城市可持续农民工管理办法

城市可持续农民工管理办法合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲方为城市可持续发展需要，对农民工进行有效管理，乙方愿意提供相关服务，经双方友好协商，特订立本合同，共同遵照执行：第一条服务内容1.1乙方根据甲方提供的农民工信息，为其提供包括但不限于身份认证、技能培训、就业指导、社会保障、子女教育等全方位服务。1.2乙方应按照甲方的要求，定期提交农民工管理报告，并提出改进措施。第二条服务期限本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，服务期限为____年，自合同生效之日起计算。除非一方提前终止本合同，否则本合同将自动续约____年。第三条服务费用3.1乙方提供的服务费用为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。3.2甲方应按照本合同约定的时间和方式向乙方支付服务费用。第四条甲方义务4.1甲方应向乙方提供真实、完整的农民工信息。4.2甲方应对乙方提供的服务给予必要的配合和支持。4.3甲方不得干涉乙方根据本合同约定提供的服务。第五条乙方义务5.1乙方应按照本合同约定的服务内容和服务标准，提供优质服务。5.2乙方应按照约定的时间和方式向甲方提交农民工管理报告。5.3乙方应妥善保管甲方的商业秘密和个人信息，不得泄露给第三方。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。6.2乙方未按照约定提供服务或者提供服务的质量不符合约定的，甲方有权要求乙方改正或者赔偿损失。第七条争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.农民工身份认证文件2.农民工技能培训资料3.农民工就业指导报告4.农民工社会保障证明5.农民工子女教育相关文件6.农民工管理报告7.服务费用支付凭证二、违约行为及认定：1.甲方未向乙方提供真实、完整的农民工信息，认定违约。2.甲方干涉乙方根据本合同约定提供的服务，认定违约。3.乙方未按照本合同约定的服务内容和服务标准提供服务，认定违约。4.乙方未按照约定的时间和方式向甲方提交农民工管理报告，认定违约。5.乙方泄露甲方商业秘密和个人信息，认定违约。三、法律名词及解释：1.可持续发展：指满足当前需求，不损害后代满足其需求的能力。2.农民工：指在城市从事非农业工作的农村户籍人口。3.身份认证：指对农民工的身份信息进行核实和确认。4.技能培训：指对农民工进行职业技能的教育和培训。5.就业指导：指为农民工提供就业信息和建议，帮助其找到合适的工作。6.社会保障：指为农民工提供社会保险和福利保障。7.子女教育：指为农民工子女提供教育资源和帮助。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.农民工信息不完整或不真实：与农民工进行沟通，要求其提供完整真实的信息，如无法提供，则不能享受合同约定的服务。2.农民工对服务内容有异议：双方进行沟通，根据农民工的实际需求和意愿，调整服务内容。3.甲方未按时支付服务费用：提醒甲方及时支付服务费用，如甲方仍不支付，则乙方有权暂停提供服务。4.乙方服务不符合约定：甲方有权要求乙方改正，如乙方仍不改正，则甲方有权解除合同。五、所有应用场景：1.城市农民工身