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文档简介
合同编号:__________定向就业协议书甲方(用人单位):_______地址:_______联系电话:_______乙方(就业人员):_______身份证号:_______联系电话:_______鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意在甲方就业,双方为明确双方的权利义务,经友好协商,特订立本定向就业协议书。第一条就业岗位及职责1.2乙方在甲方就业期间,应认真履行岗位职责,遵守甲方规章制度,服从甲方管理。第二条就业期限2.1本定向就业协议书自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为_______年,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。2.2双方如同意续签,应在本协议书有效期届满前_______个月书面签订续签协议。第三条劳动报酬3.1甲方应按照国家和地方有关劳动报酬的规定,为乙方支付工资、奖金、津贴等劳动报酬。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等休假待遇,甲方按国家规定支付相应工资。3.3乙方加班时,甲方应按照国家有关规定支付加班费。第四条社会保险及福利待遇4.1甲方应依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2甲方应按照国家和地方有关规定,为乙方提供住房公积金待遇。4.3甲方应关心乙方的生活,为乙方提供必要的劳动保护措施,确保乙方的人身安全。第五条保密协议5.1乙方在甲方就业期间及解除、终止劳动合同后_______年内,不得以任何方式泄露或透露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息。5.2乙方违反本保密协议的,应承担相应的法律责任,赔偿甲方损失。第六条违约责任6.1双方违反本定向就业协议书的,应承担相应的违约责任,赔偿对方损失。6.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(用人单位):_______乙方(就业人员):_______签订日期:_______年_______月_______日注意事项及解决办法:1.注意事项:(1)甲方应确保乙方的就业岗位及职责明确,不得擅自变更乙方的工作内容。(2)甲方应按照约定支付乙方劳动报酬,不得低于当地最低工资标准。(3)甲方应依法为乙方参加社会保险,保障乙方的福利待遇。(4)乙方应遵守甲方规章制度,保守甲方商业秘密。(5)双方应严格履行本协议,确保协议的履行不受第三方影响。2.解决办法:(1)如甲方未按照约定提供就业岗位或擅自变更工作内容,乙方有权要求甲方恢复原工作内容或予以解雇。(2)如甲方未按照约定支付劳动报酬,乙方有权要求甲方支付欠薪及赔偿。(3)如甲方未依法为乙方参加社会保险,乙方有权要求甲方补缴社会保险费及赔偿。(4)如乙方违反保密协议,甲方有权要求乙方承担违约责任,赔偿损失。(5)如双方发生争议,可先尝试协商解决;协商无果的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释:1.劳动报酬:指甲方支付给乙方的工资、奖金、津贴等报酬。2.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等社会风险而设立的一种社会保障制度。3.商业秘密:指不为公众所知悉,具有商业价值并能为权利人带来经济利益的信息。4.违约责任:指当事人不履行合同义务或履行合同义务不符合约定时,应承担的民事责任。5.劳动仲裁:指劳动争议仲裁委员会对劳动争议进行审理并作出裁决的程序。特殊应用场合及补充条款:1.试用期:在合同生效后的前_______个月内为试用期。试用期内,甲乙双方有权解除劳动合同,无需提前通知。如双方同意继续履行合同,试用期结束。2.培训:如果乙方在就业过程中需要参加甲方提供的培训,甲方应支付培训期间的工资,并提供相关培训资料。培训结束后,乙方应按约定回到甲方工作。3.项目派驻:如果甲方安排乙方派驻到外部项目组工作,甲方应确保乙方的工资、福利等不受影响,并承担乙方派驻期间的相关费用。4.加班:甲方应按照国家规定支付乙方加班费。如乙方因特殊情况加班,双方可另行协商加班费的支付标准。5.劳动合同续签:当双方同意续签合同时,应在本协议书有效期届满前_______个月
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