广陵区股权激励合同范例

广陵区股权激励合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：_________________________

乙方（以下简称“乙方”）：_________________________

鉴于甲方为一家从事_________________________行业的有限责任公司（以下简称“公司”），为吸引和留住优秀人才，提高公司核心竞争力，根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合同法》及国家有关法律法规的规定，经双方友好协商，就甲方对乙方实施股权激励事宜，达成如下协议：

一、股权激励方案

1.1本股权激励方案旨在激励乙方为公司创造价值，提高乙方的工作积极性和忠诚度，实现甲方、乙方及公司三方的共同发展。

1.2股权激励方案包括以下内容：

（1）激励对象：乙方（以下简称“激励对象”）。

（2）激励方式：股权激励。

（3）激励比例：根据公司发展情况及激励对象对公司贡献的大小，甲方将向激励对象授予一定比例的股权。

（4）激励期限：自本合同签订之日起，至_________________________止。

二、股权授予

2.1甲方在激励期限内向激励对象授予股权，具体股权比例及授予条件由双方另行协商确定。

2.2甲方应根据本合同及股权激励方案，按照法定程序办理股权变更登记手续。

2.3激励对象在获得股权后，应遵守公司章程及有关法律法规，履行股东义务。

三、股权权利与义务

3.1激励对象在获得股权后，享有以下权利：

（1）参与公司决策的权利；

（2）按照股权比例分享公司利润的权利；

（3）按照股权比例承担公司风险的权利。

3.2激励对象在获得股权后，应承担以下义务：

（1）遵守国家法律法规及公司章程；

（2）保守公司商业秘密；

（3）为公司创造价值，提高公司业绩。

四、股权激励方案的变更与终止

4.1在激励期限届满前，如遇以下情形之一，本股权激励方案可予以变更或终止：

（1）甲方、乙方或公司发生合并、分立、重组等重大事项；

（2）激励对象因个人原因离职；

（3）甲方、乙方或公司因经营状况等原因，认为需要变更或终止本股权激励方案。

五、违约责任

5.1甲方违反本合同约定，未按照股权激励方案向激励对象授予股权，或未及时办理股权变更登记手续，应承担相应的违约责任。

5.2激励对象违反本合同约定，未履行股东义务或泄露公司商业秘密，应承担相应的违约责任。

六、争议解决

6.1甲方、乙方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

7.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.股权激励方案

2.公司章程

3.甲方营业执照副本

4.乙方身份证件

5.其他有关文件

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：_________________________

乙方（以下简称“乙方”）：_________________________

丙方（以下简称“丙方”）：_________________________

鉴于甲方为一家从事_________________________行业的有限责任公司，为吸引和留住优秀人才，提高公司核心竞争力，丙方作为股权激励服务的专业机构，经三方友好协商，就甲方对乙方实施股权激励事宜，达成如下协议：

一、股权激励方案

1.1本股权激励方案旨在激励乙方为公司创造价值，提高乙方的工作积极性和忠诚度，实现甲方、乙方及丙方的共同发展。

1.2股权激励方案包括以下内容：

（1）激励对象：乙方（以下简称“激励对象”）。

（2）激励方式：股权激励。

（3）激励比例：根据公司发展情况及激励对象对公司贡献的大小，甲方将向激励对象授予一定比例的股权。

（4）激励期限：自本合同签订之日起，至_________________________止。

二、股权授予

2.1甲方在激励期限内向激励对象授予股权，具体股权比例及授予条件由双方另行协商确定。

2.2甲方应根据本合同及股权激励方案，按照法定程序办理股权变更登记手续。

2.3丙方作为股权激励服务的专业机构，负责股权激励的具体实施和管理工作。

三、丙方责任与权利

3.1丙方应按照本合同及股权激励方案，负责激励对象的股权激励工作，包括但不限于：

（1）制定股权激励计划；

（2）监督激励对象履行股权激励义务；

（3）协助甲方办理股权变更登记手续；

（4）向激励对象提供股权激励相关的咨询服务。

3.2丙方有权收取甲方支付的股权激励服务费用。

3.3丙方在履行职责过程中，应确保甲方、乙方及丙方三方的合法权益。

四、甲方的权益与责任

4.1甲方享有以下权利：

（1）监督丙方履行股权激励服务职责；

（2）对股权激励计划进行审核和调整；

（3）在激励对象违反本合同约定时，有权采取相应的措施。

4.2甲方应承担以下责任：

（1）按照本合同约定向激励对象授予股权；

（2）确保股权激励计划符合国家法律法规及公司章程；

（3）向丙方支付股权激励服务费用。

五、乙方的权利与义务

5.1激励对象在获得股权后，享有以下权利：

（1）参与公司决策的权利；

（2）按照股权比例分享公司利润的权利；

（3）按照股权比例承担公司风险的权利。

5.2激励对象应承担以下义务：

（1）遵守国家法律法规及公司章程；

（2）保守公司商业秘密；

（3）为公司创造价值，提高公司业绩。

六、违约责任与限制条款

6.1若乙方违反本合同约定，未履行股东义务或泄露公司商业秘密，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

6.2若丙方未能履行股权激励服务职责，导致甲方权益受损，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应的违约责任。

6.3激励对象在激励期限内不得擅自转让、抵押或质押其所持有的股权。

七、争议解决

7.1三方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、合同生效与终止

8.1本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

8.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

九、总结

本合同的签订，旨在通过股权激励方式，激励乙方为公司创造价值，提高公司核心竞争力。丙方的介入，有助于规范股权激励流程，保障各方权益。甲方作为主导方，通过本合同确保自身权益得到充分保障，实现公司长期稳定发展。

附件：

1.股权激励方案

2.公司章程

3.甲方营业执照副本

4.乙方身份证件

5.丙方营业执照副本

6.其他有关文件

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：_________________________

乙方（以下简称“乙方”）：_________________________

丙方（以下简称“丙方”）：_________________________

鉴于乙方为一家从事_________________________行业的专业人才，甲方为寻求乙方加入，并希望通过股权激励方式绑定乙方利益，实现公司长远发展，丙方作为股权激励服务的专业机构，经三方友好协商，就甲方对乙方实施股权激励事宜，达成如下协议：

一、股权激励方案

1.1本股权激励方案旨在通过股权激励，吸引乙方加入甲方，并激励乙方为公司创造价值，实现甲方、乙方及丙方的共同发展。

1.2股权激励方案包括以下内容：

（1）激励对象：乙方（以下简称“激励对象”）。

（2）激励方式：股权激励。

（3）激励比例：根据乙方对公司贡献的大小，甲方将向激励对象授予一定比例的股权。

（4）激励期限：自本合同签订之日起，至_________________________止。

二、股权授予

2.1甲方在激励期限内向激励对象授予股权，具体股权比例及授予条件由双方另行协商确定。

2.2甲方应根据本合同及股权激励方案，按照法定程序办理股权变更登记手续。

2.3丙方作为股权激励服务的专业机构，负责股权激励的具体实施和管理工作。

三、丙方责任与权利

3.1丙方应按照本合同及股权激励方案，负责激励对象的股权激励工作，包括但不限于：

（1）制定股权激励计划；

（2）监督激励对象履行股权激励义务；

（3）协助甲方办理股权变更登记手续；

（4）向激励对象提供股权激励相关的咨询服务。

3.2丙方有权收取甲方支付的股权激励服务费用。

3.3丙方在履行职责过程中，应确保甲方、乙方及丙方三方的合法权益。

四、乙方的权益与责任

4.1激励对象在获得股权后，享有以下权利：

（1）参与公司决策的权利；

（2）按照股权比例分享公司利润的权利；

（3）按照股权比例承担公司风险的权利。

4.2激励对象应承担以下义务：

（1）遵守国家法律法规及公司章程；

（2）保守公司商业秘密；

（3）为公司创造价值，提高公司业绩。

五、甲方的权益与责任

5.1甲方享有以下权利：

（1）监督丙方履行股权激励服务职责；

（2）对股权激励计划进行审核和调整；

（3）在激励对象违反本合同约定时，有权采取相应的措施。

5.2甲方应承担以下责任：

（1）按照本合同约定向激励对象授予股权；

（2）确保股权激励计划符合国家法律法规及公司章程；

（3）向丙方支付股权激励服务费用。

六、违约责任与限制条款

6.1若甲方未能按照本合同约定向激励对象授予股权，或未及时办理股权变更登记手续，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的违约责任。

6.2若丙方未能履行股权激励服务职责，导致乙方权益受损，乙方有权解除本合同，并要求丙方承担相应的违约责任。

6.3激励对象在激励期限内不得擅自转让、抵押或质押其所持有的股权。

七、争议解决

7.1三方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地