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文档简介

教师师德师风建设工作计划范本教师师德师风建设工作计划是为了加强教师队伍建设,提高教师师德师风水平,推动教育事业健康发展而制定的计划。本计划范本适用于各级各类学校,包括幼儿园、小学、初中、高中和高等教育机构。一、指导思想以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的教育方针,坚持社会主义办学方向,落实立德树人根本任务,以提高教师师德师风水平为核心,推动教师队伍建设改革,为培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人提供有力保障。二、工作目标1.教师师德师风建设制度化、规范化、常态化。2.教师职业道德素养明显提高,师德失范行为得到有效遏制。3.建设一支政治坚定、业务精湛、品德高尚的教师队伍。三、工作措施1.加强师德师风教育。开展教师师德师风专题培训,强化教师职业道德规范教育,加强教师的法治教育,提高教师的法治素养。2.建立健全师德师风考核评价体系。将师德师风纳入教师年度考核、职称评审、岗位聘用、评优奖励等的重要内容,实行一票否决制度。3.加强师德师风监督监管。建立健全教师师德师风监督举报制度,严肃查处师德失范行为,对违规违纪行为零容忍。4.弘扬师德师风先进典型。开展师德师风先进典型选树宣传活动,充分发挥先进典型的示范引领作用。5.强化师德师风责任制。落实学校主体责任,强化校长第一责任人责任,明确教师个人责任,形成齐抓共管的工作格局。四、工作保障1.加强组织领导。各级教育行政部门要高度重视教师师德师风建设工作,切实加强组织领导,确保工作落到实处。2.加大政策支持力度。完善教师待遇保障政策,提高教师地位待遇,激发教师工作积极性。4.强化督导考核。对师德师风建设工作开展专项督导,对工作不力的单位和个人进行严肃问责。五、工作时限本工作计划自发布之日起实施,有效期至2025年。教师师德师风建设工作计划范本旨在为广大教师提供一份具有指导性和操作性的工作指南,希望大家能够认真贯彻执行,共同努力,为打造一支高素质专业化的教师队伍,推动我国教育事业的发展贡献力量。教师师德师风建设工作计划范本的补充点:六、加强师德师风培训1.开展多样化、个性化的师德师风培训,满足不同教师的需要。2.结合线上和线下培训资源,打造全方位、多层次的师德师风培训体系。七、建立健全激励机制1.对在师德师风建设工作中表现突出的教师给予表彰和奖励。2.设立师德师风建设专项资金,支持教师参加国内外学术交流和进修培训。八、加强校园文化建设1.积极营造健康向上的校园文化氛围,提升教师的职业荣誉感和归属感。2.举办丰富多彩的校园文化活动,引导教师积极参与,培养团队精神和协作能力。九、加强家校合作1.搭建家校沟通平台,增进家长对学校教育的理解和支持。2.引导教师关注学生家庭背景,尊重家长意愿,共同促进学生全面发展。十、落实优惠政策1.落实国家和地方关于教师待遇的优惠政策,确保教师权益。2.为教师解决实际困难,提高教师的工作满意度和生活质量。一、重点:1.加强师德师风教育,提高教师职业道德素养。2.建立健全师德师风考核评价体系,实行一票否决制度。3.加强师德师风监督监管,严肃查处师德失范行为。4.弘扬师德师风先进典型,发挥示范引领作用。5.强化师德师风责任制,落实学校主体责任。二、注意事项:1.重视师德师风建设工作,加强组织领导

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