的损失。4.甲方未按照约定支付乙方工资、奖金或福利，甲方应立即支付欠款，并承担相应的违约责任。5.甲方未按照约定提供乙方培训和晋升机会，甲方应按照合同约定提供相应的机会，并承担相应的违约责任。6.甲方违反合同规定，提前解除或终止合同，甲方应按照合同约定支付乙方经济补偿，并承担相应的违约责任。示例说明：假设乙方在入职时提供虚假的学历证明，经甲方发现后，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此造成的损失，如招聘费用、培训费用等。说明三：法律名词及解释：1.物业公司：指具备合法资质，负责管理和维护物业设施，提供优质的物业服务的企业。2.物业人员：指由物业公司招聘，负责按照甲方的要求履行岗位职责，提供专业化的服务的员工。3.劳动合同：指甲方（物业公司）与乙方（物业人员）之间建立的劳动关系，明确双方权利义务的书面协议。4.试用期：指乙方在签订劳动合同后，甲方对乙方的工作表现进行考核的一段时间，通常为三个月。5.劳动报酬：指乙方因履行劳动合同所获得的工资、奖金、福利等经济收入。6.保密协议：指乙方对在甲方任职期间获得的商