综治工作站工作制度范文（2篇）

综治工作站工作制度范文一、组织概述社会治安综合治理工作站是基层社会治理体系的重要组成部分，担负着社会管理、社区服务、矛盾调处等关键职能。为了提升社会治安综合治理工作站的工作效率和服务品质，规范工作流程，制定本工作制度。二、组织结构1.社会治安综合治理工作站设站长一名，由镇（街道）政府或乡（村）政府部门指派或聘任；2.社会治安综合治理工作站设副站长一名，由站长指派或推荐；3.社会治安综合治理工作站设综合治理员若干名，由镇（街道）政府或乡（村）政府部门指派。三、工作职责1.社会管理职责1.1负责开展社会治安巡逻防控工作，增强社区防控力量，维护社区安全和社会稳定；1.2负责开展社区安全宣传教育，提升居民安全意识和防范能力；1.3指导社区居民参与基层社会治理，推动居民自治和社区共建；1.4积极参与和推动社区建设和社区文化建设，增强居民的幸福感和获得感。2.矛盾调解职责2.1负责调处社区内的矛盾纠纷，做好矛盾调解工作；2.2协调解决邻里纠纷、家庭矛盾等社区内部问题；2.3组织开展人民调解工作，促进社区和谐稳定。3.社区服务职责3.1负责开展社区居民的基本信息登记工作，建立完善居民档案；3.2组织开展社区健康管理和服务活动，提供健康咨询和护理服务；3.3组织开展社区文化、体育、娱乐等活动，丰富居民的文化娱乐生活。四、工作要求1.强化组织建设，提升工作站的凝聚力和战斗力；2.建立完善工作纪律，确保各项工作任务的落实；3.提升业务水平，提高工作站的服务质量和行业形象；4.加强学习培训，不断提高专业素质和综合能力。五、工作流程1.情报收集1.1定期排查社区内的安全隐患；1.2听取居民反映和举报的案件线索；1.3收集周边治安动态，及时了解社区安全形势。2.处理矛盾纠纷2.1接受居民和群众的矛盾纠纷申诉；2.2及时组织调解，促使当事人达成和解；2.3如无法调解，及时报请上级部门协调解决。3.社区宣传教育3.1开展社会治安宣传教育，提升居民的安全意识；3.2通过微信公众号、宣传栏等途径，宣传法律法规和社区公共安全知识；3.3开展社会主义核心价值观宣传教育，推广社区文明行为和公德标准。4.社区服务4.1建立完善居民档案，提供精准服务；4.2组织开展社区健康管理和健康教育活动；4.3定期举办文化、体育、娱乐等活动，满足居民的文化娱乐需求。六、考核与奖惩1.考核内容1.1工作站的组织建设情况；1.2工作站的工作任务完成情况；1.3工作站的服务质量和行业形象；1.4工作站的矛盾调解效果。2.考核方式2.1每年进行综合评价，给予排名和评级；2.2定期进行工作情况检查和业务能力测试；2.3不定期组织专项考核，测试工作站对突发事件的应急处理能力。3.奖惩措施3.1对工作表现突出的工作站予以嘉奖和奖金；3.2对工作不力、服务质量差的工作站进行警示或予以批评；3.3对严重违反纪律、失职渎职的工作站予以严肃处理。七、附则1.本工作制度自颁布之日起生效；2.本工作制度如需修订，须经社会治安综合治理工作站站长报镇（街道）政府或乡（村）政府部门审核批准；3.未尽事宜，由社会治安综合治理工作站站长负责解释。八、工作站工作制度的解释权归社会治安综合治理工作站站长所有。以上为社会治安综合治理工作站工作制度范本，希望对你有所帮助。综治工作站工作制度范文（二）一、工作站设立背景与目标本着强化社会综合治理工作、提升社区管理能力、推进社会和谐稳定的宗旨，我们决定成立综治工作站。该工作站将致力于提高社会综合治理工作的组织与协调效率，通过资源的整合，优化社会综合治理结构，提升工作效率和成果。二、综治工作站的职责1.对社会资源进行综合调度，提升社区综合治理的组织与协调能力，拟定科学合理的工作计划；2.负责维护社会秩序、打击非法犯罪活动、确保社会稳定等社会面安全管理任务；3.强化社区网格化管理，开展社会矛盾排查调解工作，预防及解决社会矛盾；4.策划和组织社区公益活动，强化居民的精神文明建设；5.构建信息共享平台，强化线上线下的社会综合治理工作联动。三、综治工作站的成员组成与职责1.站长：负责工作站各项工作的指导与协调，制定工作计划并向上级汇报；2.副站长：协助站长完成工作，处理工作中出现的问题，并在站长缺席时行使站长职权；3.社区干部：协助站长和副站长开展工作，协调社区内部事务；4.治安巡逻员：负责社区治安巡逻，及时发现并处理治安问题；5.社区民警：负责社区警务工作，维护社会秩序，打击犯罪活动；6.社区网格员：负责网格化管理工作，搜集信息，调解矛盾纠纷；7.社区志愿者：负责组织公益活动，帮助居民解决生活中的问题；8.社区居民代表：反映居民意见，参与社区协商和决策。四、综治工作站的具体工作机制1.定期召开会议，评估工作进展，制定工作计划；2.建立信息共享机制，与相关部门保持沟通，及时获取社区信息，增强工作针对性；3.开展培训和学习活动，提升成员素质和专业能力；4.建立居民信息登记制度，管理居民信访，及时处理居民反映的问题；5.定期组织公益活动，宣传治安知识，提升居民安全意识；6.完善社区巡逻制度，加强治安巡逻，及时发现和处理安全隐患；7.制定和完善工作标准和工作流程，规范工作行为，提升工作效率和质量。五、综治工作站的工作效果评估与激励机制1.定期进行工作效果评估，对成员工作进行综合评定，根据结果实施奖惩和激励；2.对表现优异的成员进行表