2024年度餐饮店面劳动合作合同样例版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度餐饮店面劳动合作合同样例版B版本合同目录一览第一条合作双方1.1甲方名称1.2甲方地址1.3甲方联系人及联系方式1.4乙方名称1.5乙方地址1.6乙方联系人及联系方式第二条合作期限2.1合作起始日期2.2合作终止日期第三条工作内容3.1乙方的工作岗位3.2乙方的工作职责3.3乙方的工作地点第四条劳动报酬4.1乙方的工资待遇4.2工资支付方式4.3奖金及福利第五条工作时间5.1工作时间制度5.2加班工资5.3休息日及节假日安排第六条劳动保护6.1甲方应提供的劳动保护条件6.2乙方应遵守的劳动安全规定第七条合同的变更和解除7.1合同变更条件7.2合同解除条件7.3合同解除后的相关事宜第八条违约责任8.1甲乙双方的违约责任8.2违约金的计算方式第九条争议解决9.1双方发生争议的方式9.2争议解决的途径第十条保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约保密条款的赔偿方式第十一条法律适用及争议解决11.1适用法律11.2争议解决方式第十二条其他约定12.1双方的其他约定第十三条合同的生效、变更和终止13.1合同生效条件13.2合同变更条件13.3合同终止条件第十四条双方签字盖章14.1甲方签字（盖章）14.2乙方签字第一部分：合同如下：第一条合作双方1.1甲方名称：×××餐饮管理有限公司1.2甲方地址：××省××市××区××路××号1.3甲方联系人及联系方式：张先生，138××××××××1.4乙方名称：×××1.5乙方地址：××省××市××区××路××号1.6乙方联系人及联系方式：×××，139××××××××第二条合作期限2.1合作起始日期：2024年1月1日2.2合作终止日期：2024年12月31日第三条工作内容3.1乙方的工作岗位：厨师3.2乙方的工作职责：负责厨房的日常烹饪工作，保证食品的质量和口味，遵守食品安全操作规程。3.3乙方的工作地点：甲方餐厅厨房第四条劳动报酬4.1乙方的工资待遇：基本工资每月5000元，绩效奖金根据工作表现另行计算。4.2工资支付方式：每月5日前，甲方通过银行转账方式支付乙方工资。4.3奖金及福利：乙方依法享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，并根据公司规定享受生日福利、年终奖等。第五条工作时间5.1工作时间制度：乙方每周工作6天，每天工作8小时，休息日为国家法定节假日。5.2加班工资：乙方加班工资按照劳动法规定支付。5.3休息日及节假日安排：乙方在休息日及节假日不得要求加班，甲方应支付乙方相应的工资。第六条劳动保护6.1甲方应提供的劳动保护条件：为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和用品，如安全帽、工作服、手套等。6.2乙方应遵守的劳动安全规定：乙方必须严格遵守公司的安全生产规章制度，正确使用劳动保护设施和用品，确保自身和他人的安全。第七条合同的变更和解除7.1合同变更条件：合同签订后，如因客观原因需要变更合同内容，经双方协商一致，可以变更合同。7.2合同解除条件：7.2.1乙方可提前30日书面通知甲方解除合同；7.2.2甲方因客观原因需要解除合同的，应提前30日书面通知乙方，并支付乙方一个月工资的经济补偿；7.2.3乙方严重违反甲方规章制度或失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的，甲方可以立即解除合同。7.3合同解除后的相关事宜：合同解除后，乙方应立即办理工作交接手续，归还甲方提供的所有物品。甲方应在合同解除后5日内一次性支付乙方工资、经济补偿等相关费用。第八条违约责任8.1甲乙双方的违约责任：双方应严格履行合同义务，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。8.2违约金的计算方式：违约金按照双方因违约所造成的直接经济损失的30%计算。第九条争议解决9.1双方发生争议的方式：双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。9.2争议解决的途径：如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条保密条款10.1保密内容：双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等。10.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止或解除之日止。10.3违约保密条款的赔偿方式：如一方违反保密条款，泄露对方的商业秘密，应承担泄露秘密所造成的直接经济损失的赔偿责任。第十一条法律适用及争议解决11.1适用法律：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。11.2争议解决方式：如双方在合同履行过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十二条其他约定12.1双方的其他约定：本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。第十三条合同的生效、变更和终止13.1合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2合同变更条件：合同签订后，如因客观原因需要变更合同内容，经双方协商一致，可以变更合同。13.3合同终止条件：本合同期满或者双方协商一致解除合同。合同终止后，双方应当立即履行相应的交接手续，并按照合同约定处理后续事项。第十四条双方签字盖章14.1甲方签字（盖章）：14.2乙方签字：第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：甲方餐厅厨房安全操作规程附件二：甲方餐厅厨房员工岗位职责说明附件三：乙方工资发放证明文件附件四：乙方绩效奖金计算公式附件五：甲方餐厅厨房员工考勤记录表附件六：甲方餐厅厨房员工培训记录表附件七：甲方餐厅厨房员工请假申请表附件八：甲方餐厅厨房员工离职申请表附件九：甲方餐厅厨房员工合同续签申请表附件十：违约金计算证明文件附件的详细要求和说明：附件一：甲方餐厅厨房安全操作规程详细要求：本附件详细列出了甲方餐厅厨房的安全操作规程，包括火灾应急预案、电器设备使用注意事项、厨房用具使用规范等。乙方应严格遵守本附件中所列规程，确保自身和他人的安全。附件二：甲方餐厅厨房员工岗位职责说明详细要求：本附件详细列出了乙方作为厨师的岗位职责，包括负责烹饪工作、保持厨房卫生、遵守食品安全操作规程等。乙方应认真履行本附件中所列职责，保证餐厅的正常运营。附件三：乙方工资发放证明文件详细要求：本附件为乙方工资发放的证明文件，包含工资条、银行转账记录等。甲方应按照本附件的要求，按时足额支付乙方工资。附件四：乙方绩效奖金计算公式详细要求：本附件详细列出了乙方绩效奖金的计算公式。乙方绩效奖金根据工作表现另行计算，具体计算方式按照本附件中的公式执行。附件五：甲方餐厅厨房员工考勤记录表详细要求：本附件用于记录乙方的工作考勤情况，包括出勤时间、加班时间、请假时间等。甲方应按照本附件的要求，准确记录乙方的考勤情况。附件六：甲方餐厅厨房员工培训记录表详细要求：本附件用于记录乙方参加公司培训的情况，包括培训时间、培训内容、培训成果等。甲方应按照本附件的要求，及时记录乙方的培训情况。附件七：甲方餐厅厨房员工请假申请表详细要求：本附件为乙方请假时填写的申请表，包括请假时间、请假原因等。乙方应按照本附件的要求，提前向甲方提交请假申请。附件八：甲方餐厅厨房员工离职申请表详细要求：本附件为乙方离职时填写的申请表，包括离职时间、离职原因等。乙方应按照本附件的要求，提前向甲方提交离职申请。附件九：甲方餐厅厨房员工合同续签申请表详细要求：本附件为乙方合同续签时填写的申请表，包括续签时间、续签条件等。乙方应按照本附件的要求，提前向甲方提交合同续签申请。附件十：违约金计算证明文件详细要求：本附件用于证明违约金的计算过程和结果。如一方违反合同约定，应按照本附件中的计算方式向守约方支付违约金。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按时足额支付乙方工资。2.甲方未按照合同约定提供劳动保护条件。3.甲方未按照合同约定支付乙方奖金及福利。4.乙方未按照合同约定履行工作岗位职责。5.乙方未按照合同约定遵守劳动安全规定。6.乙方提前解除合同未按照合同约定提前通知甲方。7.乙方严重违反甲方规章制度或失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害。违约责任认定标准：1.甲方未按时足额支付乙方工资，应支付乙方工资和经济补偿。2.甲方未按照合同约定提供劳动保护条件，应承担乙方因此受到的损害赔偿责任。3.甲方未按照合同约定支付乙方奖金及福利，应支付乙方相应的奖金及福利。4.乙方未按照合同约定履行工作岗位职责，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约金。5.乙方未按照合同约定遵守劳动安全规定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约金。6.乙方提前解除合同未按照合同约定提前通知甲方，应支付甲方违约金，