被迫转岗仲裁申请书的_第1页
被迫转岗仲裁申请书的_第2页
被迫转岗仲裁申请书的_第3页
被迫转岗仲裁申请书的_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

被迫转岗仲裁申请书的甲方:_______________________地址:_______________________联系人:_______________________联系电话:_______________________乙方:_______________________地址:_______________________联系人:_______________________联系电话:_______________________签订日期:_______________________签订地址:_______________________第一条协议目的与原则a.协议目的①明确双方合作的基本目标和预期成果。②确保双方在转岗过程中的合法权益得到保障。③促进双方在转岗过程中的沟通与协作。b.协议原则①尊重双方意愿,公平合理。②依法依规,遵循国家相关法律法规。③保护双方商业秘密,确保信息安全。第二条转岗安排a.转岗原因①详细说明甲方要求乙方转岗的原因。②分析乙方转岗对双方及公司的影响。b.转岗岗位①明确乙方转岗后的具体岗位及职责。②规定乙方在新岗位上的工作内容和工作标准。c.转岗时间①约定乙方转岗的具体时间。②规定乙方在新岗位上的试用期。第三条薪酬待遇a.薪酬标准①明确乙方在新岗位上的薪酬标准。②规定薪酬的支付方式、支付时间及支付条件。b.社会保险和公积金①约定乙方在新岗位上的社会保险和公积金缴纳标准。②明确缴纳主体及缴纳比例。c.奖金及福利①规定乙方在新岗位上的奖金及福利待遇。②明确奖金及福利的发放条件及发放时间。第四条工作条件与培训a.工作条件①约定乙方在新岗位上的工作条件,包括办公环境、设备等。②规定乙方在工作中的安全防护措施。b.培训①明确乙方在新岗位上的培训内容、培训方式和培训时间。②规定培训期间的待遇及考核标准。第五条违约责任a.违约情形①列举双方可能出现的违约情形。②明确违约责任的承担方式。b.违约赔偿①规定违约赔偿的具体金额及计算方法。②约定违约赔偿的支付方式和支付时间。第六条争议解决a.争议解决方式①约定双方在协议履行过程中发生的争议解决方式。②明确争议解决机构的职责和权限。b.争议解决期限①约定争议解决的具体期限。②规定争议解决期限的延长条件。第七条保密条款a.保密内容①列举双方在协议履行过程中需要保密的内容。②明确保密期限及保密范围。b.保密义务①规定双方在保密期间的保密义务。②约定违反保密义务的法律责任。第八条协议生效与终止a.协议生效①约定协议生效的条件及生效时间。②明确协议生效后的法律效力。b.协议终止①列举协议终止的情形。②规定协议终止的程序及后果。第九条其他a.协议附件①列举协议附件的内容及附件的法律效力。②约定附件的修改和补充。b.协议解释①约定协议的解释原则及解释权归属。②明确协议解释的效力。______

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论