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文档简介

本文档的说明:文档是由网络收集整理而来!仅供同学考前复习用判断题问题1:合伙制企业的合伙人对企业债务承担有限责任。选项:√选项:×参考答案是:×解析:无问题2:股东债务可以由股东本人承担,也可以用公司财产清偿。选项:√选项:×参考答案是:×解析:无问题3:凡在我国批准登记成立的公司均视为我国的公司,凡不在我国批准登记成立的公司均视为外国公司选项:√选项:×参考答案是:√解析:无问题4:公司设立是指公司设立人为使公司获得独立法人资格,依照法律规定使公司在法律上获得认可的过程选项:√选项:×参考答案是:√解析:无问题5:我国《公司法》规定,只有自然人可以作为股东设立有限责任公司。选项:√选项:×参考答案是:×解析:无问题6:监事会的职权包括提请聘任或者解聘公司的副经理、财务负责人。选项:√选项:×参考答案是:×解析:无问题7:独立董事最主要的特点是独立性和专业性。选项:√选项:×参考答案是:√解析:无问题8:代理权征集是通过争夺股东的委托表决权,进而争取更多的董事会席位,达到替换公司管理层或改变公司战略的目的。选项:√选项:×参考答案是:√解析:无问题9:社会环境治理是公司内部治理结构失效和市场治理机制失灵的存在基础,可以在一定程度上弥补内部治理结构和市场治理机制的不足。选项:√选项:×参考答案是:√解析:无问题10:德日治理模式的公司的持股主体以个人投资者和机构投资者为主,股权高度分散。选项:√选项:×参考答案是:×解析:无问题11:股权激励是指经营者和职工通过持有企业股权的形式来分享剩余索取权的一种激励行为。选项:√选项:×参考答案是:√解析:无问题12:同一公司股票的价格和收益率与债券的价格和利率互相影响,在证券市场上往往出现同向运动。选项:√选项:×参考答案是:√解析:无问题13:我国《证券法》规定,股份有限公司申请股票上市,公司股本总额不能少于人民币3000万元。选项:√选项:×参考答案是:√解析:无问题14:股份有限公司与有限责任公司合并后的存续公司可以是股份有限公司,也可以是有限责任公司。选项:√选项:×参考答案是:×解析:无问题15:公司破产申请的提出,就是破产程序开始的起点选项:√选项:×参考答案是:×解析:无单选题问题1:下列选项中哪一项不是企业集团的主要优势。()选项:企业集团的成本优势选项:企业集团的协同优势选项:企业集团的战略优势选项:企业集团的舰队优势参考答案是:企业集团的成本优势解析:无问题2:()是指出资者(股东)在完成出资义务后,对公司所享有的权利。选项:支配权选项:经营权选项:原始所有权选项:法人财产权参考答案是:原始所有权解析:无问题3:()是指一定比例以上的股份被另一公司所持有或者按照协议被另一公司实际控制的公司。选项:母公司选项:子公司选项:总公司选项:分公司参考答案是:子公司解析:无问题4:()是公司法人资信状况的基础证明,是投资者对投资活动的最低担保,在一定程度上反映了公司法人的最初经济实力。选项:注册资本选项:公司资产选项:股东权益选项:净资产参考答案是:注册资本解析:无问题5:采取募集设立方式设立的股份有限公司,发起人认购的股份不得少于公司股本总数的()。选项:15%选项:35%选项:55%选项:75%参考答案是:35%解析:无问题6:下列选项中不属于经理层职权的是()。选项:组织实施公司年度经营计划和投资方案选项:主持公司的生产经营管理工作选项:制订公司的年度财务预算方案选项:制定公司的具体规章参考答案是:制订公司的年度财务预算方案解析:无问题7:公司董事是由()选举产生。选项:股东大会选项:董事会选项:经理层选项:监事会参考答案是:股东大会解析:无问题8:股票市场治理属于外部公司治理中的()。选项:产品市场治理选项:经理人市场治理选项:控制权市场治理选项:资本市场治理参考答案是:资本市场治理解析:无问题9:()是对经理人及其经营行为约束最强的市场。选项:产品市场选项:经理人市场选项:控制权市场选项:资本市场参考答案是:经理人市场解析:无问题10:下列选项中哪一种治理模式是以主银行制和法人相互持股为特点的。()选项:英美治理模式选项:德日治理模式选项:家族治理模式选项:外部治理模式参考答案是:德日治理模式解析:无问题11:赋予经理人重大投资、并购等战略性问题的决策权属于()。选项:薪酬激励选项:控制权激励选项:声誉激励选项:知识激励参考答案是:控制权激励解析:无问题12:下列选项中属于对经理人的外部约束机制的是()。选项:股东约束选项:监事会约束选项:资本市场约束选项:独立董事约束参考答案是:资本市场约束解析:无问题13:下列哪一项不是外源融资的特点。()选项:高效性选项:低成本选项:限制性选项:高风险参考答案是:低成本解析:无问题14:公司发行债券,要求累计发行的债券总额不得超过公司净资产的()。选项:20%选项:40%选项:60%选项:80%参考答案是:40%解析:无问题15:两家生产汽车零部件的公司之间的并购属于()。选项:横向并购选项:前向并购选项:后向并购选项:混合并购参考答案是:横向并购解析:无多选题问题1:公司设立与公司成立的区别主要体现在()。选项:主体不同选项:发生时间不同选项:性质不同选项:法律效力不同参考答案是:发生时间不同参考答案是:性质不同参考答案是:法律效力不同解析:无问题2:下列选项中,()是公司作为法人应当具备的条件。选项:依法成立选项:有必要的财产和经费选项:有自己的名称、住所和组织机构选项:独立承担民事责任参考答案是:依法成立参考答案是:有必要的财产和经费参考答案是:有自己的名称、住所和组织机构参考答案是:独立承担民事责任解析:无问题3:下列选项中属于法律法规治理的有()。选项:信息披露制度选项:股东权益保护制度选项:防止内部人控制制度选项:禁止内幕交易和关联交易制度参考答案是:信息披露制度参考答案是:股东权益保护制度参考答案是:防止内部人控制制度参考答案是:禁止内幕交易和关联交易制度解析:无问题4:经营者激励与约束问题产生的根源在于委托人与代理人之间的()。选项:利益目标不一致选项:信息不对称选项:责任和风险不对等选项:收益不同参考答案是:利益目标不一致参考答案是:信息不对称参考答案是:责任和风险不对等解析:无问题5:下列选项中属于公司外源融资方式的有()。选项:向银行借款选项:公司的留存收益选项:发行股票和债券选项:融资租赁参考答案是:向银行借款参考答案是:发行股票和债券参考答案是:融资租赁解析:无问答题问题1:简述公司治理与公司管理的区别。解析:公司治理与公司管理的区别,主要体现在以下五个方面:

(1)主体不同。公司治理的主体包括股东大会、董事会、监事会和经理层等,董事会是公司治理的中心;公司管理的主体一般仅包括董事会和经理层,经理层是公司管理的中心。

(2)对象不同。公司治理主要针对公司的经营者,体现为出资人对董事会、监事会和经理层的管理;公司管理的具体对象是公司员工,体现为经理层对一般员工的管理。

(3)实施基础不同。公司治理是以契约关系为基础,通过企业内部和外部的显性契约与隐性契约、公司治理结构以及市场机制来实施;公司管理则是以行政权威为基础,通过企业内部的组织机构和制度来运作。

(4)手段不同。公司治理的手段是协调、防范和制约;公司管理的手段则主要是计划、组织、领导和控制。

(5)具体目标不同。公司治理的主要目标是处理公司与利益相关者权、责、利的相互制衡关系,强调公平;公司管理的目标则是提高公司的效率和盈利水平,侧重于公司的日常经营,追求效率。(以上答题要点

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