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文档简介

电力公司安全管理制度与保安岗位设置第一章总则为确保电力公司在生产、运营及日常管理中的安全，保障员工及公众的生命财产安全，依据国家相关法律法规及行业标准，制定本安全管理制度。该制度旨在明确安全管理的目标、适用范围、管理规范、操作流程及监督机制，确保安全管理工作有序开展。第二章目标与适用范围本制度的目标是通过系统的安全管理，降低安全事故发生率，提升员工安全意识，确保电力设施的安全运行。适用范围涵盖公司所有部门及员工，特别是涉及电力生产、设备维护、现场作业及保安岗位的相关人员。第三章安全管理规范安全管理工作应遵循以下规范：1.安全责任制各部门应明确安全责任，设立安全管理岗位，确保安全管理工作落实到位。部门负责人为本部门安全工作的第一责任人，需定期组织安全培训和演练。2.安全培训新员工入职前必须接受安全培训，了解公司安全管理制度及相关操作规程。定期对全体员工进行安全知识的再培训，确保员工掌握必要的安全技能。3.安全检查定期开展安全检查，发现隐患及时整改。安全检查应包括设备、设施、作业环境及员工行为等方面，确保安全隐患得到有效控制。4.事故报告与处理发生安全事故时，相关人员应立即报告，确保信息及时传递。事故调查应由专门小组负责，查明原因并提出整改措施，防止类似事故再次发生。第四章保安岗位设置为保障公司安全，设立专门的保安岗位，负责公司内部及周边的安全防范工作。保安岗位的设置应包括以下内容：1.保安职责保安人员负责公司内部及周边的巡逻、监控、出入管理及突发事件的应急处理。确保公司财产及员工的安全，维护良好的工作环境。2.保安人员要求保安人员应具备一定的安全管理知识和应急处理能力，经过专业培训后上岗。保安人员需保持良好的职业道德，遵守公司规章制度，维护公司形象。3.保安工作流程保安工作应制定详细的工作流程，包括巡逻路线、监控区域、出入登记及突发事件处理流程。确保保安工作有序进行，及时发现并处理安全隐患。4.保安设备配置公司应配备必要的保安设备，如监控摄像头、报警系统、门禁系统等，确保保安工作有效开展。定期对保安设备进行检查和维护，确保其正常运转。第五章安全管理的监督机制为确保安全管理制度的有效实施，建立健全监督机制：1.安全管理委员会成立安全管理委员会，负责安全管理制度的制定、实施及监督。委员会定期召开会议，评估安全管理工作，提出改进建议。2.安全检查小组设立安全检查小组，定期对各部门的安全管理工作进行检查，发现问题及时反馈并督促整改。检查结果应形成书面报告，作为考核依据。3.员工反馈机制建立员工安全反馈机制，鼓励员工对安全管理工作提出意见和建议。定期收集员工反馈，分析安全隐患，持续改进安全管理工作。第六章附则本制度由安全管理委员会负责解释，自颁布之日起实施。根据实际情况和法律法规的变化，定期对本制度进行修订和完

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