兼职招聘委托协议（2024年版）

兼职招聘委托协议（2024年版）合同/协议编号：__________________

本合同/协议由以下双方签订：

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

鉴于甲方拟进行兼职招聘工作，乙方同意接受甲方委托，为其提供兼职招聘服务。双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，就兼职招聘委托事宜达成如下协议：

一、合同目的

本合同/协议的签订，旨在明确甲乙双方在兼职招聘委托事宜中的权利义务，确保兼职招聘工作的顺利进行，达成双方共同利益。

二、签订背景

甲方因业务发展需要，决定开展兼职招聘工作。乙方具备相关招聘经验和资源，愿意接受甲方委托，为其提供兼职招聘服务。

三、合同期限

本合同/协议自双方签字之日起生效，有效期为[具体期限]，合同到期后，如双方无异议，可协商续签。

四、其他约定

1.乙方应按照甲方要求，在规定的时间内完成兼职招聘工作。

2.乙方在招聘过程中，应遵守国家相关法律法规，确保招聘活动的合法性、合规性。

3.甲方应按照约定支付乙方招聘服务费用，具体费用及支付方式由双方另行协商确定。

4.本合同/协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

主要条款内容：

一、服务内容

1.乙方根据甲方提供的信息和需求，开展兼职招聘工作，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试、协助甲方完成录用决策等。

2.乙方应确保招聘信息的真实性和准确性，不得发布虚假招聘信息或误导应聘者。

3.乙方应按照甲方要求，及时向甲方反馈招聘进度和应聘者情况。

二、质量标准

1.乙方保证招聘服务的质量，确保推荐给甲方的应聘者符合岗位要求，具备相应的技能和经验。

2.乙方应对应聘者的信息进行保密，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。

3.乙方应定期向甲方报告招聘工作的进展情况，包括应聘者数量、筛选结果等。

三、价格支付

1.甲方应按照合同约定向乙方支付招聘服务费用，具体金额和支付方式由双方协商确定。

2.招聘服务费用可分阶段支付，具体支付节点和金额由双方在合同中明确。

3.如因乙方原因导致招聘工作未达到预期效果，甲方有权要求乙方退还部分或全部服务费用。

四、保密条款

1.双方对本合同/协议内容以及招聘过程中的商业秘密负有保密义务。

2.未经对方同意，任何一方不得向任何第三方泄露对方商业秘密。

五、违约责任

1.如乙方未按约定完成招聘工作，或招聘服务质量不符合合同要求，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、退还部分或全部服务费用等。

2.如甲方未按约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付违约金，并有权暂停或终止合同。

3.如因一方违约导致合同解除，违约方应承担因此给对方造成的全部损失。

六、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。

七、合同解除

1.如一方违反合同约定，严重损害对方利益，另一方有权解除合同。

2.如因不可抗力导致合同无法履行，双方均可解除合同，并免除违约责任。

3.合同解除后，双方应按照约定办理相关手续，并结算剩余款项。

八、合同变更

1.本合同/协议的任何变更，必须经双方书面同意，并签订书面变更协议。

2.变更后的合同条款具有同等法律效力。

九、合同生效

1.本合同/协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同/协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

双方权利与义务详细说明：

一、甲方权利与义务

1.权利：

a.甲方有权要求乙方按照合同约定提供招聘服务，确保招聘工作的质量和效率。

b.甲方有权对乙方提供的招聘服务进行监督和检查，确保乙方遵守合同规定。

c.甲方有权在招聘过程中提出合理要求，乙方应予以配合。

2.义务：

a.甲方应向乙方提供明确的招聘需求和岗位要求，包括但不限于工作内容、任职资格、薪资待遇等。

b.甲方应按时支付乙方招聘服务费用，不得无故拖欠。

c.甲方应妥善保管乙方提供的应聘者信息，不得泄露给无关第三方。

d.甲方应积极配合乙方的招聘工作，提供必要的协助和支持。

二、乙方权利与义务

1.权利：

a.乙方有权要求甲方按照合同约定支付招聘服务费用，并有权对甲方支付的款项进行核对。

b.乙方有权要求甲方提供必要的招聘信息和资料，以便乙方开展招聘工作。

c.乙方有权在招聘过程中对甲方进行监督，确保甲方遵守合同规定。

2.义务：

a.乙方应按照甲方的要求，在规定的时间内完成招聘工作，确保招聘服务的质量和效率。

b.乙方应遵守国家相关法律法规，确保招聘活动的合法性和合规性。

c.乙方应保护应聘者的隐私，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露应聘者信息。

d.乙方应定期向甲方报告招聘工作的进展情况，包括应聘者数量、筛选结果等。

e.乙方应接受甲方的合理监督和检查，对甲方提出的问题及时进行整改。

三、合作方式

1.双方应建立有效的沟通机制，确保信息传递的及时性和准确性。

2.双方应定期召开会议，讨论招聘工作的进展情况，解决合作过程中出现的问题。

3.双方应共同制定招聘策略，优化招聘流程，提高招聘效率。

4.双方应共同维护招聘活动的声誉，确保招聘活动的顺利进行。

四、合同执行过程中的其他事项

1.双方应按照合同约定，共同遵守保密条款，确保合同内容及相关商业秘密的安全。

2.双方应按照合同约定，及时解决合同执行过程中出现的争议，确保合同的顺利履行。

3.双方应共同努力，确保招聘工作的质量和效果，达到双方共同利益的最大化。

合同有效期限、变更、终止等条件详细说明：

一、合同有效期限

1.本合同/协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为[具体期限]。

2.合同期满后，如双方无异议且愿意继续合作，可协商续签合同。

二、合同的变更

1.本合同/协议的任何变更，必须经双方书面同意，并签订书面变更协议。

2.变更后的合同条款具有同等法律效力，对双方均有约束力。

三、合同的解除

1.如一方违反合同约定，严重损害对方利益，另一方有权解除合同。

2.如因不可抗力导致合同无法履行，双方均可解除合同，并免除违约责任。

3.合同解除后，双方应按照约定办理相关手续，并结算剩余款项。

四、合同的终止条件

1.合同期满或双方协商一致解除合同，合同即终止。

2.一方违约导致合同解除，违约方应承担相应的违约责任。

3.因不可抗力导致合同无法履行，合同终止，双方互不追究责任。

五、争议解决机制

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。

六、法律适用与管辖法院

1.本合同/协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.本合同/协议的争议解决，由合同签订地的人民法院管辖。

七、合同效力

1.本合同/协议自双方签字盖章之日起生效，具有法律约束力。

2.本合同/协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.如本合同/协议的任何条款与法律、行政法规相抵触，该条款无效，但不影响其他条款的效力。

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

双方需要准备的附件：

1.甲方提供的附件：

a.详细的招聘需求说明书，包括岗位名称、工作内容、任职资格、薪资待遇等。

b.公司简介，包括公司规模、业务范围、企业文化等。

c.岗位职责说明书，详细描述该岗位的日常工作职责和要求。

d.公司规章制度，包括工作时间、休假制度、薪酬福利政策等。

2.乙方提供的附件：

a.乙方营业执照副本或相关证明文件。

b.乙方服务资质证明文件，如招聘服务许可证书等。

c.乙方过往成功招聘案例，以证明其招聘能力和服务质量。

d.乙方保密协议范本，供甲方参考使用。

3.双方共同准备的附件：

a.招聘广告文案，用于发布招聘信息。

b.面试评估表，用于评估应聘者的面试表现。

c.录用通知书模板，用于正式通知被录用的应聘者。

d.服务报告模板，用于乙方向甲方汇报招聘工作的进展和结果。

双方签字、盖章位置及日期：

1.甲方签字、盖章位置及日期：

a.甲方代表签字位置：合同首页右侧空白处，甲方代表签名后注明日期。

b.甲方公章或合同专用章盖章位置：合同