工作试用期总结（32篇）

工作试用期总结（32篇）

工作试用期总结（通用32篇）

工作试用期总结篇1

我于一年一月—日成为—公司内容部的一名试用，到现在三个

月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转正为公司正式员

工。

这是我的第一份正式工作，三个月的试用期结束了，想想刚

到公司面试的情形还如同昨日刚发生过一样清晰。我是今年刚毕

业的大学生，没有工作经验，所以知道自己被录用后，很感激_

部—老师给我这次学习、工作的机会。在这三个月的学习期里，

我的工作状态从摸索期到渐熟期再到熟悉期。现将工作报告总结

如下：

（一）摸索期。刚进公司对于什么都感到是陌生而新鲜的，

一老师叮嘱我初期先做一些简单工作：……等。这些工作内容一

方面有带我的一老师指导，另一方面也有自己的摸索，而在这一

时期我知道了一个新成员该做到的是：勤学好问，认真负责。

（二）渐熟期。进入第二个月时，编辑工作内容我也渐渐开

始熟悉了，做好的课件巴经可以不用—老师审核了，这是自己一

直努力学习、努力工作的结果。这时期_老师又交给我……的任

务，多了份任务也跟着多承担一份责任。渐熟期我受到的工作教

训是：沟通很重要，及时向上级汇报工作情况。

（三）熟悉期。9月份注定了内容部每个人要进入繁忙的工

作状态，这期间交织着汗水与成果沉淀下来的苦与乐。我已经熟

悉了公司整体情况、熟悉了工作，接下来要做的就是更加认真负

责地完成好本职工作。9月份的忙碌教会了我：工作不容有一丁

点折扣，同事间的相互帮助、相互合作很关键。

做好……工作，不仅需要有耐心、细致的工作态度，还要具

有较强的责任心，能够为自己所编辑的内容负起全部责任，并在

工作中不断进取，努力提高自己的业务素质和专业素质，力争使

所编辑内容的质量登上一个新的台阶，为公司的发展打开一个更

加广阔的渠道。我深信我一定能做到这些。在此我提出转正申

请，恳请领导给我继续毅炼自己、提升自己工作能力的机会。我

会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价

值，同公司一起展望美好的未来！

特此申请

请予批准！

工作试用期总结篇2

我于20_年_月_日成为公司的试用员工，到今天3个月试

用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。

作为一个应届毕业生，初来公司，曾很担心不知该怎样与人

共处，该如何做好工作，但是公司宽松和谐的工作氛围、团结向

上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。

在试用期间，我胜任的是业务一部信息员一职，固然该岗位

和我的专业知知趣差也较大，但在上级领导和同事的耐心指导，

使得我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟习了公司的

整个操纵流程。

在本部分的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领

导布置的每项任务，专业和非专业上不懂的题目虚心向同事学习

请教，不断进步充实自己，希看能尽早独当一面，为公司做出更

大的贡献。固然，初进职场，难免出现一些小差小错需领导指

正，但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理

各种题目时斟酌得更全面，杜尽类似失误的发生。在此，我要特

地感谢部分的领导和同事对我的进职指引和帮助，感谢他们对我

工作中出现的失误的提示和指正。

经过这三个月，我现在已能够独立处理公司的信息指数，整

理公司各方面合同与部分内部各种资料，从整体上掌控公司的跟

单运作流程。固然我还有很多不足，处理题目的经验方面有待进

步，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以进步

自己业务能力。

汇报领导，耐心的依照喷例进行申报，等待维修班组同事进行维

修。

在工作过程中，我深深感到加强自身学习，提高自身素质的

紧迫性，我坚持每天不断充实自己、端正态度，加强学习，汲取

各种工作经验，用心向周围的同事学习，始终保持谦虚谨慎、虚

心求教的态度，学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理

问题的方法。经过水厂领导给我们对水厂运行方面的

系统总结和实践学习，把所学知识运用到工作当中，在实践

中检验所学知识，查找不足，不断提高。转正后我将更加努力工

作，继续学习，运用所学干好本职工作。

工作试用期总结篇4

一、对岗位的认识

我所任职的岗位是法学系党总支副书记兼副主任，分管学生

工作和科研工作。通过一年的亲身经历，应当说对这一岗位有了

比较深刻的认识。

高校学生工作是高等教育的重要组成部分，内涵十分丰富，

包括：学生管理、思想政治教育、学生党员的发展、奖学金的评

定、贫困生助学、毕业生就业指导等各项工作。其中思想政治教

育更是重中之重，其关系到高等学校能否全面贯彻党的教育方

针，能否坚持正确的办学方向以及能否培养社会主义事业的建设

者和接班人的重大问题。而学生的奖学金、助学金的评定、学生

党员的发展以及违纪学生的处分等都事关学生的切身利益，处理

不好，会直接影响到党在学生中的形象，甚至会引发其他不稳定

因素，而学生的安全问题更是关系到学生的生命、财产安全的大

问题。

因而，学生作为我们的教育对象，是我们一切工作的出发点

和落脚点，必须以学生为中心，为他们的成长、成才提供帮助和

支持。同时，学生工作又必须服从于教学、科研，从学生的思想

动态、生活角度为教学和科研提供有力的支持与保障。这一年

来，我作为分管学生工作的领导，深切地感受到需要深怀爱生之

心，恪守为师之道，善谋导航之策，多做利生之事。可谓责任重

大。此其一。

其二，学生工作又是非常烦琐的，工作量大，需要极大的付

出。在有限的时间内将工作做得更好，一是要保证全身心地投

入，事事留意，处处留心，密切关注学生动向；二是要选任一批

得力的、负责的、肯干的班主任，而在选任的过程中无疑需要充

分而细致入微的考察和大量琐碎的工作；三是学生的常规管理工

作更需要点点滴滴的.心血，需要大处着眼，小处着手，持之以

恒，一以贯之。总之，需要全身心地投入时间和精力才能予以保

障。

除了分管学生工作外，我还分管全系的科研工作。对于高校

来讲，教学质量是生命线，是硬道理。而科研水平的高低直接决

定着教学质量的优劣，所以科研工作是教学工作中非常重要的一

环。法学系要上一个新的台阶，要有更大的发展，科研工作必须

提供强有力的支撑，必须以科研来促进教学。这对于成立时间短

且拥有一支年轻队伍的法学系来讲，非常不易。科研工作的基础

特别薄弱，科研的氛围也不很浓厚，任务十分艰巨，条件十分艰

苦，而工作又十分重要，可谓任重而道远。

二、履行岗位职责情况

这一年中，在法学系党政主要领导的支持和系分团委、辅导

员、班主任的共同努力下，认真做事、踏实做人，较好地完成了

任务，履行了自己的职责。

1、顺利完成教学评估。

上任之初，即迎来教育部对我校的本科教学水平评估，学生

是评估指标中非常重要的一个观测点。期间，本着热爱学校、关

心学生的原则，孜孜不绻，早上六点即到大操场查早操，晚上查

自习，披星星戴月亮，从早忙到黑，任劳任怨。

2、新生军训取得好成绩。

军训期间更是跟班带队，惟恐因为一丝的疏忽而造成不良后

果。在那个非常时期付出了自己全部的心血和艰辛的劳动，为学

校的建设尽了一份绵薄之力，同时也取得了学生普遍的认可和良

好的口碑，受到了学校的表彰。

3、圆满完成两届毕业生离校工作。

毕业生离校前的心态很复杂，加之法学专业严峻的就业形

势，使我们的工作更加难做，面对困难，我们没有畏惧、没有退

缩，在充分调研的基础上，制定了符合我系实际的毕业生离校教

育方案，真抓实干，深入学生，在严格管理中体现人文关怀，亲

自给学生做报告，帮助学生实事求是地分析法学专业就业难的原

因及对策，取得了良好的效果，到目前为止，我系未出现一例毕

业生因就业发生的事故。

4、常规管理日趋规范。

这一年我系未出现一例学生的安全事故，学风、考风也有明

显的好转。班主任选任、考核、违纪处分、组织发展、奖学金、

助学金评定等工作日趋规范，并有章可循。

5、弘扬正气，崇尚正义的风气开始形成。

在日常工作中以身作则，率先垂范，基本做到了实事求是、

公正严明，热爱、了解、尊重、信任每一个学生，公正平等地对

待每一个学生。工作中奖惩分明，弘扬正气，使好人好事得到表

扬和支持，不良倾向得到批评和纠正，形成了较强的凝聚力，呈

现出一片人人讲责任，个个讲大局的可喜局面。

6、调动教师科研的积极性，努力形成浓厚的科研氛围。

在教师中广泛宣传科研工作的重要性，提高了教师对“科研

兴校、科研强师”的认识，统一了把提高科研水平作为提高教学

质量的突破口的思想认识，鼓励教师多搞科研、搞好科研，使系

里的科研工作进一步规范化、科学化和制度化。如关于课题申报

的系内遴选、评定，充分调动大家积极性和主动性，鼓励年轻教

师参与申报，培养他们的科研兴趣和科研能力。

三、廉洁自律情况

一年来，在各项工作中我能以身作则，集体利益为先，不计

较个人得失，谦虚谨慎，尽职尽责。我没有向系里伸手要过一针

一线，连办公室都是和分团委书记、辅导员挤在一起，但我从未

有过怨言，甚至因班主任调动我都自掏腰包为其送行。此外，在

班主任考核、学生组织发展等事关教师、学生切身利益的事情上

都能秉公办事，尽量做到公开、公正、公平，从未以权谋私。

同时我很注意关心教师的生活，只要老师有困难，有要求我

都尽力去帮助解决，只要有利于学生、有利于教学，我都满腔热

忱地去做。

四、存在的问题

难以处理和协调好诸多的教学任务和繁琐的学生工作的关

系，当彼此在时间上、强度上发生矛盾和冲突的时候，常常无法

割舍，也导致了本身不佳的身体状况超负荷运转，感到力不从

心，十分苦恼！

工作试用期总结篇5

自从走上这个特殊的工作岗位，我的人生有了新的开始，同

时也将面临新的挑战。在为期三个月的学习、监管工作中，我始

终按照上级部门的方针指示、各级会议精神要求，坚持理论，联

系实际，认真学习，开展煤矿安全监管工作，致力于理论知识的

积累、掌握和业务水平的提高，服从集团公司、安全管理部的安

排和领导，遵纪守法，努力工作。在领导和同志们的关心、帮助

和指导下加强自身学习和对所驻煤矿实施监管，工作、学习及思

想方面都有了很大的进步。

一、加强监管力度，杜绝非法违法现象

1、在生产期间，严格按照上级主管部门批复项目进行作

业。杜绝了违法生产、违法建设、违法销售等现象。

2、严格按上级明文规定，杜绝非法违法现象发生。

二、加强隐患排查治理力度，强化现场管理

1、严格监督矿领导带班下井制度，杜绝了领导未带班的现

象。

2、严格监督执行了“预测预报、有掘必探、先探后掘、先

治后采”的探放水原则及探放水安全确认移交签字制度。确保了

我驻矿期间未出现任何水患现象。

3、监督每月安全无事故措施的执行情况，确保了驻矿期间

安全建设无事故。

4、日常工作中，认真贯彻监督各项安全技术措施、工作方

案、上级部门检查问题的落实情况以及内部隐患排查的整改情

况，达到了全部落实。

5、严格监督落实各项活动的贯彻实施。确保了全面贯彻落

实上级文件精神。

三、恪尽职守，坚守岗位

10月17日至12月31日，我对煤矿从井上下人员配备，管

理机构设置，设备设施投入，采、掘、机、运、通等领域的情况

进行认真了解和认识。在各级领导要求下，按照工作职责对所驻

煤矿进行定期、不定期的安全监管检查，下井共计38余次，下

发安全检查整改通知书10余份，查处并督促煤矿整改隐患130

余条，采取不定时和夜查相结合的办法深入井下各作业地点，发

现隐患及时处理，现场能及时整改的，解决在现场，现场不能及

时整改的，责令矿方限期整改，并跟踪落实，对重复出现的“三

老”问题要求矿方对相关责任人进行了加倍处罚。同时，对地面

各岗位也不定时的进行了多次突查，提高了各要害场所的工人上

岗质量。

四、为了提高自身的业务素质和工作能力。

更好地适应工作的需要，不断学习、掌握更全面的安全监管

知识和工作方式、方法的改进。学习和温习《煤矿安全规程》及

集团公司相关文件为主的煤矿安全法律法规、各级会议精神、相

关文件，为下步更好地开展工作做准备。借在煤矿监督检查的机

会，向煤矿安全技术负责人等专业技术人员学习和请教；积极参

与上级部门和煤矿组织的煤矿安全教育培训，逐步充实自己的知

识。在这可贵的实地工作中，结合理论和工作实际，从中体味到

了工人的艰辛，生命的珍贵，安全工作的重要性和必要性。更加

深刻地认识到做为一个安监员所肩负的神圣职责，并必须为此付

出努力。

五、做为一名安监员。

尽管已有9年的井下工作经验，但对安监员这个特殊的工作

而言尚存在诸多不足，欠缺的知识还很多。虽然在工作中不断学

习，可在实际运用中仍显捉襟见肘。专业知识不够全面，业务水

平有待进一步提高，工作上也还不能得心应手。需在今后的监管

工作中大胆放开手脚，端正态度，坚守原则，不怕吃苦，实事求

是，从实际出发，具体分析解决问题。结合工作实际，不断学习

和进步，在工作中历练自己，从而逐步成熟起来，力求把今后的

工作做得更有成效，更加完善。

六、根据自身存在的不足。

不断总结经验和认识问题，加强学习，努力提升专业水平，

逐渐增加处理和解决问题的能力。通过各种合理有效的途径，使

以后的工作顺利开展，加强监管力度，坚持原则，认真贯彻落实

上级的指示和各级会议精神，使自己成为一名尽职尽责、称职优

秀的安监员。下步工作中继续严格按照集团公司要求坚持驻矿，

勤下井，经常到生产作业现场进行检查，督促隐患整改。监督煤

矿贯彻落实国家、省、市、县各级有关安全生产的法律、法规、

政策、制度。努力学习，为煤矿提出更好的建议，使其合法开展

安全生产建设工作，真正做到服务监管。不懈努力，力争在下一

年度的工作中做得更加完善，使国家和人民的生命财产少受损

失，努力为集团公司的煤矿产业版块安全发展贡献一份绵薄之

力。

事物总是在不断变化的，一切皆在坎坷中前进和发展，一切

都因信念、勤奋、毅力、认真和决心而发生质的变化。二。—年

我将努力提高自己，使自己时刻准备着适应这个不断向前发展的

社会，为这份难得的工作，也为自己的信念而不懈奋斗。

工作试用期总结篇6

20_年马上过去了，在新的一年快要到来的时候，我把自己

在20年的工作做一个小结，努力改进不足的地方，发扬优

点，争取使自己在来年的工作中做得更好。

在业务工作方面：

我主要从事公积金前台工作，在此期间我认真接待了每位新

老客户，特别在世博期间，我更加严格要求自己，始终保持面带

微笑接待每一位客户，把工作做细做好，让顾客非常满意。

在思想道德方面：

在王老师的带领下深入学习了国家的法律法规，作为建设银

行员工，更应该维护建设银行的利益，保持建设银行的荣誉，以

献身建行事业为荣。

在优质服务方面：

作为前台操作人员，我们是直接面对客户的，我们的形象就

代表的建行的形象，只有我们热情周到的服务才能赢得更多的客

户，取得更大的效益，因此在实际工作中我坚持使用普通话，规

范化服务，耐心诚恳的解答客户的询问，及时。准确。快捷的为

客户办理各项业务。并且积极参加行里的各项活动。

在安全和风险防范方面：我们的工作时处理客户支票。因而

不可避免的存在风险，所以为了保障银行资金的安全运营。我们

要树立安全防范意识。这方面我们领导也十分重视，经常组织我

们学习安全及风险防范的文件，时时刻刻给我门敲响警钟，提醒

我们在给客户最大方便的同时，也一定不要忘了坚持规范操作制

度，已防不安全事故的发生。

在过去一年的工作中我们取得了成绩，但是还存在很多不是

之处。有时工作中还是有些差错发生，服务质量，业务技能还有

待加强，提高。我打算在新的一年里更加积极努力学习各项新知

识，严格要求自己，为行里达到新年的新目标做出更多的贡献。

工作试用期总结篇7

时光飞逝，转眼间我的工作试用期已接近尾声，这是我人生

中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时

间里大家给予了我足够的宽容、支持、鼓励和帮助，让我充分感

受到了领导们坚定的信念，和同事们积极乐观的精神。在对大家

肃然起敬的同时，也为我有机会成为公司正式员工而感到光荣和

兴奋。

在这一个多月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导

下，通过自身的不懈努力，各方面均取得了一定的进步。

到公司的第一天，我有幸参加了公司召开的工作会议，受益

匪浅，感觉这是一份关荣而附有挑战的工作。学习是取得一切进

步的前提和基础。在这段时间里我认真学习了公司各相关资料，

并从网络上摄取了大量的有用素材，日常工作的积累使我对公司

有了较为深刻的认识，也意识到了公司的壮大对互联网电子商务

所起到的重大作用。

在这一个多月的时间里，兢兢业业做好本职业工作，不迟到

不早退，并积极自觉利用节假日参与公司的加班工作。严格遵守

公司的各项规章制度，认真履行岗位职责。

认真学习岗位职能，工作能力得到了一定的提高。

我所在的技术部是一个充满激情和挑战的部门，我要认真学

习岗位职能，做好自己的本职工作，努力完成好各项工作任务。

在今后的工作中，我将努力提高业务水平，克服不足，朝着

以下几个方向努力：

1、在以后的工作中不断学习业务知识，通过多看、多学、

多练来不断的提高自己的各项业务技能。

2、提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中慢慢克

服急躁情绪，积极、热情、细致地的对待每一项工作。

工作试用期总结篇8

尊敬的各位领导：

您们好！

我于20__年_月_日进入公司，成为公司的实习试用员工。

到今天6个月的实习试用期已满，根据公司的规章制度，现对我

这6个月的实习试用作如下工作总结。

作为一名应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与

人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作氛围、团结

向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。在轮岗

实习期间，我在生产部学习工作了一段时间，之后又在财务部试

用实习。这些都是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也

较大；但是部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适

应了公司的工作环境，也熟悉了公司的基本操作流程。在本部门

的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一

项任务；不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，

希望能尽早为公司做出更大的贡献。

根据公司的需要，目前我担任出纳一职，负责越南工厂出纳

的相关基础工作和PMC部门原材料海外采购的信息收集整理工

作。认真、细心且具有较强责任心和进取心的我，极富工作热

情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，

有很强的团队协作能力；责任感强，努力完成领导交付的工作，

和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部

门负责人成功地完成各项工作；积极学习新知识、技能，注重自

身发展和进步，平时利用下班时间通过自我学习，来提高自己的

综合素质，目前正在自学一些外语课程，外语的‘学习也是为了

自已以后在公司还可以有更多的就职方向。计划在越南在职工作

期内，学会一些简单的日常交际越南语，以及巩固加强自己遗忘

多时的英语，以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。

经过2个月在财务部的学习，我现在已经能够独立处理公司

的一些基本出纳帐务，整理部门内部各种资料，协助主管进行资

金分析，从整体上把握公司的财务运作流程。当然，初入职场，

难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这

些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝

类似失误的发生。在此，我要特地感谢各部门的领导和同事对我

的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指

正。还有我在很多不懂和不足的地方，处理问题的经验方面还有

待提高，需要不断继续学习以提高自己的能力。

这是我的第一份工作，进公司半年来我学到了很多，感悟了

很多；了解到了公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也

更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的

奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。根据公司规

章制度，试用人员在试用期满两个月合格后，即可被录用成为公

司正式员工。因此，希望各位领导能根据我的工作能力、态度及

表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并根据公司的薪金

福利情况，从20_年—月起，给出合理的转正工资的调整。在此

我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机

会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司

创造价值，同公司一起展望美好的未来。

郑.

20—年一月—日

工作试用期总结篇9

从我进入医院开始到现在，转眼已经过了两个多月，时间过

得飞快，在这里我收获良多。第一次面试，医院就给我留下了深

刻的印象：患者络绎不绝，杜院长亲切可亲，在进一步接触后，

发现我要加入的是一个业务能力精湛、各有所长的团队，由于我

的临床经验不足，这样的环境正是我极为渴求的。

在这里实习的我很快就感受到了.社区医院是一个卧虎藏

龙的地方，这里的大夫在北京市甚至是全国的比赛中都是出类拔

萃的。带教的吴忠学大夫经常给我仔细的讲解常见的慢性疾病的

机理、常用药物的选择以及怎么更好的与患者沟通；大家都是本

着对病人负责的态度，刻苦钻研努力学习，以期提高临床治疗效

果，减轻患者痛苦，提高患者的生活质量。

社区医院的疾病种类繁多，从感冒、发烧、咳嗽到高血压、

糖尿病等慢性疾病，疾病涵盖各个方面，在这里大家不再是一个

专科大夫，更像是一个全能的大夫，患者会问问你各个方面，很

多时候我都感觉自己每天都在考试，回家后就会赶紧看看相关方

面的书籍，甚至是赶紧问问带教的吴大夫，但是这里的大夫基本

都能回答患者所有的问题，让我感觉跟他们差距很大，还需要不

断地学习和进步。更难得可贵的是，这里都是老年人，年龄较

大，很多病人由于年龄较大，需要大夫不厌其烦的对一个问题不

停的讲解，但是我从未感觉到他们的不耐烦。更多的是他们的慈

悲之心，我见到徐大夫、白大夫等因为患者耳背大声的反复说，

也见过吴大夫因为患者不便走路，自己去帮他们挂号。这些深深

的震撼了我。我想到了孙思邈的“大医精诚”。医道是“至精至

微之事”，习医之人必须“博极医源，精勤不倦”；另一方面则

一定要“诚”，要求医者要有高尚的品德修养，以“见彼苦恼，

若己有之“感同身受的心。

很多时候，时间长了，我们会忘记我们的初衷究竟是为了什

么，在这里，我觉得大家都是为了自己初衷，帮助患者摆脱疾病

的困扰，让他们感受到尊重、关心与爱护，这是我们作为医生的

初衷也是我们的“医者仁心”。

工作试用期总结篇10

回首这几个月来的工作情况，自我在_月_日加入工作以来。

作为一名—岗位的试用期员工，我在工作中认真听取领导讲解，

严格把控工作规范，并在这段试用期的工作中取得了良好的进步

和收获。

回顾前三个月，时间真的飞快，而我也即将在领导的培养下

转正为公司正式的一员。为此，我反思这三个月的时间，将

自己的工作和发展情况做做自我工作总结如下:

一、个人的思想情况

虽然我才来到—不久，但在领导的大力培养下，我对公司

的思想以及发展理念也有了深刻的认识，并在工作中学会积极的

发扬公司的发展精神，将这份思想融入到自己的工作之中。

另外，得益于团队的协助，在各位同事们热情的帮助下，我

也渐渐融入了集体，加入了—部门的大团队！几个月来，我深得

同事们的照顾和帮助，也渐渐体会了我们团队中这种热情洋溢的

奋斗精神！且这也在工作中深深的影响了我，让我能在工作中一

步步的追求进步，追求对自我的提升。

三个月来，我在公司的环境中体会到了很多，但在认识这些

精神的同时，我也在被不深刻的影响着。相信在今后我一定能取

得更好的成绩！

二、试用期的工作和成长

作为一名试用期员工，为了能顺利完成工作岗位的任务要

求，一直以来我都在不断的学习和要求自己。在领导的培养下，

我严格了解了工作的制度和规定，并能在工作中一丝不苟的完成

自己岗位的工作任务，并按照要求顺利完成了自己的工作任务。

这三个月，起初我也遇上过各种问题和能力上的不足，但在

每次的反思和总结后，我对工作的了解也更加前进了一分。

如今，随说不上有优秀，但对于自己岗位的工作任务我已经

能顺利且严格的完成，并坚守公司的要求，保证工作的质量。且

自身依旧在不断的学习和前进当中，相信在今后的工作上我会有

更好的表现！

三、工作的不足

反思这次的试用期，我在工作上的不足也是十分明显的。其

中，尤其是我对一方面工作的不熟练尤为明显，经常会因为自己

的一些大意导致犯下马虎的问题。但我如今也在积极的改进自

己，以工作中优秀的前辈为目标，以求积极在工作中发展自己，

并在今后取得更好成绩。

工作试用期总结篇11

不知不觉中三个月的试用期很快过去了。回首这三个月的工

作，自己在工作和学习中都有了长足的进步，同时也存在缺点。

工作中我喜欢用笔记录下自己成长的足迹，总结自己的得与失，

三个月试用期总结如下：

一、工作方面：

（一）财务方面的工作

我认为财务工作是简单的事情重复做，从小事做起，从细心

做起，不断总结经验才能把工作做得更好。

1.记账：出纳工作从简单的审核票据，粘贴票据等最基础的

工作做起，已经付了的单据都要在其上面盖好“现金付讫”的

章。审核无误的原始凭证做好记账凭证，每笔已经发生的业务，

及时记账，及时记录记账明细，已备查询。在以后的工作中个人

报销的原始单据要有个人签字。记账过程中不断明确各业务走的

具体科目，不明白的向赵姐请教，同时也查询以前的凭证。

2.记现金日记账和银行存款日记账：根据审核无误的原始凭

证和记账凭证定期的核对现金和银行存款，及时登录现金日记账

和银行存款日记账。刚开始登录现金和银行存款日记账时会出现

不同程度的错误，如借方写成贷方，贷方写成借方，以及因为粗

心的缘故把记账凭证漏写，在出现错误和问题的时候我及时改

正，并做好工作心得。记账时一定不能分心，认真做好分析，在

填写每一笔业务的时候都要认真、细心，在心情急躁和不平静的

时候不能做记账方面的工作。对于记错账的情况下，怎样修改也

从赵姐那学到一些经验。年初和月初记现金日记账和银行存款日

记账时，我也从一年的账本上学到了不少经验。

现金日记账要记录好每笔发生的业务，而银行存款日记账则

要明确各个银行的业务，每笔业务要根据发生银行的不同而登

录。目前公司的开户行是建行市中支行，也是主要业务的发生

行。建行营业部主要发工资，农行和农信主要是税金方面的业

务。每行每季度都会有银行利息单。

日清月结是现金日记账和银行存款日记账的特点与需求。

3.做报表：目前主要做的报表是每周的财务收付存报表、每

月的流水账明细。

(1)财务收付存报表：每月根据审核无误的记账凭证，做好

财务收付存报表。此报表周一交予赵姐审核，刘经理核准。一般

情况下我都在前一周的周末做好，并根据审核无误记账凭证和现

金、银行存款做好核对工作，次周的周一直接将表打印。刚开始

因为对此项工作不是很熟悉，经常出现账目不准和不平衡，且备

注中的数目不能随之相应的调整，主要是预付货款及存货余额要

随着在外资金的变化而变动。经过一月的调整后，这项错误基本

很少出现了。每周一，将报表传给王经理审阅。在此之前经常会

漏写记账、审核、核准人的名字，不过如今发邮件之前我都会仔

细的核对，漏写记账人员的名字情况如今也很少出现了。

(2)每月的流水账明细：流水账的登记和核对一般在做好财

务收付存报表和现金日记账、银行存款日记账的前提下，根据记

账凭证仔细地入账，每月月初与现金和银行的账目都能一致。此

项工作越来越熟悉，而且越做越快。

4.其它细节方面的工作

(1)票据：目前主要开的单据有现金支票、转账支票、电

汇、入账单。这四种票据的要求非常高，无论是填写方面还是盖

公章方面，若出现错误填写都要加盖“作废”章。

(2)支票方面：刚开始在票据填写和加盖公章时，经常出现

错误，如日期没大写，单位名称和金额没顶格写，填写不规范等

问题。经过一个多月的熟悉，规范此方面的工作。同时，根据需

要到银行提取备用金和办理银行入货款账等业务。

(3)电汇：货款主要通过电汇付出，在实施的过程中积累了

主要付款单位的各项明细，如单位名称、账号、汇入行名称、以

及传真。填写名称要和其单位名称一致，一个字都不能漏写。

(4)入账单：主要的入账单有收到货款收入的转账支票和每

月发放工资时的.入账。

(5)税务：对于发票审核和交税金有了初步的认识。

(6)关于增值税发票的开据：此项工作有一点小小的了解。

(二)其它工作

(1)每周固定的会议记录：根据每周一的例会，尽快整理好

会议纪要，并让刘经理修改和审核，大家签字后传给黄先生和王

经理，此工作当天完成。

(2)相关人员接待：对于公司外来人员，主要做好接待方面

的工作。

(3)其它工作：如交公司话费、和赵姐一起审核公司的营业

执照、组织机构年审、工商年检等等。

二、学习方面

虽然现在做的工作与学校学的知识有所不同，但是我并没有

感到灰心和气馁，不会的地方不断向赵姐请教。4月份与赵姐一

同去济南学习最新的《企业所得税》。财务知识更新的速度不断

加快，我还需不断学习新的业务知识。

三、思想方面

工作与学习很重要，但良好的心态是搞好工作的前提。工作

中我不断的摆正自己的心态，以乐观的心态去面对一切，这不仅

使我的工作开展很顺利，同时与同事之间的相处非常融洽。

以上是这三个月的工作总结，当然在工作开展的过程中还存

在这样和那样的不足：

L知识方面的匮乏：财务方面的知识更新速度很快，这方面

的知识仍要不断的加强。

2.记账：记现金日记账和银行存款日记账时会出现漏写和填

写方面的错误，更改时比较麻烦，在业务不断熟悉的过程中，类

似的错误出现率也越来越少。偶尔的时候在记账凭证上会漏写附

件多少张，但随着业务的熟练以及检查，出错率逐渐减少。

3.单据的填写：在填写单据方面曾出现过不同的小问题，如

填写不规范、盖章不合理等问题，随着经验的积累，此类问题已

很少出现。

工作试用期总结篇12

提笔之前，我想到更多的是毕业前为人生思前想后、为择业

奔波忙碌的自己。得知自己被我公司录取，甚是欣慰，欣的是距

离自己的小目标又近了一步，慰的是自己的付出得到了认可。但

心中充满更多的是担忧，忧的是自己功底太薄，无法跟上公司的

节奏。至今，已在公司实习半年有余，从公司的规章制度到企业

文化、从前台营业厅到后台网络的综合维护、从4G网络的演变

到5G的进阶规划等方面的培训，让我对移动公司都有了全新的

认识。同时，在领导和同事们的悉心关注和指导下，使我能在较

短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉和掌握了部分工作流

程和技能。

在岗位试用期间，我更多时间是在网络部传输室工作，所接

触的业务是以前从未接触过的，很多专业术语，甚至包括一些设

备的名称等都是些全新的概念。因此，在学习过程中，一方面坚

持不懂就问，我会将不懂的专业知识虚心向同事学习请教，不断

提高自己的认识；另一方面，在工作之余通过不断学习来建立自

己的理论知识体系；此外，我会充分利用独立值班时间进行实

操，来弥补工作经验上的不足。经过为期4个月的学习，我已具

备独立值班所需的基本技能，如：能进行业务的建立和调度、对

基本故障的定位分析和解决等等。这期间，自己努力了，学到了

不少知识，也算是打开了通信领域的大门。我想能投身到自己感

兴趣的领域时庆幸的就不应该单是工作本身了。可我深知这些都

是以后工作中的基本能力要求，自己欠缺的、需要学习的、亟待

提高的还有太多太多。不过，从网管本身定位要求来讲，其工作

内容繁多、专业性极强、牵扯面也非常广，不经过专业式、体系

式的培训，非三五个月就能拿得下的。因此，倘若有幸还能在本

岗位中继续留任，今后的工作和学习中，我想除了要继续强化自

己的持续学习能力外，还要增加对传输业务以外的专业知识的学

习。此外，如果公司能够多组织一些相关知识的专业性、系统性

的培训那最好不过了。当然，在工作过程中，还要继续多和同事

沟通交流，积极参加团体活动，使自己与团队更加默契，让团队

更具凝聚力，只有这样才能在工作中获取更多的乐趣。

我自认为自己是一个踏实认真，求真务实的人，对每一件事

都能很用心的完成。不管今后在什么岗位从事什么样的职务，我

会在做好本职工作的前提下，不断的学习，尽快成长起来。当

然，我也会犯些错误需领导批评指正，但前事之鉴，后事之师，

这些经历也让我不断进步，也学会在处理各种问题时考虑的更全

面。希望早日为公司出谋划策。

工作试用期总结篇13

现将我试用期的工作情况总结如下:

一、办公室的日常行政工作

综合管理中心，是我所承上启下、沟通内外、协调左右、联

系四面八方的枢纽，也是推动各项工作朝着既定目标前进的中

心。相应地，本中心的工作也是千头万绪。如文书处理、档案管

理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。作为行政人

员的我，面对新进陌生环境中这些繁杂琐碎的事务性工作，首先

要强化自我工作意识，加快工作节奏，提高工作效率，力求周

全、准确、适度，避免疏漏和差错；其次要从心底深处热爱这份

工作，认同各位同事的办助、领导的关心以及所内特有的文化氛

围从而更好地培养职业道德；此外我深知学习对于职场新人的重

要性，因此要踏实谦虚地向各位同事请教工作上遇到的问题与困

惑。

1、理顺工作关系，全面了解工作环境。初入单位的时候，

恰好是环境所改制揭牌仪式举行之际。于是，我在所内的第一份

任务就是协助会议组顺利召开揭牌仪式。在各位同事的引导与协

助下，我较为顺利地完成了这份工作也通过这次的揭牌仪式了解

公司大致的信息。

2、认真做好文字工作及日常记录工作。在综合办的这两个

多月我所作的事情之一就是经手各类文件、表格。譬如草拟综合

性文件和报告等文字工作，做好所内有关文件的收发、登记、分

递、文印和督办工作。在经手各类审批单据中也养成了日常记录

的习惯，这样就初步形成了所内各项事务规格体系，也以此提醒

自己在将来的工作中严格按照程序核定标准，减少或制止规格体

系方面错误的发生。

3、做好各种会议及所内保障工作。各项会议召开期间，认

真做好会场布置、食宿安排工作并落实好各种会议的会前准备、

会议资料等工作。所内后勤保障工作也是需要我密切关注的，从

点滴小事做起尽量为环境所有序开展工作做好坚实后盾。

二、加强自身学习，提高业务水平

自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离，所以不

能掉以轻心，深知要继续学习，向书本学习、向周围的领导学

习，向同事学习。工作闲暇间通过阅读行政人事工作相关书籍，

可以加深对这一工作的理解，从而更好地指导实践。而在组织管

理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方

面，经过入职后的锻炼都有了相应的提高。

三、存在的问题和今后努力方向

入职以来，我虽做到了敬业爱岗、积极工作，但扔存在一些

明显的问题和不足，主要表现在：第一，刚刚步入工作岗位的

我，更多技能还停留在专业知识层面，许多工作我都是边干边摸

索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高；第

二，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位，因此

也会出现工作上的失误；第三，自己相关水平还不太满足工作的

要求。

领导的关爱以及自我要求的加深给了我工作的动力；同事间

的友情关怀以及协作互助给了我工作的踏实感;环境所内营造的

特有的文化氛围给了我工作的信心。如果能成功转正，我会在将

来的日子里，认真提高业务、工作水平，为实现自己的职业理想

而奋斗也为了--经济跨越式发展，贡献自己微薄力量。

工作试用期总结篇14

这个月的15号到今天我来到公司上班也一星期了，学习了

不少以前做文员里外的知识，比起来这个职位规范很多工作中，

我一直虚心求教，恪尽职守，努力做好工作

下面是这一星期以来的工作小结：

1、落实相关人事管理制度

每天实事求是地统计考勤，没出勤的人员要询问原因做好记

录。月初以统计数据为依据制定打卡统计表。月底要写新的考勤

卡。早晨上RT_检查各人部门人员是否到齐，没到齐要打电话询

问。未来的每周要去其他三个子公司检查卫生、胸卡和考勤卡，

抽查电脑，检查完成要填写《行为规范考核表》和《行政检查计

划表》。

2、熟悉人事档案

几天前进进带我们大概的讲解了各个合同和证书的归纳以及

都是干什么用的，虽然不一定全部会背，但大概有个了解、清楚

内容和摆放位置。

3、接受新简历

根据公司的实际需要，人事部在有针对性地、合理地进行了

员工招聘工作。认真的对待每一份应聘者简历做好登记，传给主

任进行筛选，安排面试时间，电话一一通知，对每一位有机会前

来面试的应聘者报以最热情的对待，为公司领导进一步择优录用

新职员奠定了良好的基础

4、其他行政工作

行政工作是繁琐的，小到打扫领导办公室卫生、会议室卫

生、上下班开门锁门、复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制

名片、续订#站、各部门的耗材和领用登记、采购办公用品大到

新员工培训、保管公司印章、合同各个证件以及和其他公司的合

作书、办理员工的.社保和停保、其他部门领导的租房合同及对

其领用情况进行备案等等一切为大家做好后勤保障工作每一项工

作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化繁为简而又能

保证万无一失，如何以最小的成本换得最高的效率，这已经不单

纯是对公司工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。

总的来说行政助理这个职位事情很随机，说多也不多，说少

也不少，总是在一点一滴的积累起来，不像其他员工每天完成工

作量就行，往往都是些琐事，需要不时的用笔记下，烦的神比较

多，因为公司从里到外大大小小的事都要负责，即使不需要你负

责也要知道怎么回事。希望在未来的工作中更加努力，领导也多

多提出宝贵意见，我会及时改正！

工作试用期总结篇15

在繁忙的日子里，时间总是那么短暂。一转眼—的时间就过

去了，回顾这从最初的惶恐不安，到如今熟悉一楼的基本工

作、能熟练为病人指引科室方向。这其中包含了太多人的帮助与

指导。记得出来面试曾以为只是简单的谈话，没想到一上来便要

答一份题，还要考核静脉输液，这着实让我有些慌张，已经毕业

半年多未曾接触过临床实践的我基础知识可想而知是多么的薄

弱，等考完的那一刻我便知道与本院无缘了，但两天后我却惊喜

的接到了院长的电话，医院还是给予了我一次努力学习的机会。

护士长熟知我的理论知识和基本操作不是很精通，便安排我

到一楼注射室向孙老师学习。登记本如何书写、肌肉注射的部位

及手法、皮下注射的部位及手法、皮试该如何书写登记、危重药

品该如何登记、急诊病人进入抢救室我该做些什么、肺功能如何

指导病人吹气等等，从学习简单的登记到慢慢开始上手操作，孙

老师都一步步耐心的指导我该怎么去做。

第二个月我又被安排到健康小屋工作，这使我明白，社区医

院是不同于大医院而又重要的存在，社区医院更贴近于患者的生

活，虽然每天进行着一些简单的慢病随访，建档等工作，却无形

中记录着慢病患者的病情变化，为患者的生命保驾护航。

在每天进行着繁琐的工作之余，医院还会为员工提供学习的

平台，并不时以考核竞赛等方式加以督促，让我们在做好本职工

作的同时，不断学习新知识，新技能，更好的完善自己。记得我

刚来医院的第一天，护士长便告知我要参加两个星期后的考核，

但当时我却总抱着我是刚入职的，考不好没关系的，心态没有好

好的复习做题，但后来我得知其他同事也仅仅在我前一两个星期

知道要考核。所以考不好的原因只有一个，就是自己不够努力。

其实所有人的学习时间都是挤出来的，只要肯努力，便会有好结

果。

_的试用期转瞬即逝，但还有很多我未曾学习到的操作与知

识，虽然学习的过程可能会漫长而艰辛，但努力却不能松懈，虽

然现在的我还有很多不足，但我会不断学习，努力的充实自己，

尽早胜任每一项护理操作。

工作试用期总结篇16

一、全面熟悉公司、项目人员环境、制度流程，感悟公司企

业文化

本人加入公司时，全体公司员工在老总的带领下，满腔热

情，积极进取，呈现出勃勃向上的公司氛围。在这种良好的公司

文化感召下，我很快全身心地投入工作中。

二、纠正错误、合理建议

由于前期多种原因，造成物业管理服务中心工作滞后，特别

是工程维修方面，通过努力逐一处理，充分调查研究，科学合理

执行公司领导的交代的各种事宜；合理结合本小区物业管理的特

殊性;在参考同行业操作规律的前提下，对客服和保洁、绿化工

作进行了调整。

三、规范管理制度、提高项目执行能力

加大与本部门员工交谈，增进了解，利用例会、临时会议进

行沟通。在工作中发现存在的问题隐患，及时的讲解学习消除，

同时在利用好原有制度的基础上完善建立了一些规章制度：

1、装修装饰巡查制度；

2、绿化养护管理制度；

3、保洁工作流程分配方案；

经过初步的规化调整，每个员工确实做到责任到人、奖罚到

人;做到培训、考核经常化，有效提高员工专业服务知识与技

能。现在员工的服务意识和对客户服务能力有较大进步。经过两

个多月的工作，虽然取得了一些成绩，然而，仍存在不足，如个

别工程维修方面未能完全及时的解决，现尽力逐个协调解决，本

人相信在公司各级领导的带领支持下，一花园物业服务中心的工

作会更加进步。

工作试用期总结篇17

我于20—年12月15日进入公司，担任公司总经理助理一

职，转瞬之间我已经工作了三个月。因为刚来公司的时候是年

底，有两件比较重要的事项跟进，一个是协助总经理做好新店的

开业准备，一个是做好年底年终总结会议的召开，对于刚入职的

我是个不小的考验。在总经理的指导和公司其他同事的帮助下，

顺利的完成了这两项重要任务，也使我无论在工作方法和工作能

力上都有了一定的提高，而且也较快的融入到公司的文化氛围。

在此非常感谢领导和同事对我的关怀和帮助。

现就这三个月的工作，我做出如下整理和总结，请领导予以

批阅：

一、工作总结

1、积极认真的熟悉公司架构、企业文化和目前工作的操作

模式。让自己快速的进入角色，打好开展工作的基础；

2、文件修订工作：

1）协助总经理修订公司20一年提成方案

2）协助总经理修订公司20一年年度目标和各部门目标拆分

3）修订目前使用的季度、月度和半月度会议用表格

3、会议组织和召开

1）从20—年2月起，所有业务和采购每月举行2次会议，

分别是半月度和月度总结会议，截止目前已经成功召开3次，效

果比较理想，反响也不错；

2）每月的部门经理以上总结会议如期举行。

4、协助新店开业

1）新店开业宣传海报、宣传单的制作印刷；

2）新店开业物料的准备和购买；

3）协助总经理新店开业当天事项的跟进和人员安排；

4）协助总经理跟进新店开业的各项事务跟进。

5、处理日常事务与总经理临时交付的工作。二、工作分

析与岗位认识

作为公司总经理的助理，配合好总经理做好综合协调部门工

作和处理日常事务尤为重要，总经理的工作非常繁忙，如何很好

的协助总经理做好各项工作，完成公司的年销售目标，是工作的

重点和核心，对于工作岗位的认识有以下几点：

1、作为总经理助理要及时收集和了解各部门的工作动态,

协助总经理协调各部门之间的业务工作，掌握公司主要活动情

况;

2、协助总经理收集各部门重要报表，并校对各项重要数

据；

3、负责召集公司办公会议和其他相关会议，做好会议记

录，并检查督促会议决议的贯彻实施；

4、负责公司行政文书档案的管理存档以及各部门文书资料

收集归档管理工作。

三、总结

短短的三个月过去了，在领导和同事的指导帮助下，我努力

学习了每项工作，努力提高自己的工作能力。但是在工作过程

中，我还是出现了一些问题和不足，幸好总经理能及时的给与指

正，这些也是我在日后的工作中需要不断总结和反省。我相信自

己会在以后的'工作中，充分发挥自己的优势，积极、主动、高

效的完成各项工作，为公司的发展奉献自己的力量。汇报完毕，

谢谢！

工作试用期总结篇18

短短一年的活就要结束了，回顾这段时间的点点滴滴，虽然

说不上澎湃，但是毕竟我们为此付出了诸多的心血，心里难免有

着激动。现在要离开带领我们踏入医生行列的老师们，心中的确

有万分的不舍，但天下无不散之筵席，此次的分别是为了下次更

好的相聚。

第一次作为医生的经历会让我们铭记一生。以下是我的毕业

实习报告总结，希望从中发现一些优点和缺点，为我们以后的学

习和工作增加经验。

临床的实习是对理论学习阶段的巩固与加强，也是对临床技

能操作的培养和锻炼，同时也是我们就业岗前的'最佳训练。尽

管这段时间很短，但对我们每个人都很重要。我们倍偿珍惜这段

时间，珍惜每一天的锻炼和自我提高的机会，珍惜与老师们这段

难得的师徒之情。

刚进入病房，总有一种茫然的感觉，对于临床的工作处于比

较陌生的状态，也对于自己在这样的新环境中能够做的事还是没

有一种成型的概念。庆幸的是，我们有老师为我们介绍各科室的

情况，介绍一些规章制度、各级医师的职责等，带教老师们的丰

富经验，让我们可以较快地适应医院各科临床工作。能够尽快地

适应医院环境，为在医院实习和工作打下了良好的基础，这应该

算的上是实习阶段的一个收获：学会适应，学会在新的环境中成

长和生存。

到病房实习，接触最多的是病人，了解甚深的是各种疾病，

掌握透彻的是各项基础技能操作。实习的最大及最终目的是培养

良好的各项操作技能及提高各种诊疗技能。所以在带教老师“放

手不放眼，放眼不放心”的带教原则下，我们积极努力的争取每

一次的锻炼机会，同时还不断丰富临床理论知识，积极主动地思

考各类问题，对于不懂的问题虚心的向带教老师或其它老师请

教，做好知识笔记。遇到老师没空解答时，我们会在工作之余查

找书籍，或向老师及更多的人请教，以更好的加强理论知识与临

床的结合。按照学校和医院的要求我们积极主动地完成了病历的

书写，教学查房，病例讨论，这些培养了我们书写、表达等各方

面的能力。

在医院实习期间，我们所做的一切都以病人的身体健康，疾

病转归为目的，我们严格遵守医院的各项规章制度，所有操作都

严格遵循无菌原则。我们在内、外、妇、儿各个科室里，都是认

真细心的做好各项工作，在带教老师的指导下，对各种常见病，

多发病能较正确地进行预防、诊断和处理。比较熟练的掌握了临

床常用诊疗技能。本着三基、三严的精神，培养和提高了我们独

立思考和独立工作的能力中专毕业实总结。

工作试用期总结篇19

在这三个月里，我在公司财务部及各位领导的领导下，在公

司同事的帮忙下，我对公司经营模式和管理制度有了深入的认识

和学习。现将这三个月的工作总结如下：

1、每日查询银行账户资金状况，随时掌握账户资金信息。

2、每日做好日常的现金盘存工作，做到账实相符严格执行

现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发现金额不

符，做到及时汇报，及时处理，每周编制《资金状态周报表》、

《工作计划表》，月终编制《现金盘点表》，季度编制《季度备用

金及借支核查表》。

3、逐笔、及时、准确登记现金、各个银行存款日记账。详

细记录时间、用途等细节信息以便对账时，方便、准确，以便更

好的完成对账工作。

4、严格按照财务制度的要求，审核费用报销、差旅费报

销、付款申请等，完成现金、票据的收付业务。

5、每月按时做好总公司、分公司员工的工资发放。

6、月初将银行对账单余额与银行日记账余额核对。

7、每月按时申报各分公司的个人所得税、综合申报，每季

度申报企业所得税，及上传财务所表。

8、完成领导交待的其他工作及配合各部门的工作。

除上述几点日常工作外，要做好出纳工作还要恪守良好的职

业道德，持续严谨客观一丝不苟的工作态度;用心发挥财务控

制、监督的作用；加强的安全意识，现金、票据的安全保管；团结

同事，提升沟通潜力以助于顺利完成各项工作。

以上是我本人三个月在工作的一些体会和总结。在以后的工

作和学习中我还将不懈的努力，认真做好本职工作，不断学习、

了解和掌握国家新的财经法律法规制度及公司各项规章制度，不

断提高自己的业务水平和知识技能。同时，我要个性感谢公司领

导和各位同事在工作和生活中给予我的支持和关心，这是对我工

作最大的肯定和鼓舞，我真诚的表示感谢！

工作试用期总结篇20

时间飞快就过去了，我工作的试用期也结束了，面对自己即

将申请工作转正，我对自己半年的工作做一个总结，总结自己作

为行政主管的半年工作。

作为公司行政主管，我进入公司要负责的工作就是执行公司

规章制度，履行自己的工作职责。组织人力资源的发展，在职对

劳动合同、劳动用工的拟定，制定用人计划。我在这半年还负责

制定人事管理制度，收集公司对人事管理工作的改进意见。身为

行政主管，我更要负责对公司人员的考核和考查工作，助公司把

人才纳进来，让公司有更多的人才力量。

半年在公司其他人的配合下，完成了“一两小”的培训，

“一”是对整个人事员工的培训，为期半月的培训，让公司的人

事的工作能力通过培训有所提升。“两小”是每个月进行两次小

型培训，一步步的教会公司员工做事。经过这些培训，让公司职

员们的整体能力上升很多。培训的内容分两类。一类是岗前技能

的培训，让刚入职的员工能够快速的掌握技能进入工作。二是业

务的专业知识培训，这一类是有别于已经转正的了员工，提高整

个团队的'整体能力。

在这半年，我的工作能力也有很的上升，我分管公司对于人

事和行政的工作，在做着这些工作的时候，自己也从中慢慢的锻

炼了自己处理工作的能力。工作初期接手了上一个行政主管的工

作，把所有的劳动合同都整理了一遍。对员工们的劳动请假定期

检查，办理家的考勤，登记各员工调休及请假的信息。负责的招

聘、录用及辞退的工作，在半年里，一共是调整招聘信息一次，

发布一次，录用了位新员工，辞退的员工也有一个。

在这半年的试用期工作里，我对公司的各方面都已经了解

了，已经能够真正的去在这个岗位上做事，能够承受公司交办的

事情。在这也学会很多，作为一个主管，个人执行能力得到了加

强，对下的管理能力也逐步的提高，并掌握了全体员工的基本信

息，这有利于去管理他们的工作。目前正在申请转正，希望自己

能够有更多的机会去为公司做事。我也不惧工作上的挑战，我能

够去战胜困难，一步步的把工作做好，让家更加的信任我。

工作试用期总结篇21

时光荏苒，三个月的试用期很快就过去了，在-一的这三个

月是我平凡的一季，也是我收获的一季。首先感谢公司领导给予

我这个平台，使我得到学习和发展的机会，同时也感谢同事们对

我的帮助和引导，使我很快的熟悉和融入这个大家庭。现我将这

三个月的工作情况进行如下总结：

1、初入职：熟悉了解公司基本情况、组织架构和相关业务

的流程，具体包括：公司管理层及财务中心人员的分工、基本审

批程序和核算流程、成本核算控制流程、生产货物流转及出口贸

易方式。实力雄厚的集团公司和健全的财务管理体系，让我相信

自己的选择并且珍惜这个发挥和提升个人能力的机遇。

2、车间实习：使我对生产工艺流程有了进一步的了解：采

购生皮一生皮分选投产一毛皮鞍制一毛皮染整一后整理一库存管

理一皮形深加工。原料、半成品和产品不断的分选、反复的加

工，让我深知成本核算的复杂性。通过生产工艺与日常工作联系

一体为我的工作作好了铺垫。在实习过程中尽可能的认识车间同

事，为以后协调部门工作打下基础。

3、部门工作：迅速掌握软件的操作；根据自己的职责分工认

真的完成每一项工作，根据原始单据审核记账凭证，核对应收应

付明细账保证挂账无误及银行款项无误，各部门报销单据按照公

司要求审核签字等，及时请教同事解决自己的疑惑同时也指导各

岗业务操作过程出现的问题；督促各岗完成各月记账、结账和账

务处理工作；正确计算各项税款及个人所得税，及时、足额缴纳

税款。

来公司没多久就和财务中心同事一起参加了一拓展旅游，紧

张的工作之余给同事间的感情交流铸造了一个轻松的平台，使各

个部门间的相互沟通更加顺畅。平时根据每个人的需求还定期组

织大家培训学习业务知识；每周部门会议，总结自己上周工作情

况计划下周需要完成的工作，会中就自己本职工作中出现的问题

和同事一起探讨寻找出更好的解决方法。公司的这些举措让我充

分认识公司的企业文化和团队建设。

目前工作过程中存在问题：忙于应付事务性工作多，忽略对

工作的条理性规划，另外加上自身管理能力和对业务全面性的缺

乏，导致工作有广度，没深度。在今后的工作须做好每周每月财

务工作计划，将具体的工作及业务落到实处细处，具体的工作计

划和思路包括：

1、加强自身业务学习包括出口贸易方式的流程、会计核

算、涉税处理、贸易结算及成本核算等，继续到车间实习尽快熟

悉掌握公司的各项业务流程。

2、协助经理对各岗位的每一项具体的业务提出正确的财务

意见，完善相应的业务流程和制度。

3、注重财务分析，每月分析各项财务指标并结合业务实质

指出变化的原因及过程，督促各岗核对清理所负责的账务。

4、加强培训，基于对员工情况的了解和部门效率的改进，

平时根据员工需求制定培训计划，使部门团队综合素质不断提

高。

新的工作环境意味着新的起点、新的挑战，作为一名财务人

员，我认识到自己是一名基层管理者，更是一名执行者，我会充

分发挥自身的主观能动性及工作积极性，为公司的高效发展贡献

自己的全部力量。

工作试用期总结篇22

首先非常感谢--能够给予我这样一个机会;让我能有幸加入

汉基电器有限公司。担任行政人部经理工作，作为行政人事部的

负责人，自己要清醒地认识到，行政人事部是是承上启下、沟通

内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，面对复杂琐碎的大量事

务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效

率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差

错。时间一晃而过，转眼间，我在公司即将度过三个月的时光。

在公司领导的悉心关怀与指导下，在各部门主管的配合下，我经

历了从对公司的初窥门径到顺利融入这个大家庭。现将三个月来

的工作总结如下：

一、人事工作

1、招聘、入职、建档

(1)在招聘方面，通过学习公司招聘制度与流程，我感觉到

公司目前在招聘方面应该说较为完善，员工人员较为稳定，目前

需要做的就是认真执行，脚踏实地去做。

当时招聘人员：计划专员、激光打字、模具师傅、模具学

徒、还有厨电车间、电机车间、冲压车间、电子车间、SMT等部

门都需要人员补充，按照计划时间，部分人员需求6月中旬就要

报到上班，但6月初还没有确定几个，时间紧迫，离预定目标还

相差很多。关键岗位的招聘，遇到了许多问题，进展缓慢。针对

上述情况，我重新梳理了岗位需求，明确了招聘进展计划，并对

招聘工作进行了合理分工，尤其对工作的细致性与效率进行了严

格要求。经过在网上中山领航人才网、58同城、中山赶集网发

布招聘信息，人员招聘取得不错的成效，及时补充了人员。

(2)入职在“细”：规范员工入职必须填写全面、完整的人

事资料，提供必备的证明，如身份证、毕业证、学位证、技能

证、相片，同时注重细节、效率和行政后勤工作的配合，让员工

从入职的那一刻感觉到家的温暖，培养新进员工对公司的认同

感。规定员工何时到岗必须进行核实，避免人事和工作部门的脱

节，杜绝员工到厂不到岗的现象发生。

(3)建档在“全”：完善员工档案时要全面，应该登记的人

事资料必须全部登记，定期进行核实，保证员工档案的真实性。

2、培训

入职培训：工作要及时、注重细节、灌输企业文化和企业优

越性，同时要培养员工的积极态度，在岗培训需要记录在档(新

员工入厂须知)

员工培训考核：针对培训知识进行书面考试，提高员工对公

司的认识。

安全培训：注重实用性、效率性，讲解公司消防安全事项。

3、考勤

(1)不定期进行考勤抽查，促进员工提高工作积极性，了解

各部门到岗情况，对人事资料

进行及时更新。

(2)进一步规范考勤和打卡制度，相关制度进行修改，提高

考勤制度的可执行性和满意度，力争做到“无人为原因漏打

卡”，考勤执行的过程中对事不对人，严格按照考勤制度照章行

事。

(3)要求各部门从自身做好考勤打卡规定，如外出、请假、

转班、按程序向行政人事部备档。

4、薪酬

(1)规范加班申报制度，严格按照考勤制度加班，做到考勤

数据和加班申请记录一致，出现差误由相关负责人自行承担责

任，并按员工守则考勤制度处理。

(2)定期通知要求各部门将本部门人员名单、调薪、奖罚、

绩效奖金等资料及时跟行政人事部进行沟通，确保核算薪资准确

度。

(3)及时收集、迟到、早退、旷工，请假等资料，确保工资

核算准确。

5、社保、工伤

社会保险的购买和退保保证及时、有效。完善工伤保险制度

和流程，做到工伤事故处理及时，保证公司和员工利益。并对重

要伤员及时沟通，协调理培工作。

修改公司消防制度，完善公司义务消防人员名单，并对全厂

消防器材进行统计检查，对过期的消防器材进行维修更换，保证

消防器材工作正常。

6、人事资料

(1)完善人事资料，做到人在资料在，资料完整、准确，出

现人事异动、离职及时进行资料更改。

(2)规范电子档案和文本档案配套，将员工的有效证件、晋

升、奖惩、异动情况及时准确的记录在文本档案上，定期进行检

查和归类。

二、行政工作

1、宿舍

⑴完善生活配套设施，维修宿舍停车棚，对宿舍清洁工推

行卫生奖罚结合，

(2)保安定期检查寝室生活设施，预防火灾到等事故发生；

(3)员工反映水电维修更换工作做到及时、高效，保证员工

生活；

2、食堂

(1)针对员要提出饭菜质量不好，晚下班没有饭吃情况同承

包饭堂冯小姐进行沟通，就反映情况要求饭堂立即改善，事后观

察饭菜有所改善，但还有待进步搞高。

(2)对饭堂工作人员提出要求，在打菜时间，饭堂工作人员

必须进穿工作服、带工作帽、口罩，三个月进行一次体检。

3、保安

(1)保安工作对全厂财产、安全起重要作用，完善保安队

伍，配置了对讲机、电筒、保安服，对工作存在的老问题及时给

予解决、对玩忽职守的保安给予辞退。

(2)规范出入厂制度，员工早上进入厂区必须出示厂牌、严

禁带早餐、穿拖鞋、背心进厂，严禁物品出厂须严禁有物品放行

条和车辆检查，非公司员工进厂必须登记。上班时间员工出厂要

有请假条或放行条。

(3)保安队长每天中午到饭堂维护员工打饭次序，每周检查

一次公司消防安全器材、通道、每天中下午不定时巡逻各车间，

检查是否有员工赌博。

4、公共场所

(1)重新规划清洁工工作，对公共场所清洁卫生进行划分区

域，推行清洁工上班打卡制度，严格按照相关合同时间做好清洁

工作。

(2)规划了冲压车间、电子车间、办公室停车棚，有效的解

决了员工车辆乱摆乱放问题。

(3)规划了公共区域跟办公室人员小车停车位，解决了车辆

摆放乱七八糟现象。

5、5s检查

(1)现阶段公司5s工作只是还在做清洁工作，将进一步推行

后续5s整理、整顿工作。

(2)每月5s检查工作中发现的问题及时跟相关部门主管沟

通，帮助相关部门提高5s工作。

近期工作重点：

一、人员招聘

根据公司定编总表，对各部门人员需求进行核对，因员工辞

职需补充人员行政人事部要尽快补充。对部份关键岗位招聘要尽

快落实，模具维修工、冲压车间统计员要尽快招聘到位。

二、安全方面

1、防火、安全

(1)排除火灾隐患，每月行政人事部进行消防大检查，发现

存在的隐患必须及时处理，特殊区域的管理如、油库、电房等，

不定时的检查。

(2)进行消防